הכנס השנתי הרביעי של המטה לשילוב אנשים עם מוגבלות בשוק העבודה מרכז הירידים 20/3/13 , 750,000 400,000 גודל האוכלוסיה 18% 17% 22% שיעור מהאוכלוסיה • סה"כ • סה"כ • ללא קצבאות • יהודים 2.7% 1.9% קצב גידול האוכלוסיה לשנה בעשור האחרון 750,000 51% 35% 72% 5.4% 5% שיעור התעסוקה שיעור המעסיקים •סה"כ א . ע . מ •
Download
Report
Transcript הכנס השנתי הרביעי של המטה לשילוב אנשים עם מוגבלות בשוק העבודה מרכז הירידים 20/3/13 , 750,000 400,000 גודל האוכלוסיה 18% 17% 22% שיעור מהאוכלוסיה • סה"כ • סה"כ • ללא קצבאות • יהודים 2.7% 1.9% קצב גידול האוכלוסיה לשנה בעשור האחרון 750,000 51% 35% 72% 5.4% 5% שיעור התעסוקה שיעור המעסיקים •סה"כ א . ע . מ •
הכנס השנתי הרביעי של המטה לשילוב אנשים עם מוגבלות בשוק העבודה
מרכז הירידים20/3/13 ,
750,000
400,000
גודל
האוכלוסיה
18%
17%
22%
שיעור
מהאוכלוסיה
• סה"כ
• סה"כ
• ללא
קצבאות
• יהודים
2.7%
1.9%
קצב גידול
האוכלוסיה
לשנה בעשור
האחרון
750,000
51%
35%
72%
5.4%
5%
שיעור
התעסוקה
שיעור
המעסיקים
•סה"כ א.ע.מ
• מעסיקים
5
מיליארד
הפסד כספי
בש"ח
•הפסד מצטבר
לפרט
• מוג' חמורה
• א.ע.מ
• ללא מוג'
• ערבים
• סה"כ אוכ'
• עסקים
נושרים
• הפסד תוצר
לשנה
ערך כלכלי
מגוון אפשרויות
תעסוקה
קידום בעבודה
מחקר והערכה
תפיסות
העולם
המנחות את
עבודת המטה
צמצום הפער
ביחס למדינות
ה OECD
שקיפות והפצת
מידע
One stop center
שיתוף האוכלוסיה
ונציגיה
942
1000
900
800
700
402
600
425
500
309
400
300
200
100
0
מעסיקים
מראשית הפעלת התקנות ועד סוף 2012
בקשות
התאמות
עובדים
באלפי ש"ח
5,000.0
4,550.0
4,500.0
4,000.0
3,500.0
3,000.0
2,266.7
2,500.0
2,000.0
1,500.0
808.9
264.8
1,000.0
521.8
41.4
2012
2011
2010
2009
2008
2007
500.0
0.0
42.8%
45.0%
40.0%
35.0%
30.0%
25.0%
19.6%
20.0%
11.0%
11.4%
15.0%
9.0%
10.0%
2.7%
1.1%
2.4%
למידה
ותקשורתית
בריאותית ניידות 75%
סה"כ 942עובדים = 100%
5.0%
שכלית
שמיעה
ראיה
פיזית
נפשית
0.0%
25.0%
21.1%
20.0%
18.5%
16.7%
15.0%
13.0%
12.3%
אבחונים 5,000
ממוצע יכולת עבודה – 54%
ממוצע שכר מותאם – 60%
10.0%
8.4%
5.4%
2.3%
5.0%
2.1%
0.2%
10.01-19 19.01-30 30.01-40 40.01-50 50.01-60 60.01-70 70.01-80 80.01-90 90.01-100עד 10%
מראשית הפעלת התקנות ועד סוף 2012
0.0%
37.6%
32.9%
40.0%
35.0%
30.0%
25.0%
20.0%
15.0%
5.4%
4.9%
2.2%
אחר
תקשורתית
סה"כ 5,000מאובחנים = 100%
6.6%
7.1%
10.0%
3.4%
חושית
5.0%
לקות
למידה
בריאותית
פיזית
נפשית
שכלית
0.0%
ל 41%נקבע באבחון
שכר גבוה יותר מכפי
ששולם לפני האבחון
75.0%
80.0%
70.0%
60.0%
50.0%
40.0%
30.0%
11.8%
20.0%
5.0%
10.0%
פוטרו
4חודשים בממוצע לאחר האבחון
עובדים במקום עבודה אחר
עובדים במקום העבודה בו
נערך האבחון
0.0%
414
388
450
400
350
300
215
250
200
150
100
31
50
מספר השמות בחודש
וחצי האחרונים
מספר משרות שנפתחו מספר תוכניות ארוכות
טווח שנבנו
סיכום הפעילות של שלושת חודשי ההפעלה הראשונים
מספר פגישות יזומות
עם מעסיקים
0
37.9%
40.0%
35.0%
30.4%
30.0%
25.0%
20.0%
14.4%
15.0%
9.8%
10.0%
4.8%
2.7%
עובדים בלתי
מקצועיים
סה"כ 388משרות = 100%
עובדים
מקצועיים
סוכנים ,מכירות
ועובדי שירותים
עובדי פקידות
ומינהל
בעלי מקצועות
חושפיים
וטכניים
משלח יד
אקדמי
5.0%
0.0%
36.7%
300משולבים 82% ,מהם בשכר הגבוה
משכר המינימום
40.0%
35.0%
30.0%
26.3%
25.0%
20.0%
9.6%
15.0%
10.3%
6.8%
1.8%
אינטרנט,
תכנות,
וידאו
וגרפיקה
2.1%
מוקד
טלפוני
סה"כ 300משולבים = 100%
2.9%
עוזרי
מחקר
10.0%
3.5%
גינון,
חקלאות
ומיחזור
5.0%
מחסנאות
אחזקה
דואר
וארכיב
כח עזר
מזכירות
וניהול
לשכה
0.0%
טוב יותר
()%
טוב פחות
()%
מידת העניין בעבודה הנוכחית
76.9
6.7
שכר
65.6
23.3
יחסים עם עמיתים לעבודה
63.4
8.6
יחסים עם המנהל
59.8
3.3
בטחון תעסוקתי
75.8
6.6
מצב כלכלי
71.9
3.5
מידת האושר
84.1
4.4
5.5מיליון
₪סכום
סיוע
התחייבות
לתוספת של
125עובדים
28עסקים
שבקשותיהם
אושרו
נכון להיום נקלטו 101עובדים
41בקשות
שהוגשו
.1תוכנית לקידום עובדים עם מוגבלות בעבודה באמצעות "הכשרה
תוך כדי עבודה" ( )OJTמובנית
.2חידוש הפעילות של פורום העסקים הישראלי לקידום השתלבותם
של אנשים עם מוגבלות בשוק העבודה – "המעגל הפתוח"
.3תוכנית לעיצוב ושינוי עמדות של ילדים ובני נוער ביחס לאנשים
עם מוגבלויות בעולם העבודה בשיתוף "בית איזי שפירא"
.4הרחבת התוכנית הממשלתית למסגרת של התנסות קצובת זמן
עבור בעלי השכלה על תיכונית ואקדמית
.5אכיפת שכר מינימום מותאם
יעדים ל 2020 -
ואם לא נעמוד ביעדים...
.1העלאת שיעור התעסוקה
.1אנשים עם מוגבלות ימשיכו להיות
מ – 51%ל 63% -
עניים ולחיות בשולי החברה
.2צמצום פערי השכר הממוצע ברוטו בכ –
( 50%מ – ₪ 1000ל – )₪ 500
.3העלאת שיעור העצמאים מ – 15%ל –
.2בני המשפחה ימשיכו לספוג פגיעות
.3המשק ימשיך להפסיד תוצר בהיקף
של 5מיליארד ₪לשנה
20%
.4הכפלת שיעור המעסיקים ומשרות מגוונות
מ – 5%ל – 10%
.5
הגדלת
מספר
המשתתפים
במסלול
הממשלתי מ 300 -ל – 1,000
.6העלאת שיעור העובדים עם מוגבלות
בתקנים במגזר הממשלתי מ 2.5% -ל –
.6%
מסקנה:
אין אפשרות שלא לעמוד ביעדים!!!
יעל הנדלסמן קורן,
מנהלת תחום שכר מינימום מותאם
מיכל אלפסי-הנלי,
מנהלת תחום מחקר אנשים עם מוגבלות
אבי אורן,
מנהל התכנית הממשלתית
ענת לנדאו,
מנהלת תוכניות מיוחדות
מיכאל מורג,
מנהל תחום התאמות
רובי ציקלובר,
רכז תפעול התאמות
מרים גרינשטיין,
סטטיסטיקאית
אורנה חביב-תמיר,
מנהלת מרכזי התמיכה למעסיקים
עו"ד אלעד ארליך,
מנהל תחום פניות ציבור
דן רשל,
מנהל תוכנית מסלול תעסוקה
קובי סיגלוביץ',
אחראי תוכן אתר אינטרנט
תמר ויינר ,יעל שטיינפלד ,אורן כהן,
ניר שריג ,גל זהר ,מאי יונס