عشر حقائق عن الاقتصاد الاجتماعي والتضامني

Download Report

Transcript عشر حقائق عن الاقتصاد الاجتماعي والتضامني

‫اإلقتصاد اإلجتماعي و التضامني‬
‫و العمل الالئق‬
‫األكاديمية الثالثة الخاصة باإلقتصاد اإلجتماعي و التضامني‬
‫أكادير ‪ 8‬ابريل ‪2013‬‬
‫روبرتو دي ميجليو‪٬‬م‪.‬ع‪.‬د‬
‫المحتوى‬
‫العمل الالئق ‪:‬تعريف‬
‫االقتصاد االجتماعي والتضامني‪ :‬مبادئ‪ ،‬فاعلين و معطيات‬
‫توظيف الشباب و العمل الالئق‪ :‬معطيات‬
‫توظيف الشباب من خالل االقتصاد االجتماعي و التضامني‬
‫ماذا نعني بالعمل الالئق؟‬
‫»مفهوم العمل الالئق ّ‬
‫يلخص انتظارات كل العاملين‪ :‬إمكانية مزاولة عمل‬
‫إنتاجي ومناسب ماديا‪ ،‬مع شروط السالمة في مكان العمل والحماية‬
‫االجتماعية لعائلته‪ .‬العمل الالئق يعطي األفراد الفرصة للتفتح واالندماج “‬
‫في المجتمع‪ ،‬وكذلك حرية التعبير عن انشغاالتهم والتنظيم في نقابات‬
‫والمشاركة في اتخاذ القرارات التي من شأنها أن تؤثر على حياتهم ‪.‬‬
‫يفترض المساواة في الفرص والمعاملة بين المرأة والرجل‪«.‬‬
‫أربع ركائز‬
‫‪ .1‬الحق في العمل‪ ،‬وال سيما المبادئ والقوانين األساسية للعمل;‬
‫‪ .2‬العمل‪ ،‬وسبل العيش والدخل؛‬
‫‪ .3‬الضمان االجتماعي وظروف العمل;‬
‫‪4.‬الحوار االجتماعي بين الحكومات‪،‬العمال وأرباب العمل‬
‫إعالن منظمة العمل الدولية بشأن العدالة االجتماعية من أجل عولمة عادلة (‪)2008‬‬
‫«واقتناعا منها بأنه في سياق عالمي يتسم بالترابط المتزايد والتعقيد وكذلك‬
‫تدويل اإلنتاج (‪ )...‬شركات منتجة‪ ،‬مربحة ومستمرة‪ ،‬إلى جانب اقتصاد‬
‫اجتماعي قوي وقطاع عام مستمر‪ ،‬ضرورية للتنمية االقتصادية وفرص‬
‫العمل‬
‫المستدامة »‬
‫االقتصاد االجتماعي والتضامني‪ :‬مصطلحات عديدة‬
‫ومختلفة‬
‫االقتصاداالجتماعي‬
‫والتضامني‬
‫قطاع غير هادف‬
‫للربح‬
‫االقتصاد الشعبي‬
‫اقتصاد جماعاتي‬
‫االقتصاد التضامني‬
‫االقتصاد‬
‫االجتماعي‬
‫الشركة االجتماعية‬
‫القطاع الثالث‬
‫شركات االقتصاد‬
‫االجتماعي‬
‫‪ ...‬لكن القواسم المشتركة‬
‫‪Les organismes de l'économie sociale diffèrent des autres entreprises‬‬
‫???‪et organisations sociales en ce qu'ils:‬‬
‫مؤسسة على‬
‫المشاركة‬
‫الطوعية‪ ،‬تمكين‬
‫األعضاء والتزام‬
‫السكان‬
‫البحث في وقت‬
‫واحد عن‬
‫المميزات‬
‫االجتماعية‪،‬‬
‫االقتصادية‬
‫والبيئية‬
‫تستند على‬
‫التضامن‪،‬‬
‫التبادلية‪ ،‬المعاملة‬
‫بالمثل‪ ،‬التعاون‬
‫والقرب‬
‫تعترف بسيادة‬
‫االشخاص والعمل‬
‫على رأس المال‬
‫خمس عائالت‬
‫تعاونيات‬
‫مقاوالت تعاضدية‬
‫جمعيات‬
‫شركات تعاضدية‬
‫مؤسسات‬
‫‪Clickers‬‬
‫عشر حقائق عن االقتصاد االجتماعي‬
‫والتضامني‬
‫في أنحاء العالم‪ ،‬توجد ‪ 750،000‬شركة تعاونية عدد األعضاء‬
‫فيها يصل إلى مليار أسرة و‬
‫‪ 10 .1‬ماليين عامل‬
‫‪100 .2‬مليون عامل‬
‫‪500 .3‬مليون عامل‬
‫وفقا لتقديرات منظمة التعاون والتنمية‪,‬‬
‫‪5% .1‬‬
‫‪10°/° .2‬‬
‫‪25°/° .3‬‬
‫مواطنو االتحاد األوروبي لهم صلة مباشرة مع االقتصاد‬
‫االجتماعي كمنتجين‪ ،‬مستهلكين‪ ،‬مدخرين‪ ،‬مستأجرين‪ ،‬مؤمن‬
‫عليهم‪ ،‬طلبة‪ ،‬أومتطوعين‬
‫أنظمة التأمينات الصحية الصغرى‪​​ :‬في أفريقيا الناطقة‬
‫بالفرنسية‪ 336،‬نظام يغطي‬
‫‪71.000 .1‬‬
‫‪1,7 .2‬مليون‬
‫‪5,7 .3‬مليون‬
‫مشترك تم خلقهم ‪.‬‬
‫في أوروبا‪ ،‬االقتصاديات االجتماعية والتضامنية تمثل ما يقرب‬
‫‪3°/° .1‬‬
‫‪6°/° .2‬‬
‫‪8°/° .3‬‬
‫من مجموع الوظائف‬
‫عشر حقائق عن االقتصاد االجتماعي والتضامني‬
‫في أنحاء العالم‪ ،‬هناك ‪ 750،000‬شركة تعاونية تجمع مليار أسرة ‪ 100‬مليون عامل‪٠‬‬
‫أكبر ‪ 300‬تعاونية في العالم تجمع قيمة تداول ‪ 1.1‬تريليون دوالر امريكى سنويا‬
‫وفقا لتقديرات منظمة التعاون والتنمية‪ ° / ° 25 ،‬من مواطني االتحاد األوروبي لهم صلة مباشرة مع االقتصاد االجتماعي كمنتجين‪ ،‬مستهلكين‪ ،‬مدخرين‪،‬‬
‫مستأجرين‪ ،‬مؤمن عليهم‪ ،‬طلبة‪ ،‬أومتطوعين‬
‫أنظمة التأمينات الصحية الصغرى‪​​ :‬في أفريقيا الناطقة بالفرنسية‪ 336،‬نظام يغطي ‪ 1,7‬مليون‬
‫مشترك تم خلقهم‪.‬‬
‫‪1‬‬
‫‪2‬‬
‫‪3‬‬
‫‪4‬‬
‫‪ 53000‬تعاونية القروض تضم ‪ 188‬مليون منخرط في ‪ 100‬دولة اجتمعت في المجلس العالمي لتعاونيات القروض مدعمة وتسير إرث ب ‪ 1.5‬تريليون دوالر‬
‫أمريكي‪.‬‬
‫‪5‬‬
‫عشر حقائق عن االقتصاد االجتماعي والتضامني‬
‫في أوروبا‪ ،‬االقتصاديات االجتماعية والتضامنية تمثل ما يقرب ‪ %10‬من مجموع الشركات األوربية(‪2‬مليون شركة تقريبا ) و‪%6‬من مجموع‬
‫الوظائف‬
‫وفقا لمعطيات ‪(CEPES , LEGACOOP),‬خالل األزمة التي بدأت في عام ‪ ،2008‬أنشأ قطاع االقتصاد االجتماعي وظائف جديدة في‬
‫إيطاليا‪ ،‬بينما في إسبانيآ فقد وظائف أقل من القطاع الخاص التقليدي‬
‫العديد من الحكومات قد تبنت مؤخرا أطر قانونية وسياسية مبتكرة في االقتصاد االجتماعي والتضامني (البرازيل‪ ،‬فرنسا‪ ،‬المكسيك‪،‬‬
‫اسبانيا) في الكاميرون ومالي وجنوب أفريقيا‪ ،‬وهذه المسألة تتمثل في النقاش حول السياسات العامة‬
‫في األرجنتين‪ ،‬أكثر من ‪ 10 000‬وظيفة تم الحفاظ عليها بفضل إنشاء ‪empresas recuperadas " 130‬‬
‫" التي عقدت من قبل العمال (تحويل الشركات الخاصة أو العامة المفلسة إلى تعاونيات العمال )‬
‫‪6‬‬
‫‪7‬‬
‫‪8‬‬
‫‪9‬‬
‫‪ 7100‬تعاونية اجتماعية في إيطاليا تشغل ‪ 223000‬شخص و‪ 24000‬شخص محروم في طور اإلدماج‬
‫‪10‬‬
‫االقتصاد االجتماعي والعمل الالئق‬
‫• يمكن للمنظمات وشركات االقتصاد االجتماعي خلق فرص‬
‫عمل الئقة؛‬
‫• ويمكن للمنظمات وشركات االقتصاد االجتماعي جعل العمل‬
‫الحالي الئق؛‬
‫‪Clickers‬‬
‫عشر حقائق عن أزمة تشغيل الشباب‬
‫‪10°/° .1‬‬
‫‪20°/° .2‬‬
‫‪40°/° .3‬‬
‫من العاطلين عن العمل في العالم هم من الشباب‬
‫في المتوسط‪ ،‬الشباب تقريبا‬
‫‪ .1‬اثنان‬
‫‪ .2‬ثالثة‬
‫‪ .3‬أربعة‬
‫مرات أكثر عرضة للبطالة من البالغين‬
‫تواجه النساء الشابات‬
‫‪ .1‬أكثر‬
‫‪ .2‬أقل‬
‫‪ .3‬نفس‬
‫صعوبات أكثر من الرجال الشباب‬
‫الشباب هم‬
‫أكثر عرضة للبطالة ونقص العمالة ‪1.‬‬
‫أكثر عرضة للبطالة ونقص العمالة وعدم التنظيم ‪2.‬‬
‫أكثر عرضة للبطالة‪،‬نقص العمالة‪ ،‬عدم التنظيم واإلحباط ‪3.‬‬
‫من المجموعات األخرى ‪4.‬‬
‫عشر حقائق عن أزمة تشغيل الشباب‬
‫أكثر من ‪ 1.2‬مليار شخص في العالم سنهم بين‪15‬و‪ 24‬سنة‪..‬‬
‫‪ ° / ° 40‬من العاطلين عن العمل في العالم هم من الشباب‬
‫في المتوسط‪،‬الشباب أكثر من ثالث مرات تقريبا عرضة للبطالة من البالغين‬
‫النساء الشابات يواجهن صعوبات أكثر من الرجال الشباب‬
‫‪1‬‬
‫‪2‬‬
‫‪3‬‬
‫‪4‬‬
‫أكثر من ‪ 220‬مليون شاب هم عمال فقراء‬
‫‪5‬‬
‫عشر حقائق عن أزمة تشغيل الشباب‬
‫معظم العمال الشباب في البلدان النامية في االقتصاد غير المنظم‬
‫هناك تزايد العمالة غير النمطية بين الشباب‬
‫االنتقال من المدرسة إلى الحياة العملية يصبح صعبا أكثر فأكثر‬
‫الشباب هم أكثر عرضة للبطالة‪،‬نقص العمالة‪ ،‬عدم التنظيم واإلحباط من المجموعات األخرى‬
‫‪6‬‬
‫‪7‬‬
‫‪8‬‬
‫‪9‬‬
‫الشباب يحبط بشكل متزايد‪ ،‬وعدد الشباب العاطلين عن العمل ‪ ،‬غير الدارسين وال يتابعون أي تكوين‬
‫يتزايد‬
‫‪10‬‬
‫عجز العمل الالئق‬
‫• يتميز العمل في االقتصاد غير المنظم ب‪:‬‬
‫– أماكن عمل ضيقة أو غير معروفة‬
‫– ظروف العمل غير امنة وغير صحية‬
‫– مستويات التأهيل واإلنتاجية منخفضة‬
‫– انخفاض الدخل أو عدم انتظامه‬
‫– ساعات عمل طويلة‬
‫– عدم إمكانية الوصول إلى المعلومات‪ ،‬السوق‪ ،‬المال‪ ،‬التدريب‬
‫والتكنولوجيا ‪.‬‬
‫االقتصاد غير المنظم والعمل الالئق‬
‫«لتعزيز العمل الالئق‪ ،‬من الضروري القضاء على الجوانب السلبية في للقطاع‬
‫الغيرمنظم مع الحرص على عدم تدمير سبل العيش وروح المبادرة وتعزيز‬
‫حماية وإدماج العمال والوحدات االقتصادية لالقتصاد غيرالمنظم في‬
‫االقتصادالمنظم‪«.‬‬
‫استنتاجات بشأن العمل الالئق واالقتصاد غير المنظم‪،‬‬
‫الدورة ‪ 90‬لمؤتمر العمل الدولي يونيو ‪2002‬‬
‫ جسر‬:‫االقتصاد االجتماعي‬
Entre le formel
et l'informel
Entre l'individu
et la société
Entre la société
et les
gouvernements
Entre le village
et la ville
Entre le local et
le mondial
‫"عقلنا الجماعي" في التضامن االقتصادي‬
‫واالجتماعي‬
‫‪WWW.CIFBIT.ORG/ECONOMIESOCIALE‬‬