Transcript tract CFE CGC aubay v3

SECTION SYNDICALE AUBAY
Un syndicat efficace, c’est un partenaire
pragmatique, indépendant et connecté à
votre vie professionnelle
NOS VALEURS !
DEFENDRE L’INDIVIDU DANS L’INTERET DU
COLLECTIF
L’attitude responsable qui est la nôtre consiste à incarner des
relais et à être force de proposition.
Nous devons mettre en œuvre une relation gagnant-gagnant
au sein de nos entreprises et redonner de la valeur à
l’individu.
Pour nous il faut faire prévaloir l’intérêt collectif sur
l’idéologie.
NOTRE VOLONTE !
REDONNER UNE PLACE AUX CADRES
Notre syndicat a refusé de signer l’accord UNEDIC
qui est largement défavorable aux cadres.
Notre catégorie fait toujours partie des oubliés des
mesures en faveur des salariés. Notre syndicat est le
seul à défendre la spécificité de notre métier et de
notre statut.
EQUILIBRER SEREINEMENT VIE
PROFESSIONNELLE ET VIE PERSONNELLE,
REPENSONS GLOBALEMENT LE TRAVAIL !
Le temps consacré au travail et son efficacité dépendent
de l’organisation et des conditions mises en place pour
réaliser les activités confiées. A l’heure où tout évolue très
vite, prenons le temps de repenser ensemble le travail.
Notre syndicat a été moteur sur la mise en place de
l’accord sur le droit à la déconnexion des cadres.
Nous contacter : [email protected]
FIECI CFE-CGC
35 rue du Fbg Poissonnière
75009 PARIS
www.fieci-cgc.org
[email protected]
Site INTERNET AUBAY: ACTU, INFORMATION, FORUM :
http://www.fieci-cgc.org/aubay/
SECTION SYNDICALE AUBAY
Un syndicat efficace, c’est un partenaire
pragmatique, indépendant et connecté à
votre vie professionnelle
NOTRE ENGAGEMENT !
QUE CHAQUE SALARIE PUISSE S’EXPRIMER !
Parce que les besoins et les attentes des collaborateurs sont différents sur NICE,
NANTES et la région parisienne, notre syndicat défend un Comité d’entreprise de
proximité pouvant proposer des activités ciblées et être vigilant sur les questions
économiques locales.
Notre légitimité, c’est à vous que nous la devons. Votre participation aux élections fera
en sorte que nous aurons toute latitude à vous défendre et à faire avancer le dialogue
social et responsable dans notre groupe.
Notre syndicat a été signataire de l’accord sur le vote électronique garantissant la
sécurité et l’anonymat du vote. Nous avons défendu l’autonomie des
établissements de NICE et de NANTES.
QUE CHACUN AIT LA POSSIBILITE DE PROGRESSER QUEL
QUE SOIT SON PROFIL ET DANS LE RESPECT DE SES
COMPETENCES!
Les missions doivent être en adéquation avec vos profils ou vos projets
professionnels et pas des voies de garage ! Les managers doivent être à l’écoute
des collaborateurs. L’entretien annuel ne doit pas être une formalité.
Chacun a le droit d’évoluer quel que soit son âge, son sexe ou son collège
d’appartenance.
La formation à tout âge, la formation diplômante pour un changement de
catégorie ou une reconversion, le retour formalisé sur les entretiens annuels,
tous ces outils doivent être accessibles à chacun en fonction de son projet.
Nous resterons vigilants aux stricts respects des accords déjà signés et à la bonne application des accords futurs.
ILS S’ENGAGENT POUR VOUS :
Eric MOUTENOT - BU ARCE
Analyste
Sophie MAZOLLA - BU BQUE3
Consultante fonctionnelle.
Yohann DALMAS - BU BQUE2 - CSB
Directeur de projets
Patrick DROUART - BU HTI
Ingénieur TELECOM
Nous contacter : [email protected]
FIECI CFE-CGC
35 rue du Fbg Poissonnière
75009 PARIS
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