Transcript WERKEN IN DE JEUGDZORG … NIET VOOR WATJES

Vacature ambulant Hulpverleners t.b.v. pleegzorg
Aantal uren:
Vacaturenummer
Opleiding
Werkervaring
Salaris
Bijzonderheden
:
:
:
:
:
:
32-36 uur per week
16-30
HBO-MWD/Pedagogiek of vergelijkbaar
enkele jaren werkervaring is een vereiste
CAO-Jeugdzorg, schaal 9
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern verspreid. Interne
sollicitanten hebben voorrang in de procedure.
De functie
Als ambulant hulpverlener t.b.v. pleegzorg doe je het werk in de volle breedte: je werft en screent
de pleeggezinnen en als er een match is, plaats je het kind in het pleeggezin. Vervolgens begeleid
je het pleeggezin. Je stelt een hulpverleningsplan op en voert regelmatig overleg met de
pleegouders, met het kind, de plaatsende instantie en eventueel de eigen ouders over de
ontwikkeling van het pleegkind. Op basis daarvan geef je advies over het perspectief. Je volgt de
ontwikkeling van het kind en maakt rapportages over de vorderingen van het kind en ondersteunt
pleegouders (pedagogisch) bij de opvoeding van hun pleegkind. Indien nodig schakel je andere
deskundigen in voor aanvullende onderzoeken of therapieën. Je regelt voor de pleegouders de
randvoorwaarden (financiën, regelgeving, juridische zaken) en onderhoudt contact met scholen en
andere externe betrokkenen.
De afdeling
Pleegzorg van FlexusJeugdplein begeleidt ongeveer 1000 pleeggezinnen met ongeveer 85
medewerkers in Rotterdam en omgeving, waar rond de 1450 kinderen verblijven. Je werkt in een
generalistisch team in een gebied.
Over FlexusJeugdplein
FlexusJeugdplein is een veelzijdig en vakkundig aanbieder van jeugd- en opvoedhulp in Rotterdam
en omliggende gemeenten. Ruim 600 professionals helpen bij vragen en problemen rond opgroeien
en opvoeden. Het gaat hierbij vaak om complexe problematiek, waarbij samenwerking met anderen
essentieel is. Een uitdaging voor iedere professional.
Jouw profiel
Wij vinden het belangrijk dat werknemers van FlexusJeugdplein zelfstandig, resultaatgericht en
innovatief zijn maar ook goed kunnen samenwerken. Verder is het van belang dat je:
- in het bezit bent van een diploma HBO-MWD, HBO-Pedagogiek of vergelijkbaar
- ingeschreven staat in het beroepsregister SKJ of dit direct realiseert bij indiensttreding.
- bij voorkeur beschikt over enkele jaren relevante werkervaring in jeugdzorg en/of pleegzorg
- kennis hebt van de ontwikkelingspsychologie, pedagogiek en systeemtheorie
- beschikt over levenservaring, flexibel en stressbestendig bent
- goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid hebt
- goed kunt reflecteren (op eigen handelen)
- scholing volgt in het werken met ouders en pleegouders.
Ons aanbod
Wij bieden een uitdagende functie met leuke, gemotiveerde collega’s in een informele en
maatschappijgerichte organisatie waar veel aandacht is voor sociaal beleid, zoals
loopbaanbegeleiding, opleidingsmogelijkheden en functiegerichte trainingen. Onze
arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Jeugdzorg. Daarnaast hebben we goede secundaire
arbeidsvoorwaarden, waaronder opname in het pensioenfonds Zorg & Welzijn, een
eindejaarsuitkering (13e maand), studiefaciliteiten en korting op (ziektekosten)verzekeringen.
Informatie en sollicitatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Yvonne van Adrichem, manager
hulpverlening, telefoonnummer 06-43060535.
Ben je enthousiast over deze baan en herken je jezelf in het profiel? Dan nodigen we je graag uit
om te solliciteren. Stuur je sollicitatiebrief met cv vóór 16 oktober 2016 onder vermelding van
vacaturenummer 16-30 aan: [email protected].
De sollicitatiegesprekken zullen op woensdag 19 oktober plaatsvinden.