PowerPoint Presentation - The United Nations Public Service Forum 2013
Download
Report
Transcript PowerPoint Presentation - The United Nations Public Service Forum 2013
املنتدى االمم املتحدة للخدمات العامة
النموذج الوطني ملنظومة ريادة االعمال للمرأة
البحرينية
االربعاء املوافق 26يونيو 2013
املسرح الوطني -مملكة البحرين
1
United Nations Public Service Forum
National Model for Entrepreneurship System
to Empower Bahraini Women
Wednesday 26th June, 2013
Bahrain International Circuit
2
النساء املالكات للسجالت التجارية النشطة
()2010 -1961
الدستور مادة ()5
تكفل الدولة
التوفيق بين
واجبات املرأة نحو
األسرة وعملها في
املجتمع،
ومساواتها بالرجال
في ميادين الحياة
السياسية
واالجتماعية
والثقافية
واالقتصادية دون
إخالل بأحكام
الشريعة
اإلسالمية.
3
13259
3721
1741
230
1961-1970
628
1971-1980
1981-1990
1991-2000
2001-2010
Women Owners of Commercial Registrations
(1961-2010)
13259
3721
1741
628
2001-2010
1991-2000
1981-1990
1971-1980
230
1961-1970
Constitution
article (5) the
State shall
guarantee to
reconcile the
duties of women
towards family
and their work in
society, and their
equality with men
in political, social,
cultural and
economic as long
as it is consistent
with provisions of
the Islamic
Shariah.
4
السجالت التجارية النشطة اململوكة للنساء حسب عدد سنوات
النشاط والشكل القانوني للمنشأة ( -1961نوفمبر)2012
توصية بسيطة
شركة الشخص الواحد
تضامن
52-43
42-33
32-23
شركة مساهمة بحرينية مقفلة
22-13
شركة ذات مسئولية محدودة
مؤسسة فردية
اخرى
5
12-3
2
واقل
Women Owned Commercial Registrations According to Number of Years
of Activity and the Legal Framework of the Enterprise
(1961 – November 2012)
52-43
42-33
32-23
توصية بسيطة
Simple recommendation
شركة الشخص الواحد
Sole Ownership Company
تضامن
Solidarity
شركة مساهمة بحرينية مقفلة
22-13
Bahrain closed joint stock company
شركة ذات مسئولية محدودة
12-3
2
واقل
Limited Liability Corporation
مؤسسة فردية
Sole Ownership Enterprise
اخرى
Other
6
السجالت التجارية اململوكة للنساء حسب طبيعة النشاط و فئات
العمر ( -1961أكتوبر )2011
66+
مساهمة بحرينية مقفلة معفاة-غير مقيمة
60-65
مساهمة بحرينية مقفلة معفاة -مقيمة
54-59
شركة الشخص الواحد
مؤسسة فردية
شركة مساهمة بحرينية -مقفلة
شركة ذات مسؤولية محدودة
48-53
42-47
36-41
ذات مسؤولية محدودة -اجنبية
30-35
توصية بسيطة
24-29
تضامن
18-23
12-17
7
Women-owned Business Records According to the Nature of the Activity and Age
Groups
(1961-October 2011)
66+
60-65
غير مقيمة-مساهمة بحرينية مقفلة معفاة
Bahraini closed joint stock exempted, non- resident
مقيمة- مساهمة بحرينية مقفلة معفاة
54-59
Bahraini closed joint stock exempted, resident
48-53
Sole Ownership Company
42-47
Sole Ownership Enterprise
36-41
30-35
24-29
شركة الشخص الواحد
مؤسسة فردية
مقفلة- شركة مساهمة بحرينية
Bahrain closed joint stock company
شركة ذات مسؤولية محدودة
Limited Liability Corporation LLC
اجنبية-ذات مسؤولية محدودة
Limited Liability Corporation Foreign
توصية بسيطة
Simple recommendation
18-23
تضامن
Solidarity
12-17
8
الفرص التمويلية املتاحة لتحفيز وتشجيع املرأة للتوجه نحو ريادة
األعمال
اجمالي عدد النساء املقترضات
1112
بنك االبداع
في عام 2010
بنك البحرين للتنمية
بنك األسرة
274 310
138
336
156
سبتمبر 2011
2010
257
141
2009
اجمالي مبالغ القروض املمنوحة للنساء(د.ب)
10,000,000.00
بنك االبداع
5,000,000.00
بنك البحرين للتنمية
بنك األسرة
9
سبتمبر 2010
2011
2009
عدد النساء
املقترضات من بنك
األبداع وبنك األسرة
اكثر من بنك
البحرين للتنمية
اجمالي مبالغ
القروض املمنوحة
للنساء من بنك
البحرين للتنمية
أكثر من القروض
املمنوحة من بنك
اإلبداع وبنك األسرة
Funding Opportunities Available to Motivate and Encourage
Women to Become Entrepreneurs
Number of Women with Loans
1112
In year 2010
The total amount of
loans granted to
women from
Bahrain
Development Bank
are higher than
those granted by
Ebdaa Bank and
Family Bank
The number of
women who took
loans from Ebdaa
Bank and Family
Bank were higher
than those taken
from Bahrain
Development Bank
بنك االبداع
Ebdaa Bank
بنك البحرين للتنمية
336
156
257
141
274 310
138
Bahrain
Development Bank
بنك األسرة
Family Bank
2009
2010
2011 سبتمبر
Total amount of Loans Granted to Women (BD)
10,000,000.00
بنك االبداع
Ebdaa Bank
5,000,000.00
بنك البحرين للتنمية
Bahrain
Development Bank
-
2009
2010 سبتمبر
2011
بنك األسرة
Family Bank
10
الخطة الوطنية لتنفيذ استراتيجية النهوض باملرأة البحرينية
()2012-2007
اتخاذ
القرار
11
التمكين
التمكين
االقتصادي
االقتصادي
التعليم
والتدريب
االستقرار
األسري
الصحة
املجتمع
املدني
البيئة
The National Plan to Implement the Strategy for the
Advancement of Bahraini Women (2007-2012)
Environment
Civil
society
Health
Family
stability
Education
and
training
Economic
التمكين
االقتصادي
empowerment
Decision
-making
Women in the Economy
Working Woman
Increase women employment
rate
Female Business Owner
Encourage Female
Entrepreneurs
Make use of women’s work
from home in economy
Working Woman from
Home
Special Needs
Include special needs women
in economy
12
نسبة سيدات األعمال
القراءة في عام 2007
ما كنا نطمح له
ما تم تحقيقه
الذكور
الذكور
الذكور
الذكور
40.21
االناث
االناث
االناث
االناث
2010
2009
2008
37.63
االناث
13
2011
39.57
38.95
38.25
الذكور
%+3
59.79
60.43
61.05
61.75
62.37
2007
Rate of Female Business Owners
Statistics for 2007
Our Goal
2007
61.05
60.43
59.79
الذكور
الذكور
الذكور
2008
2009
39.57
2010
40.21
%+3
االناث
38.95
االناث
38.25
االناث
االناث
37.63
61.75
االناث
الذكور
62.37
الذكور
What was accomplished
2011
14
جهود املجلس األعلى للمرأة في مجال التمكين
االقتصادي للمرأة البحرينية
15
The Supreme Council for Women’s Efforts in the
Area of Economic Empowerment of Bahraini
Women
16
األهداف االستراتيجية ملحور التمكين
االقتصادي
.1خفض نسبة العاطالت عن العمل.
.2جذب وتمكين املرأة إلدارة األعمال الخاصة.
.3السعي لزيادة مساهمة املرأة في االقتصاد الوطني.
17
Strategic Goals in the Area of Economic
Empowerment
1. Reduce rate of unemployment women
2. Encourage and empower women to become entrepreneurs
3. Increase female input in the national economy
18
رحلة برامج محور التمكين االقتصادي
•
•
2008
إطالق حزمة من
البرامج التدريبية
ملشاريع صغيرة
• مشروع الضيافة
• مشروع توصيل الدفعة األولى
• مشروع الخياطة والتصميم
19
•
•
•
مركز تنمية قدرات املرأة البحرينية
محفظة صاحبة السمو امللكي لدعم
النشاط التجاري للمرأة
2010
2011
مشاريع خدمية
واستشارية وترويجية
إطالق حزمة من
البرامج التدريبية
لصقل مهارات مهنية
• معرض «فرص التدريب
والتوظيف للباحثات عن
العمل»
• معارض مهن في جامعات
مختلفة
•
•
•
•
•
تصميم االزياء
التصوير الفوتوغرافي
صناعة اإلعالم واالتصال
تدريب ذوي االعاقة على
مهارات الحاسب اآللي
الترجمة الفورية
امتياز الشرف
معرض جاليري 45
املنتدى االقتصادي
2011
مبادرة يوم املرأة
2011
Journey of Economic Empowerment Programmes
•
•
•
Excellence Honor for
female entrepreneurs
Gallery 45
Economic Forum
•
•
2011
2011
Launch of training
programs to
increase
professional skills
Initiative of the
women's day 2011
•
•
•
•
•
Design Project
Photogrpahy Project
Media and Communication
Project
Training Visually Impaired
on Computer
Instant Translation Project
Bahraini Women Incubator Centre
Her Royal Highness fund to support
women's business
2010
2008
Service and,
advisory projects
Launch of training
programs for small
businesses
•Gallery «training and
employment opportunities
for job-seekers»
•Exhibitions occupations in
different universities
•Catering Project
•Transportation Project –
Part 1
•Tailoring and Design
Project
20
برامج تدريبية ملشاريع صغيرة
90مستفيدة
تدريبهن
وتمليكهن
حافالت
ليصبحن
سائقات نقل
جماعي
مشروع
توصيل
مشروع
الضيافة
تهدف إلى التمكين
االقتصادي
للنساء من ذوات
التعليم املتوسط
49مستفيدة
تدريب وتنمية قدرات املستفيدات على
مهارات الضيافة
21
28مستفيدة
تدريب وتنمية قدرات املستفيدات على
مهارات الخياطة والتصميم
مشروع
الخياطة
والتصميم
Training Programmes for Small Projects
28 beneficiaries
Training and capacity development
in the field of sewing and design
Tailoring and
Design Project
Transportation
Project
Aimed at
economically
empowering women
with secondary
education
90
beneficiaries
Training and
bus ownership
to become bus
drivers
Catering
Project
49 beneficaries
Training and capacity development of
the beneficiaries on the hospitality skills
22
مشاريع خدمية واستشارية
محفظة
صاحبة السمو
امللكي لدعم
النشاط
التجاري للمرأة
تهدف إلى
خدمات تمويلية
واستشارية
مركز تنمية
قدرات املرأة
البحرينية
23
Service Oriented and Consulting Projects
Her Royal
Highness fund
to support
women's
business
Aimed at
financing and
advisory
services
Bahraini Women
Incubator
Centre
24
محفظة صاحبة السمو امللكي االميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة
لدعم النشاط التجاري للمرأة
دعم النشاط التجاري للمرأة وتشجيعها على تحقيق طموحاتها عبر تنفيذ أو تطوير مشروعها
التجاري من خالل تقديم قروض متناهية الصغر تمتاز بأنها :
تتوافق مع احكام الشريعة
اإلسالمية
أدنى مبلغ للتمويل 200دينار
وأقص ى مبلغ 5000دينار
بلغ عدد املستفيدات
من املحفظة 419
مستفيدة
25
أقساط مريحة ومرونة في
التسديد مع خيار السداد على
مدى يصل إلى ثالث سنوات
إدراج الرسوم اإلدارية ضمن
األقساط الشهرية
%50من معدل الربح مدعوم
من قبل تمكين
Fund of Her Royal Highness Princess Sabeeka Bint Ibrahim AlKhalifa to Support Women's Businesses
Business support to women to encourage them to achieve their aspirations through the
implementation or development of their business through the provision of micro-loans:
Consistent with the provisions of
Islamic law
Include administrative fees in
monthly installments
50% of the rate of profit funded
by Tamkeen
Lowest amount of funding 200
BD and the maximum 5000
dinars
Convenient and flexible premium
payment with payment option
for up to three years
The number of
women benefiting
from the fund: 426
26
مركز تنمية قدرات املرأة
يعتبر املركز حاضنة
اقتصادية متكاملة توفر كافة
الخدمات اإلدارية والتدريبية
واالستشارية لرائدات األعمال
يخدم
املرأة البحرينية التي لديها الرغبة في بدء مشروعات صغيرة ومتوسطة
املرأة البحرينية التي تمتلك مشاريع متناهية الصغر أو صغيرة وترغب في تطويرها
27
Bahraini Women Incubator Centre
An integrated economic
incubator center which
provides all administrative
services, training and
consulting for entrepreneurs
Serves
Bahraini women with the desire to start small and medium-sized enterprises
Bahraini women with micro or small enterprises and wish to develop
28
معرض "فرص التدريب والتوظيف للباحثات
عن العمل"
( 20 – 18يناير )2010
تم تسليط الضوء خالل املعرض على مؤسسات الدولة
املعنية بدعم رائدات األعمال من خالل تواجدها في املعرض،
(على سبيل املثال ال الحصر):
البنوك التنموية (بنك البحرين للتنمية ،بنك األبداع) صندوق العمل (تمكين) معاهد تدريبية في مجال ريادة األعمالً
كما تجري حاليا مشاورات مع وزارة العمل حول معرض دائم
للمهن للمرأة البحرينية.
29
Exhibition "training and employment
opportunities for job-seekers
(18 – 20 January 2010)
The exhibition highlighted international organizations
which support women entrepreneurs such as:
- Development Banks (BDB, Ebdaa bank)
- Tamkeen
- Training institutes in the field of entrepreneurship
- Consultations are also under way with the Ministry
of Labor to have a permanent exhibition of the
professions of Bahraini women.
30
برامج تدريبية لصقل مهارات مهنية
110
مستفيدة
تصميم االزياء
التصوير
الفتوغرافي
تهدف إلى تزويد املرأة
باملهارات والتقنيات الالزمة
لتكون قادرة على تأسيس او
إدارة مشاريع صغيرة أو
الدخول في مجاالت عمل
جديدة
صناعة اإلعالم
واالتصال
31
الترجمة الفورية
تدريب ذوي
االعاقة على
مهارات الحاسب
اآللي
Training Projects to Provide
Professional Skills
110
beneficiaries
Design
Instant
Translation
Aims to provide women
with the skills and
techniques necessary to be
able to establish or manage
small projects or enter into
new areas of work
Training Visually
Impaired on
Computers
Photography
Media and
Communication
32
يوم املرأة البحرينية 2011
تم اختيار موضوع التمكين االقتصادي للمرأة لهذا اليوم تحت عنوان "املرأة
البحرينية في التنمية االقتصادية ..شراكة وعطاء" حيث تفضلت صاحبة السمو
امللكي رئيسة املجلس األعلى للمرأة برعاية االحتفال بهذه املناسبة ومرور عشر
سنوات على إنشاء املجلس
وقد تم خالل
االحتفال
تكريم املؤسسات التي
ساهمت في دعم
برامج ومشاريع
املجلس األعلى للمرأة
خالل عشر سنوات
33
إطالق امتياز الشرف
لرائدة العمل الشابة
افتتاح معرض
رائدات األعمال
الشابات
(جاليري )45
منتدى اقتصادي
متكامل بخصوص
مشاركة املرأة في
مجال االقتصاد
واألعمال
Bahraini Women's Day 2011
Economic Empowerment was chosen as the theme for the Bahraini
Women’s day in 2011 under the title,” Bahraini Women in Economic
Development.. Partnership and Giving” with the sponsorship of HRH,
President of the Supreme Council for Women as it was also the celebration
of the tenth anniversary of the establishment of the Supreme Council for
Women.
Activities
during the
celebration
An economic forum on
women's participation in
economy and business
Opening of Exhibition
for young entrepreneurs
Gallery 45
Launch Excellence honor
for young female
entrepreneurs
Honoring institutions
that contributed to
support the programmes
and projects of the
Supreme Council for
women within 10 years
34
مدرج النضوج املؤسس ي لعمل املجلس األعلى للمرأة
استمرارية التنفيذ
والتقييم والتطوير
التفيذ من
شامل
خالل الشراكات تقييم
شامل
تقييم
والتحالفات
الخطة
الخطة
وبناءوبناء
()2012-2011( )2022-2013
()2012-2011
أهداف الخطة ملحور
التمكين االقتصادي
املحصلة
املستنتجة
35
نشر ثقافة ريادة
االعمال من أجل
استدامة فرص
دخول املرأة في مجال
العمل الحر لتنمية
االقتصاد الوطني
تنفيذ الخطة
الوطنية
( )2012-2007وضع
االستراتيجية
وبناء الخطة
الوطنية
((2006-2001
Including Institutional Maturity for the Work of the
Supreme Council for women
Implementation of
the national plan
(2007-2012)
The development
of the strategy and
national plan
(2001-2006)
Comprehensive
شامل
تقييم
Evaluation and
الخطة
وبناءthe
developing
plan (2011-2012)
Implementation
through
partnerships and
alliances (20132022)
The continuity in
implementation,
evaluation and
development
)2012-2011(
Strategy's Economic
Empowerment Goals
Topic
Spreading the culture of
entrepreneurship for
sustainable opportunities
for women's entry into selfemployment to develop
the national economy
36
اعتماد الخطة الوطنية لتنفيذ االستراتيجية الوطنية لنهوض املرأة البحرينية
()2022-2013
املباركة واالعتمادية
املبدئية من جاللة امللك
فترة تنفيذ الخطة الوطنية
يناير 2013
فترة انتقالية
اعتماد آلية للتواصل مع السلطة التنفيذية
37
The Adoption of the National Plan to Implement the Strategy for the Advancement of
Bahraini Women (2013-2022)
Blessing from His Majesty
the King
January 2013
Implementation of the national plan
Transition Period
The adoption of a mechanism for
communication with Management
38
التطور في توجهات الخطة
(الخطة )2012-2007النهوض باملرأة:
هدفها تمكين املرأة في جميع املجاالت لكي تتطور
أوضاعها نحو األفضل.
(الخطة )2022-2013نهوض املرأة:
هدفها توفير الفرص واالمكانيات والخيارات والظروف
الداعمة للمرأة لكي تنهض بأوضاعها وأوضاع مجتمعها
من حولها نحو األفضل.
39
Developing the Trends of the
National Plan
Plan )2012-2007 advancement of women :
Aimed at the empowerment of women in all areas in order to
develop conditions for the better.
(Plan 2013-2022) advancing women:
To provide opportunities and possibilities, options, and
supporting conditions for women to improve their status and
conditions of society around them for the better.
40
الخطة الوطنية لتنفيذ االستراتيجية الوطنية لنهوض املرأة البحرينية
()2022-2013
استقرار االسرة
تكافؤ الفرص
41
التعلم مدى
الحياة
بيت الخبرة
جودة الحياة
The National Plan to Implement the Strategy for the
Advancement of Bahraini Women (2013-2022)
Family Stability
House of
Experience
Quality of Life
Equal Opportunity
Lifelong Learning
42
الخطة الوطنية ()2022-2013
تمكين املرأة من االعتماد على ذاتها
اقتصاديا مع التركيز على خفض
نسبة العاطالت عن العمل
استقرار
االسرة
تكافؤ
الفرص
بيت الخبرة
تضمين املفاهيم والقيم الداعمة
لدور املرأة في التنمية االقتصادية
واالجتماعية في املناهج التعليمية
والتدريبية لتعزيز االستقرار األسري
تحقيق مبدأ االستدامة لعمل
املرأة في مجال ريادة االعمال بما
يساهم في تأمين احتياجات األسرة
ريادة العمل
جودة الحياة
التعلم مدى
الحياة
43
االرتقاء ببرامج التنمية املستدامة
من خالل تفعيل النموذج البحريني
إلدماج احتياجات املرأة في التنمية
ضمان مبادئ العدالة واملساواة
(حسب النوع) من خالل ضمان
ادماج احتياجات املرأة في برامج
التنمية
تحقيق التنافسية في كافة
القطاعات والتخصصات
واملستويات من خالل تمكين املرأة
وتوعية املجتمع بكافة حقوقها
وواجباتها
National Plan (2013-2022)
Empowering women economically
to become self-reliant, with a focus
on reducing the proportion of
unemployed women
Achieving sustainability of
women's work in the area of
entrepreneurship to ensure
the needs of the family
Include the concepts and values that
support the role of women in economic
and social development in educational
and training curriculum to promote
family stability
Entrepreneurship
Promote sustainable development
programmes by activating the
Bahraini model for the integration
of women in development
Ensure that the principles of
Justice and equality by ensuring
the integration of women in
development programmes
Achieving competitiveness in all sectors
and disciplines and levels through
empowering women and having
awareness amongst society of women’s
rights and duties
Family
Stability
Equal
Opportunit
ies
House of
Experience
Lifelong
Learning
Quality of
Life
44
الخطة الوطنية ( )2022-2013وريادة العمل
بيت الخبرة
استقرار
االسرة
تكافؤ
الفرص
بيت الخبرة
جودة الحياة
التعلم مدى
الحياة
جودة الحياة
47
تحديد مصادر االستشارات
والتدريب والخبرات واملنظومة
املعرفية في مجال استقرار
وتنافسية املرأة
زي ااادة ف اارص ومج اااالت عم اال
امل ا ارأة فا ااي مختلا ااف مراحلها ااا
العمريا ا ا ااة بما ا ا ااا ف ها ا ا ااا ريا ا ا ااادة
االعم ا ا ا ا ااال وادارة املش ا ا ا ا اااريع
متناهيا ااة الصا ااغر والصا ااغيرة
واملتوسطة
تعلم مدى الحياة
وضع نظام تحفيزي
لتشجيع املرأة على التعلم
مدى الحياة في قطاعات
االنتاج الثالث
National Plan (2013-2022) and Entrepreneurship
House of
Experience
Family
Stability
Selecting sources of
consultations, training,
experience and knowledge in
the field of system stability,
competitive women
Lifelong
Learning
Providing Incentive
system to encourage
women to lifelong
learning in the three
production sectors
Increase opportunities for
women in different age
stages including
entrepreneurship and
management of micro,
small and medium-sized
enterprises
Equal
Opportunities
House of
Experience
Lifelong
Learning
Quality of
Life
Quality of Life
48
املجلس األعلى للمرأة
منظومة وطنية لنمو وتدرج رائدة العمل
تدريب
تأسيس
اعداد
املناهج
التعليمية
تمكين
خطة العمل
االرشاد
والتوجيه املنهي
يونيدو
االعالم التثقيفي
والتوعوي
البرامج
التدريبية
للمجلس
األعلى للمرأة
دراسة الجدوى
االقتصادية
تمويل
البنوك
التنموية
محفظة
صاحبة
السمو
الترخيص
برامج تهيئة
مساندة
متناهية الصغر
49
صغيرة
متوسطة
رؤية 2030
املؤسسات
الرسمية واألهلية
املختصة
ضوابط تنظيمية
(خدمات تأمين،
تدقيق ،استشارات)
االعالم التثقيفي
والتوعوي
والترويجي
مركز تنمية قدرات املرأة
خدمات
استدامة
كبيرة
عاملية
Supreme Council for Women
National System to Develop and Include Women Entrepreneurs
Sustainability
Vision 2030
Official
institutions and
specialized civil
societies
Fund
Development
Banks
HRH
Fund
Regulations
(insurance services,
auditing, consulting)
Educational
media and
awareness
International
Establish
Training
Work Plan
Tamkeen
UNIDO
Economic
feasibility
study
Training
programmes
implemented
by SCW
License
Medium
Academic
curriculum
Skill
consultations
Media
education and
awareness
Introductory
Projects
Bahraini Women’s Incubator Centre
Big
Prepare
Support
services
Small
Startup
50
املجلس األعلى للمرأة
منظومة وطنية لنمو وتدرج رائدة العمل
تمويل
البنوك التنموية
مصرف البحرين املركزي «رقابي»
مجلس موحد لبنوك التمويل األصغر
ميزانية موحدة
بنك االبداع
محفظة صاحبة السمو
51
بنك األسرة
بنك البحرين
للتنمية
البنوك التمويلية الداعمة
Supreme Council for Women
National System to Develop and Include Women Entrepreneurs
Funding
Development Banks
Central Bank of Bahrain «regulatory»
Unified Board for Small Funding Banks
Unified Fund
Bahrain
Development
Bank
Family Bank
Supporting Development Banks
Ebdaa Bank
HRH Fund
52
مع جزيل الشكر
53
Thank You
54