عشر حقائق عن الاقتصاد الاجتماعي والتضامني
Download
Report
Transcript عشر حقائق عن الاقتصاد الاجتماعي والتضامني
اإلقتصاد اإلجتماعي و التضامني
و العمل الالئق
األكاديمية الثالثة الخاصة باإلقتصاد اإلجتماعي و التضامني
أكادير 8ابريل 2013
روبرتو دي ميجليو٬م.ع.د
المحتوى
العمل الالئق :تعريف
االقتصاد االجتماعي والتضامني :مبادئ ،فاعلين و معطيات
توظيف الشباب و العمل الالئق :معطيات
توظيف الشباب من خالل االقتصاد االجتماعي و التضامني
ماذا نعني بالعمل الالئق؟
»مفهوم العمل الالئق ّ
يلخص انتظارات كل العاملين :إمكانية مزاولة عمل
إنتاجي ومناسب ماديا ،مع شروط السالمة في مكان العمل والحماية
االجتماعية لعائلته .العمل الالئق يعطي األفراد الفرصة للتفتح واالندماج “
في المجتمع ،وكذلك حرية التعبير عن انشغاالتهم والتنظيم في نقابات
والمشاركة في اتخاذ القرارات التي من شأنها أن تؤثر على حياتهم .
يفترض المساواة في الفرص والمعاملة بين المرأة والرجل«.
أربع ركائز
.1الحق في العمل ،وال سيما المبادئ والقوانين األساسية للعمل;
.2العمل ،وسبل العيش والدخل؛
.3الضمان االجتماعي وظروف العمل;
4.الحوار االجتماعي بين الحكومات،العمال وأرباب العمل
إعالن منظمة العمل الدولية بشأن العدالة االجتماعية من أجل عولمة عادلة ()2008
«واقتناعا منها بأنه في سياق عالمي يتسم بالترابط المتزايد والتعقيد وكذلك
تدويل اإلنتاج ( )...شركات منتجة ،مربحة ومستمرة ،إلى جانب اقتصاد
اجتماعي قوي وقطاع عام مستمر ،ضرورية للتنمية االقتصادية وفرص
العمل
المستدامة »
االقتصاد االجتماعي والتضامني :مصطلحات عديدة
ومختلفة
االقتصاداالجتماعي
والتضامني
قطاع غير هادف
للربح
االقتصاد الشعبي
اقتصاد جماعاتي
االقتصاد التضامني
االقتصاد
االجتماعي
الشركة االجتماعية
القطاع الثالث
شركات االقتصاد
االجتماعي
...لكن القواسم المشتركة
Les organismes de l'économie sociale diffèrent des autres entreprises
???et organisations sociales en ce qu'ils:
مؤسسة على
المشاركة
الطوعية ،تمكين
األعضاء والتزام
السكان
البحث في وقت
واحد عن
المميزات
االجتماعية،
االقتصادية
والبيئية
تستند على
التضامن،
التبادلية ،المعاملة
بالمثل ،التعاون
والقرب
تعترف بسيادة
االشخاص والعمل
على رأس المال
خمس عائالت
تعاونيات
مقاوالت تعاضدية
جمعيات
شركات تعاضدية
مؤسسات
Clickers
عشر حقائق عن االقتصاد االجتماعي
والتضامني
في أنحاء العالم ،توجد 750،000شركة تعاونية عدد األعضاء
فيها يصل إلى مليار أسرة و
10 .1ماليين عامل
100 .2مليون عامل
500 .3مليون عامل
وفقا لتقديرات منظمة التعاون والتنمية,
5% .1
10°/° .2
25°/° .3
مواطنو االتحاد األوروبي لهم صلة مباشرة مع االقتصاد
االجتماعي كمنتجين ،مستهلكين ،مدخرين ،مستأجرين ،مؤمن
عليهم ،طلبة ،أومتطوعين
أنظمة التأمينات الصحية الصغرى :في أفريقيا الناطقة
بالفرنسية 336،نظام يغطي
71.000 .1
1,7 .2مليون
5,7 .3مليون
مشترك تم خلقهم .
في أوروبا ،االقتصاديات االجتماعية والتضامنية تمثل ما يقرب
3°/° .1
6°/° .2
8°/° .3
من مجموع الوظائف
عشر حقائق عن االقتصاد االجتماعي والتضامني
في أنحاء العالم ،هناك 750،000شركة تعاونية تجمع مليار أسرة 100مليون عامل٠
أكبر 300تعاونية في العالم تجمع قيمة تداول 1.1تريليون دوالر امريكى سنويا
وفقا لتقديرات منظمة التعاون والتنمية ° / ° 25 ،من مواطني االتحاد األوروبي لهم صلة مباشرة مع االقتصاد االجتماعي كمنتجين ،مستهلكين ،مدخرين،
مستأجرين ،مؤمن عليهم ،طلبة ،أومتطوعين
أنظمة التأمينات الصحية الصغرى :في أفريقيا الناطقة بالفرنسية 336،نظام يغطي 1,7مليون
مشترك تم خلقهم.
1
2
3
4
53000تعاونية القروض تضم 188مليون منخرط في 100دولة اجتمعت في المجلس العالمي لتعاونيات القروض مدعمة وتسير إرث ب 1.5تريليون دوالر
أمريكي.
5
عشر حقائق عن االقتصاد االجتماعي والتضامني
في أوروبا ،االقتصاديات االجتماعية والتضامنية تمثل ما يقرب %10من مجموع الشركات األوربية(2مليون شركة تقريبا ) و%6من مجموع
الوظائف
وفقا لمعطيات (CEPES , LEGACOOP),خالل األزمة التي بدأت في عام ،2008أنشأ قطاع االقتصاد االجتماعي وظائف جديدة في
إيطاليا ،بينما في إسبانيآ فقد وظائف أقل من القطاع الخاص التقليدي
العديد من الحكومات قد تبنت مؤخرا أطر قانونية وسياسية مبتكرة في االقتصاد االجتماعي والتضامني (البرازيل ،فرنسا ،المكسيك،
اسبانيا) في الكاميرون ومالي وجنوب أفريقيا ،وهذه المسألة تتمثل في النقاش حول السياسات العامة
في األرجنتين ،أكثر من 10 000وظيفة تم الحفاظ عليها بفضل إنشاء empresas recuperadas " 130
" التي عقدت من قبل العمال (تحويل الشركات الخاصة أو العامة المفلسة إلى تعاونيات العمال )
6
7
8
9
7100تعاونية اجتماعية في إيطاليا تشغل 223000شخص و 24000شخص محروم في طور اإلدماج
10
االقتصاد االجتماعي والعمل الالئق
• يمكن للمنظمات وشركات االقتصاد االجتماعي خلق فرص
عمل الئقة؛
• ويمكن للمنظمات وشركات االقتصاد االجتماعي جعل العمل
الحالي الئق؛
Clickers
عشر حقائق عن أزمة تشغيل الشباب
10°/° .1
20°/° .2
40°/° .3
من العاطلين عن العمل في العالم هم من الشباب
في المتوسط ،الشباب تقريبا
.1اثنان
.2ثالثة
.3أربعة
مرات أكثر عرضة للبطالة من البالغين
تواجه النساء الشابات
.1أكثر
.2أقل
.3نفس
صعوبات أكثر من الرجال الشباب
الشباب هم
أكثر عرضة للبطالة ونقص العمالة 1.
أكثر عرضة للبطالة ونقص العمالة وعدم التنظيم 2.
أكثر عرضة للبطالة،نقص العمالة ،عدم التنظيم واإلحباط 3.
من المجموعات األخرى 4.
عشر حقائق عن أزمة تشغيل الشباب
أكثر من 1.2مليار شخص في العالم سنهم بين15و 24سنة..
° / ° 40من العاطلين عن العمل في العالم هم من الشباب
في المتوسط،الشباب أكثر من ثالث مرات تقريبا عرضة للبطالة من البالغين
النساء الشابات يواجهن صعوبات أكثر من الرجال الشباب
1
2
3
4
أكثر من 220مليون شاب هم عمال فقراء
5
عشر حقائق عن أزمة تشغيل الشباب
معظم العمال الشباب في البلدان النامية في االقتصاد غير المنظم
هناك تزايد العمالة غير النمطية بين الشباب
االنتقال من المدرسة إلى الحياة العملية يصبح صعبا أكثر فأكثر
الشباب هم أكثر عرضة للبطالة،نقص العمالة ،عدم التنظيم واإلحباط من المجموعات األخرى
6
7
8
9
الشباب يحبط بشكل متزايد ،وعدد الشباب العاطلين عن العمل ،غير الدارسين وال يتابعون أي تكوين
يتزايد
10
عجز العمل الالئق
• يتميز العمل في االقتصاد غير المنظم ب:
– أماكن عمل ضيقة أو غير معروفة
– ظروف العمل غير امنة وغير صحية
– مستويات التأهيل واإلنتاجية منخفضة
– انخفاض الدخل أو عدم انتظامه
– ساعات عمل طويلة
– عدم إمكانية الوصول إلى المعلومات ،السوق ،المال ،التدريب
والتكنولوجيا .
االقتصاد غير المنظم والعمل الالئق
«لتعزيز العمل الالئق ،من الضروري القضاء على الجوانب السلبية في للقطاع
الغيرمنظم مع الحرص على عدم تدمير سبل العيش وروح المبادرة وتعزيز
حماية وإدماج العمال والوحدات االقتصادية لالقتصاد غيرالمنظم في
االقتصادالمنظم«.
استنتاجات بشأن العمل الالئق واالقتصاد غير المنظم،
الدورة 90لمؤتمر العمل الدولي يونيو 2002
جسر:االقتصاد االجتماعي
Entre le formel
et l'informel
Entre l'individu
et la société
Entre la société
et les
gouvernements
Entre le village
et la ville
Entre le local et
le mondial
"عقلنا الجماعي" في التضامن االقتصادي
واالجتماعي
WWW.CIFBIT.ORG/ECONOMIESOCIALE