Transcript atsisiuntimui

MUMS NE TAS PATS!
UAB “Eugesta”
Įmonių socialinės atsakomybės (ĮSA) iniciatyva
2012 Balandis
KODĖL?..
...nes esame
visuomenės,
kurioje gyvename
ir dirbame, dalis ir
vystydami verslą
norime duoti tai,
ko patys tikimės ir
reikalaujame iš
kitų
Prisiimame atsakomybę už:
savo verslo veiklos išsaugojimą
darbuotojų gerovės kūrimą
saugios ir švarios aplinkos
palaikymą ir kūrimą bei
sąžiningus sprendimus
ĮSA
ĮSA YRA
ATSPIRTIES
TAŠKAS
Įmonių socialinė atsakomybė
(ĮSA) – tai įmonių politika ir
praktika, kai į savo veiklos vidinius
procesus ir išorinius santykius
savanoriškai integruojami
socialiniai
aplinkosaugos bei
skaidraus verslo principai
5 metai
atsakingos
veiklos
UAB
“Eugesta“ nuo
2007 m. vykdo
įvairias socialinesaplinkosaugines
akcijas:
 Švaros akcijos įmonės apylinkėse;
 Senelių namų lankymas;
 Daugiavaikių šeimų lankymas;
 Neatlygintinos kraujo donorystės
diena;
 Žaidimų stalai vaikų namams;
 Diena be automobilio;
 Dviračių žygis...
5 metai
atsakingos
veiklos
 2011 m. UAB
„Eugesta“ aplinkosauginės
ir socialinės iniciatyvos
apjungtos ir
struktūrizuotos vienoje
planingoje strategijoje.
 Prioritetine įmonės
politikos dalimi
pasirinkta
aplinkosaugos kryptis,
išlaikant visas kitas
socialines iniciatyvas.
 Užtikrinamas visų teisinių
Aplinkosaugos
kryptis
reikalavimų laikymasis;
 Nustatytos sritys, kuriose įmonė
daro didžiausią poveikį aplinkai;
 Nustatyti tiesioginiai ir
netiesioginiai veiklos aspektai,
darantys reikšmingą poveikį
aplinkai.
Kaip siekėme pokyčių?
Kartu su vadovais ir
darbuotojais suburta
iniciatyvinė grupė
Sukurta aplinkosauginė
strategija, kurioje
nustatyti trumpalaikiai ir
ilgalaikiai tikslai
Aplinkosauginės strategijos
tikslai
1. Sudaryti strateginį energijos išteklių taupymo planą, palaipsniui
pradedant diegti technologinius sprendimus.
2. 6% sumažinti kuro sunaudojimą transportui.
3. Atliekų rūšiavimą vykdyti 95%, perduodant ATLIEKAS
kompetentingai perdirbimo įmonei.
4. Sumažinti popieriaus sunaudojimą 10%.
25% padidinti aplinkai palankių prekių pirkimą.
5. Formuoti atsakingo išteklių naudojimo įpročius darbuotojų tarpe.
Aplinkosauginės strategijos
tikslai
6. 10% sumažinti CO2 emisiją, taikant išteklių valdymo strategiją
ir klimato kompensavimo priemones.
7. Sukurti darbuotojų dalyvavimo aplinkosauginėje veikloje planą.
8. Komunikuoti ir dalintis gerąja patirtimi su visuomene ir
kitomis įmonėmis, skatinti atsakingą vartojimą visuomenėje.
9. Viešumas ir skaidrumas – pristatyti savo veiklą ir rezultatus
visuomenei.
10. Tapti lyderiu aplinkosaugos srityje, logistikos sektoriuje.
Energijos
išteklių
taupymas
Paskirti atsakingi
darbuotojai už
technologinių
sprendimų, mažinančių
elektros energijos
suvartojimo, paiešką.
Išbandyti ir įvertinti 8
technologiniai
sprendimai.
Pasirinktas vienas iš ekologiškiausių elektros
energijos tiekėjų ES (Latvenergo), kurio 63%
energijos gaunama iš atsinaujinančių energijos
šaltinių.
Kuro sunaudojimo
mažinimas
 Pravesti eko vairavimo mokymai ir praktiniai važiavimo
testai. suplanuoti mokymai 2012 metais.
 Įdiegta maršrutų kontrolės, nenumatytų sustojimų ir
nukrypimų nuo numatyto maršruto prevencijos sistema.
 Su mažesnėmis logistikos įmonėmis sukurtas
krovinių/prekių pervežimo mūsų transportu modelis mažesniais kaštais, mažesne tarša miestuose, mažesnėmis
CO2 emisijomis.
Kuro sunaudojimo
mažinimas
 2010-2011m. sumažintas bendras kuro normos vidurkis
vilkikams.
 Ištestuoti kuro taupymo technologiniai sprendimai.
 Nuolat vykdoma alternatyvaus kuro/transporto
priemonių paieška ir analizė.
 2011 metais atnaujintas transporto parkas. įsigytos
naujos transporto priemonės, mažiau kenkiančios
aplinkai, aukščiausio EURO 5 standarto vilkikai.
Kuro sunaudojimo
mažinimas
 Komercinių automobilių kuro suvartojimo norma
dviejų metų laikotarpyje (2010-2011m.)
vidutiniškai sumažinta 8.59%.
 Pardavimai telefonu- sutaupo ne tik įmonės
kaštus, bet tokiu būdu sunaudojama ir mažiau
degalų. Aptarnaujamų telefonu klientų skaičius
ženkliai išaugo, lyginant vienodus periodus, o
klientai lankomi 1 kartą per mėnesį, vietoj prieš tai
buvusių 2-3 kartų per mėnesį.
 Įrengtos rūšiavimo šiukšliadėžės
Atliekų
valdymas
UAB „Eugesta“ biuruose.
 Įmonė inicijavo rūšiavimo
konteinerių įrengimą prie
padalinių, kuriuose susidaro
didžiausi šiukšlių kiekiai.
 Nestandartines paletes,
susidėvėjusius EURO padėklus
bei kitas medienos atliekas įmonė
priduoda atliekų perdirbimo
bendrovei, gaminančiai kompostą.
Biuro
priemonių
naudojimo
mažinimas
 Visiškai atsisakyta
vandens aparatų,
sumažintas vienkartinių
indų naudojimas darbuotojai aprūpinti
daugkartiniais maisto
indais.
 Įmonės biuruose
naudojamas popierius,
Biuro
priemonių
naudojimo
mažinimas
 2011 m. ženkliai sumažintas
fakso aparatų naudojimas.
 Įdiegus atitinkamus IT modulius
sandėlių valdymo sistemoje, šiuo
metu taupoma vidutiniškai apie
49 tūkst. A4 formato lapų, o tai
sudaro apie 39.6 proc. iki tol
buvusio popieriaus vartojimo.
Darbas su
personalu ĮSA
srityje
• Pravesti 3
personalo
aplinkosauginiai ir
ĮSA mokymai.
• Suorganizuoti 4
įmonės renginiai
aplinkosaugos tema.
• Sudarytas 2012 m.
darbo su personalu
ĮSA srityje planas.
Į aplinkosaugines veiklas įtraukta
beveik 200, t.y. beveik pusė UAB
„Eugesta“ darbuotojų!
Poveikio
aplinkai
kompensavimas
Labanoro girios pelkė
Be tiesioginių poveikio aplinkai mažinimo
žingsnių, į įmonės aplinkosaugos strategiją
įtraukta ir poveikio aplinkai kompensavimo
priemonė – įmonė apsiėmė globoti Labanoro
girios pelkę.
Komunikacija,
gerosios
patirties
sklaida
2011 metais „Eugesta“ kartu su
nevyriausybinėmis
organizacijomis inicijavo ir
įgyvendino eko rekomendacijų
projektą, kurio metu:
sukurtos: biuro, kuro, maisto,
elektros atsakingo vartojimo „Eko
rekomendacijos“
sukurtas internetinis puslapis
www.ekorekomendacijos.lt
„Eko
rekomendacijos“ nemokamai
išplatintos Lietuvos mokyklose,
Komunikacija,
gerosios
patirties
sklaida
Pagaminti ir išplatinti nemokami lipdukai „Aš
eko vairuotojas“.
Inicijuoti atsakingo vartojimo
skatinimo/gerosios patirties pasidalinimo
straipsniai leidinyje „Ozonas”.
Komunikacija,
gerosios
patirties
sklaida
Parengtas ir išplatintas kvietimas
partneriams, skatinantis savo
veikloje taikyti ĮSA iniciatyvas ir
bendradarbiauti įvairiose socialinės
atsakomybės ar aplinkosaugos
projektuose bei iniciatyvose.
Pateiktas pasiūlymas su
sprendimu Lietuvos prekybos
centrams - įvesti į rinką
daugkartinius daržovių/vaisių
pakavimo maišelius. Tokiais
maišeliais įmonė jau aprūpino savo
Skaidrumas ir
viešumas
 2011 m. UAB “Eugesta” tapo
Pasaulinio susitarimo
(“Global compact”) nare,
viešai įsipareigodama remtis
10-čia atsakingo verslo
principų.
 Įmonė pateikia metinę
socialinės pažangos ataskaitą
kartą į metus.
Įmonės
rėmimo
politika ir
savanoriška
veikla
 2010 – 2012 metais UAB
„Eugesta“ yra pagrindinė
ekologiškos kultūros gido,
leidinio „Ozonas“ rėmėja finansuoja 100% leidinio
spaudos ir popieriaus įsigyjimo
kaštų.
 Be to, kad įmonė remia
aplinkosauginį leidinį tiesiogiai,
ji taip pat nemokamai platina
leidinį visoje Lietuvoje.
Įmonės
rėmimo
politika ir
savanoriška
veikla
 Eugesta 2011 m. nemokamai, savo
vykdomais maršrutais išvežiojo
aplinkosaugines skrajutes,
leidinius ir kt. priemones į 70
Lietuvos mokyklų.
 2011 m. įmonė dalyvavo “Aš
neduodu kyšio” akcijoje ir
nemokamai išplatino akcijos
lipdukus visoje Lietuvoje.
Įmonės
rėmimo
politika ir
savanoriška
veikla
2010-2011 metais UAB „Eugesta“ vadovai
inicijavo, parėmė ir kartu su darbuotojais
savanoriavo nemokamoje vaikų iš vaikų globos
namų „Eko stovykloje“, trukusioje 5 dienas.
Rengiama “Eko stovykla 2012”
Įmonės
rėmimo
politika ir
savanoriška
veikla
Kartu su nevyriausybine organizacija
„Rūpi“, įmonė inicijavo 300 vnt. ženklų
„Nešiukšlink“ pastatymą visoje Lietuvoje.
Nauda visuomenei – tai
nauda įmonei!
Esminė ĮSA nauda verslui - rizikų valdymas:
Pasirengimas formaliems ir neformaliems reikalavimams
(išankstinis pasiruošimas).
Įvaizdis, reputacija, patikimumas, rinkos išlaikymas –
apibendrinant – tai konkurencingumo didinimas.
Prisitaikymas. Daugėja tiekėjų ir užsakovų, kurie kelia aukštesnius
reikalavimus, kuriuos reikės įrodyti ar pagrįsti.
„Patrauklus darbdavys“ - darbuotojų lojalumo garantas darbo
rinkoje.
„Patikimas tiekėjas“ - klientų lojalumo garantas.
Prevencija. 2011 m. Įmonė neturėjo su aplinkosauga susijusių
problemų.
• O be to... – mums ne tas pats, kaip
gyvensime mes ir mūsų vaikai Mūsų
Lietuvoje!
Ačiū!
Kviečiame bendrauti, dalintis ir
bendradarbiauti!
Iniciatyva vykdoma įgyvendinant projektą „Vartai: įmonių socialinės ir
aplinkosauginės verslo inovacijos“. Projektą įgyvendina Jungtinių Tautų
vystymo programa Lietuvoje. Projektą finansuoja Europos socialinis fondas.