Transcript Date despre beneficiarii Programului

Congresul V al DIASPOREI moldovenești
11-13 octombrie 2012
Chișinău
MASA ROTUNDĂ (I rundă)




OIM Moldova
Ministerul Tineretului şi Sportului
Ministerul Educaţiei
Agenţia Naţională pentru
Ocuparea Forţei de Muncă
Programul de promovare a revenirii
tinerilor cu studii în străinătate în
vederea angajării în câmpul muncii din
Republica Moldova:
rezultate și perspective
Viorica Olaru-Cemârtan
Consultant local
Programul
parte componentă a
Proiectului „Susţinerea
implementării
componentei migraţie
şi dezvoltare a
Parteneriatului pentru
Mobilitate UEMoldova” finanţat de
Uniunea Europeană şi
implementat de
Organizaţia
Internaţională pentru
Migraţie

Obiectivul
programului:
Abordarea
fenomenului exodului
de creiere prin
promovarea
transferului de idei noi
şi de abilităţi în
procesul migraţiei
tinerilor şi a mobilităţii
educaţionale.
Obiectivul Programului
Grupul-tinta:
Tineri până la 35 ani
Studii peste hotare
Dorinţa de a reveni în RM
şi de a munci în instituţii
publice, private, sector
non-profit (salariul până la
500 euro)
Susţinerea revenirii
temporare sau
permanente în
Moldova a 30 tineri
moldoveni absolvenţi
ai instituţiilor din
străinătate pentru a
se angaja în câmpul
muncii în vederea
schimbului de
experienţă şi
implementării
abilităţilor căpătate
Partenerii Programului


OIM Moldova
Guvernul RM:
- Cancelaria de Stat
- Ministerul Tineretului şi Sportului
Ministerul Muncii, Agenţia pentru
Ocuparea Forţei de Muncă
- Ministerul Educaţiei
Parteneri:
UNDP Moldova, CIU
-
Perioada de desfășurare a proiectului:
Octombrie 2010 –
decembrie
2012
Ianuarie
2012
–
Decembrie
2012
Octombrie
2010
–
Ianuarie
2012
94 aplicaţii
ale
candidaţilor
70 tineri
eligibili
26 tineri
angajaţi în
câmpul
muncii
56 aplicaţii
ale
candidaţilor
52 tineri
eligibili
16 tineri
angajaţi
în
câmpul
muncii
Oferta Programului OIM

suport oferit tinerilor candidaţi în vederea
identificării angajatorilor

asistenţă logistică şi administrativă

suport financiar pentru acoperirea cheltuielilor de
transport spre Moldova

indemnizaţie lunară de 200 euro pe o perioadă de
până la şase luni adăugător la salariul ce nu
depăşeşte 500 euro
Principiul Programului

Pentru a încuraja
spiritul
competivităţii şi
luînd în vedere
limitele acestui
program pilot, s-a
aplicat principiul
« primul venit
primul servit ».
Date despre beneficiarii Programului
45
40
35
30
25
25
Numarul total
de beneficiari
Tinere
20
20
15
10
Tineri
Studii
licență
MA
15
5
0
10
Doctorat
5
0
Nivelul de
studiu al
beneficiarilor
Țările-gazdă, de studii ale beneficiarilor
11
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
0
România
SUA
Franța
Anglia
Germania
Lituania
Polonia
Austria, Belgia, Bulgaria, Cehia, China
Elveția, Estonia, Olanda, Portugalia,
Spania, Suedia
Sfera de angajare
20
18
16
14
12
10
8
6
4
2
0
Domeniul public
Domeniul privat
Sectorul ONG
Sfera de angajare a beneficarilor
programului
Profesiile practicate
Economie
12
Juridică
10
Marketing
8
Management
6
Comerț
electronic
Sistem
bancar
Inginerie
4
2
4
0
Privat
3
2
Știință
Politologie
Economie
Jurnalism
Educație
Administrarea
afacerii
Medicina
1
Finanțe
0
Sănătate
publică
Politici publice
Public
Locaţii geografice
Edineţ-1
Soroca-1
Chişinău - 38
Cahul - 2
Transparenţa Programului:
 Mass-media:
Partenerii
JurnalTV
www.iom.md www.migratie.md
PublikaTV
Vocea Basarabiei
www.visa.md
www.edu.md
Europa Liberă
Radio Moldova 1
www.unimedia.md/.info
www.mfa.gov.md
www.mts.gov.md
www.studentie.md
www.anofm.md
Cotidianul “Timpul”
ISTORII de SUCCES

Broşura cu istoriile de succes
ANA TABAN
Vârsta: 25 ani
Studii: Facultatea de Ştiinţe Politice
(specializare
în limba franceză), Universitatea din
Bucureşti, România
Munceşte: jurnalist, Cotidianul
Naţional “Timpul de Dimineaţă”
ANDREI IOVCEV
Vârsta: 23 ani
Studii: licenţiat, Facultatea de
Marketing şi Afaceri Economice
Internaţionale, Universitatea „Spiru
Haret”, Bucureşti, România
Munceşte: voluntar, ONG „APIT”
(Asociaţia Pro Inovare şi
Transparenţă), Chişinău
(ro, engl.)
ANDREI IOVU
Vârsta: 26 ani
Studii: MA în gestiunea şi
administrarea afacerii, Institutul
Francofon pentru Administrare şi
Gestiune, Sofia, Bulgaria
Munceşte: responsabil implementare
standarde de calitate,
Departamentul Calitate, “Fabrica de
brânzeturi din Soroca SA”
(ALBA)
ANNA LUNGU
Vârsta: 29 ani
Studii: MA în Drepturile Omului,
Afaceri Umanitare şi Cooperare
Internaţională, Universitatea Înaltelor
Studii Europene din
Strasbourg, Franţa
Munceşte: Şef al Direcţiei Relaţii
Internaţionale, Integrare
Europeană şi Diasporă, Biroul Relaţii
Interetnice, Chişinău
NATALIA SAGAIDAC
Vârsta: 24 ani
Studii: Facultatea de litere,
specializare română-engleză,
Universitatea
„Dunărea de Jos”, Galaţi, România
Munceşte: secretar-dactilograf, liceul
teoretic „Nicolae
Bălcescu”, com. Ciorescu
OLESEA BOLOCAN
Vârsta: 26 ani
Studii: MA, Colegiul Europei,
Varşovia (Natolin),
Republica Polonă
Munceşte: Coordonatoare a
Programului Societate Civilă în
cadrul Asociaţiei Promo-LEX
STANISLAV GHILEŢCHI
Vârsta: 24 ani
Studii: Facultatea de Finanţe,
Universitatea Belmont, oraşul
Nashville, statul Tennessee, Statele
Unite ale Americii.
Munceşte: consultant principal în
Direcţia politici, planificare
strategică şi asistenţă externă,
Cancelaria de Stat.
VADIM BUZDUGAN
Vârsta: 30 ani
Studii: licenţiat în economie,
Academia de Studii Economice,
Bucureşti, România
Munceşte: Director Marketing,
„Conect”, Chişinău
VICTORIA VLAD
Vârsta: 22 ani
Studii: pre MA, Universitatea
Georgetown, Washington DC, SUA
Munceşte: economist, transparența
bugetară, date deschise,
think tank „EXPERT-GRUP”
Perspective


Granturi de susţinere a revenirii şi
integrării (economice şi sociale),
inclusiv şi plasării în câmpul muncii a
tinerilor (18-35 ani) cu studii peste
hotare, dar şi de susţinere financiară
pentru tinerii cu studii în ţară în
vederea profilaxiei migraţiei de
creiere şi irosirea de creiere
Ofertă de granturi pentru activităţi în
incubatorele inovaţionale de business
pentru un numar de persoane din
această categorie.
Perspective


-
-
-
Colaborare mai strânsă cu instituţiile
publice şi private în vederea plasării
tinerilor în câmpul muncii
Lecţiile învăţate:
Sistem online mai performant de
accesare a posturilor vacante din
domeniul public (Cancelaria de Stat)
Deschiderea Guvernului spre tineret
Transparenţa în domeniul angajării în
domeniul privat
Echipa de implementare a
programului
Şeful Misiunii IOM MOLDOVA
Antonio POLOSA
 Coordonatorul Migration and Development
Unit - Ghenadie CREŢU
 Asistent Migration and Development Unit Ludmila VASILOV
 Consultant local - Viorica OLARUCEMIRTAN

Vă mulţumesc!
www.iom.md