Transcript 研發組 - 樹人醫護管理專校

技術合作處-研究發展組
成員介紹
組長：王嘉華 老師
組員：王瑞欣
聯絡電話
07-6979333 分機1107、1149
07-6979309、07-6979384
負責業務
一、負責管理研究成果 。
二、研擬、修訂相關研究辦法 。
三、彙整本校教育部獎補助計畫 。
四、辦理國科會各項專題研究計畫、
小產學等相關業務 。
五、協助辦理產學合作等相關業務 。
負責業務
六、辦理本校教師專題研究計畫等相
關業務 。
七、彙整本校教師研發成果等業務 。
八、協助辦理校際交流與他校結盟、
簽約等相關業務 。
九、辦理實驗動物管理小組行政事務 。
十、執行主任臨時交辦事項 。
提升學校教師研發能量
面對未來的評鑑，評鑑委員理應會
看學校國科會計畫數量，產學合作
數量，執行政府機關計畫數量與期
刊發表數量等 。
目前學校教師研發能量對於我們有
志升格技術學院的學校是不足的 。
大專學校對於社會的責任，除了教
好學生以外，教師的研究發展能夠
改善社會的問題，促進社會進步，
也能彰顯學校存在的價值。
樹人醫專教師評鑑
教師職責
教學
研究
服務及
輔導
樹人醫專教師評鑑-研究部分
發表Science Citation Index (SCI)、Social
Science Citation Index (SSCI) 、Arts &
Humanities Citation Index (AHCI)論文
發表Engineering Information (EI)、Taiwan
Humanities Citation Index (THCI) 、Taiwan
Social Science Citation Index (TSSCI)與
Chinese Social Science Citation Index
(CSSCI)論文
發表專業性期刊(具審稿制度)
發表國際性學術會議(研討會)論文發表
全國性(含校內)學術研討會議(研討會)論
文發表
提案:校內研究案
(一) 102年度教師專題研究案自101年8月1
日起受理申請至10月1日(五)17點截止收件，
逾時不候。
(二) 教師專題研究計畫申請人、計畫主持
人與共同主持人資格：本校專任教師。
(七) 研究計畫執行期滿三個月內繳交成果
報告，並且必須於二年內將研究成果公開
發表於國內外學術期刊、各專業領域學會
年會之論文發表、刊登於樹人學報或各校
學報（必須於誌謝內容提及本校經費資助
與計畫編號，例如：SZC09202001）。
102年度獎助教師專題研究計畫申請書
重點:
七、摘要：請於五百字內就本專題
研究要點做一概述，並依本專題
研究性質自訂關鍵辭。
八、專題研究之背景及目的。
九、研究方法、進行步驟及執行進
度。
十、預期完成之工作項目及具體成
果。
教師專題研究計畫 SOP
公告新年度計畫
徵求
申請人撰寫計畫書
說明執行注意事項
提交科(中心)務會議
經費修正
不通過
科(中心)務會議
初審
通過
送至研究發展組彙整
送校外專家複審
退件
提送研究發展委員會
不通過
研究發展委員會審議
通過
換行
會計室將經費預算加入
申請者帳號
放棄執行
填寫放棄
執行書
1.計畫執行
2.動支經費申請及核銷
程序依學校規定辦理
繳交成果報告
成果發表並繳交發表資
料至技合處研發組存查
報告書歸檔
98~101年樹人醫專教師國科會計畫執行件數
提案:國科會專題研究計畫
專任助理教授請至國科會網站提專題研究計畫
個人資料維護
升任專任助理教授5年內可提新進人員研究計畫
結語
在繁忙的工作中創造做研究的時間。
在學校工作可能雜事多，有些許阻礙，
無論如何，不要放棄您們對做研究的
熱情。
研究，就是如此的遊戲，玩到退出市
場為止，很辛苦，但也很有成就！(中
興大學林曉芳博士)