Transcript beban kerja dan evaluasi kinerja dosen

BEBAN TUGAS DOSEN
Disajikan oleh
Mintarsih Adimihardja
Universitas Lampung
Pada
PELATIHAN CALON ASESOR BEBAN TUGAS DOSEN
UNIVERSITAS LAMPUNG
16 NOVEMBER 201O
DASAR HUKUM:
SK Dirjen Dikti
No. 48/1983
Peraturan
Akademik
Universitas
Lampung 2010
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
2
BEBAN TUGAS DOSEN
Beban tugas dosen adalah jumlah pekerjaan yang wajib dilakukan oleh seorang dosen sebagai tugas institusional dalam menyelenggarakan fungsi pendidikan tinggi.
Beban tugas dosen dinyatakan dengan
ekivalensi waktu mengajar penuh (EWMP)
yang setaraf dengan 36 jam kerja per
minggu yaitu jam kerja wajib seorang PNS
sebagai imbalan terhadap gaji dan hak lain
yang diterima dari Negara.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
3
BEBAN TUGAS DOSEN VERSUS
KENAIKAN PANGKAT
 Penghitungan SWMP TIDAK SAMA dengan
penghitungan kum untuk kenaikan pangkat.
 Setara wajib mengajar penuh merupakan ukuran
beban tugas RIIL dosen dalam satu semester
selesai atau tidak selesai; pengakuan terhadap
suatu kegiatan yang belum selesai DIBATASI
dengan suatu kurun waktu.
 Kum suatu kegiatan akademik untuk kenaikan
pangkat diakui hanya kalau kegiatan tersebut
SUDAH selesai.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
4
o Perbedaan ini penting
untuk dijadikan
landasan menentukan
bukti penghitungan
SWMP.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
5
PERSAMAAN
Keduanya HARUS dilakukan
dengan BENAR dan penuh
KEJUJURAN!!!
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
6
TUGAS INSTITUSIONAL adalah kegiatan dosen dalam lingkup pendidikan
tinggi yang
ditugaskan oleh pemimpin PT (universitas/
institut, fakultas, lembaga, jurusan, pusat,
laboratorium/studio);
dilakukan atas prakarsa pribadi/kelompok,
disetujui dan dicatat, serta hasilnya diajukan kepada pemimpin PT untuk dinilai
teman sejawat;
dilakukan dalam rangka kerja sama dengan
pihak luar PT yang disetujui, dicatat, dan
hasilnya
diajukan melalui
pemimpin PT.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
7
EKIVALENSI WAKTU
MENGAJAR PENUH (EWMP)
 Ekivalensi waktu mengajar penuh
(EWMP) seorang dosen ditetapkan:
setara dengan 12 satuan kredit
semester (sks).
 Dihitung untuk setiap semester.
1 (satu) sks setara dengan
{3 jam kerja per minggu
{selama 1 semester atau 6 bulan
setara dengan 50 jam kerja per
semester (SK Dirjen Dikti 43/1983).
PENYEBARAN BEBAN TUGAS DOSEN
(SK Dirjen Dikti 48/1983)
Pendidikan
:2—8 sks
Penelitian
:2—6 sks
Pengabdian kepada
Masyarakat
Pembinaan civitas
:1—6 sks
Administrasi dan
Manajemen
:1—4 sks (kecuali untuk
jabatan dengan sks yang
sudah ditentukan)
academica
M. Adimihardja (Unila)
:1—4 sks
Beban Tugas Dosen
9
PERBANDINGAN PERSENTASE
KEGIATAN
KEGIATAN
DIRJEN
1983
DIRJEN KEPBER KEPBER
2000
1987
1999
Pendidikan
17--67%
Pembinaan civitas 8—33%
academica
Penelitian
17—50%
67%
25%
30%
27%
25%
25%
Pengabdian kepada Masyarakat
8—50%
3%
15%
15%
Penunjang
(Administrasi dan
Manajemen
0—25%
3%
20%
20%
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
10
PENGHITUNGAN BEBAN TUGAS
DOSEN: PENDIDIKAN
Tatap muka teori
Tatap muka praktikum/diskusi/responsi/latihan
Bimbingan kuliah
kerja terprogram
Bimbingan tugas
akhir
Seminar terjadwal
M. Adimihardja (Unila)
 Ujian tugas
akhir
Beban Tugas Dosen
11
PENGHITUNGAN BEBAN TUGAS
PERKULIAHAN TEORI
1 sks perkuliahan teori terdiri atas 50 menit tatap muka, diikuti dengan 1--2 jam kegiatan terstruktur tidak terjadwal (merencanakan, memeriksa, dan menilai pekerjaan rumah), serta 1--2
jam kegiatan mandiri (mengembangkan materi
kuliah) untuk 40 mahasiswa program diploma
dan sarjana atau  25 mahasiswa program
pascasarjana untuk minimum 16 x tatap muka.
Untuk setiap penambahan 40 mahasiswa program diploma dan sarjana atau 25 mahasiswa
program pascasarjana (dibulatkan ke atas atau
ke
M. Adimihardja
bawah),
(Unila) beban tugas
Beban Tugasditambah
Dosen
20%.
12
Contoh penghitungan beban tugas
mengajar (teori)
Untuk mata kuliah 2 (2-0) sks, satu dosen, jumlah mahasiswa program sarjana 70 orang, 16 x
tatap muka, beban tugas dosen:
16/16 x 2 (1,2) sks = 2,4 sks
Kalau diajar oleh 3 dosen: 4 x, 4 x, 8 x tatap
muka, masing-masing beban tugas dosen:
{4/16 x 2(1,2) sks = 0,6 sks
{4/16 x 2(1,2) sks = 0,6 sks
{8/16 x 2(1,2) sks = 1,2 sks
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
13
PRAKTIKUM/RESPONSI/
LATIHAN/DISKUSI TERJADWAL
 Peraturan ini berlaku juga untuk asistensi.
 1 sks terdiri atas 2--3 x 60 menit tatap muka per
minggu per semester untuk 25 mahasiswa disertai dengan 2--3 jam untuk perencanaan/pemeriksaan laporan dan 2--3 jam untuk pengembangan
materi praktikum.
 Untuk setiap penambahan  25 mahasiswa, jumlah
beban ditambah 20% (0,2 sks).
 Kalau asisten > 1 orang, perhitungan seperti untuk
tatap muka kuliah.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
14
Contoh penghitungan untuk teori
praktikum/responsi/latihan
e.g. PAM 211 3(2-1); 2 dosen, dosen A mengajar
4 x, memimpin praktikum 4 kali @ 2 jam; jumlah
mahasiswa semester itu 70.
Beban tugas dosen A untuk PAM 211:
1 sks tatap muka teori: (1 + 0,2) sks
1 sks praktikum: (1 + 0,4) sks
Tatap muka teori: 4 /16 x 2(1,2) sks = 0,6 sks
Praktikum: 4/16 x 1(1,4) sks = 0,35 sks
Beban tugas PAM 211 dosen A: 0,95 sks
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
15
BIMBINGAN KULIAH KERJA
TERPROGRAM
1 sks bermakna 50 jam kerja per semester untuk  25
mahasiswa berikut perencanaan dan penilaian laporan
mahasiswa; setiap penambahan 25 (dibulatkan ke atas),
beban tugas dosen bertambah 20% (0,2 sks).
e.g. FPA 301 (0-1) adalah kuliah kerja lapangan terintegrasi dengan pembimbing 4 orang untuk 80 mahasiswa:
{1 sks = 50 jam; 1 hari = efektif 5 jam/hari; 10 hari
 1 sks untuk 80 mahasiswa = (1 + 0,6) sks = 1,6 sks
{ beban tugas per dosen: 1/4 x 1,6 sks = 0,4 sks.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
16
SEMINAR TERJADWAL
1 sks seminar terjadwal terdiri atas 50
menit tatap muka/minggu/semester diikuti 1 jam perencanaan dan pemeriksaan/penilaian pekerjaan rumah dan
pengembangan materi (inovasi) untuk
 25 mahasiswa.
Untuk setiap penambahan 25 mahasiswa (dibulatkan ke atas), beban kerja
dosen bertambah 20% (0,2 sks).
Teknik penghitungan = untuk
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
perkuliahan
17
BIMBINGAN TUGAS AKHIR
Pengaturan ini berlaku bagi mata kuliah lain a.l. praktik
umum, pengalaman praktik lapangan, kuliah kerja nyata.
Beban mahasiswa (bobot mata kuliah)  beban dosen
1 sks: pembimbingan 6 mahasiswa program sarjana, 3
mahasiswa program magister, dan 2 mahasiswa program
doktor.
 Pembimbingan 1 mahasiswa: 1/6 sks untuk program
sarjana, 1/3 sks untuk program magister, dan 1/2 sks untuk program doktor.
 Waktu disediakan 1/2 jam/minggu/semester/mahasiswa
program sarjana, 1 jam/ minggu/semester/mahasiswa
program magister, 1,5 jam/ mahasiswa/ minggu/semester/
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
18
mahasiswa
program doktor.
MENGUJI
TUGAS AKHIR
 SK Dirjen Dikti 48/1983 memasukkan kegiatan menguji
tugas akhir sebagai bagian tugas seorang pembimbing.
 Surat Dirjen Dikti 2000 mungkin dapat diterapkan untuk
penguji bukan pembimbing atau penguji tamu (external
examiner).
 Untuk 3 mahasiswa, dosen menyediakan waktu 0,5
jam/minggu/semester = 1/6 sks; 1 mahasiswa: 1/18 sks.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
19
PENYUSUNAN
DIKTAT KULIAH
Surat Dirjen Dikti No. 310/D/T/2000 menyatakan bahwa
suatu diktat yang baik ditulis dalam waktu yang cukup
lama yaitu 0,5 jam per minggu/semester.
0,5 jam per minggu/semester ekivalen dengan 1/6 sks.
Jadi, penulisan satu diktat kuliah yang baik berbobot 1/6
sks untuk jangka waktu 2 semester.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
20
PENELITIAN DAN
PENGEMBANGAN ILMU
Penelitian
a. Kelompok: 2 sks, berlaku 4 semester
b. Mandiri (diprakarsai, direncanakan, dan ditulis secara individual): 4 sks, berlaku maksimum 4 semester
Menulis naskah buku: 3 sks, kalau penulis berupa tim:
penulis utama 60%, anggota 40%, berlaku maksimum
berlaku 4 semester
Menerjemahkan/menyadur: 2 sks, peraturan lain sda.
Menyunting: 2 sks, peraturan lain sda.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
21
MENULIS UNTUK JURNAL
ILMIAH
Menulis untuk jurnal
ilmiah umumnya
memakan waktu 2
tahun.
Diperlukan waktu
1 jam/minggu
Berbobot 1/3 sks.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
22
TUGAS BELAJAR
Program doktor/magister: 12 sks
Akta mengajar (AA,
pekerti): 6 sks
Kursus  6 bulan: 6
sks
Kursus 3--5 bulan?
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
23
PENGABDIAN KEPADA
MASYARAKAT
 1 sks berarti 50 jam kerja per semester.
 Contoh, seorang dosen FISIP melakukan
pengabdian kepada masyarakat
dengan memberi penyuluhan
tentang pemilu selama 5 hari
masing-masing 2 jam di 5 tempat.
 Kegiatan dosen itu berbobot:
10/50 x 1 sks = 0,2 sks
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
24
PEMBINAAN CIVITAS
ACADEMICA
Dosen wali/pembimbing akademik
1/12 sks/mahasiswa
{Waktu konsultasi: 15 menit/minggu/mahasiswa
Membimbing dosen yunior
{1/6 sks/dosen junior
Waktu konsultasi: 30 menit/minggu/dosen yunior
Bimbingan dan konseling
1/12 sks/mahasiswa
{Waktu konsultasi: 15 menit/minggu/mahasiswa
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
25
pimpinan unit kemahasiswaan dan
organisasi (sosial) intern
Unit Kemahasiswaan
Organisasi Intern
Ketua
1 sks/semester
3 jam/minggu
Anggota
1/2 sks
1,5 jam/minggu
 Ketua
1 sks/semester
3 jam/minggu
 Anggota
1/2 sks
3 jam/minggu
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
26
ADMINISTRASI DAN
MANAJEMEN
Struktural
sks
 rektor
12
 pr
10
 dekan
10
 pd
8
 ketua lembaga
8
 kepala UPT
6
 ketua jurusan/bag 6
M. Adimihardja (Unila)
 sekr. jur.
 kepala pusat
 sekr. lembaga
 sekr. pusat
 kepala lab/studio
Nonstruktural
 sekr. senat PT
 sekr. senat fak.
 ketua PS
Beban Tugas Dosen
27
4
6
6
4
4
4
4
4
KEPANITIAAN
sks
 panitia ad. hoc
(min. 1 semester)
 panitia tetap
(min. 2 semester)
tingkat universitas
tingkat fakultas
tingkat jurusan
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
1
2
1
1
28
Contoh penghitungan beban tugas seorang dosen: mengajar
(2[2-0]; [45 mhsiswa: 4X] ; 4 [3-1][60 mhsiswa]: 2X); penelitian
(kelompok: 1; PA: 4 orang); skripsi: 2 orang; panitia seminar
jurusan selama 2 semester; menulis diktat + jurnal: @ 1 buah,
ketua; pengabdian kepada masyarakat: 2 jam/semester):
1. Mengajar:
6. Kepanitiaan: 1 sks
a. 4/16x2x1,2 sks = 0,6 sks
7. Diktat: 60/100 x 1/6 = 0,1
b. 3/16x3x1,2 sks = 0,8 sks
sks
2. Praktikum:
8. Makalah (jurnal) = 0,33 sks
2/16x1x1,4 sks = 0, 1 7 sks
9. Pengabdian kepada masya3. Penelitian: 2 sks
rakat: 2/50 x 1 sks = 0,04 sks
4. PA: 4/12 x 1 sks = 0,25 sks
Jumlah
= 5,29 sks
Kekurangan beban tugas =
5. Skripsi: 2/6 x 1 sks = 0,33
Beban Tugas Dosen 12-5,29 sks = 6,71 sks
29
sksM. Adimihardja (Unila)
CONTOH FORMAT EWMP
IDENTITAS
UNIVERSITAS
:
FAKULTAS
:
JURUSAN
:
NAMA DIRI
:
NIP
:
GELAR AKADEMIK
: (S.--.; M.--.; Dr. [Ph. D., Dr. Sc., etc.])
JABATAN AKADEMIK :(A. A.; Lektor Kepala, Guru Besar)
JABATAN STRUKTURAL:(Kajur, Dekan, PD, PR, rektor, etc.)
JAB. NONSTRUKTURAL : (skr. senat, ketua program studi)
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
30
CONTOH FORMAT EWMP (LANJUTAN)
KOMPONEN
SUBKOMPONEN
1. Tatap muka
PENDIDIKAN
a. teori b. praktikum
2. membimbing yunior
3. membimbing skripsi
4. PA/dosen wali
5. KKN/magang
6. KKL/praktik umum
7. PKL
8. Menyusun diktat
PENELITIAN 1. Penelitian mandiri
dan karya tu- 2. Penelitian kelompok
lis M. Adimihardja (Unila)
3. Menulis makalah
ilmiah
Beban Tugas
Dosen
PENGHITUNGAN
SKS
31
CONTOH FORMAT EWMP (LANJUTAN)
KOMPONEN
SUBKOMPONEN
PENGHITUNGAN
SKS
4. Menyusun tulisan
untuk jurnal
5. Menulis buku ajar
6. Menyadur buku
7. Menerjemahkan
8. Menyunting
PENGABDIAN
ADMINISTRASI
M. Adimihardja (Unila)
1. sruktural
2. nonstruktural
3. kepanitiaan
Beban Tugas Dosen
32
EWMP JURUSAN/BAGIAN X (SKS)
No. Nama Pendidikan Penelitian Pengabdian Adm. Jumlah
1
A
4,5
2,0
0,8
4
11,3
2
B
2,5
6,0
0
6
14,5
dst dst.
dst.
dst.
dst.
dst.
20
T
3,6
4,0
1
1
9,6
S
137,4
22,0
5,6
2,5
EWMP TOTAL
167,5
EWMP RATA-RATA
8,03
EWMP MAKSIMUM = 20 x 12 =
240,0
EWMP TERSEDIA = 240,0-167,5 =
73,5
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
33
Beban tugas dosen dihitung untuk keperluan:
 Memenuhi 12 sks untuk mendapat tunjangan fungsional.
 Memeratakan beban tugas di unit masing-masing.
 Mendapat izin mengajar di luar PT-nya kalau beban tugas
telah memenuhi 12 sks.
 Mendapat tugas mengajar di luar PT agar beban tugas
terpenuhi 12 sks.
 Menjadi sebagian pertimbangan dalam mendapatkan
penghargaan.
 Evaluasi diri dosen dan evaluasi internal institusi.
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
34
TERIMA KASIH!
M. Adimihardja (Unila)
Beban Tugas Dosen
35