Transcript is-kazalari - İstanbul Üniversitesi

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZALARI ve
İSTATİSTİKLERİ
YRD.DOÇ.DR. NİYAZİ KILIÇ
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
6331 SAYILI İSG KANUNU
İş kazası:
İşyerinde veya işin yürütümü nedeniyle meydana
gelen, ölüme sebebiyet veren veya vücut
bütünlüğünü ruhen ya da bedenen özre uğratan
olay olarak tanımlamaktadır.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
5510 SAYILI SS VE GSS KANUNUNUN 13. MADDESİNE GÖRE
 a) Sigortalının işyerinde bulunduğu sırada,
 b) İşveren tarafından yürütülmekte olan iş nedeniyle veya
görevi nedeniyle, yürütmekte olduğu iş veya çalışma konusu
nedeniyle işyeri dışında,
 c) Bir işverene bağlı olarak çalışan sigortalının, görevli olarak
işyeri dışında başka bir yere gönderilmesi nedeniyle asıl işini
yapmaksızın geçen zamanlarda,
 d) Emziren kadın sigortalının, çocuğuna süt vermek için ayrılan
zamanlarda,
 e) Sigortalıların, işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı
yere gidiş gelişi sırasında,
meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen
ya da ruhen özre uğratan olaydır.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Öğrenim Hedefi
• İş yerlerinde, bireyin kitlesel yaralanmalarda
ve acil durum gerektiren/yaşamı tehdit eden
durumlarda hızla ve etkili şekilde girişimde
bulunmasını sağlamaktır.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş Kazasının unsurları
1- İş İle İlgili Olması,
2- Kanunda Sıralanan Yerlerin Birinde Meydana
Gelmesi,
3-Kişiyi Hemen veya Sonradan Bedenen veya Ruhen
Hasara Uğratması ,
Gerekmektedir.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş Kazasının Önemi:
Bir kazanın iş kazası olarak
nitelenmesi, kazaya uğrayanın
yasalar çerçevesinde bir takım
haklara kavuşmasını sağlar.
6
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
KAZA NEDENLERİ
ÇEVRE
YÖNETİM
İŞ KAZASI
İNSAN
MAKİNA
EKİPMAN
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
Man
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
(İnsan )
1- Psikolojik Nedenler:
Unutkanlık, sıkıntı-üzüntü-keder, çevre etkileri,
istem dışı davranış, ihmalci davranış, hatalı davranış vb.
2- Fiziksel Nedenler:
Yorgunluk, uykusuzluk,alkol, hastalık vb.
3- İşyeri Nedenleri:
İnsan ilişkileri, takım çalışması, iletişim vb.
8
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
Machine
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
(Makine)
1- Hatalı makine ve ekipman yerleşimi,
2- Eksik veya kusurlu koruyucular,
3- Yetersiz standardizasyon,
4- Yetersiz kontrol ve bakım,
5- Yetersiz mühendislik hizmetleri vb
9
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Media (Ortam-Çevre)
1- Yetersiz çalışma bilgisi,
2- Uygun olmayan çalışma metodu,
3- Uygun olmayan çalışma yeri ve ortamı vb.
10
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Management (Yönetim )
1- Yetersiz yönetim organizasyonu,
2- Tamamlanmamış kurallar ve talimatlar,
3- Yetersiz güvenlik yönetim planı,
4- Eğitim ve öğretim yetersizliği,
5- Uygun olmayan nezaret,yönetim ve rehberlik
6-Uygun olmayan personel istihdamı,
7- Yetersiz sağlı kontrolleri vb.
11
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş Kazasına Neden Olan Tehlikeli Durumlar
1.
Fiziksel Tehlikeler:
•
•
•
•
•
•
Titreşim
Gürültü
Yetersiz havalandırma
Termal Konfor
Yetersiz veya aşırı aydınlatma
Radyasyon Maruziyeti
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
2. Kimyasal Tehlikeler:
•
Toksik gazlar, organik sıvıların buharları, ergimiş
haldeki metal gazları
•
Asitler, Bazlar nedeniyle yanma
•
İnert
tozlar,
fibrojenik
tozlar,
kansorejonik tozlar, alerjik tozlar
toksik
tozlar,
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
3. Elektrikle Çalışma İle Meydana Gelen Tehlikeler:
• Topraklaması yapılmamış tezgahlar veya el aletleri
• Topraklamanın belli periyodlarla kontrolünün yapılmaması
• Elektrik ve aydınlatma
yaptırılmaması
tesisatının
periyodik
kontolünün
• Yıpranmış ve hatalı onarılmış el aletleri
• Yetkisiz kişilerin müdahale etmek istemesi
• Kırık yıpranmış el aletleri
• Koruyucu baret, eldiven, çizme, ıstaka veya tabure gibi kişisel
koruyucuların bulunmaması
• Zeminin yalıtılmaması
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
4. Mekanik Tehlikeler: (Tehlikeli Durumlar)
• Makina ve tezgahın ezen, delen, kesen, dönen operasyon
koruyucusunun bulunmaması
• Preslerde çift el kumanda kullanılmaması
• Preslerde ayak pedalı koruyucusu olmaması
• Transmisyon kayışlarının koruyucusunun takılmamış olması
• Yetersiz ve uygun olmayan makina ve koruyucu techizat
• Düzensiz ve dağınık işyeri ortamı
• Makinaların, kaldırma aletlerinin, kazanların, kompresörlerin vb.
gerekli bakım ve periyodik kontrollerinin yapılmaması
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş Kazalarını Önleme Çalışmaları
A-Güvensiz şartları (Tehlikeli Durumlar) ortadan
kaldırmak
1-Makinelere opr. bölgelerine muhafaza taktırmak
2-Tehlikeli bölgelere korkuluk yaptırmak
3-Kişisel koruyucu kullandırmak
4-Otomasyona geçmek
5-Risk analizi yaptırmak
6-Erken uyarı sistemi yaptırmak
7-Ergonomi ve termal konfor şartlarını sağlamak
9-Diğer risklere karşı tedbir almak (yangın, parlama,
patlama, elektrik, nakliye, istif vb.)
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş Kazalarını Önleme Çalışmaları
B-Tehlikeli davranışları önlemek
A) Eğitim (ikna etme-inandırma)
B) Kontrol ve denetim
(İş güvenliğine aykırı çalışmaları anında müdahale
ederek önleme)
C) Ödül ve Ceza uygulamaları
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
KAZALARIN MALİYETİ
Görünür Maliyet
1/3
Görünmeyen Maliyet 2/3
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş kazalarının sınıflandırılması
SGK’ya göre;
• a) Geçici iş göremezlikle sonuçlanan
kazalar
• b) Sürekli iş göremezlikle sonuçlanan
kazalar
• c) Ölümle sonuçlanan kazalar
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş kazalarının çeşitleri
Adli yönden;
• a) Yaralanma ile sonuçlanan kazalar
• Bir kişinin yaralanması (Takibi şikayete bağlı)
• Birden çok kişinin yaralanması (Şikayetçi aranmaz)
• b) Bir kişinin ölümü ile sonuçlanan kazalar
• c) Birden çok kişinin ölümü veya bir kişinin ölümünün
yanı sıra bir veya daha fazla kişinin yaralanması ile
sonuçlanan kazalar
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İş kazalarının çeşitleri
Sonuçlarına göre
1-HAFİF YARALANMA
2-AĞIR YARALANMA
3- UZUV KAYBI
4- ÖLÜM
(1-10 GÜN ARASI İSTİRAHAT)
(10 GÜNDEN FAZLA İSTİRAHAT)
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
330 KEZ TEKRARLANAN BİR KAZA OLAYI;
1
Ağır yaralanma - ölüm
Hafif yaralanma
Yaralanmasız
29
300
OLAYLA SONUÇLANMAKTADIR.
22
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
video
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Kaza Teorileri (Kazaların nedenlerini açıklar)
•
•
•
•
•
•
•
•
1- Domino Teorisi
2- Kombinasyon Teorisi
3- Kaza-Olay Kuramı
4-Epidemiyoloji Kuramı
5-Sistem Kuramı
6-İnsan Faktörleri Kuramı
7- Tek Etken Teoremi
8- Çift Etken Teoremi
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Domino Kuramı
• Bu kuramı geliştiren W. H. Heinrich (1931)’e göre
kazaların oluşmasında %88 oranında kişilerin
güvensiz davranışlarının, %10 oranında güvensiz
çalışmanın ve %2 oranında talihin etkisi vardır.
Domino taşlarının birbirini devirmesine benzer
biçimde, her basamağın bir sonrakini harekete
geçirdiği beş aşamalı olaylar zinciri bu kuramın
temelini oluşturur. Olaylar zinciri aşağıdaki biçimde
tanımlanır:
25
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
26
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZALARINDAN DOĞAN
HUKUKİ VE CEZAİ
SORUMLULUKLAR
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Hukuki Sorumlulukar
(SGK Kanununda tanımlanmıştır)
İş kazası sonucu zarara uğrayan işçiye SGK
tarafından,
- Geçici veya sürekli iş göremezlik
bağlanır,
ödenekleri
- Sigortalının ölümü halinde ise hak sahiplerine
yasada belirtilen koşullarda gelir bağlanabilir.
- SGK yaptığı ödemeleri iş güvenliği mevzuatını ihlal
eden işverenlerden talep edebilir.
(SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNU MADDE:16)
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
SOSYAL SİGORTALAR MEVZUATINA GÖRE
MADDİ SORUMLULUK
SSK’na göre, işyerindeki herhangi bir kaza, yaralanma veya meslek
hastalığının ortaya çıkması durumunda, SSK’nın 12 inci maddesine göre
sigortalıya gerekli olan yardım SSK tarafından sağlanır. Yine, kaza veya
hastalık sonucu ortaya çıkan geçici veya sürekli iş göremezlik durumunda,
Kurum, Kanunun,16-19 ve 20 nci maddeleri gereği iş göremezlik ödeneği
verir.
23 ve 24 üncü maddeleri gereğince de, ölüm halinde hak sahiplerine aylık
bağlanır.
Daha sonra Kurum, Kanunun 26 ncı maddesi gereği, eğer varsa,
işveren ve üçüncü şahısların kusurunu araştırır ve yapmış olduğu
masrafları kusurlu tarafa rücu eder.
Ölümle sonuçlanan kaza veya meslek hastalıklarında, kazazede %100
kusurlu ise, bağlanan ölüm aylığından indirim yapılmaz.
Ancak olay ölümle sonuçlanmamışsa, tüm masrafların %50 ye kadar olan
kısmı kazazedeye rücu edilebilir.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
SSK Tarafından Sağlanan
Yardımlar
İş kazaları ile meslek hastalıkları halinde sağlanan yardımlar
A) Sağlık yardımı yapılması,
B) Geçici iş göremezlik süresince günlük ödenek verilmesi,
C) Sürekli iş göremezlik hallerinde gelir verilmesi,
D) Protez araç ve gereçlerinin sağlanması, takılması, onarılması ve yenilenmesi,
E) (A) ve (D) fıkralarında yazılı yardımlar için sigortalının başka yere gönderilmesi,
F) İş kazası veya meslek hastalığı dolayısiyle bedeni veya ruhi bir arızaya
uğrıyanlardan, yurt içinde tedavisi kabil olmayıp, ancak yabancı bir ülkede kısmen veya
tamamen tedavisi mümkün görülen ve meslekinde uğradığı iş göremezlik derecesinin
azalabileceği Kurum sağlık tesisleri sağlık kurulu raporu ile tesbit edilen sigortalının ve bu
raporda belirtilmişse, beraber gidecek kimselerin yabancı ülkelere gidip gelme yol
paraları ile o yerdeki kalış ve tedavi masraflarının ödenmesi
G) Cenaze masrafı karşılığı verilmesi,
H) Evlilik çağı gelmiş kız çoçuklara çeyiz ödeneği verilmesi
I) Sigortalının ölümünde hak sahiplerine gelir bağlanması.
(SSK Madde 12)
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
MADDİ SORUMLULUKLAR
(Türk Borçlar Kanunu)
1) MADDİ TAZMİNAT
İş kazası nedeniyle zarara uğrayan işçinin Sigortaca karşılanmayan
zararları için ödenir.
2) MANEVİ TAZMİNAT
İş kazası nedeniyle zarara uğrayan işçiye veya işçinin ölümü halinde
geride kalan yakınlarına ödenir.
3) DESTEKTEN YOKSUN KALMA TAZMİNATI
Ölüm halinde ölen işçinin hak sahibine ödenir.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZALARINDAN
DOĞAN CEZAİ
SORUMLULUKLAR
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İşyerinde iş kazası sonucu
yaralanma veya ölüm olayı
meydana geldiğinde,
Cumhuriyet Savcısı kim veya
kimlerin olumsuz
davranışlarının bu kazaya
neden olduğunu
araştıracaktır.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
KAST,
Suçun, neticenin bilerek ve istenerek
gerçekleştirilmesidir
OLASI KAST,
Öngörülen neticeyi kabullenmektir
TAKSİR ,
Neticeyi öngörmemektir.
BİLİNÇLİ TAKSİR,
Öngörülen neticeyi istememektir.
13.04.2015
13.04.2015
34
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
TCK—Madde 85
Taksirle bir insanın ölümüne neden olan kişi,
3 yıldan 6 yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılır.
(Bilinçli taksir halinde ceza üçte birden yarısına kadar artırılır.)
Fiil, birden fazla insanın ölümüne ya da
bir veya birden fazla kişinin ölümü ile birlikte bir
veya birden fazla kişinin yaralanmasına neden olmuş
ise, kişi 3 yıldan 15 yıla kadar hapis cezası ile
cezalandırılır.
(Bilinçli taksir halinde ceza üçte birden yarısına kadar artırılır.)
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
TCK--- Madde 89
Taksirle, başkasının vücuduna acı veren veya
sağlığının ya da algılama yeteneğinin
bozulmasına neden olan kişi,
3 aydan 1 yıla kadar hapis veya adli para
cezası ile cezalandırılır.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Fiilin birden fazla kişinin yaralanmasına neden
olması halinde,
6 aydan 3 yıla kadar hapis cezasına
hükmolunur.
Bilinçli taksir hali hariç olmak üzere,
bu maddenin kapsamına giren suçların
soruşturulması ve kovuşturulması şikayete bağlıdır.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
6331 ISG KANUNU, MADDE14
İş kazası ve meslek hastalıklarının
kayıt ve bildirimi
İşveren;
Bütün iş kazalarının ve meslek hastalıklarının
kaydını tutar, gerekli incelemeleri yaparak bunlar
ile ilgili raporları düzenler.
İş kazalarını kazadan sonraki 3 iş günü içinde
SGK’ na bildirir.
Sağlık sunucuları
İş kazaları sonucunda hazırladıkları kayıtları
kazadan sonraki 10 gün içinde SGK’na bildirir
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Tehlikeli Davranış
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Tehlikeli Davranış
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Tehlikeli Davranış
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Tehlikeli Davranış
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
Tehlikeli davranışlar
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Güvensiz şartlar
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZALARI
İSTATİSTİKLERİ
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Dünya İstatistikleri
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İLO 2009 YILI
1
Dünyada her yıl 2 milyon 310 bin (Günde 6300, Bir saatte 240, Bir dakikada 4, 15
saniyede 1) insan iş kazaları ve meslek hastalıkları nedeniyle yaşamını yitirmektedir.
2
Bunlardan 360 bini iş kazası, 1 milyon 950 bini ise meslek hastalıklarından dolayı
yaşamını yitirmektedir.
3
Her yıl 270 milyon iş kazası meydana gelmekte ve 160 milyon kişi meslek
hastalıklarına yakalanmaktadır.
4
Dünyada inşaat sektöründe her yıl 60.000 ölümcül kaza yaşanmakta ve her 10
dakikada bir kişi bu kazalara bağlı yaşamını yitirmektedir.
5
Her yıl asbest yüzünden 100 bin kişinin yaşamını yitirdiği tahmin
edilmektedir.
6
Zehirli maddelerden dolayı 651 bin işçi yaşamını yitirmekte ve dünyada meydana
gelen cilt kanseri hastalıklarının %10’nu buna bağlıdır.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
SEKTÖRLERE GÖRE KAZA SIKLIĞI – DÜNYA
(Bir takvim yılında çalışılan 1,000,000 iş saatine karşılık kaç kaza olduğunu gösterir.)
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
ÖLÜMLÜ İŞ KAZASI ORANLARI – DÜNYA (100.000)
Ülkeler
2003
2004
2005
2006
2007
2008
İngiltere
0.7
0.7
0.6
0.7
---
---
Almanya
2.8
2.6
2.4
2.5
2.2
---
Fransa
3.7
3.5
2.7
3.0
3.4
---
İspanya
5.3
4.9
4.7
4.4
3.8
3.3
Rusya
13.1
12.9
12.4
11.8
12.4
10.9
Türkiye
14.4
13.6
15.5
20.0
12.0
9.8
Hindistan
31.0
28.0
30.0
38.0
27.0
--ZİNDE
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Türkiye
İstatistikleri
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZASI-MESLEK HASTALIKLARI KAYIPLAR-TÜRKİYE
YILLAR
GÖRÜNÜR MALİYET
GÖRÜNMEZ MALİYET
TOPLAM MALİYET
2003
313.706.398
1.490.105.391
1.803.811.789
2004
413.187.548
1.962.640.851
2.375.828.399
32
2005
490.683.179
2.310.745.102
2.821.428.281
18
2006
588.819.415
2.796.892.222
3.385.711.637
19
2007
706.582.898
3.356.268.766
4.062.851.664
20
2008
847.899.077
4.027.520.617
4.875.419.694
19
2012
7.700.000.000
GÖRÜNÜR
Tıbbi maliyetler
Sigorta maliyetler
Tazminat maliyetleri
%
GÖRÜNMEZ











İş günü ve iş gücü kaybı (yöneticilerin)
Mahkeme masrafları
Fazla mesai
Bina, makine, alet teçhizat, üretim veya üründeki hasarın maliyeti
İşin durması nedeniyle uğranılan maliyet
Sipariş kayıpları
Arızalı makinenin üretim dışı kalması
İşyerinde yapılan denetim, araştırma ve yazışmaların maliyeti
Verimin düşmesinin maliyeti
Çalışanlardaki moral bozukluğunun getirdiği maliyet
Kazalı işçinin yerine alınan geçici işçiye verilen eğitim maliyeti
İŞLETMELER
 İnşaatta proje bedelinin %8
 Mandırada işletme
maliyetinin %1.4
 Nakliyatta firma kârının
%37
 Petrol aramada potansiyel
üretiminin %14.1
 Sağlık hizmeti veren
hastane yıllık işletme
maliyetinin %5
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞYERLERİ SİGORTALILIK SAYISI – TÜRKİYE (2006)
Çalışan Sayısı
1-49
İşyeri Sayısı
Sigortalı Sayısı
Oran Kaza
1.016.617
4.694.825
60,0
50-299
17.745
1.916.868
24,5
300-1.000
1.759
850.362
10,9
207
356.587
4,6
1.036.328
7.818.642
100
>1.000
Toplam
%58
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
SGK TOPLAM ÇALIŞAN SAYISI
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
SGK İŞ KAZASI SAYISI
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
SGK ÇALIŞAN SAYISI VE İŞ KAZASI
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZALARI GÖRÜLME SAYISI
İş Kazaları (2012)
1. Kömür ve Linyit Çıkartılması
8828
2. Fabrika metal ürünleri
7048
3. Bina İnşaatı
4500
4.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
ÖLÜMLERİN SEKTÖREL DAĞILIMI – TÜRKİYE
İş Kazaları (2012)
İnşaat
127
Nakliyat
73
İmalat
25
Kömür Madenciliği,
22
Toplam
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
SÜREKLİ İŞ GÖREMEMEZLİK DAĞILIMI – TÜRKİYE
İş Kazaları (2012)
İnşaat
281
Metalden Eşya İmalatı
131
Kömür Madenciliği
67
Toplam
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Kaza Sebeplerine göre Dağılım (2012)
1- Bir veya birden fazla cismin sıkıştırması, ezmesi, batması, kesmesi----------19.579
2- Makinaların sebep olduğu kazalar------------------------------------------------------13.401
3- Düşen cisimlerin çarpıp devirmesi------------------------------------------------------11.088
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
YARALANMA BÖLGELERİNE GÖRE İK– TÜRKİYE
İş Kazaları (2012)
Üst Ekstremiteler (omuz, kol, bilek, el, parmak)
43.290 53,7
Alt Ekstremiteler (kalça, bacak, ayak)
20.207 25,0
Diğer
8.387 10,4
Kafa
4.239
5,2
Sırt
2.572
3,1
Gövde ve İç Organlar
1.907
2,3
80.602
100
Toplam
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
YARALANMA ÇEŞİDİNE GÖRE İK – TÜRKİYE
İş Kazaları (2012)
Yüzeysel Yaralanmalar, Açık Yaralanmalar
35.863 48,0
Ezik ve Çürükler
17.257 23,1
Kırıklar
10.188 13,6
Çıkıklar, Burkulmalar, İncinmeler
7.455
9,9
Yanmalar, Kimyasal Yanma, Kaynar Su Yanma
2.513
3,4
Yanmalar, Kimyasal Yanma, Kaynar Su Yanma
2.513
3,3
270
0,4
Toplam 74,640
100
Akut Zehirlenmeler, Enfeksiyonlar
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
SAATLERE GÖRE İŞ KAZALARI – TÜRKİYE (2012)
İş Kazalarının Saatlere Göre Dağılımı, 2012
Distribution of the number of employment injuries by the hour time of the accident, 2012
8,000
7,000
İş Kazası Vaka Sayısı
Work Injury Number
6,000
5,000
4,000
3,000
2,000
1,000
0
00
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
Saat kodları Time codes
15
16
17
18
19
20
21
22
23
99
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
ÇALIŞMA SAATLERİNE GÖRE İŞ KAZALARI – TÜRKİYE
İş Kazalarının Meydana Geldiği İş Saatlerine Göre Dağılımı, 2010-2012
Distributionof employment injuries by the working-hours at which the injury occurred, 2010-2012
14,000
12,000
İş kazası sayısı (Kişi)
N'of Employment Injuries (Person)
10,000
8,000
6,000
4,000
2,000
0
2010
2011
2012
Yıllar- Years
1.SAAT - 1st Hour
2.SAAT - 2 nd Hours
3.SAAT - 3 th Hours
4.SAAT -4 th Hours
5.SAAT -5 th Hours
6.SAAT - 6 th Hours
7.SAAT - 7 th Hours
8.SAAT - 8 th Hours
9.SAAT+ - 9 th hours and Over
Bilinmeyen-Unknown
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZALARINDA YAŞ ORTALAMASI – TÜRKİYE
5510 Sayılı Kanunun 4-1/a Maddesi Kapsamındaki Aktif Sigortalıların İş Kazası Vakalarının Yaş Grubu ve Cinsiyete Göre
Dağılımı, 2012
Distribution of the Employment Injury Cases of Insured Persons by Age Groups and Gender [Under Article 4-1/a of Act 5510]
16,000
15,096
15,197
14,000
12,000
11,251
10,815
10,000
8,220
8,000
6,000
5,453
4,000
1,776
2,000
1,228
436
9
0
1,089
1,111
1,000
700
63
363
608
155
43
161 13
68 16
55-59
60-64
65+
0
-14
15-17
18-24
25-29
30-34
35-39
Erkek Male
40-44
Kadın Female
45-49
50-54
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
İŞ KAZASI-MESLEK HASTALIKLARINA BAĞLI ÖLÜM
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Meslek Hastalığı
İstatistikleri
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
MESLEK HASTALIĞI SAYISI – TÜRKİYE
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
ÇALIŞAN SAYISI MESLEK HASTALIĞI – TÜRKİYE
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Meslek Hastalıklarının Türüne Göre
Dağılım (2012)
1- Slikoz Ve Slikotuberküloz---------------------------------246
2- Kurşun ve Kurşun Tozları----------------------------------26
3- Nikel ve Bileşikleri-------------------------------------------14
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Beklenen
Meslek Hastalığı
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
BEKLENEN MESLEK HASTALIĞI SAYISI (WHO)
Beklenen Meslek Hastalığı Oranı Çalışanların binde 4-12 Olmalıdır.
MESLEK HASTALIĞI
SSK’ya Kayıtlı İşçi Sayısı
2007 YILI
8.505.394
2010 YILI
2011 YILI
10.600.000 11.030.939
Saptanan Meslek Hastalığı Sayısı
1.208
533
697
Beklenen Meslek Hastalığı Sayısı
34.021
42.400
44.123
Saptanamayan Meslek Hastalığı Sayısı
32.813
41.867
43.462
Saptanan Meslek Hastalığı Oranı
%0.014
%0.005
%0.005
«2007 Yılı için Türkiye’de 34.000-102.000 Meslek Hastası Olmalıdır»
«2010 Yılı için Türkiye’de 42.400-127.200 Meslek Hastası Olmalıdır»
«2011 Yılı için Türkiye’de 44.123-132.371 Meslek Hastası Olmalıdır»
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ
BEKLENEN MESLEK HASTALIKLARI– DÜNYA
ÜLKELER
BEK. MH
2003 2004 2005
2006
2007
İsveç
17.604 – 52.813
25.058
20.460
16.840
13.951
11.463
Finlandiya
10.048 – 30.144
---
---
6774
6715
---
Norveç
9.772 – 29.316
3423
2870
2274
3398
2871
Letonya
4.476 – 13.428
965
1888
1673
1111
1591
Almanya
152.492 – 457.476
17.425
17.413
16.519
14.732
---
Türkiye
43.688 – 131.066
440
384
519
574
1208
Beyaz Rusya
17.780 – 53.344
186
226
216
183
178
35
15
26
30
32
Moldova Cumhuriyeti 4.988 – 14.966
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ