תעסוקת אנשים עם מוגבלות

Download Report

Transcript תעסוקת אנשים עם מוגבלות

‫מיכל אלפסי – הנלי‬
‫מינהל מחקר וכלכלה‪ ,‬משרד התמ"ת‬
‫ועדה מקצועית של תבת‬
‫‪18/3/14‬‬
‫ש‪ :1.‬אנשים עם מוגבלות – גודל האוכלוסיה‪2012 ,‬‬
‫כלל אוכלוסיית‬
‫האנשים עם‬
‫מוגבלות‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫‪723,000‬‬
‫‪ 17.3%‬מהאוכ'‬
‫הכללית בגילאי‬
‫העבודה‬
‫‪ 26%‬עם מוגבלות‬
‫חמורה‬
‫תוספת של ‪132‬‬
‫אלף אנשים משנת‬
‫‪2002‬‬
‫כ – ‪ 370‬אלף מקבלי קצבאות‬
‫נכות (כללית‪ ,‬נפגעי עבודה‪,‬‬
‫משרד הביטחון)‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫‪164,000‬‬
‫‪ 22%‬מהאוכ'‬
‫הערבית בגילאי‬
‫העבודה‬
‫‪ 33.5%‬עם מוגבלות‬
‫חמורה‬
‫תוספת של ‪ 51‬אלף‬
‫אנשים משנת ‪2002‬‬
‫ייצוג יתר לערבים עם‬
‫לסה"כ‬
‫ביחס‬
‫מוגבלות‪,‬‬
‫‪ 17.3%‬אנשים עם מוגבלות‬
‫באוכלוסיה ו – ‪ 16.3%‬יהודים‬
‫עם מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫‪32,000‬‬
‫‪ 9.4%‬מהאוכ'‬
‫החרדית בגילאי‬
‫העבודה‬
‫‪ 19%‬עם מוגבלות‬
‫חמורה‬
‫תוספת של ‪ 12‬אלף‬
‫אנשים משנת ‪2002‬‬
‫ייצוג חסר לחרדים עם‬
‫לסה"כ‬
‫ביחס‬
‫מוגבלות‬
‫‪ 17.3%‬אנשים עם מוגבלות‬
‫באוכלוסיה‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪ 2002 ,‬ו – ‪ ;2012‬המוסד לביטוח לאומי‪ ,‬סקירה שנתית‪2012 ,‬‬
‫ש‪ :2.‬הגדרת האוכלוסיה‬
‫הגדרה כללית ע"פ חוק‬
‫שוויון אנשים עם‬
‫מוגבלות (‪)1998‬‬
‫אדם עם לקות‬
‫פיזית‪ ,‬נפשית או‬
‫שכלית לרבות‬
‫קוגניטיבית‪ ,‬קבועה‬
‫או זמנית‪ ,‬אשר‬
‫בשלה מוגבל‬
‫תפקודו באופן‬
‫מהותי בתחום אחד‬
‫או יותר מתחומי‬
‫החיים העיקריים‬
‫הגדרות משרדיות‬
‫לצרכים אופרטיביים‬
‫הגדרת זכאי קצבאות נכות של‬
‫בט"ל‬
‫הגדרת זכאי סל שיקום של‬
‫משרד הבריאות‬
‫הגדרת זכאי שירותי‬
‫משרד הבטחון‬
‫הגדרת זכאי שירותי משרד‬
‫הרווחה‬
‫הגדרת זכאי כלי המטה‬
‫הגדרות משרדיות נוספות‬
‫הגדרה לצרכים‬
‫סטטיסטיים – ע"פ הסקר‬
‫החברתי של הלמ"ס‬
‫אדם הסובל‪ ,‬ע"פ‬
‫דיווחו העצמי‪,‬‬
‫מבעיה פיזית או‬
‫גופנית הנמשכת‬
‫שישה חודשים או‬
‫יותר ומפריעה או‬
‫מפריעה מאוד‬
‫לתיפקודי היומיום‬
‫‪ +‬ראיה‪/‬שמיעה‬
‫ההגדרה המקובלת‬
‫במרבית מדינות ה‬
‫‪OECD‬‬
‫ש‪ :3.‬סוג המוגבלות‬
‫מחלה כרונית‪2.1% ,‬‬
‫למידה‪/‬קשב וריכוז‪,‬‬
‫‪2.5%‬‬
‫קוגניטיבית‪4.2% ,‬‬
‫פיזית‪17.5% ,‬‬
‫חושית‪7.9% ,‬‬
‫נפשית‪9.2% ,‬‬
‫בסקר זה של מכון ברוקדייל (‪ ,)2012‬שיעור המוגבלות באוכ' בגיל העבודה נאמד בכ – ‪ 24.7%‬שהם‬
‫כמיליון איש‪ .‬מכיוון שלמחצית מאנשים אלו יש יותר מתחום אחד של מוגבלות והללו נספרו בכל אחד‬
‫מתחומי המוגבלות הרלוונטיים‪ ,‬סכום השיעורים גבוה מ ‪.24.7%‬‬
‫ש‪ :4.‬מאפייני רקע‬
‫‪ %‬נשים‬
‫ממוצע גיל‪ ,‬בשנים‬
‫‪46.5‬‬
‫‪52.1%‬‬
‫‪51.5%‬‬
‫‪46.4‬‬
‫‪44.9‬‬
‫‪37.5‬‬
‫‪46.6%‬‬
‫‪45.3%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫אזור מגורים‬
‫ערבים עם מוגבלות‬
‫יהודים עם מוגבלות‬
‫להרחבה ‪ -‬מאפייני רקע לפי אוכלוסיות ‪ -‬ראה‬
‫נספח ‪1‬‬
‫‪71.5%‬‬
‫‪49.6%‬‬
‫‪27.5%‬‬
‫‪7.8%‬‬
‫מרכז‬
‫‪20.7%‬‬
‫‪22.9%‬‬
‫דרום‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪( 2012 ,‬למעט אזור מגורים לאוכלוסיה הערבית – ‪)2011‬‬
‫צפון‬
‫ש‪ :5.‬מאפייני השכלה‬
‫‪ %‬בעלי ת‪ .‬בגרות‬
‫‪ %‬בעלי השכלה על תיכונית לא‬
‫אקדמית‬
‫‪23.5%‬‬
‫‪17.9%‬‬
‫‪16.7%‬‬
‫‪13.1%‬‬
‫‪17.5%‬‬
‫‪11.6%‬‬
‫‪12.2%‬‬
‫‪9.3%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫ממוצע שנות לימוד‬
‫‪14.3‬‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬בעלי השכלה אקדמית‬
‫‪30.1‬‬
‫‪15.3‬‬
‫‪13.2‬‬
‫‪10.6‬‬
‫‪20.1‬‬
‫‪19.9‬‬
‫‪9.0‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪ ;2012 ,‬להרחבה ‪ -‬מאפייני השכלה לפי קבוצות אוכלוסיה ‪ -‬ראה נספח ‪2‬‬
‫ש‪ :6.‬מאפייני אוריינות שפות ומחשב‬
‫‪ %‬יודעים עברית היטב‬
‫‪ %‬יודעים אנגלית היטב (‪)2011‬‬
‫‪37.4%‬‬
‫‪90.0%‬‬
‫‪100.0%‬‬
‫‪79.4%‬‬
‫‪21.0%‬‬
‫‪47.8%‬‬
‫‪9.0%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫‪9.7%‬‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬שימוש במחשב‬
‫להרחבה ‪ -‬מאפייני אוריינות שפות ושימוש‬
‫במחשב לפי אוכלוסיות ‪ -‬ראה נספח ‪3‬‬
‫‪83.5‬‬
‫‪64.9‬‬
‫‪49.5‬‬
‫‪37.2‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫ש‪ :7.‬חסמים לתעסוקה‬
‫כלל האוכ' עם מוגבלות‬
‫אוכלוסיות ייחודיות‬
‫בעיות השכלה (חרדים‪ ,‬ערבים‪ ,‬אך‬
‫באופנים שונים)‬
‫דעות קדומות ואפליה (חרדים‪ ,‬ערבים‪,‬‬
‫אך באופנים שונים)‬
‫מאפיינים תרבותיים – הסתרה‪ ,‬בושה‪,‬‬
‫סטיגמה פנימית (חרדים‪ ,‬ערבים‪ ,‬אך‬
‫באופנים שונים)‬
‫חוסר מידע על כלי סיוע (חרדים‪ ,‬ערבים)‬
‫עברית לא מספקת (ערבים)‬
‫מגורים בפריפריה‪ ,‬נגישות (ערבים)‬
‫היעדר אזורי תעשיה (ערבים)‬
‫‪ 2‬כלכלות נפרדות (ערבים)‬
‫היעדר תשתיות תומכות (ערבים)‬
‫ש‪ :8.‬שיעורי תעסוקה‬
‫‪83.1%‬‬
‫‪78.7%‬‬
‫‪63.0%‬‬
‫‪60.0%‬‬
‫‪55.8%‬‬
‫‪90.0%‬‬
‫הסיכוי של‬
‫אדם עם‬
‫מוגבלות להיות‬
‫מועסק נמוך‬
‫בכ – ‪65%‬‬
‫מהסיכוי של‬
‫אדם ללא‬
‫מוגבלות‬
‫‪74.6%‬‬
‫‪70.0%‬‬
‫‪53.4%‬‬
‫‪51.6%‬‬
‫‪60.0%‬‬
‫‪50.0%‬‬
‫חילונים ללא מוגבלות‬
‫חילונים עם מוגבלות‬
‫חרדים ללא מוגבלות‬
‫חרדים עם מוגבלות‬
‫יהודים ללא מוגבלות‬
‫יהודים עם מוגבלות‬
‫‪40.0%‬‬
‫‪30.6%‬‬
‫‪30.0%‬‬
‫ערבים עם מוגבלות‬
‫ערבים ללא מוגבלות‬
‫‪43.4%‬‬
‫‪80.0%‬‬
‫‪20.0%‬‬
‫‪10.0%‬‬
‫‪0.0%‬‬
‫חרדים‬
‫קבוצת השוואה בלי מוגבלות‬
‫ערבים‬
‫קבוצת השוואה עם מוגבלות‬
‫כלל אוכלוסיית הנכים‬
‫סה"כ בלי‬
‫סה"כ עם מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקרים החברתיים של הלמ"ס‪ ,‬ממוצע לשנים ‪ 2011 ,2010‬ו ‪2012 -‬‬
‫ש‪ :9.‬שיעורי אבטלה‬
‫‪16.0%‬‬
‫‪14.0%‬‬
‫‪12.7%‬‬
‫‪9.4%‬‬
‫‪9.2%‬‬
‫‪8.7%‬‬
‫חילונים ללא מוגבלות‬
‫חילונים עם מוגבלות‬
‫חרדים ללא מוגבלות‬
‫חרדים עם מוגבלות‬
‫יהודים ללא מוגבלות‬
‫יהודים עם מוגבלות‬
‫ערבים ללא מוגבלות‬
‫‪5.4%‬‬
‫ערבים עם מוגבלות‬
‫‪4.9%‬‬
‫‪7.2%‬‬
‫הסיכוי של‬
‫אדם עם‬
‫מוגבלות‬
‫להיות‬
‫מועסק נמוך‬
‫בכ – ‪65%‬‬
‫מהסיכוי של‬
‫אדם ללא‬
‫מוגבלות‬
‫‪14.0%‬‬
‫‪12.0%‬‬
‫‪9.8%‬‬
‫‪10.0%‬‬
‫‪8.0%‬‬
‫‪5.7%‬‬
‫‪6.0%‬‬
‫‪4.0%‬‬
‫‪2.0%‬‬
‫‪0.0%‬‬
‫חרדים‬
‫קבוצת השוואה בלי מוגבלות‬
‫ערבים‬
‫קבוצת השוואה עם מוגבלות‬
‫כלל אוכלוסיית הנכים‬
‫סה"כ בלי סה"כ עם מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקרים החברתיים של הלמ"ס‪ ,‬ממוצע לשנים ‪ 2011 ,2010‬ו ‪2012 -‬‬
‫ש‪ :10.‬השינוי בשיעורי התעסוקה לאורך העשור‬
‫‪250.0%‬‬
‫‪60.0%‬‬
‫‪220.0%‬‬
‫‪63.0%‬‬
‫‪190.0%‬‬
‫‪45.7%‬‬
‫‪160.0%‬‬
‫‪46.4%‬‬
‫‪43.4%‬‬
‫‪130.0%‬‬
‫‪100.0%‬‬
‫‪29.7%‬‬
‫‪30.6%‬‬
‫‪70.0%‬‬
‫‪18.9%‬‬
‫‪53.4%‬‬
‫‪40.0%‬‬
‫‪40.5%‬‬
‫‪10.0%‬‬
‫ממוצע לשנים ‪2010-2012‬‬
‫יהודים (ללא ערבים)‬
‫יהודים ללא חרדים‬
‫‪2002‬‬
‫חרדים‬
‫ערבים‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪ 2011 ,2010 ,2002 ,‬ו ‪2012 -‬‬
‫ממוצע כללי‬
‫ש‪ :11.‬פרספקטיבה בינלאומית‬
‫ממוצע שיעור התעסוקה במדינות ה ‪ 57%( 43.6% - OECD‬במדינות הגבוהות)‬
‫ממוצע שיעור התעסוקה במדינות ה ‪ EU27‬בשנת ‪ 2009‬בקרב נכים עמד על ‪44%‬‬
‫בהשוואה ל ‪ 71%‬באוכ' ללא מוגבלות‬
‫ממוצע שיעור האבטלה במדינות ה ‪13.7% - OECD‬‬
‫ממוצע שיעור האבטלה במדינות ה ‪ EU27‬בשנת ‪ 2009‬בקרב נכים עמד על ‪11.7%‬‬
‫בהשוואה ל ‪ 4.3%‬באוכ' ללא מוגבלות‬
‫ש‪ :12.‬מאפייני תעסוקה‬
‫ממוצע שעות עבודה‬
‫‪ %‬עצמאים (‪)self employed‬‬
‫‪22.6%‬‬
‫‪43.4‬‬
‫‪43.0‬‬
‫‪42.3‬‬
‫‪11.9%‬‬
‫‪13.9%‬‬
‫‪13.2%‬‬
‫‪40.7‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫להרחבה ‪ -‬מאפייני תעסוקה לפי אוכלוסיות ‪ -‬ראה נספח ‪4‬‬
‫להרחבה ‪ -‬התפלגות שכר ‪ -‬סה"כ אוכלוסיה – עם וללא מוגבלות‬
‫‪ -‬ראה נספח ‪5‬‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫ממוצע שכר ברוטו‬
‫‪8850‬‬
‫‪7591‬‬
‫להרחבה ‪ -‬התפלגות שכר ‪ -‬ערבים עם וללא מוגבלות ‪ -‬ראה‬
‫נספח ‪6‬‬
‫‪6148‬‬
‫‪6955‬‬
‫להרחבה ‪ -‬התפלגות שכר ‪ -‬חרדים עם וללא מוגבלות ‪ -‬ראה‬
‫נספח ‪7‬‬
‫להרחבה ‪ -‬התפלגות שכר לפי אוכלוסיות ‪ -‬טבלה מסכמת ‪ -‬ראה‬
‫נספח ‪8‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪ 2011 ,2010 ,‬ו ‪2012 -‬‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫ש‪ :13.‬מאפייני תעסוקה – משלחי יד‬
‫‪ %‬בעלי משלח יד אקדמי‬
‫‪ %‬עובדים מקצועיים‬
‫‪38.9%‬‬
‫‪25.2%‬‬
‫‪17.4%‬‬
‫‪13.3%‬‬
‫‪19.2%‬‬
‫‪15.7%‬‬
‫‪11.2%‬‬
‫‪0.0%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬עובדים בלתי מקצועיים‬
‫ממצאי סקר מיוחד – ‪ 50%‬תיארו‬
‫עבודתם כפיזית‪ 42% ,‬כרוטינית‪33% ,‬‬
‫כעבודה שאינה דורשת כישורים‬
‫מיוחדים‪ 16% ,‬כעבודה שאינה דורשת‬
‫קורסים או הכשרה‪ 9% ,‬כעבודה שאינה‬
‫דורשת השכלה‬
‫‪15.5%‬‬
‫‪11.4%‬‬
‫‪5.2%‬‬
‫‪0.0%‬‬
‫להרחבה ‪ -‬משלחי יד לפי אוכלוסיות ‪ -‬ראה נספח ‪9‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס ‪ ;2012‬סקר מיוחד מינהל מחקר וכלכלה‪2010 ,‬‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫ש‪ :13.1.‬משלחי יד לפי לאום ומוגבלות‬
‫‪ %‬עובדים בלתי מקצועיים‪ ,‬לפי לאום‬
‫ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪15.5%‬‬
‫‪11.5%‬‬
‫‪ %‬בעלי משלח יד אקדמי‪ ,‬לפי לאום‬
‫ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪26.9%‬‬
‫‪18.3%‬‬
‫‪10.8%‬‬
‫‪14.3%‬‬
‫‪11.2%‬‬
‫‪4.2%‬‬
‫ללא מוגבלות‬
‫יהודים‬
‫עם מוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ללא מוגבלות‬
‫יהודים‬
‫עם מוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ניתן לראות ייצוג חסר לערבים (הן ללא מוגבלות ובמיוחד עם מוגבלות) במשלחי יד אקדמאיים וניהוליים‪ ,‬ביחס‬
‫ליהודים‬
‫ניתן לראות ייצוג יתר לערבים (הן ללא מוגבלות ובמיוחד עם מוגבלות) במשלחי יד בלתי מקצועיים‪ ,‬ביחס ליהודים‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫ש‪ :14.‬שביעות רצון מהעבודה ובטחון תעסוקתי‬
‫‪ %‬לא כ"כ וכלל לא שבעי רצון‬
‫מהכנסה מהעבודה‪2012 ,‬‬
‫‪ %‬לא כ"כ וכלל לא שבעי רצון‬
‫מהעבודה‪2012 ,‬‬
‫‪56.1%‬‬
‫‪37.6%‬‬
‫‪46.2%‬‬
‫‪43.4%‬‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪22.3%‬‬
‫‪22.0%‬‬
‫‪11.2%‬‬
‫‪3.9%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬סבורים שלא ימצאו עבודה אחרת‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬חוששים מאיבוד מקום העבודה‬
‫‪25.9%‬‬
‫‪67.1%‬‬
‫‪56.8%‬‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪56.2%‬‬
‫‪16.8%‬‬
‫‪14.5%‬‬
‫‪36.8%‬‬
‫‪9.4%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס ‪ ;2012‬להרחבה ‪ -‬ש"ר מהעבודה ובטחון תעסוקתי לפי אוכלוסיות ‪ -‬ראה נספח ‪10‬‬
‫ש‪ :14.1.‬בטחון תעסוקתי לפי לאום ומוגבלות‬
‫‪ %‬סבורים שלא ימצאו עבודה אחרת‬
‫אם יפוטרו‪ ,‬לפי לאום ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪ %‬חוששים מאוד מאיבוד מקום‬
‫העבודה‪ ,‬לפי לאום ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪25.9%‬‬
‫‪67.1%‬‬
‫‪59.1%‬‬
‫‪15.4%‬‬
‫‪15.3%‬‬
‫‪34.3%‬‬
‫‪33.2%‬‬
‫‪8.4%‬‬
‫ללא מוגבלות‬
‫יהודים‬
‫עם מוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ללא מוגבלות‬
‫יהודים‬
‫עם מוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים (ללא מוגבלות‪ ,‬אך במיוחד עם מוגבלות) חוששים הרבה יותר מאשר יהודים (עם וללא מוגבלות) מאיבוד מקום‬
‫עבודתם‪.‬‬
‫ערבים (ללא מוגבלות‪ ,‬אך במיוחד עם מוגבלות) הרבה פחות אופטימיים ביחס לסיכוייהם למצוא עבודה אחרת‪ ,‬אם יפוטרו‪,‬‬
‫ביחס ליהודים (עם וללא מוגבלות)‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס ‪2012‬‬
‫ש‪ :14.2.‬בטחון תעסוקתי לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫‪ %‬סבורים שלא ימצאו עבודה אחרת אם‬
‫יפוטרו‪ ,‬לפי מידת דתיות ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪ %‬חוששים מאוד מאיבוד מקום העבודה‪,‬‬
‫לפי מידת דתיות ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪56.8%‬‬
‫‪53.2%‬‬
‫‪14.5%‬‬
‫‪14.2%‬‬
‫‪9.0%‬‬
‫‪33.7%‬‬
‫‪27.6%‬‬
‫‪5.6%‬‬
‫חילונים‬
‫לא מוגבלות‬
‫חרדים‬
‫עם מוגבלות‬
‫חילונים‬
‫ללא מוגבלות‬
‫חרדים‬
‫עם מוגבלות‬
‫חרדים עם מוגבלות חוששים יותר מאשר חרדים ללא מוגבלות מאיבוד מקום עבודתם‪ ,‬אך לא יותר מאשר חילונים עם‬
‫מוגבלות‪.‬‬
‫חרדים עם מוגבלות הרבה פחות אופטימיים מאשר חרדים ללא מוגבלות‪ ,‬אבל הם לא מאוד שונים מחילונים עם מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס ‪2012‬‬
‫ש‪ :15.‬השלכות שיעורי התעסוקה הנמוכים על‬
‫הפרט‪ ,‬משק הבית והמשק בכללותו‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫•‬
‫דימוי עצמי נמוך‬
‫פחות שבעי רצון‬
‫מהחיים‬
‫חשים בודדים יותר‬
‫השתתפות חברתית‬
‫נמוכה‬
‫• עניים יותר‬
‫• מתקשים יותר בכיסוי‬
‫הוצאות משק הבית‬
‫• הפסד תוצר שנתי‬
‫למשק – ‪ 5‬מיליארד ‪₪‬‬
‫הפרטים‬
‫משק‬
‫הבית‬
‫המשק‬
‫בכללותו‬
‫ממוצע הכנסה למשק בית‪ ,‬ברוטו בש"ח‬
‫‪13477‬‬
‫‪10200‬‬
‫‪9076‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא מוגבלות‬
‫‪7032‬‬
‫חרדים עם מוגבלות‬
‫ערבים עם מוגבלות‬
‫התפלגות הכנסת משק בית‪ ,‬לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫סה"כ עם מוגבלות‬
‫התפלגות הכנסת משק בית‪ ,‬לפי לאום ומוגבלות‬
‫‪35.0%‬‬
‫‪29.1%‬‬
‫‪29.3%‬‬
‫‪25.0%‬‬
‫‪21.2%‬‬
‫‪40.0%‬‬
‫‪30.0%‬‬
‫‪25.0%‬‬
‫‪18.8%‬‬
‫‪19.3%‬‬
‫‪23.4%‬‬
‫‪11.8%‬‬
‫‪25.4%‬‬
‫‪25.0%‬‬
‫‪20.0%‬‬
‫‪19.8%‬‬
‫‪17.6%‬‬
‫‪15.0%‬‬
‫‪14.4%‬‬
‫‪13.0%‬‬
‫‪10.0%‬‬
‫‪5.0%‬‬
‫‪30.0%‬‬
‫‪25.2%‬‬
‫‪20.0%‬‬
‫‪15.0%‬‬
‫‪12.7%‬‬
‫‪9.4%‬‬
‫‪29.5%‬‬
‫‪34.3%‬‬
‫‪13.1%‬‬
‫‪7.7%‬‬
‫‪17,000‬‬
‫ומעלה‬
‫ ‪10,001‬‬‫‪17,000‬‬
‫חילונים עם מוגבלות‬
‫ ‪6,501‬‬‫‪10,000 ₪‬‬
‫ ‪4,001‬‬‫‪6,500 ₪‬‬
‫חרדים עם מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪10.0%‬‬
‫‪5.0%‬‬
‫‪0.0%‬‬
‫עד ‪₪ 4,000‬‬
‫‪35.0%‬‬
‫‪0.0%‬‬
‫‪17,000‬‬
‫ומעלה‬
‫ ‪10,001‬‬‫‪17,000‬‬
‫יהודים עם מוגבלות‬
‫ ‪6,501‬‬‫‪10,000 ₪‬‬
‫‪ 4,001 - 6,500‬עד ‪₪ 4,000‬‬
‫‪₪‬‬
‫ערבים עם מוגבלות‬
‫ש‪ :17.‬קשיים כלכליים‬
‫לאור רמות ההכנסה הנמוכות יותר של אנשים עם מוגבלות ביחס לאוכלוסיה ללא‬
‫מוגבלות‪ ,‬מובן כי אוכלוסיה זו סובלת יותר מהאוכלוסיה ללא מוגבלות מקשיים כלכליים‪.‬‬
‫אחד המדדים הוא היכולת לכסות את הוצאות משק הבית‬
‫‪ %‬המתקשים בכיסוי ההוצאות החודשיות של משק הבית‬
‫‪63.8%‬‬
‫‪69.5%‬‬
‫‪57.6%‬‬
‫‪36.2%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫ערבים עם מוגבלות‬
‫סה"כ עם מוגבלות‬
‫ש‪ :17.1.‬קשיים כלכליים לפי אוכלוסיות‬
‫‪ %‬מתקשים בכיסוי הוצאות משק‬
‫הבית‪ ,‬לפי דתיות ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪ %‬מתקשים בכיסוי הוצאות משק‬
‫הבית‪ ,‬לפי לאום ומוגבלות‪2012 ,‬‬
‫‪63.8%‬‬
‫‪69.5%‬‬
‫‪48.7%‬‬
‫‪54.1%‬‬
‫‪48.3%‬‬
‫‪36.9%‬‬
‫‪31.0%‬‬
‫‪33.5%‬‬
‫ללא מוגבלות‬
‫חילוניים‬
‫עם מוגבלות‬
‫חרדים‬
‫ללא מוגבלות‬
‫יהודים‬
‫עם מוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים עם מוגבלות מתקשים מאוד בכיסוי הוצאות משק הבית‪ ,‬יותר מאשר ערבים ללא מוגבלות והרבה יותר‬
‫מאשר יהודים‪ ,‬עם וללא מוגבלות‬
‫חרדים עם מוגבלות מתקשים מאוד בכיסוי הוצאות משק הבית‪ ,‬יותר מאשר חרדים ללא מוגבלות והרבה יותר‬
‫מאשר חילונים‪ ,‬עם וללא מוגבלות‬
‫‪ %‬לא מרוצים מהמצב הכלכלי‬
‫‪ %‬סבורים שבשנים הקרובות מצבם‬
‫הכלכלי יהיה פחות טוב‬
‫‪71.2%‬‬
‫‪64.3%‬‬
‫‪40.6%‬‬
‫‪32.4%‬‬
‫‪12.6%‬‬
‫‪13.5%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪45.5%‬‬
‫‪41.1%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬לא שבעי רצון מהחיים‬
‫להרחבה – שביעות רצון מהחיים לפי‬
‫אוכלוסיות ‪ -‬ראה נספח ‪11‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪35.5%‬‬
‫‪26.0%‬‬
‫‪8.9%‬‬
‫‪7.7%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬היו בחו"ל בשנה האחרונה‬
‫‪ %‬חשים בדידות לעיתים קרובות‬
‫‪23.3%‬‬
‫‪35.9%‬‬
‫‪27.0%‬‬
‫‪15.6%‬‬
‫‪20.4%‬‬
‫‪13.9%‬‬
‫‪4.7%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫‪6.4%‬‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬התנדבו בשלושה חודשים האחרונים‬
‫‪41.2%‬‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬נפגשים ומדברים עם חברים‬
‫‪94.3%‬‬
‫‪91.7%‬‬
‫‪86.8%‬‬
‫‪21.2%‬‬
‫‪15.5%‬‬
‫‪82.7%‬‬
‫‪5.7%‬‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫סה"כ אוכ' ללא‬
‫מוגבלות‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס ‪ ;2012‬סקר מיוחד מינהל מחקר וכלכלה‪2010 ,‬‬
‫סה"כ עם‬
‫מוגבלות‬
‫‪ 5.4%‬מהמעסיקים במשק מעסיקים‬
‫עובדים עם מוגבלות‬
‫‪ 10,500‬עסקים מכלל העסקים במשק‬
‫בעיקר עסקים בגודל בינוני (‪ 50-99‬עובדים)‪ ,‬פחות בקרב‬
‫עסקים קטנים‬
‫בעיקר בענפי הרווחה‪/‬סיעוד וכן שירותי האירוח‬
‫והאוכל (פחות במסחר ותעשייה)‬
‫מעסיקים בעיקר מוג' נפשית ופיזית‪ ,‬הכי פחות בעלי‬
‫מוגבלות שכלית ומוגבלות בראיה‬
‫ממצאי סקר מיוחד‪ ,‬מינהל מחקר וכלכלה‪2011 ,‬‬
‫המעסיקים‬
‫לא מודעים‬
‫לכל העובדים‬
‫עם המוגבלות‬
‫שמועסקים‬
‫אצלם‬
‫תמריצים כספיים‬
‫הדרכה‪ ,‬מקורות מידע אודות סוגיות בהעסקת אנשים עם‬
‫מוגבלות‬
‫מנטורינג‬
‫מודעות‬
‫מחוייבות נראית לעין של הנהלת הארגון‪/‬עסק‬
‫סיוע בקישור למקורות היצע כ"א‪ ,‬סיוע בגיוס‬
‫הלא משלבים – צריכים מידע שמעיד על תפקוד טוב של‬
‫העובדים עם המוגבלות ועל תרומת השילוב לעסק‬
‫נספח ‪ :1‬מאפייני רקע לפי אוכלוסיות **‬
‫התפלגות לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים‬
‫יהודים‬
‫יהודים‬
‫חרדים‬
‫חרדים‬
‫חילונים‬
‫חילונים‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫אלפים‬
‫‪164‬‬
‫‪552‬‬
‫‪559‬‬
‫‪2484‬‬
‫‪32‬‬
‫‪289‬‬
‫‪341‬‬
‫‪1530‬‬
‫‪ %‬נשים‬
‫‪46.6‬‬
‫‪53.9‬‬
‫‪53.7‬‬
‫‪51.0‬‬
‫‪45.3‬‬
‫‪51.9‬‬
‫‪54.6‬‬
‫‪38.9‬‬
‫ממוצע‬
‫גיל‬
‫‪44.9‬‬
‫‪34.3‬‬
‫‪46.8‬‬
‫‪38.2‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪46.5‬‬
‫‪34.2‬‬
‫‪46.9‬‬
‫‪38.9‬‬
‫נספח ‪ :2‬מאפייני השכלה לפי אוכלוסיות **‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫התפלגות לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים‬
‫יהודים‬
‫יהודים‬
‫חרדים‬
‫חרדים‬
‫חילונים‬
‫חילונים‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫אלפים‬
‫‪164‬‬
‫‪552‬‬
‫‪559‬‬
‫‪2484‬‬
‫‪32‬‬
‫‪289‬‬
‫‪341‬‬
‫‪1530‬‬
‫‪ %‬בעלי ת‪ .‬בגרות‬
‫‪9.3‬‬
‫‪25.2‬‬
‫‪19.9‬‬
‫‪23.2‬‬
‫‪12.2‬‬
‫‪10.6‬‬
‫‪17.7‬‬
‫‪24.6‬‬
‫‪ %‬בעלי השכלה על‬
‫תיכונית‬
‫‪11.6‬‬
‫‪10.4‬‬
‫‪19.7‬‬
‫‪18.1‬‬
‫‪13.1‬‬
‫‪25.4‬‬
‫‪22.5‬‬
‫‪17.5‬‬
‫‪ %‬בעלי השכלה‬
‫אקדמית‬
‫ממוצע שנ"ל‬
‫‪9.0‬‬
‫‪17.9‬‬
‫‪23.3‬‬
‫‪32.8‬‬
‫‪19.9‬‬
‫‪13.6‬‬
‫‪27.1‬‬
‫‪38.0‬‬
‫‪10.6‬‬
‫‪12.2‬‬
‫‪13.9‬‬
‫‪14.8‬‬
‫‪15.3‬‬
‫‪15.6‬‬
‫‪14.1‬‬
‫‪14.9‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫נספח ‪ :3‬אוריינות שפות ומחשב לפי אוכלוסיות **‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫אלפים‬
‫התפלגות לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים‬
‫יהודים‬
‫יהודים‬
‫חרדים‬
‫חרדים‬
‫חילונים‬
‫חילונים‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫‪164‬‬
‫‪552‬‬
‫‪559‬‬
‫‪2484‬‬
‫‪32‬‬
‫‪289‬‬
‫‪341‬‬
‫‪1530‬‬
‫‪ %‬יודעים עברית‬
‫היטב‬
‫‪47.8‬‬
‫‪59.8‬‬
‫‪88.7‬‬
‫‪96.7‬‬
‫‪100.0‬‬
‫‪99.6‬‬
‫‪88.8‬‬
‫‪97.1‬‬
‫‪ %‬יודעים אנגלית‬
‫היטב‬
‫‪ %‬שימוש במחשב‬
‫‪9.7‬‬
‫‪37.2‬‬
‫‪18.3‬‬
‫‪60.9‬‬
‫‪24.2‬‬
‫‪73.0‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪41.6‬‬
‫‪88.5‬‬
‫‪9.0‬‬
‫‪49.5‬‬
‫‪14.6‬‬
‫‪62.3‬‬
‫‪29.8‬‬
‫‪78.8‬‬
‫‪50.9‬‬
‫‪94.0‬‬
‫נספח ‪ :4‬מאפייני תעסוקה לפי אוכלוסיות **‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫מועסקים באלפים‬
‫‪ %‬עצמאים‬
‫התפלגות לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים‬
‫יהודים‬
‫יהודים‬
‫חרדים‬
‫חרדים‬
‫חילונים‬
‫חילונים‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫‪60‬‬
‫‪308‬‬
‫‪382‬‬
‫‪1,991‬‬
‫‪16‬‬
‫‪168‬‬
‫‪240‬‬
‫‪1,272‬‬
‫‪22.6‬‬
‫‪12.2‬‬
‫‪12.6‬‬
‫‪11.8‬‬
‫‪13.2‬‬
‫‪9.6‬‬
‫‪12.9‬‬
‫‪12.2‬‬
‫ממוצע ש"ע‬
‫‪43.0‬‬
‫‪43.0‬‬
‫‪40.3‬‬
‫‪43.5‬‬
‫ממוצע שכר‬
‫ברוטו‬
‫‪6,148‬‬
‫‪6,563‬‬
‫‪7,088‬‬
‫‪9,214‬‬
‫‪42.3‬‬
‫‪33.5‬‬
‫‪40.8‬‬
‫‪44.8‬‬
‫‪7,591‬‬
‫‪5,379‬‬
‫‪7,460‬‬
‫‪10,180‬‬
‫(‪)4,731‬‬
‫(‪)3,986‬‬
‫(‪)6,000‬‬
‫(‪)7,556‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪ ;2012 ,‬בסוגריים– נתוני ‪2010‬‬
‫נספח ‪ :5‬התפלגות שכר – סה"כ אוכלוסייה –‬
‫עם וללא מוגבלות **‬
‫סה"כ עם מוגבלות‬
‫שכר מעבודה‪ ,‬לפי מוגבלות‬
‫סה"כ בלי מוגבלות‬
‫‪28.9%‬‬
‫‪30.8%‬‬
‫‪29.5%‬‬
‫‪25.9%‬‬
‫‪23.2%‬‬
‫‪20.2%‬‬
‫‪+ ₪ 10,001‬‬
‫‪20.2%‬‬
‫‪21.4%‬‬
‫‪₪ 10,000 – 6,001‬‬
‫‪₪ 6,000 – 4,001‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫עד ‪₪ 4,000‬‬
‫נספח ‪ :6‬התפלגות שכר – ערבים עם מוגבלות‬
‫בהשוואה ליהודים עם מוגבלות**‬
‫ערבים עם‬
‫מוגבלות‬
‫שכר מעבודה‪ ,‬לפי מוגבלות‬
‫‪42.6%‬‬
‫‪32.0%‬‬
‫‪24.0%‬‬
‫‪23.1%‬‬
‫‪23.2%‬‬
‫‪20.9%‬‬
‫‪15.7%‬‬
‫‪+ ₪ 10,001‬‬
‫‪18.5%‬‬
‫‪₪ 10,000 – 6,001‬‬
‫‪₪ 6,000 – 4,001‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫עד ‪₪ 4,000‬‬
‫נספח ‪ :7‬התפלגות שכר – חרדים עם מוגבלות‬
‫בהשוואה לחילונים עם מוגבלות **‬
‫חרדים עם‬
‫מוגבלות‬
‫שכר מעבודה‪ ,‬לפי מוגבלות‬
‫‪49.6%‬‬
‫‪25.2%‬‬
‫‪30.7%‬‬
‫‪23.8%‬‬
‫‪22.3%‬‬
‫‪21.8%‬‬
‫‪14.8%‬‬
‫‪11.9%‬‬
‫‪+ ₪ 10,001‬‬
‫‪₪ 10,000 – 6,001‬‬
‫‪₪ 6,000 – 4,001‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫עד ‪₪ 4,000‬‬
‫נספח ‪ :8‬התפלגות שכר לפי אוכלוסיות **‬
‫התפלגות לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים‬
‫יהודים‬
‫יהודים‬
‫חרדים‬
‫חרדים‬
‫חילונים‬
‫חילונים‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫עד ‪4,0000‬‬
‫‪23.2‬‬
‫‪29.1‬‬
‫‪32.0‬‬
‫‪18.0‬‬
‫‪14.8‬‬
‫‪43.3‬‬
‫‪30.7‬‬
‫‪15.7‬‬
‫‪4001-6000‬‬
‫‪42.6‬‬
‫‪31.3‬‬
‫‪23.1‬‬
‫‪19.8‬‬
‫‪23.8‬‬
‫‪25.8‬‬
‫‪21.8‬‬
‫‪16.4‬‬
‫‪6001-10000‬‬
‫‪18.5‬‬
‫‪ 10001‬ומעלה‬
‫‪15.7‬‬
‫‪25.9‬‬
‫‪13.7‬‬
‫‪24.0‬‬
‫‪20.9‬‬
‫‪29.4‬‬
‫‪32.0‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪49.6‬‬
‫‪11.9‬‬
‫‪23.1‬‬
‫‪7.8‬‬
‫‪25.2‬‬
‫‪22.3‬‬
‫‪29.8‬‬
‫‪38.1‬‬
‫נספח ‪ :9‬משלחי יד לפי אוכלוסיות **‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫חלוקה לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים‬
‫יהודים‬
‫יהודים‬
‫חרדים עם‬
‫חרדים‬
‫חילונים‬
‫חילונים‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬אקדמאים‬
‫ומנהלים‬
‫‪11.2‬‬
‫‪14.3‬‬
‫‪18.3‬‬
‫‪26.9‬‬
‫‪13.3‬‬
‫‪18.1‬‬
‫‪21.8‬‬
‫‪30.8‬‬
‫‪ %‬עובדים‬
‫מקצועיים‬
‫‪38.9‬‬
‫‪34.6‬‬
‫‪16.1‬‬
‫‪12.8‬‬
‫‪0.0‬‬
‫‪6.9‬‬
‫‪17.7‬‬
‫‪12.1‬‬
‫‪ %‬עובדים‬
‫בלתי‬
‫‪15.5‬‬
‫‪11.5‬‬
‫‪10.8‬‬
‫‪4.2‬‬
‫מקצועיים‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪0.0‬‬
‫‪4.5‬‬
‫‪8.5‬‬
‫‪3.1‬‬
‫נספח ‪ :10‬ש"ר מהעבודה ובטחון תעסוקתי **‬
‫התפלגות לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫ערבים עם‬
‫ערבים בלי‬
‫יהודים עם‬
‫יהודים בלי‬
‫חרדים עם‬
‫חרדים בלי‬
‫חילונים עם‬
‫חילונים‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫‪ %‬לא כ"כ וכלל לא‬
‫שבעי רצון מהעבודה‬
‫‪22.3‬‬
‫‪19.3‬‬
‫‪22.0‬‬
‫‪10.0‬‬
‫‪3.9‬‬
‫‪7.0‬‬
‫‪23.2‬‬
‫‪10.3‬‬
‫‪ %‬לא כ"כ וכלל לא‬
‫שבעי רצון מההכנסה‬
‫‪43.4‬‬
‫‪39.2‬‬
‫‪58.1‬‬
‫‪37.4‬‬
‫‪46.2‬‬
‫‪35.6‬‬
‫‪55.0‬‬
‫‪37.2‬‬
‫מהעבודה‬
‫‪ %‬חוששים מאיבוד‬
‫מקום העבודה‬
‫‪25.9‬‬
‫‪15.4‬‬
‫‪15.3‬‬
‫‪8.4‬‬
‫‪14.5‬‬
‫‪5.6‬‬
‫‪14.2‬‬
‫‪9.0‬‬
‫‪ %‬סבורים שסיכוי קטן‬
‫או אין סיכוי כלל‬
‫למצוא עבודה אחרת‬
‫‪67.1‬‬
‫‪59.1‬‬
‫‪34.3‬‬
‫‪33.2‬‬
‫אם יפוטרו‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪56.8‬‬
‫‪27.6‬‬
‫‪53.2‬‬
‫‪33.7‬‬
‫נספח ‪ :11‬ש"ר מהמצב הכלכלי ומהחיים לפי אוכלוסיות **‬
‫התפלגות לפי לאום ומוגבלות‬
‫‪ %‬לא מרוצים‬
‫מהמצב הכלכלי‬
‫התפלגות לפי מידת דתיות ומוגבלות‬
‫ערבים‬
‫ערבים‬
‫יהודים‬
‫יהודים‬
‫חרדים‬
‫חרדים‬
‫חילונים‬
‫חילונים‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫עם‬
‫בלי‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫מוגבלות‬
‫‪71.2‬‬
‫‪48.8‬‬
‫‪62.2‬‬
‫‪39.3‬‬
‫‪45.5‬‬
‫‪29.4‬‬
‫‪62.5‬‬
‫‪40.1‬‬
‫‪ %‬סבורים‬
‫שבשנים הבאות‬
‫מצבם הכלכלי‬
‫‪40.6‬‬
‫‪19.0‬‬
‫‪29.9‬‬
‫‪11.1‬‬
‫‪13.5‬‬
‫‪4.3‬‬
‫‪30.6‬‬
‫‪12.7‬‬
‫יהיה פחות טוב‬
‫‪ %‬לא שבעי רצון‬
‫מהחיים‬
‫‪35.5‬‬
‫‪17.2‬‬
‫‪23.2‬‬
‫‪7.0‬‬
‫עיבודים מיוחדים של מינהל מחקר וכלכלה לסקר החברתי של הלמ"ס‪2012 ,‬‬
‫‪7.7‬‬
‫‪0.7‬‬
‫‪24.9‬‬
‫‪7.6‬‬
‫ מקורות‬:12 ‫נספח‬
7 ‫מקורות לשקופית‬
Domzal, Houtenville & Sharma (2008)
http://www.dol.gov/odep/research/SurveyEmployerPerspectivesEmploymentPeopleDisabilities.pdf
Whaterhouse, P., Kimberley, H., Jonas, P. & Glover, J. (2010). What would it take? Employer perspectives on
employing people with disabilities. Australian Government, Department of education, employment and work
place relations. NCVER
:‫ להרחבה אודות הממצאים ראה‬.)‫ (טרם פורסם‬2011 ,‫ סקר מעסיקים ייעודי‬,‫מינהל מחקר וכלכלה‬
http://www.moital.gov.il/NR/rdonlyres/BC955D61-EE2C-496E-8237-D9399420BA58/0/310113m.pdf
http://www.moital.gov.il/NR/rdonlyres/2A321B78-D805-4B30-853E-E4DBE834BCEE/0/foromminalmugbalim.pdf
.‫ דו"ח מחקר בעריכת דניז נאון‬.‫ מבוגרים בעלי מוגבלות בישראל‬.)2009( ‫מכון ברוקדייל‬-‫ג'וינט‬-‫מאיירס‬
‫ נייר עמדה בעריכת‬.‫ המוכים פעמיים‬.)2011( ‫אלמנארה – עמותה לקידום אנשים עם מוגבלות בחברה הערבית בישראל‬
‫עו"ד עבאס עבאס‬
.‫ השתלבות ערביי ישראל בשוק העבודה ובכלכלה בישראל‬.)2011( .‫ ב‬,‫פפרמן‬
http://www.moital.gov.il/NR/exeres/B1B089EC-B696-418A-B188-305415D4D89D.htm
http://www.moital.gov.il/NR/rdonlyres/FF6BBCA2-B2F9-4452- .‫ הגדלת תעסוקת ערביי ישראל‬.)2006( .‫ ב‬,‫פפרמן‬
9EB6-CEC4DECC957A/0/taasukaarvim.pdf
"‫עמותת "עדאללה‬
"‫עמותת "יוזמות קרן אברהם‬
‫ המשך‬- ‫ מקורות‬:12.1 ‫נספח‬
10 ‫מקורות לשקופית‬
Berthoud, R. (2011). Trends in the employment of disabled people in Britain. ISER Working Paper, Series No.
2011-03.
OECD. (2010). Sickness, disability and work. Improving social and labour-market integration of people with
disability. Retrieved February 9th 2013 from the World Wide Web:
http://www.oecd.org/els/socialpoliciesanddata/46488022.pdf
21 ‫מקורות לשקופית‬
Domzal, Houtenville & Sharma (2008)
http://www.dol.gov/odep/research/SurveyEmployerPerspectivesEmploymentPeopleDisabilities.pdf
Whaterhouse, P., Kimberley, H., Jonas, P. & Glover, J. (2010). What would it take? Employer perspectives on
employing people with disabilities. Australian Government, Department of education, employment and work
place relations. NCVER
:‫ להרחבה אודות הממצאים ראה‬.)‫ (טרם פורסם‬2011 ,‫ סקר מעסיקים ייעודי‬,‫מינהל מחקר וכלכלה‬
http://www.moital.gov.il/NR/rdonlyres/BC955D61-EE2C-496E-8237-D9399420BA58/0/310113m.pdf
http://www.moital.gov.il/NR/rdonlyres/2A321B78-D805-4B30-853E-E4DBE834BCEE/0/foromminalmugbalim.pdf
:1.‫הבהרה לגבי ש‬
‫ מקבלי קצבת נכות צמיתה מעבודה‬35,539 + ‫ מקבלי דמי פגיעה מעבודה‬69,693 + ‫ מקבלי קצבת נכות כללית‬217,589
‫ מקבלי קצבת‬34,591 + ‫ מקבלי קצבת שרם‬38,804 ‫ לא נכללו‬.)‫ מקבלי קצבת נכות ממערכת הביטחון (הערכה‬50,000 +
.‫ מקבלי קצבת נפגעי גזזת‬4,123 + ‫ניידות‬