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Taleo 使用說明
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從HR SHAREPOINT 登入 TALEO
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登入 TALEO
登入 Taleo 正式版 (採Single Sign On )
- 網址:https://taleo.sgs.com/sso
- 一次性登入,無須每次使用都輸入
帳密
- 填入帳號、密碼:
-
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同電腦開機登入apac帳號、密碼
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提出人員申請
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提出人員申請 : 選擇職務範本與招募主
管
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系統自動帶出範本的職缺背景資訊,可
依需求編輯
Organization
-系統預設為台檢,可改選為遠東
Primary Location
-系統預設為台灣,可選擇五股、內湖、台中、高雄等
Job Category
- 求職者可用職類搜尋職缺,可視需求編輯,例如測試專員可為Engineering(
物性實驗室,如ME) or Chemical(化性實驗室
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提出人員申請 :輸入職缺細節
依序編輯範本所帶出的資訊,離
職員工姓名填寫範例:
T12345 王大明 因訓練與發展機
會離職
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提出人員申請 :選擇招募原因、部門
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提出人員申請 :選擇預算、人員類別
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提出人員申請 :選擇人資招募人員、編
輯助理資訊
Hiring Manager Assistant:
-若為部門秘書代為提出人員申
請,可將自己設為 Hiring
Manager Assistant,而聘用
主管為 Hiring Manager
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提出人員申請 :新增常用合作者
系統自動帶出簽核者資料,若要新增其他
人員,可點選Modify
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提出人員申請 :選擇聘僱類型、輸入
BOSS CODE
500-5036-5051-10-101
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BOSS code 輸入要點:
-以“-”間隔
-待與BOSS 系統整合,可用選單選擇
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提出人員申請 :輸入部門/地區/招聘原因
This increased headcount is for LAB-EC-wifi in Lin Kou.
We got a new order from XX client and need extra manpower for testing.
於 Additional Information 輸入部門/地區/招聘原因:
- 說明需求部門、地區,例如LAB-EC-wifi, Lin kou
- HRIS完全導入後會有sub business line可選擇部門、單位
- 說明人員需求原因
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提出人員申請 :輸入工作說明、資格條
件
運用提醒工具輸入文字:
- 若從其他檔案複製、貼上,須
點選
-Paste as Plain Text,以防止格
式不相容,造成網頁錯誤
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提出人員申請 :儲存與關閉
填寫完成必填欄位:
-運用診斷功能確認是否有欄位未填
-填寫完成即可儲存並關閉
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提出人員申請簽核
成功儲存職缺方可提出人員申請簽核
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提出人員申請 簽核:輸入人員需求原
因
輸入人員需求原因:
- 此原因將顯示於通知主管簽核的email,或進入系統簽核的意見欄位
- 務必在此輸入 (1) 部門單位(2) 工號、姓名、離職原因(遞補人力適用
)(3) 聘僱身分 Perm/Temp/Casual(4) 聘僱期間(約聘職務)(5) 招募原因
,以利簽核主管了解需求細節,無須進入個別人員申請單瀏覽資訊
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EMAIL簽核人員申請
Email自動通知簽核
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簽核人員申請:
- Email自動通知,點選“Respond”
- 選擇核准或拒絕
- 選擇拒絕須輸入意見
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進入系統簽核人員申請
進入 Taleo 平台簽核
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進入系統簽核人員申請
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執行簽核
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了解職缺細節
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進入系統簽核人員申請-了解職缺細節
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進入系統簽核人員申請- 點選簽核
簽核人員申請:
- 完成檢核職缺內容
-點選More Actions/ Decide on Approval
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進入系統簽核人員申請 – 執行簽核
1
2
進入系統簽核人員申請:
-若拒絕核准,須輸入意見
-點選視窗左方的“Requisition”,可檢閱詳
細的職缺內容
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人員申請快速鍵
複製
列印
註記
刪除(只有在草稿階段可用,還未提出簽核)
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線上篩選履歷
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篩選招募人員初篩的求職者:
-由Requisition進入職缺列表
-點選職缺前方的數字
-瀏覽應徵者資料
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檢視履歷-多筆/單筆
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通知招募人員可面談人選
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通知招募人員可面談人選
通知招募人員可面談人選:
-點選Approved or Rejected
-招募人員即為您約談
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個人偏好設定
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個人偏好設定
設定語言、招募人員
-Correspondence language – Email 語言
-Content language – Taleo 平台語言
-Default Recruiter – 若有設定,人員申請時即
自動帶出
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TALEO 使用注意事項
不要使用瀏覽器的上、下頁
不要使用瀏覽器的重新整理、停止
重新整理網頁方式
-點選首頁的
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Thank you !
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