Transcript Directeur m/v voor 0,8 – 1,0 fte (32 - 40 uur per week)

Openbare Daltonschool Corlaer is per 1 januari 2017 op zoek naar een
Directeur m/v voor 0,8 – 1,0 fte (32 - 40 uur per week)
Het schoolprofiel
De naam van de school is samengesteld uit het soort onderwijs (Dalton) dat de school biedt en de
naam van de wijk (Corlaer) in Nijkerk, waar de school staat.
Momenteel telt de school 185 leerlingen. De kinderen komen uit de wijk Corlaer, maar ook uit
andere wijken van Nijkerk en uit het buitengebied.
Daltonschool Corlaer is een school gebaseerd op het gepersonaliseerd leren concept en is de
voortrekker in de onderwijskundige ontwikkeling die de stichting Eem-Vallei Educatief heeft
beschreven in het Ambitie en Koersboek. De inhoud van het Ambitie en Koers staat uitgebreid
omschreven op de website van de stichting Eem-Vallei Educatief (www.stev.nl onder Organisatie /
Wat doen wij?) en van Daltonschool Corlaer (www.daltonschoolcorlaer.nl).
Persoonskenmerken
Het bestuur en het team van Daltonschool Corlaer verwachten van de nieuwe directeur dat je naast
de algemeen leidinggevende competenties, de volgende extra’s bezit:
-
Ervaring heeft en / of affiniteit heeft met Dalton onderwijs;
Je kunt open staan voor onderwijskundige vernieuwing;
Je kunt open staan voor de onderwijsvisie van de stichting en de school en wilt deze verder
uitdragen;
Je kunt de huidige betrokkenheid en teamspirit vasthouden en uitbouwen;
Je kunt snel schakelen en handelen;
Je bent resultaatgericht;
Je bent erg zichtbaar in het dorp Nijkerk en omgeving;
Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel intern als extern;
Je bent ouder- en kindgericht (voorstander van grote ouderbetrokkenheid bij de
ontwikkeling van het onderwijs);
Je bent sterk in netwerken;
Je bent een grote motivator en inspirator;
Je hebt een onderzoekende houding;
Je voldoet aan de competenties zoals omschreven in de beroepsstandaard voor schoolleiders
in het Primair onderwijs;
Je bent in staat om leerkrachten te professionaliseren om zich blijvend te ontwikkelen.
Je krijgt te maken met een enthousiast team dat openstaat voor nieuwe ontwikkelen en daar een
hoge mate van eigen verantwoordelijkheid in wil nemen.
De procedure
Herken je jezelf in deze competenties, dan kun je je sollicitatiebrief en CV uiterlijk tot en met
9 oktober 2016 mailen naar [email protected].
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Marisca Dikkeboer,
personeelsadviseur van de stichting. Dit kan per mail of telefonisch op 033-3031490. Bij haar kun je
ook het Ambitie en Koersboek digitaal opvragen.
Voor informatie over de inhoud van de functie en de school kun je contact opnemen met Liesbeth
Kranenburg, huidige directeur Corlaer op telefoonnummer 06-57658506.
Gesprekken met de sollicitatiecommissie zullen (na briefselectie op 10 oktober 2016) plaatsvinden in
twee rondes:
1e gesprek: 13 oktober 2016 tussen 12.00 – 17.00 uur
2e gesprek: 24 oktober 2016 tussen 13.00 – 16.00 uur
Het arbeidsvoorwaardelijk gesprek staat vooralsnog gepland op 27 oktober 2016 om 14.00 uur.