Vacature leraren basisonderwijs LA/LB m/v WTF1

Download Report

Transcript Vacature leraren basisonderwijs LA/LB m/v WTF1

Vacature leraren basisonderwijs LA/LB m/v WTF1

In verband met de groei van onze scholen zoeken wij per 1-1-2015 leraren basisonderwijs.

KOC Groningen

De stichting Katholieke Onderwijscentrale (KOC) bestuurt in de stad Groningen twee goedlopende basisscholen met bij elkaar 36 vaste medewerkers (29 FTE) en 460 leerlingen: de St. Michaëlschool en de Katholieke Daltonschool Bisschop Bekkers. De missie van de stichting is het in stand houden en ontwikkelen van het katholiek primair onderwijs in de stad Groningen. De stichting KOC zet daartoe in op de identiteit van schoolgemeenschappen, de kwaliteit van onderwijs, goed werkgeverschap, duurzaamheid, zorgvuldig financieel beheer, samenwerking met de buurt en in het lokale en regionale onderwijswerkveld, en actieve participatie in de netwerken van het katholiek onderwijs. De stichting KOC heeft een Raad van Toezicht, een vrijwilligersbestuur en twee schooldirecteuren. De Katholieke Daltonschool Bisschop Bekkers De school staat midden in de wijk Paddepoel, een wijk in het noordwesten van de stad Groningen. Onze ongeveer 225 kinderen komen voornamelijk uit deze wijk. Het is een echte buurtschool. Alle kinderen, ongeacht hun levensbeschouwelijke, culturele of sociale achtergrond zijn welkom. De school geeft les aan kinderen van 35 verschillende culturele achtergronden. Wij zijn trots op de diversiteit van onze school. De Vensterschool Bisschop Bekkers werkt intensief samen met de Melkweg (SKSG), Dikkie Dik (COP groep) en het Jeugdteam. In de wijk SPT (Selwerd, Paddepoel en Tuinwijk) werken alle betrokken instanties bij de scholen en buurtbewoners samen aan de Vreedzame Wijk SPT. Opvoeden tot burger doen we met z’n allen. We laten de kinderen zien dat we het allemaal belangrijk vinden dat ze een evenwichtig en sociaal mens worden. Wij vinden het daarom belangrijk een school midden in de buurt te zijn! De speerpunten en onderwijsontwikkelingen zijn Dalton, Vreedzame School, IGDI en hoogbegaafdheid. Identiteit en cultuur zijn bij ons onlosmakelijk verbonden.

De St. Michaëlschool

Op een prachtige plek, midden in de binnenstad van Groningen, geven leerlingen, ouders, schoolteam en bestuur gestalte aan een kleine gezellige school, de St. Michaëlschool. Soms kun je er een speld horen vallen, soms is het er een drukte van belang. Maar altijd is het een plek waar we ons thuis kunnen voelen en waar we met z’n allen onze uiterste best doen om goed onderwijs te realiseren. De St. Michaëlschool is gevestigd in het hart van de Groningse binnenstad, de 235 leerlingen komen uit alle wijken van de stad. Het gebouw is geheel gerenoveerd, de inventaris is deels vernieuwd en de didactische en pedagogische ontwikkeling is uitgestippeld. Als team geven we vorm aan onze katholieke identiteit. Adaptief onderwijs is bij ons een middel om tegemoet te komen aan de verschillen tussen de leerlingen. De speerpunten en onderwijsontwikkelingen zijn BAS, IGDI, hoogbegaafdheid/meerpresteerders en ICT. De St. Michaëlschool start per 1 januari 2015 met een nieuwe locatie aan de Star Numanstraat. De locatie wordt een dependance van de St. Michaëlschool waarin op dat moment de twee nieuwe groepen 1/2 worden gehuisvest. De verwachting is dat wij daarna op deze locatie gaan groeien met 1 groep per jaar.

Profielschets Leraar basisonderwijs KOC Groningen.

Functie-eisen Zie bijlagen voor het profiel voor de normfuncties Leraar basisonderwijs LA/LB. De hieronder volgende criteria wil de stichting KOC graag extra onder de aandacht brengen. Algemeen: de kandidaat • • • • • • • • • • • • • • heeft affiniteit met de thema’s identiteit, spiritualiteit en filosofie; onderschrijft de katholieke identiteit van de school en draagt deze uit; heeft goede communicatieve vaardigheden; heeft een flexibele, professionele werkinstelling, gericht op samenwerking; is stressbestendig; heeft een positieve instelling; voelt zich betrokken bij kinderen, ouders en collega’s; kan omgaan met “grote” verschillen tussen kinderen; is innovatief ingesteld; is bereid om de eigen ontwikkeling als leerkracht blijvend centraal te stellen; is breed inzetbaar op beide scholen; is bij voorkeur fulltimer; heeft een gymnastiek bevoegdheid; is ICT vaardig.

De LB kandidaat • • • • coacht collega’s op alle niveaus; heeft een HBO+ werk- en denkniveau; vervult een voortrekkersrol; ontwikkelt mede het onderwijskundig beleid. De stichting KOC vindt het belangrijk dat de LB kandidaat invulling geeft en/of bereid is te geven aan de volgende specialismen: meerpresteerders/hoogbegaafdheid, ICT, Engels. De LB kandidaat beschikt over een ingevuld bekwaamheidsdossier waarmee hij/zij de LB criteria zichtbaar kan onderbouwen.

Salaris

Conform CAO PO

Procedure

Met het verspreiden van de vacature in het contactennetwerk van de stichting KOC en gebruik makend van de sociale media wordt de vacature onder de aandacht van geïnteresseerden gebracht. Zij worden uitgenodigd hun interesse kenbaar te maken via e mail: [email protected]. Voor vragen is telefonisch contact mogelijk met de schooldirecteuren: Wally van der Vlugt: 050 5779506 Arianne Wijninga 050- 3125282. De uiterste datum voor het mailen van de sollicitatie is 27 september 2014. Elke kandidaat ontvangt een bericht van ontvangst. Uit de reacties zal een aantal kandidaten worden uitgenodigd om nader kennis te maken. De uitnodiging wordt uiterlijk 2 oktober 2014 per mail verzonden. De 1 e ronde gesprekken vindt plaats op: 7 en 9 oktober tussen 9.00-17.00 uur. De 2 e ronde gesprekken vindt plaats op 20 en 21 oktober 2014. Zowel interne als externe kandidaten worden gevraagd te reageren.