Transcript TA_poets_vvpool - Vlaamse Gemeenschapscommissie

Technisch Assistent (niveau D) - poetskracht
Algemene directie Ondersteuning en Facility - Personeel en HRM
Tewerkstellingsstatuut: Contract bepaalde duur
Werkregime: Voltijds
Standplaats: Renaissance
Adres: Emile Jacqmainlaan 135, 1000 Brussel
Situering
Behorend tot de algemene directie Ondersteuning & Facility, situeren de kernopdrachten
van de directie Personeel & HRM zich rond de instroom, doorstroom en uitstroom van
de personeelsleden van de VGC. Het competentiemanagement vormt de basis voor het
integrale personeelsbeheer en –beleid. Anderzijds, staat de directie Personeel en HRM in
voor het onthaal binnen het Renaissance-gebouw.
Dit alles realiseren we in voortdurende interactie met de gehele organisatie.
De vervangingspool is een vliegende ploeg van personeelsleden die bestaat uit poets- en
administratieve krachten.
Algemene beschrijving
Als poetskracht word je ingeschakeld in dringende vervangsituaties. Zo kan je
bijvoorbeeld ingezet worden om de taken van zieke collega’s op te vangen. Je zal dus
zowel in onze verschillende administratiehuizen als in de gemeenschapscentra of onze
onderwijsinstellingen aan de slag gaan.
Je taken zullen bestaan uit het poetsen van de verschillende ruimtes en het uitvoeren
van andere onderhouds- en logistieke taken (vb. zaaltje klaarmaken voor vergadering).
Opdrachten
- Je onderhoudt en maakt de verschillende soorten ruimten en materiaal schoon: burelen,
lokalen, keukens, sanitaire ruimten (toiletten, douches), vloeren, deuren, ramen, meubels…
- Je voert extra schoonmaakwerk of grotere onderhoudsbeurten uit: stofzuigen,
desinfecteren, verluchten van ruimten, verzorgen van bloemen en planten, afwassen…
- Je verzamelt, sorteert en wast linnengoed;
- Je onderhoudt je werkplaats en houdt de werkomgeving en het poetsgerief netjes;
- Je voert algemene logistieke taken uit zoals klaarzetten van materialen, klaarzetten van
vergaderzalen (drank, tafels, stoelen e.a.).
Heb je nog vragen over de inhoud van deze functie? Contacteer Lin Thimpont op het nummer
02 563 07 29 of via [email protected].
Competentieprofiel
Waardegebonden competenties
- dienstbaar zijn
- integer handelen
- betrokken zijn
Niveaugebonden competenties
Interactief gedrag
-
mondeling vaardig zijn
VOOR DE VLAAMSE GEMEENSCHAPSCOMMISSIE ZIJN GELIJKE KANSEN BELANGRIJK. KWALITEITEN VAN
MENSEN ZIJN DOORSLAGGEVEND, ONGEACHT GESLACHT, LEEFTIJD, AFKOMST OF HANDICAP
- samenwerken
Probleemoplossend gedrag
- resultaatsgericht handelen
- nauwkeurig en met zin voor orde werken
- flexibel reageren
Functiegebonden competenties
-
Zelfstandig kunnen werken
Vertrouwd zijn met het Brussels hoofdstedelijk gewest
Vlot het openbaar vervoer in het Brussels hoofdstedelijk gewest kunnen
gebruiken.
Aanwervingsvoorwaarden
GECO gerechtigd zijn. (referentienummer vacature = 397846)
Om in aanmerking te komen voor het GECO-statuut moet je binnen het Brussels hoofdstedelijk
gewest wonen én
- 6 maanden ingeschreven zijn als niet-werkende werkzoekende gedurende het jaar dat de
aanstelling vooraf gaat;
- of 1 dag volledig uitkeringsgerechtigd zijn, indien u ouder bent dan 40 jaar;
of reeds werken binnen een GECO-contract.
Diploma
-
Maximaal getuigschrift lager onderwijs
Ons aanbod
- Voltijds GECO-contract van 1 januari 2017 tot 31 december 2017
- Loonschaal D121 – Technisch Assistent
- Een mooi loonpakket in overeenstemming met je niveau, 35 vakantiedagen,
maaltijdcheques, gratis woon-werkverkeer (ook MIVB-abonnement) en een
hospitalisatieverzekering en ruime vormingsmogelijkheden
Geïnteresseerd?
Stel je kandidaat en stuur ons je cv en motivatiebrief, ten laatste op 16/12/2016.
Dat kan:
- per post: Vlaamse Gemeenschapscommissie, Directie Personeel en HRM, Lin Thimpont,
Emile Jacqmainlaan 135, 1000 Brussel
- of via e-mail: [email protected], met als onderwerp ‘Technisch Assistent – poetskracht’
De selectiegesprekken zijn gepland op dinsdag 20 december in de namiddag in de Emile
Jacqmainlaan 135, 1000 Brussel. Als je geselecteerd wordt voor het gesprek, krijg je nog een
uitnodiging.
VOOR DE VLAAMSE GEMEENSCHAPSCOMMISSIE ZIJN GELIJKE KANSEN BELANGRIJK. KWALITEITEN VAN
MENSEN ZIJN DOORSLAGGEVEND, ONGEACHT GESLACHT, LEEFTIJD, AFKOMST OF HANDICAP