Die Insights Farben - TTH-NRW

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Transcript Die Insights Farben - TTH-NRW

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Wir freuen uns auf Sie
© 1992 - 2003 Andrew Lothian, Insights. All rights
reserved, www.InsightsDiscovery.de
Wer bin ich?
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INTR 3.1
Sich selbst besser verstehen
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INTR 3.2
Andere verstehen
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INTR 3.3
Lernziele

Sich selbst besser kennen lernen

Andere verstehen

Sich auf andere einstellen und Beziehungen
aufbauen

Effektive zwischenmenschliche Strategien
entwickeln
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INTR 2
Das Insights Rad-Modell
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Introversion/Extraversion
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Einstellungen nach Jung
Die Art, wie wir uns durch unsere Einstellungen zeigen
EXTRAVERSION
ruhig
beobachtend
nachdenklich
Vertrauen erweckend
zurückhaltend
vorsichtig
überlegt
tiefgründig
nach Innen orientiert
EXTRAVERSION
INTROVERSION
INTROVERSION
gesprächig
sich einbringend
gesellig
auffallend
direkt
selbstbewusst
handlungsorientiert
vielseitig
nach Aussen orientiert
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PREF 2.1
Jung´sche Präferenzen im Insights Profil
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Denken/Fühlen
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Entscheidungs-Funktionen nach Jung
Die Art, wie wir Entscheidungen treffen
vorschriftsmäßig
unvoreingenommen
korrekt
ungezwungen
aufmerksam
fürsorglich
DENKEN
FÜHLEN
sachbezogen
distanziert
wetteifrig
personenbezogen
spontan
entgegenkommend
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PREF 3.1
Jung´sche Präferenzen im Insights Profil
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Sensorik/Intuition
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Wahrnehmungs-Funktionen nach Jung
Die Art, wie wir die Welt wahrnehmen
SENSORISCH
INTUITIV
gegenwärtig
sachbezogen
absichernd
kontinuierlich
Realitätsbezogen
im Hier & Jetzt
ankünftig
INTUITIV
genau
umfassend
SENSORISCH
konkret
anregend
abstrakt
vielfältig
spontan
Visionär &
Zukunftsorientiert
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PREF 4.1
I
N
T
U
I
T
I
O
N
Jung´sche Präferenzen im Insights Profil
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Die Insights Farben
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Die 4 Insights Farb-Energien
Formal
Ruhig
vorsichtig
genau
besonnen
fragend
formal
analytisch
sozial
achtsam
ermutigend
mitfühlend
freundlich
ruhig
wetteifrig
fordernd
entschieden
zielbewusst
willensstark
anordnend
ausdrucksstark
überzeugend
enthusiastisch
demonstrativ
umgänglich
dynamisch
Schnell
Entspannt
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Feuerrot - im Überblick
Lebenseinstellung:
• selbstbewusst
• auf Handeln eingestellt
Ziele:
• Unabhängigkeit
• Veränderungen
• Dominanz
Wird von anderen gesehen als:
• ungeduldig
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COLS 4.1
Feuerrot - Stärken & Schwächen
STÄRKEN:
• ergebnisorientiert
• entschlossen
• zielgerichtet
• handlungsorientiert
SCHWÄCHEN:
• hört nicht zu
• wirkt arrogant
• wirkt aggressiv
• kann nicht warten
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COLS 5.1
Effektiver Umgang mit Feuerroten
Das sollte man beachten:
• sofortiges Feedback geben
• sich auf die Sache konzentrieren
• eine positive Haltung
Das sollte man vermeiden:
• Zeit verschwenden
• sich auf Gefühle konzentrieren
• Dinge aus der Hand nehmen
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COLS 6.1
Gelb
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Sonnengelb - im Überblick
Ziele:
• Popularität
• Bestätigung
Lebenseinstellung:
• Spass & viel Kontakt
Wird von anderen gesehen als:
• unorganisiert
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COLS 4.2
Sonnengelb - Stärken & Schwächen
STÄRKEN:
• knüpft schnell Beziehungen
• freundlich
• große Visionen
• reagiert auf alles
SCHWÄCHEN:
• nicht zielgerichtet
• zu oberflächlich
• schlechte Planung
• verspricht zuviel
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COLS 5.2
Effektiver Umgang mit Sonnengelben
Das sollte man beachten:
• freundlich & lustig sein
• amüsant und anregend sein
• offen und flexibel wirken
Das sollte man vermeiden:
• zu viele Details bringen
• zuviel Routinearbeit erwarten
• glauben, dass sie gern allein arbeiten
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COLS 6.2
Erdgrün - im Überblick
Lebenseinstellung:
• konzentriert auf Stabilität, Werte
und die Unterstützung anderer
Ziel:
• Harmonie
Wird von anderen gesehen als:
• durchsetzungsschwach
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COLS 4.3
Erdgrün - Stärken & Schwächen
STÄRKEN:
• hat lange Beziehungen
• nachdenklich
• beständig und konstant
• aufrichtig und herzlich
SCHWÄCHEN:
• passt sich nur langsam an
• vermeidet Ablehnung
• nimmt Schwierigkeiten persönlich
• ist misstrauisch
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COLS 5.3
Effektiver Umgang mit Erdgrünen
Das sollte man beachten:
• geduldig und unterstützend sein
• auf gleichem Niveau agieren, nicht zu schnell
• nach ihrer Meinung fragen
Das sollte man vermeiden:
• ihr Vertrauen missbrauchen
• schnelle Entscheidungen verlangen
• in letzter Minute alles ändern
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COLS 6.3
Alles perfekt für meine spontane Präsentation
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