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ENFOQUES DE COMPETENCIAS
FUNCIONALISTA
Toma en consideración el contexto exterior
CONDUCTUAL
Retoma la articulación de las competencias
organizacionales
CONSTRUCTIVISTA
Consideran disfuncionalidades del contexto
SOCIOFORMATIVO
Interpretación, argumentación y resolución de
problemas del contexto exterior
COMPETENCIA
Desarrollo de conocimientos, habilidades y actitudes
Secuencias didácticas enfoque
socioformativo
Conjuntos articulados de actividades de aprendizaje y
evaluación que con la mediación de un docente buscan
el logro de determinadas metas educativas.
1. Identificación de la secuencia
didáctica
Ubicación de la secuencia didáctica dentro de una
determinada asignatura o módulo a partir del currículo
establecido para el nivel educativo y el área.
En el enfoque socioformativo los bloque o temas se
convierten en ejes procesuales; con ello pasan de ser
contenidos a procesos dinamizadores de la formación
y ayudan a organizar las secuencias didácticas para
dosificar mejor la formación de los estudiantes.
2. Problema significativo del
contexto
Problema significativo y pertinente del contexto para
orientar el proceso de mediación docente.
Se promueve la competencia a través de una actuación
integral para identificar, interpretar, argumentar y
resolver determinadas concepciones del contexto.
Aprendizaje significativo
Aportación social
NIVELES
Inicial receptivo: formulación del problema abordado
por los estudiantes
Básico: formulación del problema, los estudiantes
pueden hacer mejoras al planteamiento
Autónomo: formulación del problema, los estudiantes
lo concretan a partir del análisis, indagación, etc.
Estratégico: a partir de un problema
general, los estudiantes identifican el
o los problemas concretos.
3. Competencia a formar
Descripción de la(s) competencia(s) a formar.
Verbo de
desempeño
Objeto
conceptual
Finalidad
Condición de
referencia /
calidad
Para establecer las competencias hay que adaptar la
secuencia didáctica estándar a la forma como estén
formuladas en el currículo que e tenga como referencia
La secuencia didáctica contribuye a formar una o
varias competencias completas en su nivel de dominio
determinado
Competencias genéricas: a diversas profesiones
Competencias específicas: propias de cada profesión
Saberes esenciales:
Se inscribe en los diversos contextos en que actúan las
personas
SABER SER: procesos afectivo motivacionales
SABER HACER: desempeño con base en procedimientos
SABER CONOCER: procesos cognoscitivos
Evaluación
La evaluación se aborda mediante matrices, se
describen las competencias, los criterios, las
evidencias y la ponderación, como anexos se exponen
las matrices que se emplearán.
Competencias criterios y ponderación
Niveles de dominio
Recomendaciones para la evaluacón
Proceso metacognitivo
Consiste en orientar a los estudiantes para que
reflexionen sobre su desempeño y lo autorregulen, con
el fin de que puedan realizar un aprendizaje
significativo y actúen ante los problemas con todos los
recursos personales disponibles