Transcript Dirección Jurídica Laboral

Dirección Jurídica
Laboral
(CASO NUEVO LEÓN)
VISIÓN
Ser el sindicato de
empleadores líder
por su representación
ante las autoridades y la sociedad
por nuestros principios y valores
en favor de la persona, la libre
empresa y el bien común.
Dirección Jurídica Laboral
COPARMEX , N.L. HOY...
• Representa más de 1,400 empresas de la Industria, el
Comercio, los Servicios y el Turismo que dan empleo a más
de 180 mil trabajadores en el Estado.
• Tiene la representación Patronal en todos los Tribunales
Laborales Estatales y Federales en el Estado.
• Tiene asiento en: 16 Consejos Estatales, 5 Universidades, 1
Consejo ciudadano Federal (PGR).
• Participa en distintas comisiones de O.I.S.P.
Dirección Jurídica Laboral
Visión
Ser la mejor alternativa en
Representación, Asesoría y Defensa
jurídica
laboral
para
los
empresarios de Nuevo León, que se
distinga
por
su
capacidad,
responsabilidad y profesionalismo.
Dirección Jurídica Laboral
Misión
Representar y defender los
intereses de los empleadores en
el Estado en materia laboral.
Dirección Jurídica Laboral
Objetivos 2011
• Representar y defender
Mantener la representación patronal ante las Juntas Local y
Federal de Conciliación y Arbitraje e incrementar 20% el número
de servicios en materia de defensa de sector empleador.
• Vincular
Al sector con la autoridades laborales y participar en la
secretaría del comité de Relaciones Laborales.
• Proponer reformas y leyes
Estudio y propuestas de iniciativas de ley (en 2010 se presentó
una iniciativa para LFT y se participó en el análisis de la
propuesta del PRI 2011).
Dirección Jurídica Laboral
Objetivos 2011
• Participar en designación de Rep. Patronales
Mantener la totalidad de las representaciones patronales tanto
en la Junta Local como en la Federal de Conciliación y Arbitraje.
• Proporcionar servicios de calidad
Incrementar 20% los ingresos por servicios los distintos
servicios prestados en materia laboral.
Dirección Jurídica Laboral
Dir. Jurídico
Coordinador de
Representantes
Laborales
Coordinador de
Abogados Litigantes
Litigante
Litigante
Organigrama
Litigante
R.P. Junta 1
R.P. Junta 2
R.P. Junta 3
R.P. Junta 4
R.P. Junta 5
R.P. Junta 6
R.P. Junta 8
R.P. Junta 9
R.P. Junta 10
R.P. Junta 11
R.P. Junta 12
R.P. Junta
Federal 20
Litigante
R.P. Junta
Federal 19
Representaciones Patronales
Según la LFT las Juntas (Locales y
Federales) de Conciliación y Arbitraje se
integran de manera tripartita:
• Representante de Gobierno
• Representante de los trabajadores
• Representante de los empleadores
* En N.L. Se cuenta con representación
en 11 de las 12 Juntas Especiales de la
Local y las 2 Juntas Especiales de la
Federal de Conciliación y Arbitraje.
Junta Local de
Conciliación y Arbitraje
Las ramas de industria y actividades que están representadas
en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Estado, se
distribuyen en las Juntas Especiales en los siguientes
términos (Periódico Oficial, 2000):
JUNTAS ESPECIALES DE LA JUNTA LOCAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE
#1
#2
#3
#4
#5
#6
Industria o comercio de azulejo, cerámica, (...)
Industria o comercio de galletas, harina, (...)
Industria o comercio de transportes urbanos, (...)
Industria o comercio de ladrillo, mosaico, (...)
Industria o comercio de abarrotes, dulcerías, (...)
Industria o comercio de construcciones, (...)
#7
#8
#9
#10
#11
#12
Problemas laborales de la U.A.N.L.
Linares, Nuevo León
Diversas ramas de industria o comercio
Industria o comercio de talleres mecánicos, (...)
Industria o comercio de fraccionamientos, (...)
Industria o comercio de equipo de comutación, (...)
Representaciones Patronales
• Las convenciones se celebran en
diciembre del año par que
corresponda (art.659 LFT).
• Se acredita a los representantes
desigandos y se les toma protesta
el primer día hábil del año
siguiente. (art. 662 y 663 LFT).
Representaciones Patronales
Funciones
• Velar por la administración de
justicia pronta y expedita.
• Vigilar el cumplimiento
normatividad.
de
la
• Integrar debidamente la Junta
para la resolución de los conflictos
individuales y colectivos.
• Sancionar convenios, firmar resoluciones, etc.
* Todos los Representantes Patronales de Coparmex Nuevo León,
cuentan con título de Licenciado en Derecho.
Dirección Jurídica Laboral
Servicios
Representación en Juicio
En el área jurídica se cuenta además con un equipo de
cinco abogados especialistas en litigio laboral, para
representar jurídicamente en juicio a nuestros agremiados
y socios colaboradores que hayan sido demandados y
requieran de nuestros servicios profesionales, con costos
por honorarios muy por debajo del mercado.
En él último año representamos en juicio a casi 200
socios obteniendo en un 95 % de ellos resoluciones
favorables
Dirección Jurídica Laboral
Servicios
Además de lo anterior, todo el departamento jurídico de
esta institución proporciona a nuestros socios asesoría
jurídica laboral de manera personal y/o telefónica.
Dirección Jurídica Laboral
Servicios
Asesoría Laboral
•Formato Laboral
•Reglamento Interior de Trabajo
•Diagnostico Jurídico Laboral
•Auditoria Laboral
•Cita Administrativa
•Convenio
•Finiquito
•Contratos Colectivos de Trabajo (Celebración y
Negociación).
•Conociendo mis prestaciones de Ley
Junta Local de
Conciliación y Arbitraje
Junta Local de
Conciliación y Arbitraje
Junta Local de
Conciliación y Arbitraje
Junta Local de
Conciliación y Arbitraje
Junta Federal de
Conciliación y Arbitraje
JUNTA ESPECIAL NUMERO 19 DE LA FEDERAL DE
CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE, Expedientes en trámite
(empresas paraestatales):
Paraestatal
IMSS
Pemex
CFE
FNML
AFORES
ISSSTE
INFONAVIT
Expedientes en trámite
3,959
104
168
98
3,036
98
201
%
51.65%
1.35%
2.19%
1.27%
39.61%
1.27%
2.62%
Junta Federal de
Conciliación y Arbitraje
JUNTA ESPECIAL NUMERO 20 DE LA FEDERAL DE
CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE, Expedientes en trámite
(empresas paraestatales):
Paraestatal
IMSS
Pemex
CFE
FNML
AFORES
ISSSTE
Expedientes en trámite
8,394
186
125
85
3,267
65
%
69.24%
1.53%
1.03%
0.70%
26.95%
0.53%
GRACIAS