Transcript (Sinoloog) Beleidsmedewerker Handel en Economie Nederlands

(Sinoloog) Beleidsmedewerker Handel en Economie
Nederlands Consulaat-generaal Guangzhou
(40 uur per week)
Basisgegevens:
Functiebenaming: Beleidsmedewerker Handel en Economie
Dienstonderdeel/post: Guangzhou, PR China (GNZ)
Functieniveau: schaal 8.0
Aantal uren: 40
Contract voor de duur van 2 jaar
Functiebeschrijving en taken:
• Verantwoordelijk voor een informatie-architectuur ten behoeve van het
economisch netwerk en analyseren van de NL bedrijfsgegevens in relatie tot
kansrijke sectoren op de Chinese markt (trends).
• Analyses ten behoeve van economische rapportages. Betrokkene moet zich
snel kunnen inlezen en zich zelfstandig onderwerpen eigen kunnen maken.
• Identificeren van concrete zakelijke kansen voor het Nederlandse
bedrijfsleven en het rapporteren daarover.
• Verantwoordelijk voor actuele informatievoorziening ten behoeve van het
Nederlandse bedrijfsleven
• Het ondernemen van promotionele activiteiten (Holland Branding)
• In voorkomende gevallen uitvoering van reguliere handelstaken, zoals het
beantwoorden van handelsaanvragen.
• In voorkomende gevallen ondersteuning aan de organisatie van delegaties,
missies en zakelijke bezoekers uit Nederland
Resultaatgebieden:
• Schrijft analyses ten behoeve van economische rapportages
• Analyseert NL bedrijfsinformatie in relatie tot de Chinese markt
• Ondersteunt het Nederlandse bedrijfsleven door het geven van voorlichting,
• Identificeert kansrijke sectoren en draagt bij aan rapportages daarover
• Draagt bij aan Holland Promotie in China op economische samenwerking en
handel
Werkomgeving
De medewerker handel en economie is één van de medewerkers van de
economische afdeling die bestaat uit CdP/HEA, een coördinator, en vier lokale
handelsmedewerkers. Daarnaast is er één Innovatie Attaché en zijn er twee
lokale medewerkers van de NFIA. De afdeling heeft drie hoofdwerkgebieden:
• ondersteuning van het Nederlandse bedrijfsleven in brede zin (economische
diplomatie, marktintroducties, netwerken, kansenrapportages,
informatievoorziening, markttoegang, handelsmissies, handelsgeschillen),
• analyseren en rapporteren over financieel-economische ontwikkelingen in
China ter verdere beleidsbepaling en
• het opbouwen en onderhouden van een intern en extern relatienetwerk met
Nederlands bedrijfsleven, (lokale) autoriteiten, instituten, ambassades, Kamer
1
van Koophandels, branche organisaties en overige dienstverlenende
organisaties.
Functie-eisen:
• Afgeronde studie op Master niveau, bij voorkeur een studie Sinologie met
een economische invalshoek
• Werkervaring in een internationale werkomgeving
• Kennis van de Nederlandse economie, markten en sectoren
• Uitstekende schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Nederlands als moedertaal en uitstekende kennis van de Engelse taal in
woord en geschrift
• Goede communicatieve vaardigheden
• Representatief, communicatief en klantgericht
• Flexibele en klantgerichte werkinstelling en een proactieve houding
• Een goede beheersing van de Nederlandse en de Engelse taal
• Goede kennis van Chinees in woord en schrift.
Competenties
• Analytisch vermogen
• Netwerken
• Samenwerken
• Initiatief
• Zelfstandige werkinstelling
De beleidsmedewerker handel en economie is 'van twee markten thuis': hij of
zij is bekend met en houdt zich op de economische ontwikkelingen in zowel
Nederland als China en weet de dwarsverbanden te leggen met een oog voor
wat voor de beleidsvorming in Nederland van belang is. Kan zich eveneens
verplaatsen in de behoefte van het Nederlandse bedrijfsleven snel
geïnformeerd te worden en interesse te hebben in kansen die zich voor doen
op de Chinese markt. Medewerker is enthousiast, flexibel en proactief en kan
gemakkelijk schakelen tussen de diverse taken en wat de actualiteit voor
prioriteiten stelt. Hij of zij is een teamspeler, maar is in staat binnen het team
zelfstandig goed te functioneren.
Werkomgeving:
Het CG Guangzhou maakt deel uit van het netwerk van Nederland in China,
dat naast de ambassade in Peking en de consulaten-generaal te Shanghai,
Hong Kong, Guangzhou en Chongqing, verder 8 economische steunpunten
omvat in even zoveel Chinese steden.
Het werkklimaat is goed en open, en de werkdruk is hoog. Medewerkers
communiceren op een open, vriendelijke en informele manier. Binnen de
afdeling heerst een goede teamgeest. De post kent een platte
organisatiestructuur.
Arbeidsvoorwaarden:
• Het gaat om een lokaal aangetrokken medewerker op wie de zogenoemde
Rechtspositieregeling lokaal indienstgenomen werknemers 2005 van het
Ministerie van Buitenlandse Zaken van toepassing is;
• De functie is ingeschaald in schaal 8 met in beginsel loonnummer 0.
• Het betreft een voltijdbaan van 40 uur per week.
2
Meer informatie:
Nadere inlichtingen zijn verkrijgbaar bij:
 A.E. Luwema, CdP + 86 (0)20 3813 2203
 F. Lauwerysen, CEA +86 (20) 38132222
Solliciteren:
Geïnteresseerden worden uitgenodigd een motivatiebrief en curriculum vitae
vóór 20 februari te sturen naar: [email protected].
NB: Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Aanstelling:
Aanstelling vindt plaats onder voorbehoud van goedkeuring van aanname van
de medewerker door de post, het verkrijgen van een visum, een verklaring
omtrent het gedrag met de uitkomst van geen bezwaar en een positieve
uitslag van de medische keuring die noodzakelijk is voor de aanstelling.
3