Prezentacija 2
Download
Report
Transcript Prezentacija 2
MEĐUNARODNI
STANDARD REVIZIJE
210
DOGOVARANJE
USLOVA
REVIZIJSKOG
ANGAŽOVANJA
Prihvatanje klijenta
Prihvatanje klijenta je prvi korak na putu ka mišljenju.
Komponente prihvatanja klijenta su:
a) sticanje saznanja o preduzeću klijentu revizije,
b) komunikacija sa prethodnim revizorom,
c) moguće korištenje drugih profesionalaca u reviziji,
d) korišćenje rada drugog revizora,
e) određivanje uslova angažovanja,
f) sastavljanje pisma o angažovanju,
g) određivanje radnog osoblja koje će obaviti reviziju.
Ciljevi faze prihvatanja klijenta su:
1. donijeti
odluku o prihvatanju klijenta i
prihvatanju revizora od strane klijenta,
2. donijeti odluku o prihvatanju novog
klijenta ili o nastavku saradnje sa
postojećim klijentom,
3. donijeti odluku o vrsti i broju potrebnih
izvršilaca.
Pismo o angažovanju na reviziju
Cilj revizije finansijskih izvještaja
Odgovornost uprave
Obim revizije
Oblik bilo kakvih dodatnih izvještaja ili
drugih načina prenošenja rezultata revizije
Činjenicu da zbog prirode i ostalih
inherentnih ograničenja postoji rizik
neotkrivanja značajnih grešaka
Neograničen pristup svim evidencijama,
dokumentima i drugim informacijama
klijenta neophodnim za reviziju.
Revizije komponenti
Kada je revizor matičnog entiteta
istovremeno i revizor neke njegove
komponente, u faktore koji utiču na
odluku da li da se komponenti pošalje
posebno pismo o angažovanju,
spadaju:
Ko imenuje revizora komponente,
Da li se izdaje poseban izvještaj
revizije o komponenti,
Pravni zahtjevi u vezi sa imenovanjem
revizora,
Udio vlasništva matičnog entiteta, i
Stepen nezavisnosti rukovodstva
komponente od matičnog entiteta.
MEĐUNARODNI STANDARD
REVIZIJE 220
KONTROLA
KVALITETA REVIZIJE
FINANSIJSKIH
IZVJEŠTAJA
Ovaj MSR se bavi specifičnim
odgovornostima revizora u vezi s postupcima
kontrole kvaliteta revizije finansijskih
izvještaja.
Cilj ovog MSR je da uspostavi standarde i
smjernice o kontroli kvaliteta:
a) politika i postupaka revizorske firme u vezi s
revizijom uopšte i
b) postupaka u vezi s raspoređivanjem poslova
konkretne revizije na osoblje koje obavlja.
Postavljanje izvršilaca revizije
Važno pitanje je određivanje lica koja
će obaviti reviziju. Posao na reviziji
treba da bude dodijeljen licima koja
imaju potreban nivo tehničke
obučenosti, stručnog znanja i
sposobnosti da obave povjerene
zadatke, odnosno ispune svoje
obaveze s dužnom pažnjom.
Revizor koji je odgovoran za
superviziju mora da razmotri
kvalifikacije i sposobnosti svakog od
članova revizorskog tima. Tokom
procesa revizije supervizori su dužni
stalno da nadgledaju rad osoblja.
Revizorska firma treba da uvede takve politike i
postupke kontrole kvaliteta koje će osigurati da se
sve revizije obavljaju u skladu s Međunarodnim
standardima revizije i Kodeksom.
Priroda, vrijeme i obim politika i postupaka
kontrole kvaliteta revizorskog preduzeća zavisi od
većeg broja faktora kao što su:
veličina i priroda revizorskog preduzeća,
geografska disperzija,
organizacija preduzeća i sagledavanje,
ekonomske opravdanosti ovog postupka.
1.
2.
3.
4.