Autoprezentacja i rozmowa kwalifikacyjna mgr Andrzej Najmiec e-mail:

Download Report

Transcript Autoprezentacja i rozmowa kwalifikacyjna mgr Andrzej Najmiec e-mail:

Autoprezentacja i
rozmowa kwalifikacyjna
mgr Andrzej Najmiec
e-mail: [email protected]
Co możemy powiedzieć o tych osobach?
Autoprezentacja
to świadome kierowanie wrażeniem
jakie wywieramy na innych
Autoprezentacja
Co chciałbym / chciałabym, aby ludzie
myśleli o mnie?
- opanowany,
- z poczuciem humoru,
- przyjazny,
- uczynny,
- odpowiedzialny,
- wesoły
- dobry
Kiedy dokonujemy autoprezentacji?
gdy uważamy, że jesteśmy w centrum uwagi
- recytacja wiersza,
- ustny egzamin,
- wystąpienie publiczne,
- pozowanie do zdjęcia
- wystąpienie przed kamerami,
- randka
- rozmowa kwalifikacyjna
Kiedy dokonujemy autoprezentacji?
gdy chcemy osiągnąć cel – wywołać określoną reakcję
- ucieczka w chorobę
- żebranie
- wzbudzenie litości
- mdlenie
- wzbudzenie podziwu
- zdobycie autorytetu
Autoprezentacja
Mowa ciała
- nie ma sygnałów absolutnie jednoznacznych!
Podobnie, jak w odniesieniu do wyrazów czy zdań:
wszystko zależy od kontekstu.
Autoprezentacja
Twarz jako nośnik informacji - mimika
- zły
- wesoły
- smutny
- szczęśliwy
- zaskoczony
- przestraszony
- zainteresowany
Autoprezentacja
Ciało jako nośnik informacji
- gesty i ruchy ciała,
- mimika,
- postawa i ukierunkowanie ciała,
- ruchy oczu i odruch źreniczny,
- sposób używania przestrzeni interpersonalnej
Autoprezentacja
Mowa ciała - przykłady
- osoba, która kłamie, cos ukrywa lub
jest świadkiem fałszu zdarza się, że
unosi ręce ku twarzy. (np. ustny
egzamin)
- podparcie brody ręka może
świadczyć o znudzeniu
Autoprezentacja
Jako dobór informacji podporządkowany celowi
Różne wcielenia (role i umiejętności):
- wykładowca,
- psycholog,
- kierowca
- ojciec,
- pasjonat muzyki,
- interesujący się sportem,
- fotograf - amator,
- mąż,
- katolik,
- absolwent technikum,
- z dysfunkcją ruchu ręki
Sytuacja i cel
wykład dla
kierowców
spotkanie z
przyjaciółmi
Rozmowa kwalifikacyjna
Jakie role i umiejętności będę podkreślał w rozmowie kwalifikacyjnej?
Różne wcielenia (role i umiejętności):
- wykładowca,
- psycholog,
- kierowca
- ojciec,
- pasjonat muzyki,
- interesujący się sportem,
- fotograf - amator,
- mąż,
- katolik,
- absolwent technikum,
- z dysfunkcją ruchu ręki
?
rozmowa
kwalifikacyjna
Rozmowa
kwalifikacyjna
Jakie role i umiejętności będę
podkreślał w rozmowie
kwalifikacyjnej?
Rozmowa kwalifikacyjna
Być naturalnym i przygotować swoje atuty
- szczegółowy profil zawodowy z oceną
psychologiczną (wynikami testów,
kwestionariuszy);
- płyty CD z nagranymi fragmentami
filmów prezentujących umiejętności,
dokonania, zdjęcia z wcześniejszych
stanowisk pracy;
Mój dorobek
Rozmowa kwalifikacyjna
Rozmowa z pracodawcą lub przedstawicielem pracodawcy, interview.
Cel pracodawcy
Cel kandydata
 zatrudnienie osoby o
 przedstawienie siebie jako
określonych cechach i
umiejętnościach
osoby z odpowiednimi cechami
i umiejętnościami oraz godnej
zaufania
Dlatego ważną rzeczą jest zebranie informacji o firmie i pracodawcy.
•
•
•
•
•
od jakiego czasu firma jest na rynku,
jaka była w tym czasie jej historia,
kiedy pojawiła się w Polsce,
jakie są jej produkty i klienci
pozycja i najgroźniejsi konkurenci.
Rozmowa kwalifikacyjna
Ogólne zasady
- pokazać pracodawcy, że zależy nam na pracy u niego, okazując
mu szacunek poprzez odpowiednie ubranie i uczesanie, a także
przestrzeganie form grzecznościowych (punktualność,
odpowiednie powitanie itp.).
- ważne, aby na Twojej twarzy widoczne było zainteresowanie
- w rozmowie unikać odpowiedzi "tak" lub "nie„
- to także okazja do zadawania pytań pracodawcy,
- nie należy krytykować poprzednich pracodawców lub kolegów,
Rozmowa kwalifikacyjna
Ogólne zasady
Aby nie zapadła krępująca cisza, możesz zastosować
poniższe przykłady:
- "To ciekawe, co pan mówi. Proszę mi pozwolić minutę pomyśleć"
- "Wydaje mi się, że nie do końca zrozumiałem o czym
rozmawiamy. Czy może pan wyjaśnić?"
- "Poruszył pan bardzo ważną kwestię. Czy może pan powtórzyć"
- "Może powtórzę czy dobrze zrozumiałem"
Rozmowa kwalifikacyjna
Empatia - wczucie się w sytuację rozmówcy
Pierwszy kontakt z osoba niepełnosprawną może być trudny dla osoby
przeprowadzającej wywiad.
Zacznij rozmowę i poinformuj w jaki sposób może ona Ci pomoc wejść,
zająć pozycje do rozmowy, w jaki sposób najlepiej się z Tobą porozumieć.
Bądź świadomy, iż pracodawca może posiadać obawy przed
zatrudnieniem osoby niepełnosprawnej (obawa przed dużą absencją w
pracy spowodowana stanem zdrowia, przed zwiększonymi kosztami
pracy).
Możesz uprzedzić obawy rozmówcy swoją aktywnością
Rozmowa kwalifikacyjna
Pytania najczęściej zadawane przez pracodawców :
-
Dlaczego Pan/i chce pracować w naszej firmie?
Jak ocenia Pan produkty/usługi naszej firmy?
Czy nie uważa Pan, że jest trochę za młody na to stanowisko?
Dlaczego chciałby Pan/i pracować w naszej firmie?
Jak wyglądała Pana/Pani dotychczasowa kariera zawodowa?
Jakie ma Pan/i hobby?
Co wie Pan/i o naszej firmie?
Dlaczego wybrał/a Pan/i taki rodzaj pracy, kariery zawodowej?
Jakie są Pana/ Pani kwalifikacje?
Wykonywanie jakich zadań sprawia Panu/Pani największą satysfakcję?
Co zamierza Pan robić za 5 lat?
Czego najbardziej obawia się Pan w nowej pracy?
Jakie są Pana/Pani mocne i słabe strony?
Jakie było Pana/ Pani poprzednie miejsce pracy?
W jakim stopniu jest Pan dyspozycyjny?
Czy ma Pan/Pani jakieś dodatkowe pytania?
Przykładowe strony internetowe
Autoprezentacja
http://www.pk.edu.pl/kariery/poradniki/inzynier/5-2_autoprezentacja.htm
http://pup.jaroslaw.pl/cms/index.php?option=com_content&task=view&id=3
3&Itemid=17
http://www.praca.egospodarka.pl/5862,Autoprezentacja-w-procesiekwalifikacyjnym,1,46,1.html
Rozmowa kwalifikacyjna
http://www.bip.ires.pl/gfx/mckirg/files/Twoja_Kariera/rozmowa/index.html
http://www.pracuj.pl/kariera-rozmowa-o-prace.htm