VA013 program 8,0.indd

Download Report

Transcript VA013 program 8,0.indd

ETT SAMARBETE MELLAN
100
Bransch
Välkommen till
Chief Procurement Officer
30 maj 2012 Stockholm
• Inköpsfunktionens ändrade affärsstatus och
inköpschefens framtida ledarroll
• Talent Management för inköp – hur bygger du
en framgångsrik inköpsorganisation och hur
utvecklar du dina inköpare bäst?
• Leverantörsinnovation och effektiv hantering
av innovationer inom inköp
Partners
utbildning se
HITTA KOMPETENSUTVECKLING
INKÖPARNAS SÖKMOTOR
w w w. b r a n s c h 1 0 0 . s e
ETT SAMARBETE MELLAN
08:30
Registrering med kaffe
09:00
Projektledare Elin Storm, Veckans Affärer & Conductive, hälsar välkomna och inleder nätverksträffen
09:05
Inledande keynote
Sourcing – grabbing the new opportunities
• New challanges for Sourcing in a changing business environment
• Transforming the ways of working in Ericsson Sourcing to capture the opportunities
Anders Henriksson
Vice President Sourcing
Ericsson
SAL A
09:45
Förmiddagsfika
10:15
Talent Management for your procurement organization – practical strategies to improve buyer skills to align procurement
with business needs and market fluctuations
• How do you attract the best talent to your organization?
• What skills does your procurement organization need?
• How do you get the best out of your procurement team?
Jean Godde
APJ & EMEA Agency Contractors, Contact Centers
Procurement Director
Hewlett-Packard Company
10:45
11:00
100
Bransch
Chief Procurement Officer 30 maj 2012
SAL A
Bensträckare och indelning i parallella spår
SPÅR 1
SPÅR 2
Framgångsfaktorer för att lyckas med change managementprocesser i inköpsorganisationen
Hur kan inköpsfunktionen möjliggöra access till innovation i
en global organisation?
• Så har Scania framgångsrikt utvecklat sin inköpsorganisation med
bättre styrning och professionalitet för att bli en del av den globala sälj/
serviceorganisation
• Erfarenheter av change management när alla fristående
inköpsorganisationer organiseras under en global inköpsorganisation
• 5 viktiga framgångsfaktorer för att förankra förändringen internt
Magnus Boman
Chef Global Purchasing
Commercial Systems, Scania
SAL A
• Hur har AstraZeneca utmanat det traditionella sättet att hantera
resekostnader och tagit fram en ny strategi för travel management?
• Så har leverantörsinnovation integrerats i en outsourcingmodell
• Förenklade arbetsätt med 2 team som fokuserar på demand respektive
supply management
Mia Andersson
Global Category Manager
AstraZeneca Travel Service
SAL B
11:30
Förmiddagsfika
11:45
GRUPP 1
GRUPP 2
Gruppdiskussion
One-to-one meetings
12:45
Lunch
13:30
GRUPP 2
GRUPP 1
Gruppdiskussion
One-to-one meetings
Gruppdiskussion
One-to-one meetings
Diskussionen leds av Sture Karlsson, grundare Cresensus AB.
Sture har över 15 års erfarenhet inom inköp och
facility management. Han har innehaft flera ledande
positioner inom Tetra Pak-koncernen och arbetat med
förändringsledning och utveckling av stora projekt med
dokumenterade goda resultat. Exempel på frågor som du
kommer diskutera med andra inköpschefer;
100 toppchefer inom samma bransch möts. Bransch100 är ett nätverkstillfälle
där 100 exklusivt inbjudna toppchefer inom samma bransch träffas för utbyta
erfarenheter. Under detta interaktiva pass ligger fokus på det personliga mötet
för att hitta nya affärsmöjligheter. Ställ dina frågor till leverantörerna och träffa
dina kollegor i branschen på 15 minuter långa möten.
• Inköpsfunktionens ändrade affärsstatus och inköpschefens framtida
ledarroll?
• Superspecialister eller medarbetare med bredare kompetens?
• Hur långt har vi kommit från varuförsörjning till strategiskt
värdeskapande inköp och hur tar vi nästa steg?
Vårt mål är att du skall …
… diskutera lösningar med nya leverantörer
… hitta nya affärsmöjligheter
… skapa nya nätverk
… öka och bredda din kunskap
… få praktiska tips för att stärka ditt företag
… utbyta erfarenheter med kollegor inom din bransch
SAL A
w w w. b r a n s c h 1 0 0 . s e
UTSTÄLLNINGSOMRÅDE
14:30
Bensträckare
14:45
Framgångsrik mätning och uppföljning av KPI:er i
inköpsorganisationen
• Hur mäter och följer du upp inköpsorganisationen, exempel på KPI:er
• Kritiska framgångsfaktorer vid mätning och uppföljning
• Exempel på att använda befintliga system för att mäta compliance –
avtalslojalitet
Anna Henriksson
Inköpschef
Addici
SAL A
ETT SAMARBETE MELLAN
100
Bransch
Chief Procurement Officer 30 maj 2012
Så skapar du ett kraftfullt förhandlingskoncept
• ”Clean sheet” negotiations – säkerställ att du förstår vad du förhandlar
om
• Så tillämpar Munters Internationella köplagen (CISG)
• Hur kan du använda CSR och miljö som ett förhandlingsinstrument?
Stefan Måhl
VP Strategic Sourcing
Munters Europe
15:00
Eftermiddagsfika
15:15
En lastbil var tionde minut till ett varuhus som töms i snitt tre gånger i veckan under högsäsong
– hur ser man till att hyllorna är fyllda?
SAL B
• Vad är hemligheten bakom Gekås framgång?
• Vilken roll spelar inköp i succén?
Boris Lennerhov
VD
Gekås
SAL A
15:45
Bensträckare och samling i gemensam sal
16:00
AVSLUTANDE PANELDISKUSSION
Vad håller CPO:n vaken om natten 2013 och hur ser situationen ut 2020?
• Vilka är de största utmaningarna inköp står inför i den närmaste framtiden och längre fram ändå?
• Hur sätter du inköp på din organisations strategiska karta?
• Hur ska inköpschefen agera för att hantera inköps framtida utmaningar?
Krister Jakobsson, V.P Global Commodity Category, Husqvarna
Anna Henriksson, Inköpschef, Addici
Åsa Stoije, Sourcing Delivery Manager Northern Europe & US, Ericsson AB
Under ledning av: Sture Karlsson grundare Cresensus AB med över 15 års erfarenhet inom inköp och facility management,
bland annat som inköpsdirektör på Tetra Pak
SAL A
16:30
Konferensen avslutas
16:3017:10
Avslutande vinmingel
w w w. b r a n s c h 1 0 0 . s e
Våning 1
L O K A L K A RTA
HISS
■ A SAL A
E
■ B SAL B
■ C U T S T Ä L L N I N G / M Ö T E S Y TA
KAPPRUM
■ D I N F O R M AT I O N
SAL A
E REGISTRERING
TOALETT
Våning 2
1
SAL B
C
UTSTÄLLNING
2
4 5 6
D
HISS
TOALETT
ADRESS
BYGGET FEST & KONFERENS
NORRLANDSGATAN 11
111 43 STOCKHOLM
3
Utställningsplats nummer:
1.
2.
3.
utbildning se
HITTA KOMPETENSUTVECKLING
4.
5.
6.
INKÖPARNAS SÖKMOTOR
Övriga medverkande företag
KALENDARIUM - 2012
Maj
23 Nordic Mobile Payments
30 Chief Procurement Officer
Augusti
27 HR Excellence
September
5 Treasuryavdelningen
26 Operational Excellence
w w w. b r a n s c h 1 0 0 . s e
November
Verkstadsindustrin
14 Business Collaboration
20 Bygg och Fastighet