Transcript PowerPoint 프레젠테이션

2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
KOREA2016
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
Since 1993~2016
기간. 2016.3.22화-23수
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
[직인생략]
수
신 :
대표이사, 사장, 인적자원개발 조직 대표
참
조 :
교육·인사·인적자원개발 부서장 및 교육전문가
제
목 :
‘HRD KOREA 2016’참가안내
HRD혁명을 예측하라 !
MOOCs 중심의 인포멀 러닝
우리는 사람이 가장 소중하고 그 인적자원을 유일한 자산으로 가진 나라
입니다. 인적자원은 21세기 지식, 정보, 창조사회에서 부와 힘의 원천이며
인적자원의 질이 모든 조직의 가치를 결정짓는 척도가 되었으며, 그에 따라
다양한 학습매체를 활용한 수많은 콘텐츠가 제공되는 시대에 살고 있습니다.
최근 국내·외 경제전망을 종합하면 저 성장기 상시 위기시대에 진입했다고
우려하는 목소리가 높아지고 있으며, 제4차 산업혁명이라 불리는 미래 경영
환경의 변화에 대한 관심이 집중되고 있습니다.
세상의 모든 지식이 공유되고 학습매체와 학습방법이 혁명적으로 변화하는
네트워크 환경에서의 학습은 HRD의 전략적 대안으로 대두되고 있는 무형식
학습(Informal Learning)의 비중이 지속적으로 높아지는 학습모델의 혁명을
예고하고 있습니다.
특히, 두각을 나타내고 있는 MOOC를 중심으로 미래의 학습방향을 가늠해
보는 공유의 장을 열고자 합니다.
2016년 HRD KOREA 대회는 ‘HRD혁명을 예측하라! MOOCs 중심의 인포멀
러닝’ 을 주제로 한국HRD협회가 주최하고 HRD관련 정부기관과 협회의 후원
으로 인재교육의 방향과 인적자원개발에 대한 전략과 기법의 공유는 물론
교육훈련 성과사례에 대한 정보를 교류하는데 그 목적이 있습니다.
평소 인적자원개발에 대한 관심과 교육에 대한 열정에 감사한 마음으로
‘HRD KOREA 2016 ’에 초대합니다.
2016 HRD KOREA 대회
대회장
주
최:
후
원:
한국HRD협회장 엄 준 하
한국강사협회 한국코치협회 한국경력개발협회 한국액션러닝협회 한국이러닝기업연합회
한국이러닝산업협회 한국직업전문학교협회 한국평생교육총연합회 한국기업교육학회
2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
KOREA2016
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
Since 1993~2016
기간. 2016.3.22화-23수
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
대한민국 인적자원개발 대회
HRD KOREA 2016
HRD KOREA 대회는 1993년에 시작되어 국내
인적자원개발 분야의 저변 확대와 관계자의
위상 정립, 앞선 HRD문화의 창달 등을 목적
으로 한 순수 민간주도의 대한민국 인적자원
개발 대축제이다.
HRD KOREA 대회는 대한민국 인적자원개발 관련 정부기관이 후원하고
산/학/연/관 인적자원개발 기관과 전문가, 교육기관과 전문강사가 함께
참여하여 성공사례와 정보를 공유하는 자리입니다.
 HRD KOREA 2016 테마
HRD혁명을 예측하라 !
MOOCs 중심의 인포멀 러닝
THEME 1. HRD 컨퍼런스 (4트랙 40세션)
2016 HR Issue 명사특강
2016 우량기업 HRD전략과 교육방향
MOOC와 인포멀러닝의 HRD혁명
HRD Best Practice
THEME 2. HRD 엑스포
교육프로그램, HRD솔루션 박람회
THEME 3. 대한민국 인적자원개발 대상
2016 대한민국 인적자원개발 대상 시상식
 기간 및 장소
기간 : 2016년 3월 22일(화)~23일(수)
장소 : Coex 컨퍼런스 룸(서울 삼성동)
2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
KOREA2016
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
Since 1993~2016
기간. 2016.3.22화-23수
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
2016 HRD 컨퍼런스
“HRD혁명을 예측하라 ! MOOCs 중심의 인포멀 러닝”
 Key note Speech
“바꿀 수 없는 과거만 배우지 말고,
바꿀 수 있는 미래를 배우자”
미래학자에 듣는
미래를 어떻게 준비해야 하는가?
[발표주제]
미래예측, 인류사회와 교육의 변화
박 영 숙 대표
미래학자, 유엔미래포럼 대표
“저성장 상시 위기시대에 스마트 학습환경을
이끄는 인포멀 러닝 패러다임, 70:20:10”
저성장 상시 위기시대의 경영환경 변화에
HRD의 전략적인 대안은?
[발표주제]
위기시대의 HRD혁명, 인포멀 러닝과 MOOC
송 영 수 교수
한양대 교육공학교수, 인재개발원장
“기계화, 대량생산화, 디지털혁명에 이은
기술융합에 의한 제4차 혁명이 다가온다.”
세상의 변화에 맞춰 미래산업에 적합한
미래 인재를 육성할 수 교육혁명이 필요하다.
[발표주제]
인류생활 大혁명 제4차 산업혁명이 몰려온다
최 은 수 박사
미래전략학 박사, MBN 기자/경제부장
미래이야기 칼럼리스트, ‘MBN Y FORUM’ 기획
2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
Since 1993~2016
KOREA2016
기간. 2016.3.22화-23수
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
 TRACK A HR Issues
저 성장기 협업중심
조직활성화
윤은기 회장
한국협업진흥협회
HRD사명, 누가 조국을
건설할 것인가?
어설픈 성과주의가
기업을 망친다
경영과제를 지원하는
HRDer의 역할
김형석 교수
연세대학교 명예교수
류랑도 대표
더 퍼포먼스
박노천 부원장
에스원 인재개발원
Human
Resource
Issues
아들러 심리학 기반
저성과자 문제해결방안
허일강 원장
아들러 휴먼센터
자각을 통한 인간변화
이제는 성찰학습이다
김용수 교수
평택대학교 상담심리학과
이제는 디벨로퍼 중심의
어쎄스먼트 시스템이다
서용원 교수
성균관대학교 산업심리학과
사람은 어떻게 변하는가 ?
사람이 답이다
이형우 대표
마이다스아이티
연수원의 저비용
고효율 HRD전략
HRD는 평가할 수 있다
ROI전략
홍석환 원장
KT&G 인재개발원
안정훈 박사
ROI 인스티튜트코리아
 TRACK B 2016 HRD전략과 교육방향
현대모비스, 삼성화재, LGDisplay, SK플래닛, 신한은행,
KT&G, 풀무원, SPC 등
2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
Since 1993~2016
KOREA2016
기간. 2016.3.22화-23수
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
2016 HRD 컨퍼런스
“HRD혁명을 예측하라 ! MOOCs 중심의 인포멀 러닝”
시간:
- 3월 22일(화): 10:00~18:10
- 3월 23일(수): 09:00~17:50
장소: 코엑스 컨퍼런스룸
● Expo 동시 개최
22일
(1일차)
A
(HR Issues)
TRACK C
(MOOC &
Informal Learning)
B
(HRD Strategy)
TRACK
TRACK
TRACK D
(Best Practice)
등록
09:30~10:00
[Key note Speech]
미래예측, 인류사회와 교육의 변화
• 박영숙 대표 – 미래학자, 유엔미래포럼대표
10:00~11:00
위기시대의 HRD혁명, 인포멀 러닝과 MOOC
• 송영수 교수 – 한양대학교수, 인재개발원원장
11:10~12:30
2016 대한민국 인적자원개발 대상 시상식
12:30~14:00
Lunch & HRD Expo
14:00~14:50
저 성장기 협업중심
조직의 활성화
[윤은기 회장]
HRD의 사명, 누가
15:10~16:00 조국을 건설할 것인가!
[김형석 교수]
Teach back을
활용한 리더십 교육
[홈플러스 김진욱팀장]
2016 HRD전략과
교육방향
[현대모비스]
플립러닝 적용사례
(KAIST사례/전략)
[이태억 교수]
실행력과 성과를
극대화하는 팀코칭
[우수명 대표]
HRD Expo & Tea Time
16:00~16:20
어설픈 성과주의가
기업을 망친다
[류랑도 대표]
2016 HRD전략과
교육방향
[신한은행]
MOOC ! 학습혁명
(열린학습생태계의 실현)
[김종범 팀장]
리더십코칭으로 혁신을
이끄는 방법과 사례
[김재은 본부장]
HRD Expo & Tea Time
17:10~17:20
17:20~18:10
인포멀러닝으로의
성인학습 변화
[이진구 교수]
HRD Expo & Tea Time
14:50~15:10
16:20~17:10
2016 HRD전략과
교육방향
[풀무원]
경영과제를 지원하는
HRDer의 역할
[박노천 부원장]
2016 HRD전략과
교육방향
[삼성화재]
기업교육의
플립러닝 전략
[최정빈 교수]
2세대 스토리텔링
: 캐릭토라마
[우하영 박사]
*프로그램은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
23일
(2일차)
KOREA2016
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
A
(HR Issues)
TRACK C
(MOOC &
Informal Learning)
B
(HRD Strategy)
TRACK
TRACK
[특별강연]
HRD Expo & Tea Time
아들러 심리학 기반
저성과자 문제해결방안
[허일강 원장]
이제는 디벨로퍼
중심의 어쎄스먼트
시스템이다.
[서용원 교수]
자각을 통한 인간변화
이제는 성찰학습이다
[김용수 교수]
핵심인재를 전략적으로
활용하기 위한 육성체계
[한국공항공사
박상훈 팀장]
2016 HRD전략과
교육방향
[SK플래닛]
오픈 플렛폼 기반
HRD-MOOC
구축사례
[황창현 본부장]
꿈을 실현하는 기업
우리는 유토피아로 간다
[제니퍼소프트
김윤희 팀장]
2016 HRD전략과
교육방향
[KT&G]
대한민국 정부의
K-MOOC
어떻게 운영되는가
임직원 심리지원(EAP)을
통한 새로운 문화도입
[행복심리센터
채숙희 대표]
HRD Expo & Tea Time
14:20 ~ 14:40
사람은 어떻게
변화하는가
사람이 답이다.
[이형우 대표]
2016 HRD전략과
교육방향
[SPC]
자기주도형 CDP에
플립러닝 구축사례
기반한 직무전문가
(경기도 인재개발원)
육성체계 구축
[이현리 팀장]
[BC카드 김희정 팀장}
HRD Expo & Tea Time
15:30~15:50
연수원의 저비용
고효율 HRD전략
[홍석환 원장]
2016년 한국 HRD
이슈 및 트렌드
[신범석 박사]
글로벌 MOOC의
시스템 변화와
활용사례
[유인식 부장]
조직 만족도와
충성도 향상을 위한
전직지원 프로그램
[CPPA HR
김유희 대표]
HRD Expo & Tea Time
16:40~17:00
17:00~17:50
HRD에서의
빅데이터 활용
[조일현 교수]
Lunch & HRD Expo
12:10~13:30
15:50~16:40
2016 HRD전략과
교육방향
[LGDisplay ]
HRD Expo & Tea Time
11:00~11:20
14:40~15:30
TRACK D
(Best Practice)
· 최은수 박사 – MBN 기자/경제부장(미래전략학 박사)
09:50~10:10
13:30~14:20
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
인류생활 大혁명 제4차 산업혁명이 몰려온다
09:00~09:50
11:20~12:10
기간. 2016.3.22화-23수
등록
08:30~09:00
10:10~11:00
Since 1993~2016
HRD는
평가할 수 있다.
ROI전략
[안정훈 박사]
2016년 AHRD 중심
글로벌 이슈 및 트렌트
[조대연 교수]
인포멀러닝 Work
System 운영사례
[정영대 파트장]
글로벌 커뮤니케이션
아카데미- 사람의
가능성을 향한 믿음
[유한킴벌리
백상기 부장]
*프로그램은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
KOREA2016
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
Since 1993~2016
기간. 2016.3.22화-23수
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
2016 HRD엑스포
HRD이슈 솔류선 · 뉴 교육프로그램 전시
-
교육 컨설팅기관 - 기업연수원 - 직업훈련기관 - 대학교
인적자원관리 컨설팅 및 아웃플레이스먼트 전문기관
아웃도어 프로그램 기관
- 임대연수원 및 연수시설
교육기자재 및 교육솔루션
- 교육, 경영전문도서 출판사
 HRD 엑스포 참가기관 (2013년~2015년)
고려아카데미컨설팅, 교보문고, 그루피플, 글로벌인재경영원, 노사발전재단, 다림비젼, 다인C&M, 대한프레젠테이
션협회, 데일카네기코리아, 디스커버리러닝, 랜덤하우스, 명지대학교, 매니저소사이어티, 미디어웨이, 북큐브네트
웍스, 블룸컴퍼니, 석세스티브이, 수피아에코라이프, 쉬플리코리아, 시니어파트너즈, 시너지컨설팅, 아나운서협
회, 아시아코치센터, 어쎄스타, 에버에듀, 에이케이아이에스, 에이치엔피컴퍼니, 에스에치알, 영화조세통람, 우성
이앤아이, 위즈엑스퍼트, 인텔릭, 이나우스아카데미, 인코칭(OK), 인더스트리미디어, 인텔릭, 입소, 인피플컨설팅,
정철영어, 지식노마드, 캐럿글로벌, 코칭경영원, 티엔티인재개발원, 파워피티, 파인드강사, 프랭클린코비코리아,
하우코칭, 하이컨설팅, 한국HP교육센터, 한상담, 한국산업인력공단, 한국커리어개발원, 한국리더십센터, 한국생
산성본부, 휴넷, CNP네트웍스, CPPA HR, C&A엑스퍼트, CMOE, HR엔진, HSP컨설팅 유답, IGL, JM커리어, JRC
에듀, KT이노에듀, KTCS아카데미, ODC, OD COREA, ORP연구소, SP마케팅
2016 The Human Resources Development Conference & Expo & Award
R
KOREA2016
HRD컨퍼런스·HRD엑스포·인적자원개발대상
Since 1993~2016
기간. 2016.3.22화-23수
장소. 코엑스 컨퍼런스룸
주최. 한국HRD협회
 HRD 컨퍼런스 참가안내
■ 참가대상 :
공.사기업체 HRD스텝 및 교육담당, 인사기획, 경영관리자,
산업교육기관, 직업교육기관, 평생교육기관장 및 운영기획자
정부기관 및 지자체 인적자원개발 부문 정책입안자
강사(산업교육, 직업훈련, 평생교육) 및 교사, 교수진
■일
시:
2016년 3월 22일(화)~23일(수)
■장
소:
코엑스 컨퍼런스룸 (남) 307, 308호 (지하철 2호선 삼성역)
http://hrdkorea.hrda.or.kr / TEL: 02)598-4848
■ 사전등록 :
2016년 3월 7일(월)~3월 18일(금)
현장등록 : 2016년 3월 22일
※사전등록은 참가신청 및 결재까지 완료됨으로 규정합니다.
회의장 수용인원 초과로 등록이 조기마감 될 수 있습니다.
■ 신청/문의 :
한국HRD협회 사무국 TEL: 02)525-9933
담당: 소은순 팀장, 엄효정 연구원 email: [email protected]
■ 참가비
국민은행 829-25-0017-107
<삼성역 6번출구 Coex 3층 컨퍼런스 남문>
예금주:한국에이치알디협회
구분
사전등록(1인/2일)
현장등록(1인/2일)
일반사
275,000원
330,000원
포럼회원사
198,000원
220,000원
비고
-
교재 제공
VAT 포함
식사와 주차는 지원되지 않습니다.
행사 경과 후 환불 시 수수료가 발생합니다.
HRD KOREA 2016 참가 신청서
구
분
□일반사
□회원사
신청자
소
전 화/핸드폰
속
팩스
부서/직위
주
Fax. 02)6971-8602
[email protected]
E-mail
소
성 명
부서/직 위
추가
참가자
*접수하신 후 전화확인(02-525-9933) 주시기 바랍니다.
*세금계산서 발행을 위해서는 사업자등록증사본이 필요합니다.
E-mail
핸드폰