Transcript Презентация на тема чове ?ките права

10 декември – Международен ден за Правата на Човека
Всеобщата Декларация за
правата на човека е приета от
Общото събрание на ООН на
10 декември 1948 г. Тя е
преведена на поне 375 езика и
диалекта, което я прави найпревеждания документ в
света.
Тя се състои от 30 члена,
които са доразвити в
международни споразумения,
за защита на човешките
права.
Всеобщата декларация за
правата на човека обвързва
всички държави, а не само
членовете на ООН.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
През 1950 г. – две години
след приемане на
Декларацията, ООН обявява
10 декември за
Международен ден за
правата на човека. Датата се
чества от различни
обществени и религиозни
групи, организации за
защита на човешките права,
парламенти, правителства и
от самите Обединени нации.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
Основната част наВсеобща
декларация за правата на
човека конституира правата на
индивида (правото на живот и
отхвърлянето на робството);
съдържа индивидуалните
политически и граждански права;
отнася се до свободата на
религията, убежденията и
изразяването; записани са
социални, икономически и
културни права.
Посочва принципите, които и до
днес имат огромно влияние по
света – принципите на човешкото
достойнство, свободата,
равенството и братството.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
Поемайки инициативата от Всеобщата декларация Съветът на
Европа създава Конвенция за защита на човешките права
и основните свободи.
.
С Конвенцията се забраняват изтезанията и смъртното
наказание, както и нечовешкото или унизително отнасяне към
хората.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
Преди това единствено САЩ, Англия и Франция приемат
подобни декларации.
Първите международни опити в това отношение е Женевската
конвенция от 1864 г. И Хагската конвенция от 1899 г.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
 Право на свободно движение.
 Право на убежище.
 Право на гражданство.
 Право на собственост и гарантиране на
собствеността.
 Право на свобода на мирни събрания и
сдружения.
 Право на свобода на мисълта, съвестта
и религията; право да смени
религията/убежденията си и да ги
изповядва свободно.
 Право да участва в управлението на
своята държава.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
 Право на образование и равен
достъп до такова.
 Право на социална сигурност.
 Право на труд и право на почивка.
Включва право на свободен избор на
работа, на благоприятни условия на
труд, на закрила срещу безработица,
както и на равно възнаграждение за
равен труд.
 Право на жизнено равнище, което е
необходимо за поддържане на
неговото и на семейството му здраве
и благосъстояние. Майките и децата
се ползват с особени грижи и
подпомагане.
 Право на участие в културния живот
и в научния напредък. Право на
защита на авторските права.
 Право на социален и международен
ред.
10 декември – Международен ден за Правата на
Човека
Какво означават правата на
човека ?
Това са тези права и свободи, които
всеки притежава и придобива по
рождение , на основата на неговата
човешка същност и които трябва да
бъдат гарантирани правно в
обществото.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
Права и задължения
От правата произтичат и задължения.
Държавите поемат задължения и
отговорности по международното право да
съблюдават, защитават и изпълняват правата
на човека.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека

“Недискриминация”
е надсловът на Международния ден за правата
на човека.
 „ Всички хора се раждат свободни и равни
по достойнство и права. Те са надарени с
разум и съвест и следва да се отнасят
помежду си в дух на братство.”
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
 Република България е една от малкото европейски страни със
специален закон за дискриминация в сила от 01 януари 2004 г. -Закон
за защита от дискриминация.
ЦЕЛ НА ЗАКОНА е :
Да осигури на всяко лице правото на :
 Равенство пред закона;
 Равенство в третиране и във възможностите за участие в
обществения живот;
 Ефективна защита срещу дискриминация.
По силата на Закона за защита от дискриминация
всеки човек има право да не бъде дискриминиран и
има задължението да не дискриминира.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
ДИСКРИМИНАЦИЯ има тогава ,
когато е налице различно
отнасяне,отношение, поведение,
изразено словесно или по друг
начин, без да има оправдана цел или
разумно основание.
•
По ниско заплащане на служител
само защото е жена.
•
Отказ да се назначи на работа
кандидат само защото е от друга
раса, етнос, вяра или убеждение.
•
Уволнение на лице ,защото е
инвалид и трудно се предвижва с
количка.
•
Недостъпна архитектурна среда за
инвалиди.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
 А има и още…
 Законът те защитава от по-лошо
третиране, ако имаш физическо или
умствено увреждане. Нещо повече,
работодателите, училищата и
компаниите, които предоставят услуги/
магазини, киносалони, спортни
центрове и други/ трябва да се съобразят
и пригодят към теб архитектурната
среда, вместо да те дискриминират.
Да се отнасят по-лошо към теб заради твоя
етнос, произход, националност или цвят на
кожата. Не бъди безучастен зрител и не
допускай да те въвличат в подобен жалък
сценарий.
КОМИСИЯ ЗА ЗАЩИТА ОТ ДИСКРИМИНАЦИЯ
Независим специализиран
държавен орган, който
осъществява контрол по
прилагането и спазването на
ЗЗДискр. и други закони,
уреждащи равенство в
третирането.
Състои се от 9 души, петима
от които се избират от
Народното събрание, а
четирима от Президента.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека

Дискриминацията ни отвежда до синдрома на
жертвата- човек не бива да остане равнодушен на
случващото и не бива да се страхува да се оплаче.
 Всеки, който бъде обект на дискриминация или
бъде третиран различно във възможностите си
да участва в обществения живот, може да сезира
КЗД чрез жалба или сигнал.
 Те се подават само писмено на адреса на КЗД или
в Регионалните офиси.Трябва да съдържат трите
имена, адреса на жалбоподателя, срещу кого е
насочена, изложение на обстоятелствата на които
се основава жалбата.
СТЕРЕОТИПИ
Опростена, предварително възприета представа,
непроизтичаща от личния опит на човека.
Понятието е въведено за първи път от американския журналист
и социолог Уолтър Липман през 1922г. в книгата му “ Обществено
мнение”.
Стереотипите обикновено представляват изказване на генерално
мнение, основаващо се на ограничено познаване на определена група
от хора. Стереотипите са не само зловредни сами по себе си, но и
носят допълнителни вреди чрез насърчаването
на предразсъдъците и дискриминацията.
Дискриминацията е нарушение на личните ни права
и достойнство, което може да засегне всеки.
ПРЕДРАЗСЪДЪЦИ
Необоснована предубеденост, негативна нагласа
на човека спрямо нещо.
Предразсъдъците се поддържат от стериотипите и засягат всички области на
човешкия живот.
Предразсъдък е не само изказването на мнение или вярване, но и отношението,
което включва чувства като презрение, неприязън или омраза.
Това е нашето избирателно отношение - ние подбираме само онези, които
отговарят на едни или други наши критерии.
Предразсъдъците са мотива на дискриминацията.
СТИГМАТИЗАЦИЯ
Това е крайният резултат от дискриминацията.
Етикирането на различието и “специалното”
отношение към него като към нещо социално
неприемливо, засилва стериотипите и предразсъдъците.
Толерантност
ТЯ Е НАЙ-ВАЖНИЯТ ПРИНЦИП И
ДОБРОДЕТЕЛ В БОРБАТА С
ДИСКРИМИНАЦИЯТА.
ТЯ Е УВАЖЕНИЕ, ПРИЕМАНЕ И РАЗБИРАНЕ
БОГАТОТО МНОГООБРАЗИЕ ОТ ЧОВЕШКИ
ИНДИВИДУАЛНОСТИ И КУЛТУРИ В НАШИЯ
СВЯТ.
КАКТО ВСЕКИ МОЖЕ ДА БЪДЕ ДИСКРИМИНИРАН, ТАКА И ВСЕКИ МОЖЕ ДА БЪДЕ
ДИСКРИМИНАТОР, ДОРИ БЕЗ ДА СЪЗНАВА.
ТОЛЕРАНТНОСТТА И СЪЗНАВАНЕТО НА СОБСТВЕНОТО УЯЗВИМО ПОЛОЖЕНИЕ СА
КЛЮЧА КЪМ УСПЕШНИТЕ МЕЖДУЧОВЕШКИ ОТНОШЕНИЯ.
ПОЗНАВАНЕТО НА ФОРМИТЕ НА ДИСКРИМИНАЦИЯ СПОМАГА ЗА
НЕДОПУСКАНЕТО Й КАКТО СРЕЩУ НАС, ТАКА И ОТ НАС САМИТЕ.
10 декември – Международен ден за Правата на Човека
Комисия за защита от
дискриминация
София 1125
Бул. “Драган Цанков” №35
Тел. 02/ 807 30 30
www.kzd-nondiscrimination.com
E-mail: [email protected]
Спри дискриминацията срещу
различните!
Спри дискриминацията срещу себе си!
Регионален представител
Ловеч 5500
Ул. “Търговска “ № 24, ет.1,
стая 2
Дом Преслав
Тел./факс: 068/602868
GSM: 0894/ 404483
E-mail: [email protected]
БЛАГОДАРЯ ЗА ВНИМАНИЕТО