Slide 1

Dane Osobowe
- prezentacja zrealizowana
przez Katarzynę Malinowską w ramach
projektu „Twoje Dane – Twoja sprawa”


Slide 2



Dane osobowe – termin prawny, który w prawie

polskim został zdefiniowany w ustawie z dnia 29
sierpnia 1997 roku o ochronie danych
osobowych. Osobą możliwą do rozpoznania jest
osoba, której tożsamość można określić
bezpośrednio, powołaną na numer
identyfikacyjny albo kilka czynników
określających jej cechy fizyczne, umysłowe,
ekonomiczne, lub społeczne. W rozumieniu

ustawy za dane osobowe uważa się wszelkie
informacje dotyczące ustawy.


Slide 3

Kto się zajmuje ochroną danych
osobowych ?
Aktualnie funkcje Generalnego Inspektora
Ochrony Danych Osobowych pełni pan Wojciech
Rafał Wiewiórski , powołany przez sejm na wyżej
wymienione stanowisko 25 czerwca 2010 r.
Zadania i kompetencje generalnego
●

inspektora ochrony danych osobowych

wynikają z
ustawy z dnia 29.07.1997 r. o ochronie
danych osobowych.


Slide 4









Każdej osobie przysługuje prawo do uzyskania
informacji na temat dotyczących jej danych
osobowych, które są przechowywane w zbiorach
danych.
Na podstawie art. 32 ust. ustawy o ochronie danych
osobowych, osoba, której dane dotyczą, może
dowiedzieć się następujących informacji:
od kiedy dane są przetwarzane ?,
jakie jest źródło pozyskania danych ?,
jaki jest cel i zakres przetwarzania danych ?


Slide 5

Dane osobowe w marketingu
internetowym…




Skuteczny marketing opiera się na stałym
pozyskiwaniu oraz dokładnym przetwarzaniu
danych, szczególnym przypadkiem treści
wykorzystywanych z powodzeniem w marketingu
internetowym są dane osobowe.
Nie wiele osób ma świadomość przetwarzania
danych osobowych i płynących z tego
obowiązków oraz konsekwencji.


Slide 6

Zastosowanie danych osobowych
w marketingu internetowym




Kiedy spotykamy się z danymi osobowymi w marketingu
internetowym?
Stopień rozpowszechnienia procedur związanych z
wykorzystaniem danych osobowych jest dzisiaj duży. Możemy
mieć w nimi do czynienia w każdej sytuacji np.:

osób zamawiających w sklepie internetowym,
gdzie konieczne jest podanie adresu
zamieszkania oraz danych osobowych
 aplikacji o prace przez sieć,
gdzie przesyłane pracodawcy CV powinno
zawierać klauzurę czyli wyrażenia zgody
na przetwarzanie danych osobowych



Slide 7

Przetwarzanie danych
osobowych

Specjalnością różnych przedsiębiorstw
jest profesjonalna ochrona danych
osobowych. Dysponują w tym zakresie
bogatym doświadczeniem. Zgodnie z
prawem polskim, przetwarzanie danych
osobowych, do dowolnych celów, niesie
ze sobą obowiązek podjęcia działań
ochronnych. Warto wiedzieć, że już
samo przechowywanie tego typu
informacji uznawane jest za
przetwarzanie. Z tego powodu tak
ważne jest bezpieczeństwo danych
osobowych.


Slide 8

Możliwość gromadzenia danych osobowych
pracowników przez pracodawcę
•Pracodawca ma prawo zarówno zbierać jak i przetwarzać dane
osobowe swoich pracowników. Powyższe uprawnienie wynika
bezpośrednio z dwóch aktów prawnych, tj. ustawy z ochronie
danych osobowych (t.j Dz.U. z 2002, Nr 101, poz 926 ze zm.), oraz z
Kodeksu pracy (t.j. Dz. U. z 1998 r., Nr 21, poz. 95 ze zm.) Jednakże,
ww. akty prawne nie dają pełnej dowolności do zakresu informacji,
jakie pracodawca może pozyskać, jak też co do możliwości ich
późniejszego wykorzystania.


Slide 9

Ochrona danych osobowych w firmie

Ustawa o ochronie danych osobowych nakłada na dany szereg obowiązków
dotyczących zapewnienia odpowiedniej ochrony danych osób fizycznych. W
praktyce każde przedsiębiorstwo, niezależnie od branży czy charakteru
działalności, zajmuje się przetwarzaniem danych osobowych.
Przykładem mogą być informacje o pracownikach czy osobach ubiegających
się o pracę
Może być ona realizowana na trzech płaszczyznach: formalno-prawnej,
organizacyjnej i technicznej.


Slide 10

Co musi szef, co może pracownik
Zgodnie z art. 36 ust. 1 ustawy w gestii szefa leży zastosowanie
środków technicznych , które gwarantują ochronę przetwarzanych
danych osobowych. W szczególności chodzi tu o ochrone przed:
-dostaniem się w niepowołane ręce,
-kradzieżą,
-zmianą,
-uszkodzeniem,
-przetwarzaniem z naruszeniem przepisów

+ Pracodawca musi zapewnić
pracownikowi wgląd do jego akt osobowych
przez cały czas pracy na danym stanowisku.
Należy przy tym pamiętać, że w razie
ewentualnej odmowy pracownik może zwrócić się ze skargą do
Państwowej Inspekcji Pracy .


Slide 11

Każdy pracownik wie, że pracodawca
prowadzi różnego rodzaju dokumenty
dotyczące tego, co się dzieje w zakładzie
pracy. Niektóre z nich dotyczą również
pracowników i ich pracy. Najważniejsze z
nich są przechowywane w aktach
osobowych pracownika.


Slide 12

W świecie wirtualnym też musimy dbać
o bezpieczeństwo. Jeśli nie będziemy tego
przestrzegać to tak jakbyśmy wychodzili
z domu, zostawiając drzwi otwarte.
W sieci zostawiamy wiele informacji na swój temat. Jednak
udostępniając je, powinniśmy zdawać sobie sprawę z tego,
że w ten sposób pozbywamy się części prywatności
i powinniśmy mieć świadomość, jak, gdzie i przez kogo
nasze dane osobowe będą wykorzystywane. Zanim
skorzystamy z dostępnych w sieci usług, powinniśmy czytać
dokładnie regulaminy.


Slide 13

GIODO zaprasza nauczycieli zainteresowanych podniesieniem
swoich kompetencji związanych z nauczaniem ochrony
danych osobowych.

Biuro Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych
wychodzi naprzeciw zapotrzebowaniu na wiedzę o
prawach człowieka .Pomoc , w przekazaniu tej wiedzy
na temat praw człowieka stanowi podstawową wartość.


Slide 14

Każdy

może wiedzieć
o swoich prawach i
obowiązkach jakich
musi przestrzegać .


Slide 15

KONIEC