Kompetenzcheck
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Kompetenzcheck
Stärken erkennen – die richtige Berufswahl treffen
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Kompetenzcheck auf einen Blick
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Was zeichnet den Kompetenzcheck aus:
Eignungsdiagnostischer Online-Test
Ermittlung der individuellen Fähigkeiten und Neigungen
Speziell konzipiert für Jugendliche und junge Erwachsene
Bessere Einschätzung der individuellen Stärken
Nennung passender Tätigkeiten und Berufe für die
jeweiligen Kompetenzen
Unterstützung bei der beruflichen Orientierung
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Kompetenzcheck auf einen Blick
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Hintergrund / Rahmenbedingungen Kompetenzcheck:
Orientierung an den Vorgaben des „Nationalen Pakts für Ausbildung“
Testdurchführung: Komplett internetbasiert
Voraussetzungen: Handelsüblicher PC mit Internetzugang und
gängiger Browserversion (Internet Explorer oder Mozilla Firefox)
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Welche Kompetenzen werden getestet?
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A
B
C
Technische, praktische,
analytische Kompetenzen
Sprachliche und
kreative Kompetenzen
Soziale Kompetenzen
A1
A2
A3
A4
A5
B1
B2
B3
B4
C1
C2
C3
C4
Logisches Denken
Praktisch-technisches Verständnis
Problemlösefähigkeit
Rechenfähigkeit/Zahlenverständnis
Räumliches Denkvermögen
Allgemeinwissen
Grammatik und Wortschatz
Kreativität
Sprachliche Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Kritikfähigkeit/Kritisierbarkeit
Teamfähigkeit
D
E
Arbeitsverhalten,
methodische Kompetenzen
Personale Kompetenzen
D1
D2
D3
D4
E1 Durchhaltevermögen/Beharrlichkeit
E2 Leistungsbereitschaft
E3 Selbstständigkeit
E4 Selbstvertrauen/Selbstbewusstsein
Gedächtnis/Merkfähigkeit
Konzentrationsfähigkeit
Lernbereitschaft
Sorgfalt/Organisationsgeschick
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Kompetenzcheck auf einen Blick
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Wichtige Hinweise zur Kompetenzcheck-Durchführung:
Version für jeden Schulabschluss:
1. Hauptschulabschluss, 2. Mittlere Reife, 3. Abitur
Testdauer:
- 2 Schulstunden (= 90 Minuten)
- Vorgabe einer maximalen Bearbeitungszeit für jede Aufgabe
Testunterbrechung:
- Jederzeit möglich (angefangene Aufgabe erst beenden!)
Testfortsetzung:
- Login mit den bereits bekannten Zugangsdaten
- Test geht automatisch mit der nächsten Aufgabe weiter
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Teil 1: Beispiel für Leistungstest
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Technische, praktische, analytische Kompetenzen
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Logisches
Denken
Der Fortschrittsbalken
informiert über den
Status der Bearbeitung.
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Teil 2: Beispiel für Fragebogen
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Kompetenzcheck
Was erhält die Schülerin / der Schüler?
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Testauswertung und Zertifikat
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Zertifikat mit direktem Berufsbezug:
15-seitige Auswertung mit individuellem Stärken-Profil
Ergebnisdarstellung im Vergleich mit anderen Teilnehmer/innen
gleicher Altersgruppe und Schulform
Nennung passender Tätigkeiten, Berufsfelder und Beispielberufe für
die jeweiligen Kompetenzen
Besonderheit:
2-seitiges Zertifikat
für Bewerbungsunterlagen
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Kompetenzcheck
Einbindung in den Schulunterricht
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Einbindung des Kompetenzchecks in den Schulunterricht
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Ziel:
Testergebnisse sollen Schüler/innen motivieren, sich im Detail mit
ihren Interessen, Stärken und Berufsvorstellungen auseinander zu
setzen
Herausarbeiten der persönlichen Interessen und Fähigkeiten
Herstellung des Bezugs zur Berufswelt
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Einbindung des Kompetenzchecks in den Schulunterricht
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Inhalte und methodisches Vorgehen:
1. Erstellung eines Interessen-/Stärkenprofils
2. Überprüfung/Vertiefung der persönlichen Interessen
3. Überprüfung/Vertiefung der persönlichen Fähigkeiten
4. Überdenken/Aktualisierung des erarbeiteten
Interessen-/Stärkenprofils
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Einbindung des Kompetenzchecks in den Schulunterricht
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Fokus:
Konzentration auf die jeweiligen Stärken
Suche nach passenden Tätigkeitsbereichen zum Stärkenprofil
Suche nach passenden Berufen zum Stärkenprofil
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Unternehmen
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Willmy Consult & Content GmbH
youngworld-Institut für Begabungsanalyse
» Fachverlag mit Spezialisierung auf
dem Sektor berufliche Aus- und
Weiterbildung
» seit 1998 auf die Entwicklung und
Anwendung von Berufs- und Studienorientierungstests spezialisiert
» hochwertige Print- und Onlinemedien
insbesondere für Jugendliche und junge Erwachsene
» Bewerberauswahl und Kompetenzfeststellung für Unternehmen und Hochschulen
» Themen u.a.: Berufs- und Studienwahl,
Arbeitsmarkt- und Berufsinformationen,
Studiengänge & Hochschulen,
Qualifizierung & Weiterbildung
» Talentanalyse und Beratung zur
gezielten Talentförderung für Kinder
Internetbasierte, eignungsdiagnostische
Testverfahren
mit
PERSOKOMP
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Kontakt
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Kristina Ansorge / Andreas Brehm
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90449 Nürnberg
Tel. 09 11/93 77 39-22
E-Mail: [email protected] bzw. [email protected]