Transcript Scarica il Quotidiano in PDF

Edizione di giovedì 26 gennaio 2017
NEWS DEL GIORNO
Al via l’invio telematico delle fatture da parte degli intermediari
di Redazione
NEWS DEL GIORNO
Assicurazione infortuni domestici entro il 31 gennaio
di Redazione
NEWS DEL GIORNO
Fondo di solidarietà del Trentino: presentazione istanze
di Redazione
NEWS DEL GIORNO
L’esasperata reazione verbale verso il superiore non è insubordinazione
di Redazione
BLOG
Il brutto pasticcio della gestione Inps commercianti per i soci
di Roberto Lucarini
www.eclavoro.it
Page 1/7
Edizione di giovedì 26 gennaio 2017
NEWS DEL GIORNO
Al via l’invio telematico delle fatture da parte degli intermediari
di Redazione
L’Agenzia delle entrate, con comunicato stampa del 24 gennaio 2017, ha reso noto che gli
intermediari possono trasmettere i dati delle fatture emesse e ricevute dai propri clienti
tramite l’interfaccia gratuita “Fatture e Corrispettivi”.
Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
www.eclavoro.it
Page 2/7
Edizione di giovedì 26 gennaio 2017
NEWS DEL GIORNO
Assicurazione infortuni domestici entro il 31 gennaio
di Redazione
L’Inail ricorda che scade il 31 gennaio 2017 la possibilità di versare 12,91 euro per
l’assicurazione annuale contro gli infortuni domestici. La polizza è obbligatoria per tutte le
persone di età compresa tra i 18 e i 65 anni che svolgono un’attività rivolta alla cura dei
componenti della famiglia e dell’abitazione in modo abituale, esclusivo e senza vincoli di
subordinazione.
Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
www.eclavoro.it
Page 3/7
Edizione di giovedì 26 gennaio 2017
NEWS DEL GIORNO
Fondo di solidarietà del Trentino: presentazione istanze
di Redazione
L’Inps, con messaggio n. 327 del 24 gennaio 2017, ha illustrato le modalità per la
presentazione delle istanze di assegno ordinario garantito dal Fondo di solidarietà del
Trentino.
Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
www.eclavoro.it
Page 4/7
Edizione di giovedì 26 gennaio 2017
NEWS DEL GIORNO
L’esasperata reazione verbale verso il superiore non è
insubordinazione
di Redazione
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 23 dicembre 2016, n. 26930, ha
confermato la motivazione della sentenza di merito che dichiara illegittimo il licenziamento
per giusta causa inflitto al lavoratore per una presunta insubordinazione, poiché è da
escludere la rilevanza disciplinare dell’esasperata reazione verbale del lavoratore, dovendosi
considerare il contesto ambientale lavorativo ed emotivo in cui detta reazione risulta
maturata.
Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
www.eclavoro.it
Page 5/7
Edizione di giovedì 26 gennaio 2017
BLOG
Il brutto pasticcio della gestione Inps commercianti per i soci
di Roberto Lucarini
L’argomento non è nuovo, ma tocca, di quando in quando, riparlarne. La guerra scatenata
dall’Inps ai soci di società commerciali, da qualche anno, deve aver impegnato e non poco le
aule di giustizia (si vedano da ultimo, ad esempio, Cass. n. 27588/2016 e n. 297/2017)
Il punto è noto: basta essere socio di una società esercente attività commerciale, o presunta
tale, e non essere iscritto alla Gestione commercianti, che l’Istituto previdenziale ti recapita
una bella iscrizione d’ufficio, con conseguente richiesta di contributi omessi e sanzioni. L’Inps
si è mosso in vari modi, su questo fronte di attacco; quando con la rilevazione dei redditi
societari dal quadro H (mod. Unico) del socio; quando rilevando la semplice attività svolta
dalla visura camerale.
Detto così, in fondo, potrebbe anche andare: sei socio, hai un reddito, quindi ti devi iscrivere
alla Gestione commercianti. Peccato che la norma di riferimento (articolo 1, comma 203, L.
662/1996) specifichi certe caratteristiche necessarie, ove tutte presenti, a far scattare tale
onere: titolarità e piena responsabilità dell’impresa, ma soprattutto che i soggetti “partecipino
personalmente al lavoro aziendale con carattere di abitualità e prevalenza”.
Da quanto si percepisce, nella versione della norma che hanno all’Inps, tale ultimo requisito
sembra non comparire…
Infatti, chi di competenza, pare non interessarsi di accertare tale presupposto e, andando per la
propria strada, invia le già citate iscrizioni coattive.
È difficile, caso per caso, andare a valutare i presupposti legali? Se anche così fosse nulla
autorizza, tuttavia, a utilizzare vie sommarie che eludano la norma.
Adesso, però, passando gli anni e i gradi di giudizio, sono arrivate una serie di sentenze di
legittimità che respingono al mittente gli atti dell’Istituto, facendo ben presente l’onere che
quest’ultimo ha di dimostrare l’abitualità e la prevalenza dell’attività del socio nella società;
questo non può certo essere fatto con i procedimenti sommari cui sopra si accennava.
Per di più, prima di inviare le iscrizioni, nessuno pare essersi interessato al problema delle
società immobiliari di sola locazione; più volte la Suprema Corte ha espresso il concetto di non
impresa per tali società. Eppure i soci responsabili (di Snc, Srl o accomandatari di Sas) si sono
visti recapitare la sgradita comunicazione.
www.eclavoro.it
Page 6/7
Edizione di giovedì 26 gennaio 2017
Mi pare chiaro, a questo punto, che tale storia dovrebbe vedere la parola fine. Che qualcuno
dovrebbe rendersi conto del brutto pasticcio creato e rimediare: cessando le nuove notifiche;
chiudendo, senza ricorrere, le vicende giudiziarie aperte.
Dal canto loro, le varie Corti interessate, dovrebbero evitare la consueta “compensazione delle
spese legali”, condannando l’Istituto a pagare per il proprio torto; forse questo sarebbe un buon
incentivo.
Segnaliamo ai lettori che è possibile inviare i propri commenti tramite il form sottostante.
Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
www.eclavoro.it
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)
Page 7/7