Gordos Erika: Alternatív munkaerő-piaci szolgáltatás a pszichés

Download Report

Transcript Gordos Erika: Alternatív munkaerő-piaci szolgáltatás a pszichés

Alternatív munkaerő-piaci
szolgáltatás
a pszichés problémával küzdők
részére
Gordos Erika
Szigony Alapítvány a Közösségi Pszichiátriáért
Támogatás forrása és célkitűzéseink:
• Munkaerő-piaci Alap Rehabilitációs
Alaprészéből
• Szakmai és pénzügyi felügyeletet a Nyugatdunántúli Regionális Munkaügyi Központ látja el
• Alternatív komplex foglalkozási rehabilitációs
szolgáltatások biztosítása pszicho-szociális
fogyatékossággal küzdő megváltozott
munkaképességű munkavállalók részére
A célcsoport jellemzői
• a kezdeményezőkészség
• a szociális aktivitás, markáns
lecsökkenése
• a realitással való harmonikus kapcsolat
megbomlása
• Kommunikációs anomáliák
A célcsoport jellemzői
A primer hátrányok
• A betegség lényegéből adódó
pszichopatológiai tünetek, a
• reziduális tünetegyüttesek, melyekben
• általában a negatív tünetek dominálnak,
• de gyakori a pozitív tünetekkel színezett
kevert tünetegyüttes is
A célcsoport jellemzői
A szekunder hátrányok
• a pszichiátriai beteggé nyilvánítás és a tartós
kórházi kezelés következtében alakulnak ki.
• beteg „megbélyegzetté”válik,kialakulnak
• a hospitalizációs tünetek: dependencia,
önállótlanság, döntésképtelenség,
ügyintézési és önálló életvezetési képtelenség.
A komplex munkaerő-piaci szolgáltatási
program elemei
• Célcsoport bevonása: kapcsolatfelvétel
• Munkaerő-piaci és foglalkoztatás információs
szolgáltatás (MUFISZ): tájékoztatás nyújtása a
munkaerő-piaci helyzetről, képzésekről,
támogatásokról
Komplex munkaerő-piaci program
• Mélyinterjú készítése az ügyfél betegségéről,
aktuális helyzetéről, motiváltságáról, támogató
rendszeréről .
• Szolgáltatási szerződés megkötése,adatlap
felvétele és a kezelőorvos által kitöltött vélemény
bekérése
• Munkapszichológiai felmérés (Révész-Nagy
teszt, motiváció, munkaorientáció, figyelem )
Adatlap fontosabb elemei
• Személyes adatok: név, lakhely, telefonszám
• Eddigi munkahelyekről információk:
munkakörök, szakképzettség, nyelvismeret
• Rehabilitációval kapcsolatos adatok: ellátás
megnevezése, egészségkárosodás mértéke
• Betegség: kezdete, kezelések, leszázalékolással
kapcsolatos információk
Az adatlap fontosabb elemei
• Munkaerő-piaci szolgáltatások – utolsó munkaviszony
óta eltelt idő, más intézménnyel való kapcsolatai, pl.
Munkaügyi Központtal
• Elképzelései a célállásról: hol, időben mennyi, milyen
munkaterületen, minimális fizetési igény, stressz terhelés
mértéke, stb.
Komplex munkaerő-piaci szolgáltatási
program elemei (KMP)
• Egyéni rehabilitációs terv készítése, mely tartalmazza a
megváltozott
munkaképességű
munkavállaló
szükségleteit, fejlesztendő készségeit, melyek segítik az
esetmenedzser munkáját a nyílt munkaerő-piaci reintegrációra való felkészítésben .
• Álláskeresési technikák oktatása (első interjú, önéletrajz
írása, telefonálás), melyet álláskeresési tréning vagy
egyéni fejlesztés során sajátítanak el az ügyfelek. Ennek
célja többek között a megfelelő önismeret és az
asszertív kommunikáció gyakorlása.
Komplex munkaerő-piaci szolgáltatási
program elemei (KMP)
Álláskeresési technikák oktatása
• első interjú
• önéletrajz írása,
• telefonálás melyet álláskeresési tréning vagy
egyéni fejlesztés során sajátítanak el az
ügyfelek.
• ennek célja többek között a megfelelő önismeret
és az asszertív kommunikáció gyakorlása.
Komplex munkaerő-piaci szolgáltatási
program elemei (KMP)
• Munkavállalási tanácsadás: a munkavállalást gátló
tényezők feltárása és azok megoldási stratégiáinak
együttes kidolgozása.
• Pályaorientációs konzultáció: az ügyfél esetleges irreális
elképzeléseinek racionalizálása. Az ügyfél vélt és valós
készségeinek, képességeinek közelítése.
• Folyamatos kapcsolattartás az ügyfelekkel.
Komplex munkaerő-piaci szolgáltatási
program elemei (KMP)
• Közvetítés
• Ehelyezés a nyílt munkaerő-piacra
• Utókövetés/mentorálás:
Az
elhelyezett
ügyfelekkel
és
a
munkáltatóval
való
kapcsolattartást jelenti, melynek során az
esetlegesen felmerülő problémák/konfliktusok
megoldásában segítünk. Ezáltal az ügyfél
munkahelymegtartó képessége jelentősen javul.
Egyéb kiegészítő szolgáltatások, segítő
tevékenységek:
• egyéni Az ügyfél segítése hivatali
intézésében, kísérése a munkáltatóhoz
ügyek
• Pszicho-szociális
tanácsadás
(pszichoedukáció) – álláskeresési tréning keretében,
valamint konzultáció során
• Munkáltatói fórum rehabilitációs szakreferens
tájékoztatást ad a munkáltatóknak az aktuális
jogszabályi változásokról és a támogatási
formákról)
Egyéb kiegészítő szolgáltatások, segítő
tevékenységek
• Partnerek
és
munkáltatók
felé
történő
információadás, tájékozódás, kapcsolattartás
• Együttműködési megállapodások kidolgozása
• Érzékenyítő tréning a munkáltatóknak
Egyéb kiegészítő szolgáltatások, segítő
tevékenységek
A szolgáltatásnyújtás helyszínén működik :
/fenntartó a Szigony-utitárs a Komplex Pszichoszociális Rehabilitációért Közhasznú NPkft /
• Nappali klub
• Szociális foglalkoztatás
• Közösségi ellátás
Egyéb kiegészítő szolgáltatások, segítő
tevékenységek
A Szigony-utitárs Nonprofit kft telephelyén
védett foglalkoztatás
Akkreditált Rehabilitációs munkahelyen
A pszicho-szociális szemléletről
Olyan rehabilitációs megközelités, amely a
klienst a szociális viszonylataiban,
valamint a belső és külső tényezők
hatásbeli összefüggéseiben vizsgálja
„Személy a környezetében „
Lehetőségek a pszicho-szociális
rehabilitációban
• Felépülés alapú szolgáltatás
• A személy autonómiájának helyreállítása
• Lehetővé teszi a teljes körű társadalmi reintegrációt
A pszichiátriai beteg
Egy nehézségekkel küzdő ember, aki képes
• pozitív változásokra
• belső értékekkel bir
• önmagában hordozza a nehézségekkel való
megküzdés belső lehetőségeit
Köszönöm szépen a figyelmet !