Transcript Servicebase - โรง พยาบาล พล

การจัดทากรอบอัตรากาลังสายวิชาชีพ
(SERVICE BASE)
30 มกราคม 2558
1
การกาหนดอั ตรากาลังของสายวิชาชีพ
• วิธีที่ 1 วิธีการใช้ อตั ราส่ วนบุคลากรสุ ขภาพต่ อประชากร (Population
ratio method)
• วิธีที่ 2 วิธีการใช้ ความจาเป็ นด้ านสุ ขภาพ (Health Need Method)
• วิธีที่ 3 วิธีการใช้ อุปสงค์ ต่อบริการสุ ขภาพ (Health Demand
Method)
• วิธีที่ 4 วิธีการใช้ การกาหนดเป้าหมายของบริการ (Service Target
Method
การจัดอั ตรากาลังตามวิธี SERVICE TARGET METHOD
1.นักรังสี การแพทย์ (รังสี รักษา)
2.นักรังสี การแพทย์
(เวชศาสตร์ นิวเคลียร์ )
3.นักกายอุปกรณ์ และช่ างกายอุปกรณ์
4.นักกิจกรรมบาบัด
5.นักจิตวิทยาคลินิค/นักจิตวิทยา
9.แพทย์แผนไทย
6.นักเทคโนโลยีหัวใจและทรวงอก
7.นักเวชศาสตร์ การสื่ อความหมาย
8.นักสั งคมสงเคราะห์ ทางการแพทย์
13.นักวิทยาศาสตร์ การแพทย์ /จพ.วิทย์ ฯ
การแพทย์ (สาขาพยาธิวทิ ยาและเชลล์วิทยา)
10.จพ.เวชกิจฉุกเฉิน
11.นวก.โสตทัศนศึกษา และจพ.โสตทัศน
ศึกษาและช่ างภาพการแพทย์
12.นวก.เวชสถิต/ิ จพ.เวชสถิติ
14.นักกาหนดอาหาร/นักโภชนาการ/โภชนากร
3
ี ารแพทย
สรุปวิธก
ี ารกาหนดอัตรากาลังของนักรังสก
ี ารแพทย์
น ักร ังสก
วิธก
ี าร
Production line (P)
งานร ังสวี น
ิ จ
ิ ฉ ัย
FTE
ี ว่ ั ไป
1. บริการร ังสท
ี เิ ศษ
2. บริการร ังสพ
3. บริการร ังสเี ทคโนโลยีสง
ู
4. บริการร ังสรี ว่ มร ักษา
งานร ังสรี ักษา
Service based
1. บริการวางแผนทางร ังสรี ักษา
2. บริการร ังสรี ักษาโดยใช ้
เครือ
่ งมือกาเนิดร ังสเี อ็กซ ์
เครือ
่ งโฟตอนพล ังงานสูง และ
ี เิ ล็กตรอน ตลอดจน
ร ังสอ
อนุภาคมีประจุ
นักรังสี การแพทย์ (รังสี รักษา)
เกณฑ์การจัดอัตรากาลังกาหนดจากจานวนนักรังสี การแพทย์(รังสี รักษา) ต่อเครื่ องมือ
รายการเครื่ องมือ
1.Simulator 1 เครื่ อง
2.CT –Simulator 1 เครื่ อง
3.Planning 1 เครื่ อง
4.Cobalt -60 1 เครื่ อง
5.Linac 1 เครื่ อง
6.Brachytherapy 1 เครื่ อง
รวม
จานวนนักรังสี การแพทย์(รังสี รักษา)
2 คน
2 คน
1 คน
2 คน
2 คน
2 คน
11 คน
โดยทัว่ ไป 1 Unit ประกอบด้วยเครื่ องมือ 6 รายการ
5
นักรังสี การแพทย์ (รังสี รักษา)
ตัวอย่าง แสดงการกาหนดกรอบนักรังสี การแพทย์(รังสี รักษา) ตามจานวนเครื่ องมือ
รายการเครื่ องมือ
พุทธชินราช
ราชบุรี
ขอนแก่น
สุ รินทร์
มหาราชนครราชสี มา
จานวน
เครื่ อง
จานวนคน
ที่ควรมี
จานวน
เครื่ อง
จานวนคน
ที่ควรมี
จานวน
เครื่ อง
จานวนคนที่
ควรมี
จานวน
เครื่ อง
จานวนคน
ที่ควรมี
จานวน
เครื่ อง
จานวนคนที่ควรมี
1.Simulator 1 เครื่ อง
1
2
1
2
1
2
1
2
1
2
2.CT –Simulator 1 เครื่ อง
1
2
0
0
0
0
0
0
0
0
3.Planning 1 เครื่ อง
3
3
2
2
1
1
2
2
4
4
4.Cobalt -60 1 เครื่ อง
1
2
0
0
0
0
0
0
2
4
5.Linac 1 เครื่ อง
1
2
1
2
1
2
1
2
1
2
6.Brachytherapy 1 เครื่ อง
1
2
0
0
1
2
0
0
1
2
รวม
13
6
7
6
14
6
ั ว
่ นวิชาชพ
ี : สายสน ับสนุน
สดส
ี
วิชาชพ
ี ารแพทย์
น ักร ังสก
/ เจ้าพน ักงานร ังส ี
การแพทย์
สายสน ับสนุน
พน ักงานการแพทย์
และร ังสเี ทคนิค
ั ว
่ น
สดส
1:1
7
นักกิจกรรมบำบัด
Production Line
กำรบำบัด ฟื้ นฟูกลุ่มผูป้ ่ วย Neurological,
Musculoskeletal condition, พัฒนำกำรเด็กและอื่นๆ
กำรประดิษฐ์/ซ่อมแซม/ดัดแปลงเครื่องดำม, pressure
garment, เครื่องช่วย
กิจกรรมกลุ่มเพื่อกำรบำบัด ฟื้ นฟูในโรงพยำบำล
งำนบำบัด ฟื้ นฟูผปู้ ่ วยทุกประเภทในชุมชน(รำยบุคคล-รำย
กลุ่ม)
งำนสร้ำงเสริมสุขภำพและป้ องกัน
(รำยบุคคล-รำยกลุ่ม)
ใช้เวลำ(นำที)
45-75
85-120
120
90-120
30-90
นักกิจกรรมบำบัด
 ตำมมำตรฐำนวิชำชี พ
นักกิจกรรมบำบัด 1 คน : ผูป้ ่ วย 8 คน
 อัตรำกำรให้บริกำร (โดยเฉลี่ย)
รพศ.ให้บริกำร 30-35 visit/day
รพท.ให้บริกำร 25-30 visit/day
(สำรวจจำก อัตรำกำรให้บริกำรรพศ./รพท.12 เขตสุขภำพ)
 เกณฑ์การจั ดอั ตรากาลังของนักกิจกรรมบาบัดคิดตาม
health need method
นักกิจกรรมบำบัด
กรอบอัตรากาลังนักกิจกรรมบาบัด แบ่ งตามระดับโรงพยาบาล
รพศ.(33) A
รพท.(48) S
รพท.ขนาดเล็ก
(35) M1
Min
4
Min
3
Min
2
Max
5
Max
4
Max
3
รพช.แม่ข่าย
(91) M2
Min
1
Max
2
ข้อจำกัดของวิชำชีพกิจกรรมบำบัด
กำรผลิตบุคลำกรนักกิจกรรมบำบัด ปี ละ 90
คนข้ำมำใน สป. 15%
ในปี 58-60 มีนักกิจกรรมบำบัดจบกำรศึกษำ
270 คน อำจจะเข้ำมำใน สป. เพียง 40 คน
ตาราง แสดงกรอบอัตรากาลังของนักจิตวิทยาคลินิก/นักจิตวิทยา
แบ่ งตามระดับโรงพยาบาล
หน่ วย
บริกำร
A : รพศ. S : รพท. M1 : รพท. M2 : รพช. F1 : รพช. F2 : รพช. F3 : รพช.
ใหญ่
เล็ก
แม่ข่ำย
ใหญ่
กลำง
เล็ก
Min Max Min max min max min max min max min max Min max
นักจิตวิทย
ำ/
6
นักจิตวิทย
ำคลินิก
8
5
6
3
4
2
3
2
3
1
2
1
2
แพทย์ แผนไทย
รู ปแบบการวิเคราะห์ กรอบอัตรากาลังของแพทย์ แผนไทย
วิเคราะห์ จากบทบาทหน้ าทีค่ วามรับผิดชอบของแพทย์แผนไทยในแต่ ละ
ระดับบริการในสถานบริการสาธารณสุ ขของรัฐ (Service base)
ตามที่กรมพัฒนาการแพทย์แผนไทยฯ ได้จดั ทาไว้ใน 3 ระดับ
● บริ การระดับปฐมภูมิ ● บริ การระดับทุติยภูมิ ● บริ การระดับตติยภูมิ
เนื่องจากมีแพทย์ แผนไทยปฏิบัติงานไม่ ครบทุกหน่ วยบริ การ
2. วิเคราะห์ จากภาระงานของแพทย์ แผนไทยในโรงพยาบาลการแพทย์ แผนไทย
(FTE : Full Time Equivalent:)
เนื่องจากมีแพทย์ แผนไทยครบทุกโรงพยาบาลและมีการจัดบริการการแพทย์
แผนไทยที่ชัดเจน
1.
การวิเคราะห์ อตั รากาลังแพทย์ แผนไทยจาก
บทบาทหน้ าที่ความรับผิดชอบ (Service base)
การกาหนดอั ตรากาลังของแพทย์แผนไทยในหน่วยบริการระดับต่างๆ
ระดับหน่ วยบริการ
บทบาทหน้ าที่
อัตรากาลังแพทย์ แผน
ไทย
บริการระดับปฐมภูมิ
(Primary Care)
รพ.สต./ศสม.
● ตรวจ วินิจฉัย สัง่ การรักษาเบื้องต้นด้วยการแพทย์แผนไทย
ให้บริ การหัตถการด้านการแพทย์แผนไทย/ส่ งเสริ มสุ ขภาพ
และป้ องกันโรค/ทางานเชิงรุ กในชุมชน
●ตรวจ วินิจฉัย สัง่ การรักษาด้วยการแพทย์แผนไทยในโรคทัว่ ไป/
โรคที่มีความซับซ้อนมากขึ้น รวมทั้งการดูแลผูป้ ่ วยระยะสุ ดท้าย
(คลินิกที่แผนกแพทย์แผนไทย/OPDคู่ขนาน/คลินิกโรคเรื้ อรัง/
การออกหน่วยแพทย์แผนไทยเคลื่อนที่)/การทางานเชิงรุ กในชุมชน
● จัดบริ การเภสัชกรรมแผนไทย/ปรุ งยาแผนไทยสาหรับผูป้ ่ วย
เฉพาะรายรวมการผลิตยาแผนไทยตามมาตรฐาน GMP (ถ้ามี)
● ให้บริ การหัตถการด้านการแพทย์แผนไทย/ส่ งเสริ มสุ ขภาพและ
ป้ องกันโรค/การดูแลผูป้ ่ วยในด้วยการแพทย์แผนไทย
Min 1 คน
Max 1 คน
บริการระดับทุตยิ ภูมิ
(Secondary Care)
รพช.
(F3,F2,F1,M2 )
1 - 2 คน
1 คน
1 คน
รวม Min 3 คน
Max 4 คน
ระดับหน่ วยบริการ
บทบาทหน้ าที่
บริการระดับตติยภูมิ
(Tertiary Care)
รพท.(M1,S )
รพศ.(A )
● ตรวจ วินิจฉัย สัง่ การรักษาด้วยการแพทย์แผนไทย ในโรค
ทัว่ ไป/โรคที่มีความซับซ้อน/โรคที่ซบั ซ้อนมีภาวะแทรกซ้อน
และมีความยุง่ ยากในการวินิจฉัยและการรักษา รวมทั้งการดูแล
ผูป้ ่ วยระยะสุ ดท้าย (คลินิกที่แผนกแพทย์แผนไทย/OPDคู่ขนาน/
คลินิกโรคเรื้ อรัง/การออกหน่วยแพทย์แผนไทยเคลื่อนที่)
/การทางานเชิงรุ กในชุมชน
● จัดบริ การเภสัชกรรมแผนไทย/ปรุ งยาแผนไทยสาหรับผูป้ ่ วย
เฉพาะรายรวมการผลิตยาแผนไทยตามมาตรฐาน GMP (ถ้ามี)
● ให้บริ การหัตถการด้านการแพทย์แผนไทย/ส่ งเสริ มสุ ขภาพ
และป้ องกันโรค/การดูแลผูป้ ่ วยในด้วยการแพทย์แผนไทย/
ฝึ กอบรมและศึกษาวิจยั ด้านการแพทย์แผนไทยทัว่ ไป
อัตรากาลังแพทย์
แผนไทย
1 - 2 คน
1 คน
1 คน
รวม Min 3 คน
Max 4 คน
ระดับหน่ วยบริการ
บทบาทหน้ าที่
● ตรวจ วินิจฉัย สัง่ การรักษาด้วยการแพทย์แผนไทย ในโรคทัว่ ไป/โรค
โรงพยาบาล
การแพทย์ แผนไทย ที่มีความซับซ้อน/โรคที่ซบั ซ้อนมีภาวะแทรกซ้อน และมีความยุง่ ยากใน
การวินิจฉัยและการรักษา รวมทั้งการดูแลผูป้ ่ วยระยะสุ ดท้าย (คลินิกที่
แผนกแพทย์แผนไทย/OPDคู่ขนาน/คลินิกโรคเรื้ อรัง/การออกหน่วย
แพทย์แผนไทยเคลื่อนที่) /การทางานเชิงรุ กในชุมชน
● จัดบริ การเภสัชกรรมแผนไทย/ปรุ งยาแผนไทยสาหรับผูป้ ่ วย
เฉพาะรายรวมการผลิตยาแผนไทยตามมาตรฐาน GMP (ถ้ามี)
●ให้บริ การหัตถการด้านการแพทย์แผนไทย/ส่ งเสริ มสุ ขภาพและป้ องกัน
โรค
● การดูแลผูป้ ่ วยในด้วยการแพทย์แผนไทย
● การฝึ กทักษะภาคคลินิกของนักศึกษาด้านการแพทย์แผนไทย /การฝึ ก
ทักษะเพิ่มประสบการณ์ของแพทย์แผนไทย/การศึกษาวิจยั เชิงลึก
/การฝึ กอบรม
อัตรากาลังแพทย์
แผนไทย
2 - 3 คน
2 คน
2 คน
1-2 คน
1 คน
รวม Min 8 คน
Max 10 คน
สรุปกรอบอัตรากาลังแพทย์ แผนไทย
ระดับ
Min
Max
A
3
4
S
3
4
M1
3
4
M2,F1,F2,F3
3
4
รพ.สต.
1
1
รพ.แพทย์แผนไทย
8
10
จพ.เวชกิจฉุกเฉิน
Production ของงาน
1. งานบริ การศูนย์รับแจ้ ง และสัง่ การ
2. งานบริ การรถพยาบาลฉุกเฉิน
3. งานบริ การเคลื่อนย้ ายผู้ป่วยใน รพ.
กิจกรรม
Call taker
Telephone consultation
Pre hospital care (ปฏิบตั ิการ จุด
เกิดเหตุ)
Major incident (กรณีอบุ ตั ิเหตุหมู่)
Immobilization
Intra hospital Transfer
4. งานบริ การส่งต่อระหว่างโรงพยาบาล Inter facility transfer care
Report and document
5.งานบริ การปฐมภูมินอกโรงพยาบาล
ปฐมพยาบาลในหน่วยบรรเทาทุกข์
กิจกรรมและเวลาของ จพ.เวชกิจฉุกเฉิน
Production Line หลัก
Emergency Medical Dispatch
(รับแจ้ งเหตุสื่อสารและสั่ งการ)
หน่ วยนับ case visit 20 นาที
Pre hospital care (EMS)
Emergency Medical Services
หน่ วยนับ case visit 30 นาที
กิจกรรมหลัก
1.การรับแจ้ งทางวิทยุสื่อสารและโทรศัพท์
2.สั่ งการออกปฏิบัติการ
3.การประสานงานกับรถพยาบาลฉุ กเฉิน
1.รับคาสั่ งจากศูนย์ รับแจ้ งเหตุและสั่ งการ
2.ออกปฏิบัตกิ าร ณ จุดเกิดเหตุ
3.การดูแลระหว่ างนาส่ ง
4.ส่ งมอบผู้เจ็บป่ วยฉุกเฉินและสรุ ปรายงาน
Production Line
Emergency Room
ห้องอุบตั ิเหตุ – ฉุกเฉิ น
กิจกรรม
ปฐมพยาบาลและหัตถการเบื้องต้น (ต่อ)
15) ประคบร้อน-เย็น16) ล้างตา17) เช็ดตัว
ลดไข้18) ตรวจน้ าตาลในกระแสโลหิ ต19)
ตรวจคลื่นไฟฟ้ าหัวใจ20) ทาคลอดปกติใน
กรณี ฉุกเฉิ น21) ถอดหมวกนิรภัย22) ปฐม
พยาบาลผูป้ ่ วยฉุกเฉิ น3.4.4 ตัดสิ นใจ และให้
การช่วยเหลือ รวมทั้งแก้ไขปั ญหาอื่น ๆ ตาม
ความเหมาะสม3.4.5 จัดท่า ยก เคลื่อนย้าย
และลาเลียงผูป้ ่ วย
Production Line
REFER
การเคลื่อนย้ายวิกฤตฉุกเฉิ น นาส่ ง
โรงพยาบาล
กิจกรรม
Refer out case 60 นาที
1.เตรี ยมอุปกรณ์เคลื่อนย้ายดูแลรักษานาส่ ง
2.ประสานงานการรักษาระหว่างการรักษา โรงพยาบาล
3. การดูแลบนรถพยาบาลระดับ 3-4
4 .การส่ งมอบผูป้ ่ วย
Refer in case 30 นาที
1. รับประสานการรักษาระหว่างการรักษาโรงพยาบาล
2.ปรึ กษาผูเ้ ชี่ยวชาญ
3.เตรี ยมรับผูป้ ่ วยและรับมอบผูป้ ่ วย
กลุ่มงาน
Production Line
ออกหน่วยปฐมพยาบาล
ภารกิจด้ านการปฏิบัตงิ าน
ปฏิบตั ิการนอกสถานพยาบาล
(บรรเทาทุกข์)
หน่วยนับ ครัง้ 420 นาที / ครัง้
จพ.เวชกิจฉุกเฉิน
สรุ ปกรอบอัตรากาลัง
โรงพยาบาล
Min
Max
A โรงพยาบาลศูนย์
S โรงพยาบาลทัว่ ไป
M1 โรงพยาบาลทัว่ ไปขนาดเล็ก
8
4
4
12
8
8
M2 โรงพยาบาลแม่ข่าย
F1 โรงพยาบาลชุมชนขนาดใหญ่
4
4
8
4
F2 โรงพยาบาลชุมชน
F3 โรงพยาบาลชุมชน
4
4
4
4
นวก.โสตทัศนศึกษา จพ.โสตทัศนศึกษา ช่ างภาพการแพทย์
จำกัดควำม ( Definition)
งำนเวชนิทศ
ั นและโสตทั
ศนศึ กษำ
์
ส่งเสริม สนับสนุ น เผยแพรควำมรู
ทำงกำรแพทย
่
้
์
และวิธก
ี ำรผำนสื
่ อในรูปแบบตำงๆ
่
่
ดวย
ภำพ เสี ยง นิทรรศกำร ภำพจำลองทำง
้
กำรแพทยมี
์ กำรประยุกตใช
์ ้เทคโนโลยีสำรสนเทศ
มีกำรศึ กษำวิจย
ั และพัฒนำบุคลำกร เพือ
่ พัฒนำ
ระบบงำนและคุณภำพบริกำรในกำรสนับสนุ นกำร
ปฏิบต
ั งิ ำนของหน่วยงำนทัง้ ภำยใน และภำยนอก
Production Line
วิชาชีพ
A
S
M1
M2
Min Max Min Max Min Max Min Max
นวก.โสตทัศนศึกษา
1
2
1
2
จพ.โสตทัศนศึกษา
5
6
3
4
ช่ างภาพการแพทย์
1
1
1
1
2
3
2
3
นวก.เวชสถิต/ิ จพ.เวชสถิติ
PRODUCTION LINE
-
งานเวชระเบียนผูป้ ่ วยนอก
งานเวชระเบียนผูป้ ่ วยใน
งานการให้ รหัสทางการแพทย์ (CODER)
งานรายงาน สถิติ และสารสนเทศทางการ
แพทย์
สรุปกรอบอัตรากาลัง นวก.เวชสถิติ/จพ.เวชสถิติ
ขนาดหน่ วยงาน
จานวน นวก.สถิติ / จพ.เวชสถิติ
Min-Max
รพศ. (A)
8-10
รพท.ขนาดใหญ่ (S)
6-8
รพท.ขนาดเล็ก (M1)
5-6
รพช.แม่ ข่าย (M2)
4-5
รพช.ขนาดใหญ่ (F1)
3-4
รพช.ขนาดกลาง(F2)
2-3
รพช.ขนาดเล็ก (F3)
1-2
นักกาหนดอาหาร/นักโภชนาการ/โภชนากร
นักโภชนำกำร ปฏิบต
ั งิ ำนในฐำนะหัวหน้ำงำน
ทุกงำนตำม
โครงสรำงงำน
ในกำรบริหำร จัดกำร ทุกดำน
ตำมแผนกำรพัฒนำ
้
้
องคกร
ทัง้ ระยะสั้ น และระยะยำว ครอบคลุมทัง้ ระบบ โดยกำหนด
์
แผนกำรพัฒนำ
ครอบคลุมดำนต
ำงๆ
ตำมควำมเหมำะสมของขนำดองคกร
ตำม
้
่
์
โครงสรำงภำรกิ
จ และขอบเขตของกลุมงำนโภชนศำสตร
(มำตรฐำน
้
่
์
งำนโภชนำกำร ฉบับกระทรวงสำธำรณสุขปี 2550)
โภชนำกร ปฏิบต
ั งิ ำนในฐำนะผู้ช่วยหัวหน้ำงำนทุกงำนตำมโครงสร้ำง
งำน ในกำรบริหำร จัดกำร ทุกดำน
ตำมแผนกำรพัฒนำองคกร
้
์
ทัง้ ระยะสั้ นและระยะยำว ครอบคลุมทัง้ ระบบตำมโครงสรำงภำรกิ
จ
้
สำหรับโรงพยำบำลทีไ่ มมี
่ ตำแหน่งนักโภชนำกำรหรือโภชนำกร รพ.
ต้องรับผิดชอบงำนทัง้ หมดของงำนโภชนศำสตรด
้
์ วย(มำตรฐำนงำน
โภชนำกำร ฉบับกระทรวงสำธำรณสุข ปี 2550)
PRODUCTION LINE
งานพัฒนาและควบคุมคุณภาพการผลิต
 งานพัฒนาคุณภาพและงานนิเทศ
 งานพัฒนาคุณภาพด้ านโภชนบาบัด
NUTRITION CLINIC
 งานพัฒนาอาหารฮาลาล

สรุปกรอบการกาหนดอัตรากาลังตาม Active Bed
1. นักโภชนาการ /โภชนาการ
1 คน : ผู้ป่วย 75 เตียง
๒. กลุ่มสนับสนุน(พนักงานประกอบอาหาร) 1 คน : ผู้ป่วย 15 เตียง
*** สาหรับโรงพยาบาลที่มีค่าเตียง(Active Bed)
น้ อยกว่ า 75 เตียง ให้ ข้นั ต่าเท่ ากับ 1-2 คน
เกณฑ์/กรอบอั ตรากาลังสาย SERICE BASE
วิชำชีพ
A 33 แหง่
Min
Max
นักรังสี กำรแพทย(รั
์ งสี
รักษำ)
* 11 คน
ตอ
่ 1
unite
นักรังสี กำรแพทย(เวช
์
ศำสตรนิ
์ วเคลียร)์
** 7 คน
ตอ
่ 1
unite
S 48 แหง่
Min
Ma
x
M2 91
แหง่
F3
35
แห่
ง
M1 35
แหง่
Mi
n
Ma
x
Mi
n Max
Mi
M
n
M M M M
a
i
a i
a
x
n x
n x
เขตละ 2 คน
นักกำยอุปกรณ ์
ช่ำงกำยอุปกรณ ์
2
3
1
2
1
1
นักกิจกรรมบำบัด
4
5
3
4
2
3
1
2
นักจิตวิทยำคลินิค/
นักจิตวิทยำ
6
8
5
6
3
4
2
3
นักเทคโนโลยีหวั ใจและ
ทรวงอก
F1 73
แหง่
F2 518
แห่
ง
*** กำหนดอัตรำกำลัง
ตอห
่ ง
่ ้อง/เครือ
0
1
2
3
1
2
1
2
วิชำชีพ
A 33
แห่ง
S 48 แหง่
Min
Ma
x
นักสั งคมสงเครำะหทำง
์
กำรแพทย ์
6
7
4
แพทยแผนไทย***
์
3
4
จพ.เวชกิจฉุกเฉิน
8
นวก.โสตทัศนศึ กษำ
F1 73
แหง่
F2 518
แหง่
F3 35
แห่ง
M1 35
แหง่
Min
M
ax
5
2
3
3
4
3
4
3
4
3
4
3
4
3
4
12
4
8
4
8
4
8
4
4
4
4
4
4
1
2
1
2
จพ.โสตทัศนศึ กษำ
5
6
3
4
2
3
2
3
ช่ำงภำพกำรแพทย ์
1
1
1
1
นวก.เวชสถิต/ิ จพ.เวช
สถิต ิ
8
10
6
8
5
6
4
5
3
4
2
3
1
2
นักวิทยำศำสตร ์
กำรแพทย/จพ.
์
วิทยำศำสตร ์
กำรแพทย(สำขำ
์
พยำธิวท
ิ ยำ)
3
4
2
3
0
0
นักวิทยำศำสตร ์
กำรแพทย/จพ.
์
วิทยำศำสตร ์
กำรแพทย(สำขำ
์
เซลลวิ์ ทยำ)
3
4
2
3
1
2
นักกำหนดอำหำร/นัก
โภชนำกำร/
Ma
Min x
M2 91
แหง่
Mi
n
Ma
x
Mi
n
M
ax
M M
in ax
Mi
n
M
ax
นักกำหนดอำหำร/นักโภชนำกำร/โภชนำกร 1 คน : 75 เตียง(Active bed)
การคิดภาระงาน
service base
service base
สายงาน
นักรังสี การแพทย์
FTE 1
FTE 2
3,172
นักรังสี การแพทย์(รังสี รักษา)
46
นักรังสี การแพทย์(เวชศาสตร์นิวเคลียร์ )
33
นักกายอุปกรณ์
หมายเหตุ
252
ช่างกายอุปกรณ์
24
149
service base
นักกิจกรรมบาบัด
501
437
service base
นักจิตวิทยาคลินิก
884
1,424
service base
นักเทคโนโลยีหวั ใจและทรวงอก
159
105
service base
นักเวชศาสตร์การสื่ อความหมาย
194
213
service base
นักสังคมสงเคราะห์
482
460
service base
แพทย์แผนไทย
2,340
3,725
FTE2 รวม รพสต.ขนาดใหญ่+ศสม.
service base
เจ้าพนักงานสาธารณสุข (เวชกิจฉุกเฉิ น)
2,234
3,464
FTE 2 A-F3 โดยกาหนดขั้นต่าทีมละ 4 คน
service base
เจ้าพนักงานโสตทัศนศึกษา
452
561
นวก.โสตทัศนศึกษา
81
ช่างภาพการแพทย์
81
service base
เจ้าพนักงานเวชสถิติ
1,625
service base
เจ้าพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์
3,133
service base
2,381
นักวิทยาศาสตร์การแพทย์/จพ.วิทยาศาสตร์การแพทย์
(สาขาพยาธิวทิ ยา)
195
นักวิทยาศาสตร์การแพทย์/จพ.วิทยาศาสตร์การแพทย์
(สาขาเซลล์วทิ ยา)
230
นักโภชนาการ/กาหนดอาหาร
515
FTE 2 A-F3
แบ่ง 2 สาขา การพูดและการได้ยนิ
FTE 2 A-F3
FTE 1 ไม่รวมโภชนากร