Transcript 発表資料 - 京都情報図書館学学習会

Librarian in Kansaikan
〜国会図書館のWebサービスを交えて〜
京都府立図書館
島村 聡明
「Englishman in New York」(1987)
Sting
“Wow I'm an alien I'm a legal alien
I'm an Englishman in New York”
“Be yourself no matter
what they say”
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本日のおはなし
Ⅰ．府立図書館員が見た国立図書館
１．関西館の概要
２．私が感じた違い
３．得られたモノ
Ⅱ．NDLのWebサービス
「リサーチ・ナビ」を中心に
Ⅲ．本日のまとめ
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０. 自己紹介
• 1998（平成10）年7月 京都府立図書館入館
（選考採用「司書」）
• 1998.7～2001.3 振興係（府下図書館等の支援）
• 2001.4～2004.3 企画調整係（K-Libnet担当）
• 2004.4～2007.3 図書整理担当（寄贈図書）
• 2007.4～2009.3 国会図書館関西館（文献提供課）
• 2009.4～
図書整理担当（資料主任）
• Google時価？
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０-２. 出向（？）の概要
• 2007年４月1日～2009年3月31日
→ 当初に東京での研修（最後は関西館）
• 関西館開館時（2002）から開始
→ 現在、５人目（辰巳さん）
→ 今年度からは、逆に関西館からも
• 「研修」や「出向」ではなく「割愛」
→ 2回の「退職願」
→ 手続きが１からで、非常に面倒
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０-３. やっていた仕事
• 文献提供課→ 参考係 → 藩(！) →人文、社会
• 閲覧業務、選書、ガイダンス講師等
ローテーション → 週３回程度（カウンタ、電話）
選書： 毎週 → TRC、トーハン、24条、全国書誌
毎月 → 地方小 随時 → アナメン、洋書
• 電子班、広報班、（資料の）流れ班、補修、
カレントアウェアネス編集委員、
テーマ別調べ方案内、ガイダンス班
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１. 関西館の概要
http://www.ndl.go.jp/jp/service/kansai/index.html
• 相楽郡精華町 → 京都駅から30分＋10～20分
• 開館時間 10:00～18:00
→ 勤務は9:00～17:45（今年度から）
• 休館日 毎週日曜日 第3水曜日 祝日
• ２つの「閲覧室」、閉架式図書館
「本館」「子ども」との分担収集（リスク分散も）
→ 洋雑誌、科技資料（規格、テクニカルリポート、
会議録……）、博士論文、科研費報告書
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１-２. 関西館独自サービス
• 電子図書館課（近デジ、WARP、POLTA）
• 図書館協力課（総合目録、レファ協、研修）
• 文献提供課としては、
科技資料の提供、レファレンス
→NDL-HPのさらなる利用
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１-２. 関西館独自サービス
• レファレンスの受付は東京
→関西館は、主に現物確認（遠隔複写の窓口）
• 個人からのレファレンスも受けるが、（かなり）
あとまわし
• 一方、どちらかというと、テグスネをひいて
待っている感じ（やる気、調べ物好き）
→ 結論： もっと、電話してもよい（笑）
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２. 私が感じた違い
• 職員意識（？） →「国立」「国会」「図書館」（参考）
→ 司書資格はほとんどない（職名は「司書」）
→「余力」でやってしまう？
→ 国会当番（東京は朝まで！）
• 年4回の異動 → その都度、各単位で歓送迎会
• 賢いヒト、多すぎ → 前提を話す必要がない
• 感じのよさ →（東京には）「恥ずかしい」人も？
• 若さとやる気 → 課員では最年長
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２-２. 独自（？）の“文化”
• 東京本館との関係（意思決定）
→ メールベース（非同期性、一斉送信、記録性）
→ 各部・プロジェクトごとのHPによる発信
• ミーティング → 定期：係、課 不定期：藩、班
→ 一方で、非常に“簡易”な決裁も
• マニュアルの整備 → お茶当番まで
• 「リハーサル」の完備 → プレゼン、代替業務、災害
• ジャーゴン（シュレコ、リサキ、カンデン……）
• 奉加帳、ボーリング（年2回）、文化祭（音楽祭）
茶道部、フットサル（はんなりーず）、ヨガ、お花見
• 宿舎（隣接） → 長時間勤務の温床？
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２-３. 運営面（関西館）
•リソースの豊富さ → 特に、ヒト（職員100人以上）
→ 配架整頓、機器支援、出納、常駐SE、ゲート、
警備、選書発注……
→ 「300人」（近くの利用者と雑誌、専門資料）
→ 根幹業務（？）に集中できる（ハズ）
• カウンタ2名×２+ 電話１名×２＝６名
→ 毎月変更（！）
• ICカードによるヒトの出入りや貸出資料の管理
• 課（係）をまたいだ話がしにくく、書庫本の利用等も手
続きが必要等、不自由な点も
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２-４. 研修・研鑽
• 係内で週に１回（木曜17:00～）の「ミニ研修」
→ 年度当初には、科技資料の集中講義
• XOOPSによる情報の共有
→ 東西館による盛んな事例蓄積と書き込み
→（旧）「テーマ別調べ方案内」へ
• ベンダを呼んだコンテンツの研修
• 東京本館との合同研修（TV会議）
• 近隣施設の見学、（東京への）出張研修等
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２-５. 館長の役割
•
•
•
•
•
長尾真館長 → 同期（笑）
遠くと近くを見る → リーダシップ
「長尾ビジョン」 （ 「長尾館長のページ」）
図書提供の期間短縮、情報システム部
館報（月報）や館外での積極的な情報発信
【参考】奈良県立図書情報館の場合
→メルマガの記事、「図書館劇場」
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３. 得られたモノ
• 利用者はもちろん、思った以上に、他の館種のこと
を考えたり、知ろうとしている
→ 書庫本の処置、選書等
• 宣伝しようとしている
（「関西館で調べよう」配布、研修講師派遣……）
→ なんらかのコラボも可能？
• 科技資料・電子ジャーナルについては、関西館を案
内した方がよい
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３-２. 個人的に
• 出張でのガイダンス
（兵庫県立、奈良県立、大阪府立大学……）
• 「カレントアウェアネス」
（編集委員に著名な先生方）
• 多くの知人（ロールモデル）を得たこと
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Ⅱ. NDLのWebサービス
「リサーチ・ナビ」（2009.05.11～）
• テーマ別調べ方案内を中心に、レファレンスツール
の統合
• 新規ツールの追加
→ 「目次DB」「近代日本軍事関係文献目録」
「日本人名情報索引（人文分野）DB」
「科学技術論文誌・会議録DB」
• NDL職員の“ナレッジ”の公開
→ 今後も新ツールが登場（たぶん）
• 「関西館でしらべる」
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Ⅲ．本日のまとめ
• もっと、NDLを使いましょう！
→ ハード面、ソフト面
• 「求めよ、さらば、与えられん」
→ “双方”のために……
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ご清聴、ありがとうございました
ご意見、ご質問等は、こちらまで……
Shimamuraアットlibrary.pref.kyoto.jp
（アットを@に変更して、送信してください）
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