주택은행의 경영전략

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Transcript 주택은행의 경영전략

은행구조조정과 주택은행 경영혁신
1999. 6. 9.
주
택
은
행
목
차
• 은행 구조조정의 기본방향
• 은행의 대응과제
• 주택은행의 경영전략
• 경영혁신 추진 실적 및 과제
【참고】주요 재무지표 전망
은행 구조조정의 기본방향
주
택
은
행
은행구조조정의 기본방향
 은행의 조기 경영정상화
- 자본충실도 기준에 의한 부실은행 정리
- 외자유치 및 자구노력과 연계한 공적자금 투입으로 금융시장 정상화
- clean bank 화를 통한 대외 신인도 제고
 감독시스템의 개선
- 적기시정조치 도입 및 확대 실시
- 여신 건전성 분류기준 및 충당금 적립기준 강화
- 예금보장 제도 개선 및 은행 공시제도 강화
 은행의 국제 경쟁력 제고
- 국제모범사례(best practice)를 기준으로 경영시스템의 재구축
- M&A 활성화의 기반을 구축하여 세계수준의 은행 육성
- 수익지향적 경영과 투명성 제고로 고부가가치 산업화
은행의 대응과제
주
택
은
행
은행의 대응과제
 경영구조의 개선
- 이사회와 경영진의 분리를 통한 책임경영체제 확립
- 이사회는 주주권익을 대표하여 은행가치 극대화를 위한 기업통할 담당
- 경영성과에 따른 경영진의 보상체계 구축
 경영시스템의 선진화
- 사업본부제를 도입하여 책임경영과 전문성 강화
- 성과중심 기업문화 구축과 보상체계 실행으로 경영효율성 제고
- 과학적 위험관리를 통한 자본배분 및 운영의 최적화
 경영유연성 제고
- 지속적 구조조정과 업무개선을 통해 금융시장 변화에 대한 적응력 제고
- 고부가가치 신규사업 개척으로 미래성장기회의 확보
주택은행의 경영전략
주
택
은
행
경영철학
고객만족경영
 맞춤서비스 제공
 상품 및 서비스 혁신
 고객별 교차판매 추진
주주가치 극대화
투명경영
 국제기준 도입 결산 시행
 투명한 의사결정구조 구축
성과주의
 사업부제 도입(책임경영체제)
 성과급 연봉제 도입
경영전략 수립 과정
성공은행 벤치 마킹
외부 환경 분석
• 외부 요인
내부 요인 분석
현재 주택은행
• 재무성과
• 수익성
• 상품시장
• 핵심역량
• 조직
미래비젼
경영 비젼
2004년까지 세계수준의 인력, 성과, 역량을
갖춘 국내 소매금융시장에서의 혁신적 선도은행화
편리한 서비스망을 구축하여 최상의 고객서비스와 혁신적인 금융상품제공
리스크관리
신
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정보기술
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세일즈와
마케팅
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성과관리
대
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비
스
- 주주가치
- 투명성
- 능력주의
- 강한 추진력
- 신뢰
- 팀웍
중
소
기
업
금
융
성장 전략
제3단계
제2단계
제1단계
핵심영역
새로운 주력상품
• 생명보험
• 신용카드
• 개인대출
• 주택금융
주택금융
일류은행
대안 마련
육성
방어/확장
중점추진
영
역
미래성장을 위한
• 자산관리
국내최고
소매은행
• 손해보험
• 주식위탁매매
• MBS
• 중소기업금융
세계수준
금융기관
경영혁신 추진 실적 및 과제
경영지배구조 개선
사업부제 도입
clean bank 추진
인력 구조조정
영업네트웍 재구축
성과-보상시스템 재구축
여신프로세스 개선
전략적 제휴
ABC / MOR 도입
위험관리시스템 재구축
Sales / Marketing 강화
후선업무 집중화
주 택 은 행
경영지배구조 개선
투명성 강화 및 주주가치 극대화
주주총회
주주총회
감사
감사
이사회
이사회
- 상임이사 (4)
- 상임이사 (9)
- 비상임이사 (11)
- 비상임이사 (9)
이사회운영위원회
전략위원회
리스크관리위원회
은행장
은행장
윤리위원회
보상위원회
상임이사
상임이사
상임이사
사업본부장
사업본부장
사업본부장
사업부제 도입
기능별 조직
사업부제
• 책임구분과 성과측정 용이
• 효율적인 업무 흐름 및 조직 구조
(17 부, 1원, 9실)
• 성과급 연봉제 도입
(1 Corporate Center (5 부문),
6 사업본부, 1 지원본부)
Clean bank 추진
 미래의 손실가능성을 감안한 최대한의 대손충당금 적립
추가 4,266억
국내기준
3,962억
국제기준
8,228억원
- 채무자의 미래 상환능력 기준으로 자산건전성 분류
- 법적 분쟁 등에 따른 예상손실 발생가능 전액에 대해 대손충당금 적기 적립
 국제회계법인(PwC)에 의한 회계감사 실시
- 국제회계기준의 도입에 대한 사전대처
- 전략적 제휴 및 외자유치의 원활한 추진
인력 구조조정
 인원감축
1997
12,176 명
감축 3,659명
1998
8,517 명
감소 30.1%
 시행효과
- 1인당 총자산 (백만원)
- 1인당 예수금 (백만원)
- 1인당 업무이익 (백만원)
’97
3,117
2,421
50
’98
5,011
4,264
95
증가율
60.8%
76.1%
90.0%
 책임경영/ 능력주의 도입
- 부서장에 2,3급, 점포장에 3, 4급 직원을 임명하여 능력위주 인사 시행
- 외부 전문가 영입 (투자 및 자본시장 부문)
영업네트웍 재구축
 점포 구조조정
- 경쟁력 없는 점포의 통폐합 : 폐쇄 25개, 출장소 격하 1개
- 사업부제 시행으로 영업점을 개인전담점포, 일반점포, 기업금융점포로 차별화
 전자금융 활성화
- 전자금융을 주력 영업채널로 전환하여 판매효과 및 수수료 수입 제고
- 단순 처리업무의 표준화 및 기계화로 대면접촉 판매효과의 증대
- Cyber Banking 과 Telebanking 을 활성화하여 새로운 부가가치 창출
성과-보상시스템 재구축
 경영실적과 연계한 보상체제 운영
- 경영진의 경영성과에 연계한 스톡옵션제 시행
- 전직원을 대상으로 연공 위주의 급여체계를 집단성과급체제로 전환
- 성과 측정이 명확한 업무분야(딜링, 수익증권 판매 등)는 개별 성과급 운영
 목표 관리에 의한 절대평가
- 재무성과 중심의 핵심지표로 사업부 평가
- 개인별 평가제도의 구축과 목표관리에 의한 인력 전문성 강화
여신프로세스 개선
 대출관행의 개선
- 무보증 신용대출제도의 실시 : 최고 5천만원
- 주택자금대출 호당한도 폐지 및 담보평가 시스템 개선
 여신심사 및 결정과정의 투명성 확보
- 여신결정과 심사의 분리 : 신용리스크기획팀, 신용분석팀 신설
- 여신협의회를 실무자 위주로 구성하고 여신 승인시 결재자 의견 기술제도 도입
- 지역 여신심사센타(Loan Center) 운영 : 기업여신 심사업무 집중(현재 9개소 운영)
 계량 여신평가모형의 개발
- CSS(credit scoring system)를 이용하여 신용위험 관리 및 개인대출 활성화
- CRS(credit rating system)를 이용한 기업여신의 선진화
전략적 제휴
 목적
- 외자유치를 통한 자기자본 확충
- 선진경영기법 도입 및 경영효율성 제고
 추진방향
- 대상기관 : 경영능력, 영업력, 건전성 등에서 세계 유수의 금융기관
- 대상분야 : 자산관리, mutual fund, 신용카드, 보험 등
- 경영기법의 선진화 : 리스크 관리, IT, 마케팅 등
 진행상황
- Financial Advisor 선정 : Warburg Dillon Read
- 잠재적 투자자들을 대상으로 협의 중
ABC / MOR 도입, 위험관리시스템 재구축
 ABC / MOR 도입
- 비용 및 이익의 적정배분으로 성과측정의 공정성 제고
- 정확한 업무원가 계산으로 계정별, 상품별 수익성 분석
- 계좌별 이익공헌도 분석으로 고객별 가격 차별화
 위험관리시스템 재구축
- Total Exposure 개념의 전행적 위험관리 시스템 재구축
- RAROC, EVA를 이용한 사업부별 자본배분과 성과평가
- 시장 및 신용변화 시나리오별 시뮬레이션의 일상화로 의사결정 신속성 제고
- SVA(shareholder’s value added)를 통한 주주가치 극대화 구현
Sales / Marketing 강화, 후선업무 집중화
 Sales / Marketing
- 전화, 인터넷을 이용한 spot survey 를 강화하여 시장변화에 신속히 대응
- Focus group interview 등 고객 세분화 기법을 이용한 상품개발
- SSP(sales stimulation program) 실행으로 우량고객 관리의 체계화 및 PB(personal
banking) 강화 : 현재 시범운영, ‘99년 말까지 145개 점포로 확대
 후선업무 집중화
- Call Center 운영 : 영업점의 모든 전화를 집중 처리하여 영업점의 영업력 강화
(상담원수 : 400 명 수준, 10월 1일부터 전면 확대시행)
- 개인금융 프로세싱센타 운영 : 서류 심사, 임대차 실사, 근저당 설정, 대출실행 등
- 여신관리회사(“주은신용정보 주식회사”) 설립 : 영업점의 연체관리 업무 위탁관리
(10월 설립 예정)
【참고】주요 재무지표 전망
(단위 : 억원)
’98 실적
’99 계획
충당금 적립전 이익
10,083
8,873
-
당기순이익
- 2,913
3,400
14,550
ROA
- 0.70%
0.76%
1.62%
ROE
- 20.8%
17.5%
25.7%
10.8%
10.0%
12.01%
BIS 비율
2004 전망