Transcript MEDIDAS DISCIPLINARIAS EN EL TERRENO DE JUEGO

BUSCANDO LA PROGRESIÓN
Comité Gallego de Árbitros de Fútbol
La Coruña, a 11 de Febrero de 2012
Bernardino González Vázquez
“EL ARBITRAJE ...”
UN LARGO CAMINO
• EN EL ARBITRAJE COMO EN TODAS
LAS ACTIVIDADES, PARA LOGRAR
LOS MAYORES ÉXITOS HAY QUE
RECORRER UN LARGO CAMINO
LLENO DE:
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•
TRABAJO
ESFUERZO
APRENDIZAJE
MUCHOS BUENOS MOMENTOS
Y ALGUNOS MENOS BUENOS…
QUÉ CUALIDADES DEBE POSEER EL ÁRBITRO ?
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•
•
UNA ÓPTIMA PREPARACIÓN FÍSICA
CONOCIMIENTO DE LAS REGLAS DE JUEGO
CONOCIMIENTO DE LOS REGLAMENTOS DE LA COMPETICIÓN
CAPACIDAD DE CONCENTRACIÓN
ADECUADA PREPARACIÓN PSICOLÓGICA
TALENTO (CONDICIONES INNATAS)
¿QUE ASPECTOS PODEMOS MEJORAR ?
CONDICIONES
INNATAS
“TALENTO”
CONOCIMIENTOS
TÉCNICOS Y
TÁCTICOS
“MEJOR ÁRBITRO”
(ÉLITE)
PREPARACIÓN
PSICOLÓGICA
CONOCIMIENTOS TÉCNICOS Y
TÁCTICOS
• CONVERTIRSE EN UN “EXPERT0” EN REGLAS
DE JUEGO
– ESTUDIAR HABITUALMENTE LAS REGLAS DE JUEGO
– CONSULTAR DUDAS
– REALIZAR TEST PERIÓDICOS
• CONOCER EL JUEGO
– NOS AYUDARÁ A REALIZAR UN ANÁLISIS ADECUADO DE LAS ACCIONES QUE SE
PRODUCEN EN UN PARTIDO
– INTERPRETAR Y APLICAR LAS REGLAS DEL JUEGO CONFORME AL ESPÍRITU DEL
JUEGO
– MOVIMIENTOS TÁCTICOS DE LOS EQUIPOS
CONDICIÓN FÍSICA
• SEGUIR UN PLAN DE ENTRENAMIENTO
PROGRAMADO.
• TRABAJOS DE TÉCNICA DE CARRERA
• VIGILAR LOS HÁBITOS DE ALIMENTACIÓN.
• CUIDAR LA RECUPERACIÓN Y ATENCIÓN
MÉDICA.
• EVITAR CONDUCTAS PERJUDICIALES (ALCOHOL,
TABACO, DROGAS, etc.)
• COMO PODEIS COMPROBAR DE SEXO NO
DIGO NADA
PREPARACIÓN PSICOLÓGICA
•
•
•
•
“COACHING DEPORTIVO”
CAPACIDAD DE CONCENTRACIÓN
MAYOR PREPARACIÓN = MÁS SEGURIDAD
MÁS EXPERIENCIA = MAYOR TRANQUILIDAD.
¿ CUÁL ES NUESTRA MISIÓN ?
MEDIDAS
DISCIPLINARIAS
MEDIDAS
TÉCNICAS
CONTROL
DEL
PARTIDO
CRITERIO
RIGOR
PREVENCIÓN
MEDIDAS TÉCNICAS
• PERFECTA UBICACIÓN PARA PERITAR LAS ACCIONES
CON LAS MÁXIMAS GARANTÍAS
–
–
–
–
ÓPTIMA PREPARACIÓN FÍSICA
CONOCER EL JUEGO, PARA SABER EL LUGAR IDÓNEO PARA SITUARNOS.
NOS DARÁ CREDIBILIDAD ANTE LOS CONTENDIENTES
CONOCIMIENTO DE LOS EQUIPOS (TÁCTICAS, JUGADORES, ESTRATEGIAS, ETC…)
• PROTESTAS PARA ESPERAR LA RECUPERACIÓN DE UN COMPAÑERO, O RECUPERACIÓN EN
DEFENSA
– LO MÁS IMPORTANTE:
• APRECIAR LA ACCIÓN
• INTERPRETAR Y PERITAR DE FORMA ADECUADA LAS JUGADAS
• DAR RESPUESTA Y RESOLVER CON RAPIDEZ
• “ESTO VA DE VER Y ACERTAR”
MEDIDAS DISCIPLINARIAS
• EL USO ADECUADO NOS SALVA EL PARTIDO Y NOS DA PRESTIGIO, UN
MAL USO NOS …
• NO “PERDONAMOS” NI “REGALAMOS” LAS TARJETAS
• DEBEMOS SABER GESTIONAR LAS TARJETAS
• ASUMIMOS EL COMPROMISO DE APLICAR LAS REGLAS DEL JUEGO Y
SER JUSTOS EN NUESTRAS PERITACIONES
• NO DEBEMOS MOSTRARNOS ARROGANTES, CHULESCOS ,ETC..
• SOMOS SIMPLEMENTE LA “MÁXIMA AUTORIDAD”
¿ QUÉ NOS APORTA LA FACULTAD DE USAR
MEDIDAS DISCIPLINARIAS ?
• RECONDUCIR ACTITUDES ANTIDEPORTIVAS SOBRE EL
TERRENO DE JUEGO
• AVISO PÚBLICO PARA TODOS LOS PARTICIPANTES EN EL
ENCUENTRO
• MOSTRAR A LOS JUGADORES Y TÉCNICOS DONDE ESTÁN LOS
LÍMITES DE TOLERANCIA (“FRONTERA”)
PREVENCIÓN
• REALIZAR UN ARBITRAJE “PRESENCIAL”
• ADECUADO USO DE LAS ADVERTENCIAS
– NO DEBEMOS UTILIZAR EN EXCESO, PIERDE SU EFECTIVIDAD
– MUY RECOMENDABLE EN SAQUES DE ESQUINA, TIROS LIBRES, ETC.
• TOMAR CON RAPIDEZ LAS PERTINENTES
MEDIDAS DISCIPLINARIAS
– ESPECIALMENTE EN EXPULSIONES O JUGADAS QUE PUEDAN INDICAR UNA
POSIBLE CONFRONTACIÓN
CRITERIO Y RIGOR
• ES IMPORTANTE LA DECISIÓN QUE TOMAMOS, PERO NO MENOS
IMPORTANTE COMO LA TOMAMOS Y “VENDEMOS” !!!
– DEBEMOS “DIRIGIR” LOS ENCUENTROS
– TENEMOS QUE “VENDER” NUESTRAS DECISIONES
• NO SOMOS UNOS SIMPLES “SACA PARTIDOS”
• UN BUEN CRITERIO SUPONE SEÑALAR TODAS AQUELLAS
INFRACCIONES QUE SON SIMILARES
– RIGOR DISCIPLINARIO (“PONER EL LISTÓN”)
– “TRAGAR” SIEMPRE SUPONDRÁ UNA PÉRDIDA DE AUTORIDAD Y PRESTIGIO !!!
• NO NEGOCIABLES (AGARRONES, IMPEDIR EL SAQUE, MANOS,ETC…)
• NEGOCIBLES (EN FUNCIÓN DE LA TENSIÓN DEL PARTIDO)
• ABRIMOS LA MANO O LA CERRAMOS !!!
– USO VENTAJA : ¿DÓNDE? , ¿ES EFECTIVA? ¿CONFRONTACIÓN?
LA AUTORIDAD NO SE BASA EN
EL PODER DE LAS REGLAS, SINO
EN LA CONFIANZA EN UNO
MISMO Y SU COMPORTAMIENTO
DURANTE EL PARTIDO
QUÉ IMAGEN DEBEMOS OFRECER ?
¿QUÉ NOS CAUSA LA MAYOR DIFICULTAD EN
LA DIRECCIÓN DE UN PARTIDO ?
• DAR RESPUESTA A UNA SITUACIÓN, SIN TENER EL
100% DE SEGURIDAD DE LO QUE OCURRIÓ !!!
– MALA UBICACIÓN
– FALTA DE CONCENTRACIÓN
“ BODY LANGUAGE”
(LENGUAJE CORPORAL)
• GESTOS CLAROS Y CONFORME A LAS
REGLAS DE JUEGO (SIN ASPAVIENTOS)
• PODEMOS UTILIZAR ALGÚN GESTO
PARA ACLARAR DECISIONES, PERO
NO PARA JUSTIFICARLAS.
• FIRMEZA EN EL USO DEL SILBATO
• RESPETUOSO CON LAS TARJETAS
– MIRAR A LA CARA
– NO “ESCAPAR”
• DEBEMOS SER DISCRETOS
¿¿¿¿¿¿ DISCRECIÓN ??????
VALENTÍA Y LIDERAZGO
• CAPACIDAD DE TOMAR DECISIONES EN UN AMBIENTE HOSTIL
• DECISIONES CONSENSUADAS (CONTACTO VISUAL, COMUNICADORES)
• ASUMIR LA RESPONSABILIDAD EN LAS DECISIONES DE TODO
EL EQUIPO ARBITRAL (REPERCUSIÓN DEPORTIVA Y SOCIAL)
• LIDERAR EL EQUIPO ARBITRAL (PRE-PARTIDO)
• EL ÉXITO ESTÁ EN EL EQUIPO, INDIVIDUALMENTE SOMOS
MUY VULNERABLES
FIRMEZA EN LAS DECISIONES
• LAS DECISIONES DEBEN
SER FIRMES (PERO NO
DESPROPORCIONADAS)
PARA NO GENERAR
INCERTIDUMBRE O
TENSIÓN EN LOS
JUGADORES, TÉCNICOS,
ESPECTADORES Y EN LOS
PROPIOS COMPAÑEROS.
Y AHORA ???
• VOY A INVITAR A ALGUIEN PARA HACER UN PEQUEÑO
EXAMEN…
• CUÁL ERA EL ÚLTIMO APARTADO DE LA DIAPOSITIVA
“LA IMAGEN QUE DEBEMOS OFRECER” ?
SI, SEGURIDAD Y CONFIANZA
• ACABAMOS DE VIVIR UNOS
MOMENTOS DE
INSEGURIDAD Y FALTA DE
CONFIANZA !!!
¿ QUÉ PENSAMIENTOS TUVIMOS ?
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•
DE QUE ME ESTÁ HABLANDO ?
QUÉ DIAPOSITIVA ?
A MI QUE NO ME PREGUNTE !!!
ME VOY A HACER EL DESPISTADO
CON EL “ROLLO” QUE ESTÁ SOLTANDO,
AHORA UN EXAMEN, ESTE TÍO ES …
• NO ME ATREVO A HABLAR EN PÚBLICO
AUNQUE SÉ LO QUE ME ESTA PREGUNTANDO
SIN CONFIANZA EN UNO MISMO,
NINGÚN LOGRO ES POSIBLE
SAI BABA
SEGURIDAD Y CONFIANZA
• CONFIANZA EN MANEJAR
CUALQUIER SITUACIÓN (ESTAR
PREPARADO PARA LO “INESPERADO”)
• SEGURIDAD EN LA TOMA DE
DECISIONES EN SITUACIONES
EXTREMAS (CONCENTRACIÓN)
• RELAJADO PERO FIRME !!!
• TENER LA CONFIANZA
DEPOSITADA EN NUESTRO
“EQUIPO”
EQUIPO ARBITRAL
Árbitro
Asistente
Árbitro
Asistente
Árbitro
LA UNIÓN EN EL REBAÑO
OBLIGA AL LEÓN A
ACOSTARSE CON HAMBRE
PROVERBIO AFRICANO
TRABAJO EN EQUIPO
• CHARLA PRE-PARTIDO
– MOTIVACIÓN DEL GRUPO
– USO COMUNICADORES (INFORMACIÓN DE HECHOS Y APOYO)
– DELIMITACIÓN DE ZONAS
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PENAL – NO PENAL
FALTAS ÁREA – FUERA DE ÁREA (PROXIMIDAD)
MEDICIÓN DE BARRERAS
CONTROL DE BANQUILLOS
– ACTITUD EN CASO DE CONFRONTACIONES MULTITUDINARIAS
• EVITAR VERSE METIDO EN MEDIO DEL CONFLICTO
• SI RECRIMINAN AL INFRACTOR SUELE SER UNA ACCIÓN GRAVE
– NO TOMAR ANOTACIONES TODOS A LA VEZ
– COLABORAR EN TAREAS ADMINISTRATIVAS (PRE Y POST PARTIDO)
• REVISIÓN TERRENO DE JUEGO
• SABER LA AYUDA QUE NECESITA EN ESE MOMENTO TU COMPAÑERO
– INFORMACIÓN INMEDIATA Y CLARA
– GESTOS DISCRETOS (ESPECIALMENTE EN SITUACIONES PARA ACLARAR AL ÁRBITRO QUE ESTÁS
METIDO EN EL PARTIDO Y DE APOYO
– LA CLAVE DEL ÉXITO: CONCENTRACIÓN
– LA PÉRDIDA DE CONCETRACIÓN NOS LLEVA AL ABISMO
 ANÁLISIS POST-PARTIDO
UN VERDADERO EQUIPO !!!
CONCLUSIONES
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DEBEMOS ACTUAR CON LA CABEZA, NO CON EL CORAZÓN
MUÉSTRATE RESPETUOSO PARA PODER EXIGIR RESPETO
LA HUMILDAD DEBE SER NUESTRA SEÑA DE IDENTIDAD
DEBEMOS DECIR: POR FAVOR, GRACIAS, TAL VEZ
PUEDES SONREIR Y SER CORTÉS
“MANO DE HIERRO EN GUANTE DE SEDA”
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FRAY GABRIEL TÉLLEZ DECÍA
: “SIEMPRE HA SIDO COMEDIDO
EL VALIENTE Y DESCORTÉS EL COBARDE “
NO OLVIDES NUNCA !!!
TANTO SI PIENSAS QUE PUEDES,
COMO SI PIENSAS QUE NO PUEDES,
ESTÁS EN LO CIERTO
MUCHAS GRACIAS
BERNARDINO GONZÁLEZ VÁZQUEZ