Transcript MANAJEMEN PENERBITAN PERS

MANAJEMEN PENERBITAN
PERS CETAK
BY:ELVA RONANING ROEM
PERS
• Medianya:
suratkabar,majalah,dan telvisi dalam
menyampaikan informasi. Cara penyampaian
berbeda.
• Isinya:surat kabar menjual kolom dan iklan,
televisi menjual waktu dgn diisi kolom dan
sponsor.
• SDMnya:pekerja pers (redaktur,wartawan,
fotografer,disigner,kartunis dan printer)
PENGERTIAN
• Penerbitan pers cetak adalah:
persuratkabaran, dimana lembaga mengelola
informasi terdiri dari fakta dan opini yang
disajikan kepada masyarakat sebagai salah
satu komoditi
• Pers secara melembaga dapat dikelola secara
organisasi, punya tata laksana, dan tata
administrasi.
Pengertian manajemen
• Berasal dari Bahasa Inggris Management dan
Italia manaj (iare) berarti memimpin,
membimbing dan mengatur.
Manajemen terdiri atas POAC (planning,
Organizing, Acting,Controling
Planning:
penetapan tujuan, penetapan aturan, penyusunan rencana.
Organizing:
pembentukan bagian-bagian, pembagian
tugas,pengelompokan pegawai.
Acting:
melaksanakan tugas, memproduksi, mengemas produk,
menjual produk dan selanjutnya.
Controling:
melihat pelaksanaan tugas, menyeleksi produk, mengevaluasi
penjualan.
Manusia Butuh Media Massa







Mengetahui apa yang penting dan perlu
Membantu mengambil Keputusan
Memperoleh informasi
Memberikan perasaan ikut serta dalam
kejadian
memberikan penguatan atas pendapat
mencari konfirmasi
memperoleh rileksasi dan hiburan
Pengusaha Penerbitan Pers
Harus Memperhatikan:
Keinginan kastemer (Pembaca)
Kecendrungan Perubahan sosial
Kiat-kiat kompetitor
Mengamati perubahan teknologi, ekonomi,
politik dan sosial
LANGKAH EFEKTIF DALAM PENATAAN ULANG PROSES
BISNIS PENERBITAN PERS
1. Memulai dari TOP Management
2. Merapatkan barisan pelaksana tingkat
middle management.
3. Membentuk tim evaluasi pengembangan
usaha yg terdiri dari :
a.Manajemen tingkat menengah
b.Manajemen kebawah
c.tim kasus.
Manajemen yang sehat :
Peluang usaha
Kemampuan Sumberdaya Manusia
Perhitungan Modal
Unsur-Unsur Depresiasi lain di Perusahaan.
LANGKAH EFEKTIF DALAM PENATAAN
ULANG PROSES PENERBITAN PERS
• Memulai dari top management
• Manajer harus meningkatkan pembinaan
terhadap staf-staf yang menolak perubahan
organisasi
• Membentuk tim evaluasi pengembangan
usaha yang terdiri dari kelompok mencakup
manajemen tingkat menengah, manajemen
tingkat bawah dan tim khusus.
MANAJEMEN YANG SEHAT ADALAH
•
•
•
•
Peluang usaha
Kemampuan sumberdaya manusia
Perhitungan modal
Unsur-unsur depresiasi lain diperusahaan
PENDAPATAN PENERBITAN PERS
1.Menjual Produk
• Penjualan tetap (langganan)
• Penjualan tidak tetap(retail/eceran)
• Penjualan secara barter (tukar barang)
2.Menjual Kolom
3.Menjual Jasa
• Dalam manajemen perusahaan pers sebenarnya
tidak dikenal bagian promosi, karena penerbitan
pers secara otomatis sudah mempromosikan
dirinya. Namun penerbitan pers perlu memiliki
customer care atau komunikasi pemasaran yang
tugasnya:
1.Mengkomunikasikan produk penerbitan serperti
koran, majalah, iklan dan produk layanan
masyarakat.
2.Menerima saran, kritik, masukan, pandangan dari
pembaca untuk diteruskan ke unit kerja redaksi,
iklan, sirkulasi
3. Membantu redaksi mengkomunikasikan produk
infomasi yang dihasilkan kepada masyarakat.
OWNER
TOP MANAGER
PEMIMPIN UMUM
BiDANG REDAKSI
BIDANG PRODUKSI
BIDANG USAHA
Top Manager (Pimpinan Umum)
Orang pertama dalam suatu perusahaan
Penerbitan Pers, mengendalikan perusahaan
mulai dari bidang redaksional hingga bidang
usaha.
Pemimpin Redaksi
orang pertama yang bertanggung jawab atas
semua isi penerbitan pers
Sekretaris Redaksi
Pembantu pimred dalam hal administrasi
redaksional
Redaktur Pelaksana
Jabatan yang dibentuk untuk membantu pimred
dalam redaksional, terutama dalam hal
mengumpulkan berita, halaman, tanggapan atau
komentar dari masyarakat
Redaktur
Bertanggung jawab atas isi, halaman surat kabar
dan proses berita di Televisi.
Wartawan
Orang yg bertugas mencari,mengumpulkan dan
mengolah informasi menjadi berita