FORMATION 2015 : CAP ATMFC / CAP APR LE PLAN DE FORMATION Séverine VANAUTRYVE IEN ET SBSSA Linda LIPOVAC - CHARGEE DE MISSION.

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Transcript FORMATION 2015 : CAP ATMFC / CAP APR LE PLAN DE FORMATION Séverine VANAUTRYVE IEN ET SBSSA Linda LIPOVAC - CHARGEE DE MISSION.

FORMATION 2015 : CAP ATMFC / CAP APR
LE PLAN DE FORMATION
Séverine VANAUTRYVE IEN ET SBSSA
Linda LIPOVAC - CHARGEE DE MISSION SBSSA
LE PLAN DE FORMATION
SES OBJECTIFS :
• Articuler et de répartir, en équipes pédagogiques, dans le
temps et dans les différents lieux de formation l’acquisition de
compétences afin de professionnaliser la formation.
SON ELABORATION :
•L’équipe pédagogique construit le plan de formation de la
classe à partir du référentiel. Dans la mesure où les
enseignements sont pluridisciplinaires , il est indispensable de
fixer un contexte professionnel commun. A partir de celui-ci, des
situations professionnelles seront déclinées au seins des
différents enseignements .
LE CONTEXTE
PROFESSIONNEL
LA SITUATION
PROFESSIONNELLE
• Donne
• Peut
• Il ne fait pas mention de
• Positionne l’élève en tant
tâches ou
d’ activités
professionnelles
que professionnel qui doit
accomplir une ou plusieurs
tâches
des indications
précises relatives à un lieu
d’exercice du professionnel
.
comporter
des
informations
complémentaires sur le lieu
d’exercice
CONTEXTE PROFESSIONNEL (ATMFC)
Analyse : QQOQCP