المحاضرة الرابعة
Download
Report
Transcript المحاضرة الرابعة
المحاضرة الرابعة
تحديد األهداف واألولويات
إعداد:أ.ساره الشنيفي
أهداف هذه المحاضرة
• تساعد الطالبة على وضع األهداف
وترتيب األولويات
• معرفة أهمية تحديد األهداف.
• التدريب على صياغة األهداف الفعالة.
كيف ترين نفسك بعد خمس
سنوات ؟؟
لماذا تحديد األهداف ؟
إذا لم تخطط لنفسك سيخطط لك اآلخرون
لماذا تحديد األهداف ؟
• عن طريق الهدف يستطيع الفرد تحقيق رغباته وإشباع
نشاطاته وميوله وإثبات ذاته ألنها تبرز تحديا ً للفرد تشحذ
همته لمواجهتها ومن ثم تحقيقها.
• توجيه سلوك اإلنسان ألن األهداف تكون بمثابة عالمات
إرشادية على الطريق تمنحه الدافعية الالزمة للوصول إليها.
• توقع المصاعب والعقبات التي يحتمل مقابلتها ومواجهتها
والتهيؤ لكيفية التعامل معها.
لماذا تحديد األهداف ؟
• إضاءة مسار واضح لإلنسان يجنبه االختيار بين البدائل التي
قد تكون غامضة.
• تركيز القوة والقدرة ومن ثم سرعة اإلنجاز ،فينتج في وقت
قصير أضعاف ما ينتجه اآلخرون مما يمنحه شعوراً إيجابيا ً
بالرضا عن نفسه.
• من المناسب أن نع ّرف الهدف الشخصي بأنه األمر المنشود
الذي يرغب الفرد في تحقيقه ،وقد يكون هذا الهدف عاما أو
خاصا ،كبيرا أو صغيرا ،نافعا أو ضارا.
أنواع األهداف
•
•
•
•
تنقسم االهداف من حيث
( أ ) المصدر :أي أنها تنسب وتتبع للفرد ،أو األسرة ،أو المجتمع ،أو
غيره.
(ب ) الفترة :تصنف على أنها طويلة المدى ،أو قصيرة المدى ،أو
مرحلية من حيث مدة التنفيذ
(ج) المجال :أي أن تكون شخصية ،أو اجتماعية ،أو مالية ،أو تعليمية،
أو غيرها.
صفات االهداف الفعالة:
-1األهداف الفعالة تكون واضحة ومحددة:
وضوح الهدف وعدم كونه مبهما ً أو ضبابيا ً يعد من السمات
المهمة لألهداف .كما أنه ال يكفي أن يكون الهدف واضحا ً
فحسب ،بل ال بد من تحديده ووصفه .إن التعبير عن األهداف
بالجمل المحددة أفضل وأكثر فعالية من استخدام الجمل العامة
التي ال تتضمن شيئا ً من التفصيل.
• أريد أن أكون مهندسة حاسب
حتى اساعد والدي في ادارة
شركته وخاصة في مجال
الحاسب
هدف
واضح
ومحدد
• أريد أن اكون مهندسة حاسب
هدف
غير
واضح
-2أن تكون األهداف محسوبة:
المقصود من كون األهداف مقاسة ومحسوبة هو القدرة على
قياسها بشكل عملي وإمكانية حساب وتقييم مدى اإلنجاز فيها.
مثال:
يجب أن احدد ساعة كل اسبوع
الستذكار مادة علم النفس كي
احصل على عالمة ممتازة فيها.
-3األهداف الفعالة موسومة بالتحدي:
إن األهداف التي تثير االهتمام والتحدي مهمة لنجاحك.
ولذا فإنها تثير االستعداد النفسي والبدني لتوفر أعلى
مستويات الطاقة لتحقيق أهدافك التي تصبو إليها.
أما األهداف ذات المستوى المتدني من التحدي والتي ال
تحتوي على قد ٍر كافي من العزيمة فمآلها إلى عدم التنفيذ
وتشجع على دنو الهمة وربما اإلحباط .تذكر أنك ستحتاج
إلى تغيير األهداف
وتوجيهها نحو المطلوب إذا كانت غير مثيرة لالهتمام
والتحدي.
-4أن تكون واقعية:
يجب أن تكون متأكدا من أن األهداف مالئمة ومناسبة وواقعية
حتى يمكنك بلوغ ما تصبو إليه،
وإذا لم تستطع تحقيق ذلك فقد تصاب بشيء من فقدان
الحماس ،وعندئذ قد تضطر للتخلي عنها
مثال:
ليس من المعقول أن تحقق هدفك
لتتخرجي من الجامعة بتقدير ممتاز
وأنت ال تستذكرين دروسك جيدا
5
- 5األهداف الفعالة مرتبطة بزمن:
ال بد من تحديده بزمن مناسب حتى تتمكن من إنجازه وتنفيذه.
فإذا لم يوضع للهدف فترة زمنية محددة لتنفيذه فسيبقى أمال ورغبة وليس
هدفا له سمة الفاعلية والتطبيق.
مثال:
خالل خمس سنوات سأفتتح
مشروعي الخاص الناجح في مجال
تصميم فساتين للفتيات المحتشمة
كيف تضع أهدافك؟؟؟؟
كيف تضع أهدافك؟؟؟
كيف تضع أهدافك؟؟
كيف تضع أهدافك؟
كيف تضع أهدافك؟
1
-1استخلص األهداف التي يمكن أن تقوم بها بشكل مرحلي لتحقيق األهداف
األساسية الكبرى التي كتبتها لمستقبلك في الحياة.
-2اجعل أهدافك واضحة ومحددة ،وال تجعلها غامضة ،وكن عملياً وواقعياً في
تحديدها بحيث تمثل حالتك الراهنة وإمكاناتك الحقيقية.
- ٣رتب أهدافك حسب األولوية واألهمية.
-٤قم بتحديد اآلليات التنفيذية التي ينبغي أن تقوم بها في اليوم واألسبوع لتحقيق
تلك األهداف واألولويات.
-5كن إيجابياً وال تشعر بالقلق إذا لم تحقق في الفترة التي حددتها بعض
األهداف التي خططت لها ،ثم حاول إدخال بعض التغييرات (بما يتعلق بالكمية
أو المدة) ،فالمهم أن تكون قد أنجزت األولويات.
تحديد األولويات
لتعلم عزيزتي الطالبة أنه ال يوجد وقت كاففي
لتحقيق كل األهداف أو القيام بجميع المهمات
التي أمامك .ويجب أن تتقبل هذه الحقيقة
ببساطة وفكر مرن،
لذا سيكون من الضروري التركيز على األهداف
األكثر أهمية عن طريق معايير تحدد فيها
األولويات.
الملحة والعاجلة:
طريقة تحديد األولويات
ّ
-1بعد تجهيز قائمة األهداف أو المهمات ،قم بتصنيفها حسب المعيارين التاليين وهما:
(أ) األهمية :بتحديد ما هو مهم وغير مهم.
(ب) اإللحاح :بتحديد ما هو ُملحّ ،أي أمر عاجل يتطلب إنجازه في أقرب وقت.
- 2قم بعمل قائمة بالمهام المطلوبة لتحقيق هذا الهدف ،ثم ضعها في جدول
- ٣اعتماداً على المعيارين السابقين ( أمر مهم ،أو ملح ) قم بإعطاء آل مهمة قيمة
رقمية من ١إلى ٣حسب التقييم لتالي:
قليل = ،١
متوسط = ،٢
عالي = ٣
- ٤قم بجمع األعداد التي تمثل درجة األهمية واإللحاح ،وبنا ًء على هذه القيمة قم بترتيب
هذه األولويات.
طريقة خروج المغلوب
هي طريقة لتحديد األولويات وتعتمد على تصنيفات األهداف بنظام خروج
المغلوب وليس بمن يحوز على أكبر عدد من النقاط كنظام الدوري.
فمثال :
لو كان أمامك أربع مهمات يتوجب عليك إنجازها وتحتاج ترتيب
أولويات بينها.
حاول أوال أن تقرن بين كل مهمتين متقاربتين وقارن بينهما ،الشك
فإنك ستختار أحدهما .بعد هذه المقارنة األولى سينتج
لديك مهمتان لها أولوية .كرر العملية بالمقارنة مرة أخرى بينهما
لينتج لديك منها مهمة واحدة ذات األولوية القصوى .ثم
تعيد نفس التمرين السابق على المهمات الثالث األخرى حتى يتكون
لديك ترتيب حسب األولوية لجميع المهمات التي هذه الطريقة.
بحسن إنصاتك لهذه المحاضرة صنعت أولى خطوات
لتحقيق أهدافك ثابري للوصل إليها
إعداد:
أ .ساره الشنيفي
المراجع:
د .جابر ع.وأخرون ،مهارات الدراسة الجامعية2006 ،م.