TEMA 2. FUCIONAMIENTO Y FORMA JURÍDICA DE LA EMPRESA

1. Los componentes de la empresa 2. Funcionamiento de la empresa 3.

4.

Criterios de clasificación de las empresas La forma jurídica de la empresa

2.1 Los componentes de la empresa

• • • •

Capital instrumental

: Capital técnico: Activo tangible e intangible de larga y corta duración Capital financiero: Recursos financieros líquidos

Elemento humano

: Trabajadores: Fuerza laboral a cambio de salario.Estratificado

Empresario: Asumen la gestión de la empresa.Responsabilidad y dirección en el proceso productivo Propietarios: Puede coincidir o no con el empresario.

La organización

: Fin común, combinación de hombres y medios,sistema de relaciones

El entorno

•

2.2 Funcionamiento de la empresa

• El funcionamiento de una empresa comprende el conjunto de actividades realizadas para la producción y distribución de los bienes y servicios

factores de producción

•

Áreas funcionales

Bienes de producción naturales   Producción Bienes de producción semielaborados   Marketing Bienes de producción semielaborados   Financiación Factor humano   Recursos humanos Capital,inversiones   I+D Estrategias comerciales   Actividad financiera Dirección de empresa  •Estructura organizativa que produce una división del trabajo y especialización en cada una de las áreas funcionales •Función de dirección para la toma de decisiones estratégicas mediante la planificación,organización,gestión y control de las actividades •Sistema de información que facilite la toma de decisiones

• • • • • •

2.3 Criterios de clasificación de la empresa

TAMAÑO

* Pequeña, mediana y grande * Indicadores:Cifra de ventas.nº trabajadores,volumen de activos, beneficios

SECTOR ECONÓMICO

* Sector primario * Sector secundario * Sector terciario

AMBITO DE ACTUACIÓN

* locales,provinciales,regionales,nacionales,multinacionales y globales

FUNCIÓN BÁSICA

* Empresas productoras y comerciales

FORMA JURÍDICA

* Empresas individuales y sociedades

PROPIEDAD O TITULARIDAD DEL ACPITAL

* Empresa privada,pública y mixta

2.4 La forma jurídica de la empresa

CRITERIOS PARA LA FORMA JURÍDICA

o o o Riesgo patrimonial Tipo de financiación Forma de distribución del poder o Coste fiscal

PRINCIPALES FORMAS JURÍDICAS

Empresario individual Empresario social   Comunidad de bienes Sociedad civil   Sociedades mercantiles Sociedades cooperativas32

2.4 Forma jurídica de la empresa

o o o SOCIEDADES DE CAPITAL 

ELEMENTOS FUNDAMENTALES DE UNA SOCIEDAD MERCANTIL

Los socios.

Los bienes aportados La actividad lícita y posible o o o o o  o o o  o o o o o

SOCIEDADES ANONIMA

Sociedad capitalista cuyo capital social está dividido en acciones que pueden ser transmitidas libremente y la responsabilidad de los socios está limitada a la aportación realizada.



DENOMINACIÓN

Escritura Pública otorgada ante notario.

Inscrita en el registro mercantil => Personalidad jurídica.

Estatutos.



CAPITAL

Mínimo 60.101,21.

25% en el momento de la constitución 75% dividendos pasivos. Según estatutos. Por administradores. Mínimo años

ACCIONES

Parte alícuota del capital.

Transmisión libre salvo estatuto.

DERECHOS ACCIONES

Derecho a voto en la Junta general de Accionista.

Derecho a dividendo activo.

Derecho preferente de suscripción.

Derecho a participar en la cuota de liquidación.

Derecho a la información

2.4 Forma jurídica de la empresa

 o o      o o 

ORGANOS DE LA SOCIEDAD

Junta General de Accionistas: Convocatoria , quorum exigido Junta General ordinaria Primer semestre del ejercicio.

Orden del día.

Gestión social.

Aprobar cuentas.

Decidir la aplicación del resultado.

Junta General extraordinaria Junta General Universal

ADMINISTRADORES

Gestionan y representan la sociedad elegido por la Junta General de accionistas.

o o o Unipersonal.

Dos o tres. Solidarios o mancomunados.

Consejo administración (+3)

2.4 Forma jurídica de la empresa

o  o o o o o

SOCIEDADES LIMITADA

Sociedad capitalista cuyo capital social está dividido en participaciones de no libre transmisión y la responsabilidad de los socios está limitada a la aportación realizada. Empresa empresas pequeñas de un socio como mínimo y si máximo.

 

DENOMINACIÓN

Única + S. L.

Escritura Pública otorgada ante notario.

Inscrita en el registro mercantil => Personalidad jurídica.

Estatutos.

 o o o o  o 

CAPITAL

Mínimo 3.005,06.

Totalmente desembolsado.

PARTICIPACIONES

Fracción del capital social.

Mismos derechos que las acciones.

No representado por título.

No libre transmisión => consentimiento de la junta.

DERECHOS ACCIONES

Mismos que en la S.A.

ORGANOS DE LA SOCIEDAD

Mismos que en la S.A.

2.4 Forma jurídica de la empresa

SOCIEDADES COOPERATIVAS

Sociedad autónoma formada por personas que se une libremente para formar una administración democrática cuya administración debe llevarse a cabo de la forma que acuerden los socios 

Valores cooperativos

   Ayuda mutua: es el accionar de un grupo para la solución de problemas comunes. Esfuerzo propio: es la motivación, la fuerza de voluntad de los miembros con el fin de alcanzar metas previstas. Responsabilidad: nivel de desempeño en el cumplimiento de las actividades para el logro de metas, sintiendo un compromiso moral con los asociados.      Democracia: toma de decisiones colectivas por los asociados (mediante la participación y el protagonismo) a lo que se refiere a la gestión de la cooperativa. Igualdad: todos los asociados tienen iguales deberes y derechos. Equidad: justa distribución de los excedentes entre los miembros de la cooperativa. Solidaridad: apoyar, cooperar en la solución de problemas de los asociados, la familia y la comunidad. También promueve los valores éticos de la honestidad, transparencia, responsabilidad social y compromiso con los demás. Libertad: cada quién puede decidir por sí mismo lo que mejor considere para su bienestar y el de su sociedad. .

2.4 Forma jurídica de la empresa

SOCIEDADES COOPERATIVAS Empresa clásica Empresa cooperativa

Las personas buscan obtener ganancias y beneficiarse unos sobre otros Con la ganancia se beneficia el propietario del capital Principal objetivo: ensanchar los márgenes hasta hacerlos lo más provechosos posibles para el accionista El beneficio logrado se distribuye entre los accionistas El accionista dirige Las personas buscan dar servicios y el beneficio común Con la ganancia se beneficia la prestación de servicios Principal objetivo: ofrecer servicios de calidad y económicos, y reportar beneficios a los socios El excedente disponible se devuelve a los socios en proporción a sus actividades o servicios El socio dirige El número de socios es limitado Los objetivos son independientes del socio Administrada por un número reducido de personas El número de socios es ilimitado. Pueden ser socios todas las personas que lo deseen, según estatutos Los objetivos son dependientes de las necesidades de los socios Se gobierna con la participación de todos los socios La persona no tiene ni voz ni voto La persona tiene voz y voto