Slide 1

Ґендер
та ґендерні питання
в МПСР
про впровадження ґендеру
до заходів МПВСР


Slide 2

Ґендер


Ґендер (gender) стосується ролей і обов’язків
жінок і чоловіків, які створюються в наших
сім’ях, наших суспільствах і наших
культурах. Поняття ґендеру також включає
очікування щодо характеристик, здібностей
та поведінки як жінок, так і чоловіків. Ці
ролі та очікування можуть змінюватися з
часом, і вони різні в межах культур і між
культурами.


Slide 3

Ґендер не слід ототожнювати
зі статтю


Стать – це системна сукупність анатомофізіологічних властивостей людини, які
відрізняють чоловіка від жінки; вона
визначається при народженні. Ґендер – це
стать соціальна, соціально-визначені ролі,
сфери діяльності жінок і чоловіків,
організації й інституції, які визначаються не
біологічними статевими відмінностями, а
соціальною побудовою суспільства.


Slide 4

Уявіть собі ситуацію…


Slide 5

Як, на Вашу думку, буде виконане
бажання цієї жінки?


Slide 6

Проблеми забезпечення
саморозвитку жінок в Україні











Обмежений доступ до влади і власності
Обмеженість у сферах зайнятості
Співвідношення заробітної плати жінок і чоловіків
Зниження дітородної функції
Зростання жіночих захворювань
Жінка працює на 4 – 6 годин більше, ніж чоловік:
праця у домашньому господарстві не враховується
як продуктивна
Потерпання від сексуального чи домашнього
насильства


Slide 7

Становище чоловіків
ускладнюється такими проблемами








Темпи зростання рівня безробіття серед чоловіків є
більшими
Тюрми переповнені чоловіками (понад 90% всіх
ув’язнених)
Туберкульоз, пияцтво, алкоголізм та наркоманія, що
заполонили суспільство, більше вражають чоловіків
Зменшення тривалості життя чоловіків
Суїцид як явище панує переважно серед чоловіків
57% чоловіків на другий день після розлучення
перестають піклуватися про своїх дітей
Низький рівень репродуктивного здоров’я


Slide 8

Потерпання від домашнього
насильства


Slide 9

Впровадження ґендерних підходів
в МПСР








Національна та муніципальні команди реалізації
проекту є збалансованими з позицій ґендеру
В публічній звітності застосовується ґендерночутлива мова
Розроблені та включені до Системи Управління
Інформацією (СУІ) ґендерно-чутливі індикатори
До запланованих кампаній з поінформованості
громадськості щодо принципів сталого розвитку,
які реалізовуватимуться в муніципалітетахпартнерах, буде включена ґендерна компонента