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平成27年の標語

グループホーム 管理者 松塚幸江
「思いやり」
入居者の皆様に敬意を持って対応させて頂く
スタッフみんな同じ方向性を持って対応できる体制
お互い意見を言い合える人間関係を構築することが大事
そんな１年にしたいと思います


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平成27年の標語

グループホーム 管理者 小野寺聖子
「和からの環」
和とは利用者様との日々の生活を
穏やかに過ごせる事を第一に考え
ひとり一人の心の繋がりを大切にします
環とは繋がり、花が咲く、丸い輪と円滑に利用者様のご家族、
地域の方々、職員の環を大切にお互いに理解し信頼できる
そんな１年にしたいと思います


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平成27年の標語

グループホーム 副管理者 堀 咲子
「真心、思いやりの心を」
入居者様、ご家族様、共に働くスタッフなど
誰に対しても真心（偽りのない心）を込めて
思いやりの心を持って接していきたい
そんな１年にしたいと思います


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平成27年の標語

小規模多機能型居宅介護 管理者 田中玉青
挨拶・笑顔（表情）・態度
言葉遣い・身だしなみ
接遇５原則
心のこもった挨拶・笑顔で行う態度・ものごし（やわらかい）・清楚
相手を不満に思う前に自分自身を振り返る
そんな１年にしたいと思います


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平成27年の標語
小規模多機能型居宅介護 副管理者 青野絵梨香
豊かな心 見る目 聞く耳 感じる手
想像力も含め 豊かな心を持つこと
よく観察すること よく耳を傾け聞こと
人の気持ちを感じ取れる手を持つことを忘れず
初心にもどりながら 一歩ずつ前進できる
そんな１年にしたいと思います。


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平成27年の標語

デイサービス 管理者 福井智子
かんいまいおう

「敢為邁往」
～困難を乗り越え前に進むのみ～
目的に向かって困難をものともせず
自ら思い切ってまっしぐらに進んでいく
そんな１年にしたいと思います。


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平成27年の標語

施設長 清水孝修
受身的から自立的へ
～パーソンセンタードケアの実現を目指して～
組織における必要な知識や技術の修得、
教育・育成（受身的）から学習(自立的）へ
各事業所内にてパーソンセンタードケアを具体的な目標とし
自分で考え、自ら学び「ビジョン」達成を目指す取り組みをすること

そんな１年にしたいと思います。


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平成27年の標語

代表 小原陽一
１、和が家の中のいたるところで、意思疎通や目的の共有、
協力関係の構築など協働のためのさまざまな機能や知恵を
主体的に働かせて
個人の総和以上の大きな力を発揮することができる
組織をつくってゆく。
１、暮らしにやさしい支え合いの地域づくりに取り組んでゆく。