Transcript 지적생산성향상 - 한국능률협회컨설팅

日本에서 White Color를 대상으로 지적생산성 향상을 이룬
혁신적인 기법DIPS를 일본 현지에서 직접 체험한다
※ DIPS란 ? 화이트칼라를 위한 지적생산성 향상 시스템인 DIPS는
Increasing Productivity of Intellectual People의 약자 이다. (Double I,P system)
지적생산성 향상 革 命
DIPS
Benchmarking 연구조사단
골 명시의 원칙
맥스2의 원칙
창조의 30행동
DIPS
革 命
긴급성분해이론
대량업무
효율적처리
방어의 30행동
타겟명시원칙
DIPS WARE
지적생산성향상

일
정 : 05년 5월 24일(화)-28일(토)/ 4박 5일

장
소 : 일본 동경, 요코하마

연수내용 및 방문기업 : DIPS세미나, DIPS성공사례, 코니카

참
관 : 레인즈 그룹 파트너스 포럼
DIPS 특별 세미나와 성공사례의 포럼을 통해 지적 작업자의
한국에 있어서 지적 생산성 향상의 필요성
한국에 있어서
지적 작업생산성의 관심고조
한국에 있어서
지적 작업 생산성의 현상
1. 주5일제 근무제(주40시간제)실시
2. 지적 작업자의 생산성이
방치되어져 있음
3. 지적작업자에 대한 생산성의
관심이 점차로 높아지고 있다
연
수
목
적
연
수
내
용
1. 지적자업자의 생산성 향상이 요구됨
2. 지적작업자의 생상성에 대한 대책이
검토가 요구되고 있음
3. 향후, 지적작업 종사자의 생산성
향상의 추진이 진행되고 있음
화이트 칼라를 위한 생산성 향상 기법인 DIPS의 노하우를 일본에서 특별세미나와 성공사례 포럼
그리고 기업방문을 통해 기업이나, 기관, 학교, 병원등의 경쟁력을 강화 하기 위한 기법을 지적
체험할 수 있는 프로그램으로 기획 되었습니다.
International Reins Group
▸ 지적 생산성 이해 및 성공사례 특별세미나
▸ 일본최대 외식기업 레인즈 인터네셔널 파트너스 포럼 참가
▸ DIPS의 성공기업 코니카 현장 방문
DIPS 대상(DIPS운동에 참가하여 우수한 성과를 낸 기업에게 수여하는 상): 1997년을 1회로 올해 7회
DIPS
대상
코니카:화학품메이커
파나홈:프레허브주택판매시공
전자디바이스 제조
리코정보시스템
마츠시타전자부품
미츠이홈:목조건축공사업
쇼크도엔:푸드서비스
신자키종합병원
미츠이조선: 철강, 건설, 조선
히스이농업협동조합
반도체
레인즈 인터네셔널을 급성장 시킨 원동력 (파트너스포럼)
파트너스
포럼
레인즈 인터네셔널은 일본에서 1,500점포이상의 레스토랑을 전개하고 있는
외식기업으로서 1997년 DIPS를 도입하여 3년만에 상장하고, 6년만에 1,500점
포를 달성하는 급성장하여 대기업으로 성장한 그룹이다.
2004년에는 편의점 am/pm 대형수퍼마켓 세이조 이시어를 흡수하여 지속적인
시장확대를 진행 하고 있다.
레이즈 인터네셔널은 외식점포 사원1명당 약20명의 아르바이트가 일하고 있
어 매니저의 능력 뿐만 아니라 아르바이트(파트너)가 자주성을 가지지 않으면
성공이 불가능하다는 신념아래 매년 레인즈 파트너스 포럼을 개최하고 있다
매출액
경상이익
회사소개
코니카
 설립년도: 1936년 12월22일
 종 업 원: 34,700명
 자 본 금: 37,519백만엔
 매 출 액: 6조 1,962억엔
 주요생산품: 디지털카메라,Color Film
Inkjet Paper, 계측, 의료
DIPS사례
 1993년 연구개발부문 1,200에게 DIPS도입
 제3개발센터에서 제2탄 DIPS-I도입
 도입효과(연구개발비 40억엔 절약)
요소기술개발 5년
1.5년
제품화개발 4년
1.5년
생산성 향상을 습득하고 체득할 수 있는 기회!
현 지 주 요 일 정
일자
목적
5/24
(화)
출국
DIPS전문
가에 의
한 특별
세미나
주요내용
◈ 출국(인천 동경)
◈ 석식/호텔체크인/연수 오리엔테이션
레인즈인
터네셔널
사전연수
◈ 【 일본최대 외식기업 레인즈 인터네셔널 사전연수 】
- 레인즈 인터네셔널 소개
- 레인즈 인터네셔널 지도방법
- 레인즈 인터네셔널이 추구하는 인재경영
- 레인즈 인터내서널 파트너스 포럼소개
- 성공요인 분석
◈ 석식 및 연수 일일 평가회
◈ 기상, 조식, 이동
◈ 【 파트너스 포럼 】
5/26
(목)
5/27
(금)
5/28
(토)
2005년
파트너스
포럼
코니카
벤치마킹
9:30
10:00
10:10~10:30
10:30~16:30
집합
개회사(레인즈 인터네셔널 그룹 회장)
레인즈 인터네셔널 그룹 홍보(비디오)
7개 점포에 대한 성공사례 발표
관련회사의 성공사례 발표
16:30~17:30 시상식
17:30~18:00 폐회사(회장)
◈ 기상, 조식, 이동
◈ 【 코니카 벤치마킹 】
- 1993년 1,200명에게 DIPS 도입
- 기술 개발 기간 단축 성공사례
- 기술개발기간 9년에서 3년으로 단축(개발비용 40억엔 절약)
◈ 연수종합 평가회 및 석식
◈ 현지 자료수집 및 현지 문화시찰
귀국
동경泊
버스로이동
◈ 기상, 조식, 이동
◈ 【 지적생산성 DIPS 특별세미나 】
- 지적생산성 이란?
- 최근 일본경영이 추구하는 지적생산성의 향상
- DIPS의 성과를 극대화 하기 위한 방안
- 일본기업에 있어서 지적생산성 향상 성공사례
(코니카, 대형 주택메이커(세키스티 하우스,마츠다쿠보시타)
5/25
(수)
비고
◈ 이동: 동경 인천
◈ 인천 도착 후 자율해산
* 상기 방문기업은 참가사의 니즈 및 현지사정으로 조정될 수 있습니다.
동경泊
버스로이동
시간:10~17:00
장소:요코하마
퍼시픽홀
방법:리시버를
이용한
동시통역
참가안내
1. 연수 일정
2005년 5월 24일(화) ~ 5월 28일(토)
2. 연수 지역
일본 동경, 요코하마
3. 참가 비용
회 원 사 : 200만원 ( VAT별도, 숙식비 별도)
비회원사 : 240만원 ( VAT별도, 숙식비 별도)
※ 참가비 내역 : 1) 일본기업 방문 ARRANGE비
2) 특별 세미나 비
3) 항공료(이코노미 기준), 교통비
4) 방문기업선물비, 통역비
5) 포럼 참가비 및 기타진행비용
2005년 5월 17일 (화) 한
4. 신청 마감
국민은행
우리은행
조흥은행
하나은행
신한은행
5. 참가비 납부처
:
:
:
:
:
099-25-0004-870 기업은행 : 222-009932-04-016
426-05-020253
외환은행 : 181-22-01846-2
361-01-069160
농
협 : 048-01-021111
23508-3877000
한미은행 : 110-50414-240
305-05-015599
제일은행 : 358-20-069807
예금주 : ㈜ 한국능률협회컨설팅
한국능률협회컨설팅
황 재 웅 팀장 다케다마미 연구원
TEL : 02-3786-0476/0495 FAX : 02-785-0507
6. 참가 문의
참 가 신 청 서
상호
(법인명)
대표자
사업자
등록번호
사업장
주소
업태
종목
연락
담당자
참가자
1
이름
부서명
직위
TEL
FAX
E-Mail
부서명
직위
성
명
한
자
영
문
부서명
참가자
2
성
명
한
자
영
문
부서명
참가자
3
TEL : (02) 3786-0476/0495 FAX: (02) 785-0507
성
명
한
자
영
문
주민
번호
여권
번호
H.P.
HOTEL
SGL( ), TWN( )
주민
번호
여권
번호
직위
H.P.
HOTEL
SGL( ), TWN( )
E-Mail
주민
번호
여권
번호
직위
H.P.
HOTEL
E-Mail
SGL( ), TWN( )
E-Mail
위와 같이 「革命 DIPS Benchmarking 연수조사단」 참가를 신청합니다
한국능률협회컨설팅 귀중