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Auditoria Sistema Información RRHH. Subsecretaría de Redes Asistenciales División de Gestión y Desarrollo de las Personas Departamento de Gestión de Recursos Humanos pucón, Noviembre 2013 Auditoria Cargas Familiares Introducción • Cual es el fin de la auditoria. • Como se han realizado las auditorias. • Índices y gráficos 2 Auditoria Cargas Familiares Beneficios • Pagos • Salud • Previsión Auditoria Cargas Familiares Proceso de extracción de archivos • Se ingresa al modulo hoja de vida. • Nos vamos directamente al menú de procesos • Seleccionamos la opción Web Services SUSESO. • Presionamos la opción listado de log de proceso de Actualización 4 Auditoria Cargas Familiares Proceso de extracción de archivos Ingresando al listado de actualizaciones del SIAGF procedemos a indicar el establecimiento que deseamos extraer la información, el mes correspondiente luego buscamos la ultima carga masiva correspondiente al mes. 5 Auditoria Cargas Familiares Proceso de extracción de archivos Posteriormente aparecerá el listado de la actualización masiva se exporta aun archivo CSV luego se realiza la consolidación desde Excel. 6 Auditoria Cargas Familiares Situación nacional de actualizaciones • 50,63% de los establecimientos de todo el país no han realizado la actualización masiva de cargas familiares. Total 50.80% Total, 50.63% 50.60% 50.40% 50.20% 50.00% 49.80% 49.60% 49.40% 49.20% 49.00% 48.80% 48.60% Etiquetas de fila Suma de cantidad si actualizado 49.37% no actualizado 50.63% si actualizado no actualizado 7 Auditoria Cargas Familiares • Reseñas de los gráficos. • Documentos ok: Documento actualizado • Documentos inválidos o error: no se encuentra actualizado o mal ingreso de datos. • Documentos en blanco: que no se encuentra información en la extracción. Auditoria Cargas Familiares Índice de Servicios de salud (S.S.). La información del grafico nos muestra de forma más clara los niveles actualización de la información en cada Servicios de Salud (S.S.) del país, cuyo objetivo es alertar la situación de los servicios para realizar correcciones en los datos. 1965 2000 1808 1800 1497 1600 1411 1379 1400 1101 1200 1000 1000 800 600 1006 879 917 914 636 610 369 253 184 129 6 1 19 280 244 144 18 532 525 478 425 400 200 1159 1089 10531060 69 94 165 99 348 13 42 163 67 0 en blanco ERROR OK 9 Auditoria Cargas Familiares Tabla de Valores en porcentajes. Servicios de salud en blanco Error OK Total general 11. Arica 2.53% 0.53% 1.76% 4.82% 12. Iquique 0.02% 0.76% 4.14% 4.93% 21. Antofagasta 3.78% 1.53% 2.63% 7.95% 31. Atacama 0.00% 0.08% 6.20% 6.28% 41. Coquimbo 7.49% 1.05% 4.56% 13.09% 51. Valparaíso 1.01% 0.07% 0.60% 1.68% 55. Aconcagua 1.98% 0.29% 0.39% 2.65% 81. Ñuble 4.51% 0.68% 4.36% 9.55% 91. Araucanía Norte 4.39% 1.16% 0.41% 5.96% 92. Araucanía Sur 5.84% 2.17% 5.71% 13.73% 102. Osorno 4.80% 1.44% 0.05% 6.29% 104. Chiloé 3.80% 0.17% 0.00% 3.97% 134. Met. Norte 2.20% 0.67% 0.28% 3.16% 135. Met. Occidente 8.14% 3.64% 4.17% 15.94% 50.49% 14.26% 35.25% 100.00% Total general En la tabla de valores, podemos apreciar en forma detallada los datos y porcentajes de cada servicio de salud. 10 Auditoria Cargas Familiares Tramos de cargas familiares nivel estado. Estado nacional Actualización de tramos en asignaciones familiares. documentos en blanco 35% 14% documentos inválidos documentos ok 51% • Mas del 50% se encuentra en documentación en blanco. • Solo el 35% de los documentos se encuentran correctamente actualizados. Documentos ok: Documento actualizado Documentos inválidos: no se encuentra actualizado o mal ingreso de datos. Documentos en blanco: que no se encuentra información en la extracción. 11 Auditoria Cargas familiares Situaciones de archivos. Listado de estados de los archivos 1014-DOCUMENTO INVALIDO (RUT no valido - Causante) 1035-DOCUMENTO INVALIDO (La fecha desde la cual se ha pagado el beneficio no puede ser anterior a la fecha de nacimiento del causante) 1037-DOCUMENTO INVALIDO (Para la Asignación familiar o la Asignación maternal el monto de ingreso promedio no corresponde al tramo) 1050-DOCUMENTO INVALIDO (No se encontró Tupla asociada a los valores informados o la tupla no pertenece a la Entidad Administradora que intenta modificarla) 1065-DOCUMENTO INVALIDO (El ingreso promedio para el periodo esta fuera de rango) CAUSANTE ACTUALIZADO Situación de archivos 0.01% 0.01% 0.25% 13.59% 0.39% 35.25% Conversion from type 'DBNull' to type 'Integer' is not valid. Ha un error inesperado.java.lang.ClassCastException: com.sun.org.apache.xerces.internal.impl.xs.XSComplexTypeDecl Ha un error inesperado.java.lang.NullPointerException (en blanco) 0.33% Total general 0.00% 0.00% 50.15% 100.00% Al momento de la consolidación de archivos se presentan los estados de la tabla anterior. Auditoria Cargas Familiares La extracción de datos en los módulos de generadores de auditorias se presentan con 3 campos 1. Generador de auditorias que se encuentran en SIRH y no en SIAGF 2. Generador de auditorias que se encuentran en SIAGF y no en SIRH 3. Generador de auditorias por comparación entre SIRH y SIAGF, en el cual solicita clave de acceso. Auditoria Cargas Familiares Conclusiones • Concretar actualizaciones hasta que se encuentren correctamente ingresados. • Solicitar que cada servicio de salud cree una clave de acceso al SIAGF con el fin de consultas directas. • Plazo final Diciembre del 2013 tener todo correctamente actualizado. Futuras Auditorias • • • • Uso del sistema SIRH. Antecedentes de Estudio Reconocimientos de Bienios Etc. Uso del sistema SIRH • Grafica referente al uso del SIRH entre los años 2010 y 2013 35000000 30000000 25000000 20000000 Modelo comparativo del uso del sistema SIRH entre los años 2010 y 2013 15000000 10000000 5000000 0 Suma de Año 2013 Suma de Año 2010 Uso y visita a los módulos en QLIKVIEW • En QLIKVIEW para los modelos ya existentes se generaran reportes mensuales de uso en todos los modelos. Por ejemplo: 1. Reporte de dotación practico Indicadores de dotaciones efectivas versus las autorizadas. 2. Reporte de ausentismo Modelo de ausentismo respecto a las licencias medicas curativas Uso y visita a los módulos en QLIKVIEW Uso y visita a los módulos en QLIKVIEW Contacto • Nombre: Alexis Allen Aburto Q. • E-mail: [email protected] • Anexo: 240689 Subsecretaría de Redes Asistenciales División de Gestión y Desarrollo de las Personas Departamento de Gestión de Recursos Humanos Muchas gracias