Transcript Государственное бюджетное учреждение здравоохранения

Волгоградская область, р.п. Городище, пл. Павших Борцов, 4
ГБУЗ «Городищенская ЦРБ включает в себя:
стационар
поликлинические подразделения
участковые больницы
врачебные амбулатории
фельдшерско-акушерские пункты
Стационар ЦРБ
• педиатрическое отделение
• терапевтическое отделение
• хирургическое отделение
• гинекологическое отделение
• анестезиолого-реанимационное отделение
 отделение скорой медицинской помощи
Педиатрическое отделение
22 койки круглосуточного,
11 коек дневного
пребывания
Оказывает помощь детям
всех возрастов с
соматической патологией
Отделение оснащено
современной аппаратурой
Заведующая отделением
врач педиатр высшей
категории
Елена Борисовна
Костылева
Терапевтическое отделение
30 коек круглосуточного,
14 коек дневного
пребывания
Лечение больных с
заболеваниями сердечнососудистой, эндокринной,
нервной, мочеполовой
систем, органов дыхания
и пищеварения
Заведующий отделением
врач терапевт
Владимир Викторович
Одинцов
Хирургическое отделение
30 коек круглосуточного пребывания
Экстренная и плановая хирургическая
патология, урология, травматология
В год выполняется свыше 500
оперативных вмешательств в том
числе с использование современного
лапароскопического оборудования
Заведующий отделением
врач хирург высшей категории
Михаил Станиславович Карпенко
Отделение гинекологии
20 коек круглосуточного,
16 коек дневного пребывания
Оказывается квалифицированная
экстренная и плановая помощь
Выполняется весь спектр
оперативных вмешательств общим
числом около 500 в год, в том числе
с использованием
лапароскопического оборудования
Заведующая отделением
врач гинеколог высшей категории
Ирина Викторовна Сурина
Анестезиологореанимационное отделение
Палата реанимации на 6 коек
оснащена современной следящей,
дыхательной, реанимационной
аппаратурой. Отделение
анестезиологии и
реанимации обеспечивает
квалифицированную
высокопрофессиональную
помощь во всех подразделениях.
Проводятся анестезиологические
пособия всех видов, в том числе с
использованием регионарных
методов анестезии.
Заведующий отделением
врач анестезиолог-реаниматолог
высшей категории
Игорь Анатольевич Чередник
Скорая медицинская помощь
 отделение скорой медицинской помощи
Городищенской ЦРБ
 пункт скорой медицинской помощи р.п. Ерзовка
 пункт скорой медицинской помощи р.п. Новый
Рогачик
Поликлинические
подразделения
 терапевтическое
 педиатрическое
 стоматологическое
 акушерско-гинекологическое
 кабинеты узких специалистов
Диагностические подразделения
 клинико – диагностическая лаборатория
 кабинеты ультразвуковой и функциональной
диагностики
 кабинет эндоскопии
 рентгенологический кабинет
Территориальные подразделения
 Новорогачинская участковая больница
 Россошинская




участковая больница
Котлубанская
участковая больница
Ерзовская
амбулатория
Новожизненская амбулатория
17 фельдшерско-акушерских пунктов
Средняя заработная плата
 врачи
30300 руб.
 средний медицинский персонал 18636
руб.
 младший медицинский персонал 11822 руб.
 прочий персонал 15659 руб.
 средняя заработная плата по учреждению
составляет 19635
руб.
На работу требуется
 Врач-терапевт участковый (Новорогачинской УБ)
 Медицинская сестра (поликлиника, стационар)
 Заведующий ФАП (фельдшер) Паньшенский, СтуденоЯблоневский, Дмитриевский
 Акушерка
смотровой кабинет поликлиники, ФАПы
 Фельдшер-лаборант (лаборант)
 Санитарка
 Водитель
Меры социальной поддержки
 1. Заработная плата в соответствии с государственной
программой Российской Федерации «Развитие
здравоохранения» («дорожная карта»).
 2. Возможность получения единовременной компенсационной
выплаты по программе «Земский доктор».
 3. Материальная поддержка молодым специалистам в виде
единовременного пособия в размере 15 500 руб., при объеме
нагрузки не менее 0,5 ставки по занимаемой должности и
ежемесячное в размере 930 руб. в течение 3-х лет.
 4. Льготы по оплате жилья, электроосвещения и отопления
медицинским работниками, постоянно проживающим и
работающим в сельской местности.
Меры социальной поддержки
 5. Специалистам, выполняющим свои трудовые функции
непосредственно на селе, устанавливается выплата в размере
25% базового (минимального) оклада.
 6. Бесплатное обучение на сертификационных циклах
повышения квалификации.
 7. Оказание содействия в получении места в учреждение
дошкольного образования медицинским работникам, имеющим
детей дошкольного возраста.