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综合医院医学工程保障新模式
解放军总医院医学工程中心
祝
军
Stephen.L.Grams——美国临床工程专家
我们必须认清医疗卫生系统正进行着
革命性的变革,这些变革是技术、经济、文化
、人口和法律法规综合作用的结果。临床工程
能够做出贡献甚至可能作为一种职业生存下来
,将取决于他对上述因素引起的变革的适应程
度。
1. 对医疗卫生行业产生影响的主要因素
2. 国内外临床工程简要发展历程回顾
3. 临床工程学科建设的几点思考
4. 医学工程保障模式探索与实践
1、对医疗产业影响的主要因素
基因工程:
已经完成了人类基因图谱,随
着对这一领域的研究,人类能够检测
和鉴别出何人易患何病:基因治疗将
成为治“未病”的手段。
微技术/纳米技术:
纳米颗粒载体的发展有助于药
物缓释和DNA修饰,可以作为人工器官
和手术装置,实现微创手术。
信息技术:
数字化环境促进了基于知识和经验的专家
系统的发展,对临床诊断和治疗有很大帮助。被联
结的诊断、治疗系统的数量正在不断增加,信息整
合带来的效益成倍增长。
政策因素:
“看病难、看病贵”的难题将抑制新技术过
度应用,医疗技术要强调有效性、安全性和经济性
。
作为强大的变革力量,这些新兴技术将在
决定临床工程未来职能定位上起关键作用。
2、国内外临床工程发展简要回顾
国外:三个阶段
第一阶段(1975年以前):
非商业化的临床设备器械研发(体外循环泵
、激光、遥测)、维修工作、合建维修点。
标志性事件:
1971年Ralph Nadar发表文章1220~5000病人被电死;
70年代初,Cesar 开始提出“临床工程”术语;
1974年,JCAH(医院认证委员会)发布了使用交流
电设备安全测试规定;
1971~1975年,ECRI出版了医疗设备PM规程。
第二阶段(1976~1995):
以设备质控为核心的临床工程发展阶段
,开始注重设备应用管理。
标志性事件:
1976年,美国议会通过《医疗设备修正案》实施
召回制度;
1980年,Cesar A出版了《临床工程管理》;
1984年,ECRI提出生命周期成本分析;
1989年,ECRI提出技术管理概念;
1990年,美国临床工程学会成立。
第三阶段1996~2010年:
临床工程发展模式的多元化,传统的CE
占主流;
ACCE对临床工程师的定义:将工程和管理技
能应用到医疗技术领域以支持和促进患者治
疗的专业人员。
标志性事件:
以风险管理理论为基础的设备管理及可
靠性为中心的维护;设备管理体系引入
Benchmarking(标杆管理,记分卡)等。
国内基本情况:
以维修为根本,临床发展水平和程度差异比
较大。国外发展三个阶段都不同程度存在,并有
所创新发展。
标志性事件:
开展以诊疗技术为核心的技术评估;
军队医工的设备质量体系启动;
国内开始CE认证;
在信息技术领域的拓展(图像分析、数据挖掘)
国内外CE发展比较结论:
我国CE处于发展初期,大部分处于
国外90年水平,开始跟上第二阶段的发
展,总体水平相差20年,所以必须实行
跨越式发展,进一步丰富中国临床工程
学科内涵,建设有中国特色的临床工程
学科。
3、临床工程学科建设的几点思考
应对变革中的挑战,临床工程必须实施跨
越式发展。
1)科室内的管理、人员培训、设施改善
2)以建立质量体系强化地位和作用
3)整合资源,丰富和扩展临床工程学科内涵
①
②
③
④
数字化条件下数据挖掘,信息统计分
析(HIS、CIS、PACS)
扩大常规业务范围,包括智能化设施
设备(物流、病人呼叫)
从以设备为核心的技术评估向以技术
为核心的转变(循证医学、耗材)
其它,教学方面设立临床工程专业;
资格认证等。
4. 医学工程保障新模式探索与实践
从设备维修、应用培训、预防性维护、设备
质量安全管理、采购技术评估入手,完善
制度建设和流程管理 。
推动医疗设备质量管理体系建设;
实施主任工程师负责制和绩效考核;
强化医学物理研究提高保障水平。
4.1 医疗设备质量管理
开展医疗设备质量管理工作的条件
设备
环境
人员
法规
信息
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内外部需求推动;
内外部条件结合;
没有条件,创造条件!
欧美发达国家医疗设备质量管理特点
医疗卫生行业已建立完整的医疗设备质量管
理体系
行业有法规——覆盖医院设备、设施
医院有制度——纳入医疗质量管理
人员有资质——考核、认证、继续教育
质控有标准——操作规范、检测规范、检查标准
资源有投入——人力、资金和测试仪器
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举例:美国医疗设备质量管理
一、法规完善
1976年:国会通过《医疗器械修正案》,
授权 FDA管理医疗设备安全,保护公众健康。
1984年:启动医疗器械不良事件监测制度;
1990年:正式颁布《医疗器械安全法令》,
医疗器械安全管理法制化。
1996年:FDA 发布《医疗器械报告规章》,
要求厂商和用户及时报告医疗器械不良事件;
17
举例:美国医疗设备质量管理
一、法规完善
1976年:国会通过《医疗器械修正案》,
授权 FDA管理医疗设备安全,保护公众健康。
1984年:启动医疗器械不良事件监测制度;
1990年:正式颁布《医疗器械安全法令》,
医疗器械安全管理法制化。
1996年:FDA 发布《医疗器械报告规章》,
要求厂商和用户及时报告医疗器械不良事件;
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举例:美国医疗设备质量管理
二、标准全面
通用标准
ISO10993 医疗器械生物学评价标准
IEC60601 医用电气设备安全标准
管理标准
ISO14971 医疗器械---风险管理—对医疗器械的应用
ISO13485 医疗器械—质量体系—用于法规的要求
行业标准
AAMI颁布多项医疗器械质量管理、检测标准和实践指南,
并作为国家标准。
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举例:美国医疗设备质量管理
三、制度科学
外部:医院认证
通过卫生机构认证联合委员会(JCAHO)对医院进行周期评审
强化医院建立医疗设备质量管理体系
医疗设备质量管理成为医院、医学工程部门的重要工作内容。
内部:医院管理
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建立医疗器械质量管理体系,提高医疗器械应用质量、规避风险
举例:美国医疗设备质量管理
四、人员准入
通过各层级、专业的医学工程人员职业资格认证,提高医院医疗
设备质量管理水平。常见的认证有:
CBET —— Certified Biomedical Engineering Technician
注册医学工程技师
CCE —— Certified Clinical Engineer
注册临床工程师
CHFM —— Certified Healthcare Facility Manager
注册医疗资产管理师
CHSP —— Certified Healthcare Safety Professional
注册医疗安全专员
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4.2、我国医疗设备质量管理现状
法规方面
2000年:颁布《医疗器械监督管理条例》
2002年:出台《医疗事故处理条例》,规定医疗责任
事故 “举证倒置”
2004年:颁布《器械不良事件管理办法》
2008年:国家药监局并入国家卫生部
国家卫生部医疗质量安全监管司成立
2010年: 《医疗器械临床使用安全管理规范》在全国
范围推广。
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我国医疗设备质量管理现状
法规方面:
医疗机构在用医疗设备质量管理的相关法规在建设中
标准方面:
医疗设备临床准入标准没有建立
医疗设备质量控制标准缺失
制度方面:
没有将医疗设备质量管理纳入医疗质量管理
人员方面:
医疗设备临床工程师准入制度尚未建立
医疗设备操作人员资格认证制度还没有建立
资源方面
缺乏相应的资金投入,购置专用的测试仪器
23
思
想
观
念
4.3 医疗设备质量控制的基本步骤
24
1
确定质控对象
2
制定质控标准
3
编制质控方法
4
实施质量控制
5
明确评价办法
确定质控对象
制定医疗设备三级质量控制目录
分级管理、分级控制
兼顾成本与效益平衡
质控等级 属
性
使
用
保
障
一级
高风险
三基培训+操作上岗证
+用前检查
二级
中风险
三基培训+用前检查
定期检测 + 预防性维护
+修后检测
三级
低风险
用前检查
事后维修
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周期检定 + 定期检测+
预防性维护+修后检测
确定质控对象
筛选亟需开展质控的设备
筛选原则:应用面广、数量大、临床风险高
将12类医疗设备作为首批试点对象
①生命支持设备:呼吸机、麻醉机、起搏器
②治疗设备:高频电刀、输液泵、注射泵
③监护除颤:监护仪、除颤器
④诊断设备:医用X线机和CT
⑤基础设备:高压消毒锅
⑥基础特性:医疗设备电气安全检测
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制定质控标准
编写12类医疗设备质控技术规范
内容:
定性检查指标:用前检查、临床功能评价
定量检测指标:质量检测指标、检测方法
质控记录表单:质控绩效数据的收集与分析
特点:
不同于ISO、 IEC标准面面俱到
避免计量检定规程操作性差
为质控从概念到实践提供了切实可行的实施方案
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配置质控资源
1.培训人员:
医护人员
技师
工程师
2.条件准备
购置示教设备
购置测试仪器
统一思想、统一标准、统一行动
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实施绩效——保障环节
检测手段和保障能力提高,直接节约维修经费1451万元:
2008年194万元
2009年385万元
2010年420万元
2011年452万元
医院买保修并非一劳永逸,仍需医工人员加强过程监管、
控制保修成本、优化保修策略,维护医院权益!
医院开展质控项目18项
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大型设备:直线加速器、伽玛刀、X线机、CT和磁共振
生命支持装备:呼吸机、麻醉机、除颤器
治疗设备:高频电刀、输液泵、注射泵 、氧气吸入器
诊断设备:B超、心电图机、监护仪
基础设备:血压计、天平
基础特性:卫生装备通用电气安全检测
2009年10月举办全军质控培训班
全军质控培训班2009年10月在解放军总医院举办
国家卫生部医管司医疗处、医院管理研究所领导亲临开
幕式。
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4.4 建立绩效管理系统
绩效管理系统是指建立绩效标准,据以评价
员工的绩效,以便形成公正的人力资源决策
并提供支持这些决策的文件的过程。
绩效评估是绩效管理系统的一个重要部分。
目前绩效管理存在的问题
主要以工作量和工时数为考核指标,未体
现个体间技术和水平的差异
缺乏统一量化标准,无法实现一体化的绩
效评估与核算
工作的计划和考核监督不足
未能形成人力资源优化和合理分配机制
绩效考核的目标
考核标准规范
岗位激励机制有效
监督管理职责明确
任务分配合理
人力资源决策公正
保障水平和绩效显著提升
4.5 强化医学物理研究提高保障水平
临床证据
技术决策流程
技术和运作课题
高品质技术购置
财务课题
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力求平衡
策略课题
医学工程的物理渊源
生物力学、热学
医用原子核物理学
影像物理
医用光学
声学
……
应用物理方法的实例
3T MRI
PET-CT、PET-MR
眼科准分子激光、OCT
激光共聚焦
电子显微镜
超声
放射诊断
放射治疗
临检
……
流式细胞仪
• 流式细胞仪(flow cytometry,FCM)是对高速直线流
动的细胞或生物微粒进行快速定量测定和分析的仪
器。
• 其特点是:测量速度快、被测群体大、可进行多参
数测量,即对同一个细胞做有关物理、生物化学特
性的多参数测量,且在统计学上有效。
流式细胞仪光学系统
极速方向
Philips iCT
宽探测器方向
Toshiba 320
42
双源方向
Siemens FLASH
能谱方向
GE HD750 CT
放疗设备
射线源选择
(重离子)
物理参数
剂量控制
……
总结
医学工程科室的发展取决于:
目标长远
职责明确
责任落实
人才培养
请予指正
谢 谢 !