Rollebeskrivelse for PLASSTILLITSVALGTE

Download Report

Transcript Rollebeskrivelse for PLASSTILLITSVALGTE

Fylkesavdelingen Hedmark og Oppland
Rollebeskrivelse for plasstillitsvalgte
Generelt
Som plasstillitsvalgt (PTV) er du bindeleddet mellom fylkesavdelingsstyret, den
fylkestillitsvalgte eller hovedtillitsvalgte, og medlemmene i egen enhet. Du skal
opprettholde en god dialog med medlemmene, verneombudet og arbeidsgiveren i egen
enhet. Du har taushetsplikt i alle saker om enkeltpersoner og i saker som de tillitsvalgte
og ledelsen er enige om å ikke informere videre om.
Oppgavene
1) Gjør deg kjent med Hovedavtalen
2) Meld deg på AVYOs grunnopplæring for tillitsvalgte. Påmeldingen sender du til
fylkesavdelingslederen
3) Delta på samlinger for tillitsvalgte
4) Delta på enhetens MBA-møter (medbestemmelsesapparatet). Informer
medlemmene om temaer som skal tas opp i møtet og gi tilbakemelding etter
møtet
5) Samarbeid med verneombud og arbeidsgiver og øvrige ansatte i virksomheten om
IA-arbeidet (inkluderende arbeidsliv)
6) Du bør arrangere minst to medlemsmøter i året. Inviter gjerne
hovedtillitsvalgte, fylkestillitsvalgte og andre som er aktuelle i følge tema
7) Informer fylkesavdelingsstyret og eventuelle hovedtillitsvalgte om hva som skjer
i egen enhet
8) Informer nyansatte om fordelene ved å organisere seg i AVYO
9) Vær aktivt med i tilsettinger. Medvirk i hele prosessen fra behovsanalysen til
uttalelsen som skal legges ved innstillingen er klar. Delta i intervjuer og gi uttrykk
for din vurdering. Der det er flere PTV må disse bli enige om hvem som skal
representere organisasjonene i tilsettingsprosessen. Du kan også skrive egne
uttalelser til tilsettingsrådet. Det er lurt å skrive ut «Personalreglement for
Arbeids- og velferdsetaten med kommentarer»
10) Vær aktiv i lokal lønns- og personalpolitikk. Ved lokale lønnsforhandlinger
veileder du medlemmene i hva kriteriene betyr, hva de kan forvente (dempe
forventningene), og i det å skrive krav
a. videresend informasjon fra lønnsutvalget til medlemmene
b. motta og prioriter kravene. Du legger ved ditt eget krav som uprioritert
c. send de prioriterte kravene til de enkelte forhandlingsdelegasjonene.
11) Gi en gave eller et gavekort til 50- og 60-årsjubilantene. Gaven kan koste opp til
300 kroner + eventuelle fraktkostnader. Send kvitteringer fra utleggene og
kontonummer for tilbakebetalingen til fylkesavdelingskassereren.
12) Meld endringer i følgende om medlemmer på arbeidsplassen til
fylkesavdelingskassereren med kopi til fylkesavdelingsleder:
a. navn, adresse
b. arbeidssted innenfor NAV
c. medlemmer går ut i ulønnet permisjon og når medlemmet kommer tilbake
d. medlemmer går av med pensjon. Husk å avklare med medlemmet om
vedkommende ønsker å være pensjonistmedlem. Dette er gratis
e. fratredelser
Fylkesavdelingen Hedmark og Oppland
Valg
PTV med vara skal velges for ett eller to år i enheter som har flere enn to medlemmer.
Det er lurt å jobbe for at PTV og vara ikke byttes ut samme år. PTV er ansvarlig for at
valget blir gjennomført i et medlemsmøte innen årsskiftet. Det er medlemmene som
velger. Send resultatet til fylkesavdelingsstyret og nærmeste leder så snart det er klart.
Profilartikler
AVYO sentralt spanderer profilartikler til medlemsmøter. Send e-post til [email protected]
med info om når medlemsmøtet skal være, hvor mange deltakere du venter, ønske om
profilartikler, samt navn og adresse artiklene skal sendes til. AVYO sentralt kan ha en
mening om hvilke artikler de vil sende.
AVYO Hedmark og Oppland gir inntil 250 kroner i året i støtte til hvert medlem til kjøp av
AVYO profilartikler.
Støtte til medlemsmøter
AVYO Hedmark og Oppland gir opp til 250 kroner per medlem i året i forbindelse med
medlemsmøter. Kvittering for utlegg sender du til kassereren i fylkesavdelingsstyret.
Kvitteringer sender du til kasserer, skannet i e-post eller til:
Geir Fossen
NAV Kontaktsenter Oppland
Postboks 823
2626 Lillehammer
Ta kontakt med fylkestillitsvalgt eller hovedtillitsvalgt når du har behov for råd eller en å
drøfte saker med.