Transcript 第三期師徒制訓練報名表(1)

企業辦好教育訓練，能有效降低成本與不良率、縮短交貨期、提高毛利率與營收! 在
訓練課程中，師徒制扮演非常重要的角色，本課程提供各主管教導基層及新進員工最
佳之訓練課程!
師徒制訓練－工作教導必學之術
第三期~
員工訓練始終成效不彰嗎? 您知道惠普利用「向日葵計畫」從內部培訓出許多優秀的中高階經理? 您
知道戴爾(DELL)運用「太太式培訓法」，讓新人第一季的平均銷售額由以往平均20萬美元增加為56萬美元?
根據研究顯示，有師傅帶領之員工5年後獲得升遷的比例，是沒有師傅員工的5倍，而身為師父的員工
自己獲得升遷的比例，是沒有擔任師父的員工的６倍。因此，師徒制除了對員工有助益之外，更可為企業
提高競爭力，進而帶來更多利潤，本課程提供企業與員工相得益彰之師徒制訓練課程。
課程大綱：
師徒制訓練概述:(1)師徒制對員工職涯發展的影響(2)成功師徒制關係的定義(3)師徒制訓練的優缺點
(4)師徒制訓練的發展與功能(5)師徒制與結構化在職訓練(S-OJT)
如何有效運用師徒制的10種訓練方法(例如:工作教練法、戴爾(DELL)的太太式培訓法、惠普(HP)的向日葵
訓練計畫等)。
師徒制訓練方法之查核與成果評估。
課後效益：學員能理解並實際將師徒制運用於內部教育訓練、且能展現: 1.師徒制訓練方法之規劃與
設計2.師徒制訓練方法之執行3.師徒制訓練方法之評估與考核
課程日期
師資介紹
上課對象
102/6/6 (四)
李威穎 老師
09:00-16:00 (共6小時)
TTQS評核委員暨訓練計畫設計專家
※9:00~12:00 講師授課
高雄市工業會總幹事
13：00~16：00分組討論與發表。
李啟榮 老師
高雄市工業會認證訓練講師，本會第１、２期師徒制訓練講師
台灣大學法律研究所碩士
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公司主管
廠長、課長、領班
人資人員
對於此課程有興趣者
繳費須知
★《課程費用》 每人1,200元（含午餐、講義、簡報電子檔與訓練證明函）
★《報名方式》請以傳真或E-mail方式報名 每班招訓人數3５人，額滿即止，以報名順序為準。
《上課地點》高雄市工業會5樓研訓教室(高雄市前金區大同二路145號5樓之五)
《課程聯絡窗口》本會電話：07-2418017# 208 林小姐 E-mail：[email protected]
單位名稱
統一編號
傳真
地址
電話
收據抬頭
參加人姓名
職稱
分機
e-mail
參加人姓名
職稱
分機
e-mail
□ 匯款
繳費方式
(課前未繳費者,
恕無法上課)@
□ 現金
※備註：
□
□
個人
公司
開課前一週至國泰世華銀行前金分行(代號：0130383)
銀行戶名：高雄市工業會
帳號：038-03-500071-0
請於開課前一週至高雄市工業會繳交(高雄市前金區大同二路145號9樓之2)
1.請來電確認報名成功後，再進行繳款。(本會聯絡電話：07-2418017#208)
2.繳完款項後，請將繳款單據(上面註明：學員姓名、課程名稱、聯絡電話)傳真至本會(FAX: 07-2823995)
3.開課前3個工作天內才取消或延課者，酌收10%手續費；開課當天取消上課者，恕不退費。
*本報名表提供之個人資料僅限於課程報名使用，如日後願意再收到本會訓練課程資訊，請簽名_____________