Transcript Módulo 1_Elaboração do CV - Área de Transferência de Tecnologia

Elaboração do CV
Ana Rita Rosário
22 de Março de 2014
Programa de Apresentação
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Informação a constar no CV
Aspectos Gerais a ter em conta na elaboração do CV
Aspectos a Evitar
O que valorizam as Empresas nos Recém-Licenciados
Análise de Casos Práticos
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O Currículo
 Instrumento de Marketing pessoal
Abordagem ao mercado de trabalho
 Não existe “O” modelo de CV universalmente válido
Claro | Coerente | Interessante | Conciso | Verdadeiro | Excelente Apresentação
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Aspectos a constar no CV
Dados Pessoais
Essencial
 Nome completo
 Data de nascimento
 Localidade/disponibilidade
geográfica
Contactos (telefone e e-mail)
Opcional
 Estado civil
 BI ou Passaporte: não é necessário, embora algumas empresas necessitem do mesmo para arquivar o
CV – é pedido posteriormente
 Nacionalidade e licença de trabalho: Mencionar a nacionalidade e no caso de não ser portuguesa ou
não pertencer à UE, ou no caso de estar a candidatar-se a outro país indicar se tem licença de residência
e de trabalho.
 Fotografia: Não é obrigatória
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Aspectos a constar no CV
Habilitações Académicas
 Nome das Instituições de Ensino e datas de conclusão ou
previsão;
 Média final ou previsão da classificação;
 Grau, área de estudos ou de especialização e certificados
obtidos. Importante o tema final de curso.
Licenciatura já não é suficiente, Mestrado Integrado cada vez
mais solicitado pelas empresas!
 Referência a: cursos relevantes e capacidades adquiridas,
projectos especiais, classificações, prémios, bolsas de estudo,
teses, projectos de investigação, entre outros.
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Habilitações Académicas: Exemplos CV
Formação académica e profissional
Datas
Designação do certificado ou diploma ribuído
Tese
Nome e tipo da organização de ensino ou formação
Classificação obtida
Datas
Designação do certificado ou diploma ribuído
Especialização
Nome e tipo da organização de ensino ou formação
Classificação obtida
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De Setembro de 2008 a Fevereiro de 2009
Tese de Mestrado Integrado em Engenharia Civil
Planeamento do Território e Ambiente – Título da Tese: Planeamento
do Território e Alterações Climáticas: Um Mercado de Emissões entre
Municípios.
Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto
19 (dezanove) Valores
De Setembro de 1999 a Dezembro de 2006
Licenciatura em Engenharia Civil
Planeamento do Território e Ambiente
Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto
Média de 12 (doze) Valores. Média da opção de Planeamento de 16
(dezasseis) valores
Aspectos a constar no CV
Experiência Profissional
 Experiência profissional, estágios, explicações, trabalho de campo, etc.;
 Designação do nome da função, entidade empregadora, local de trabalho e datas
(mês e ano);
 Descrição das principais responsabilidades inerentes à função.
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Experiência Profissional: Exemplos CV
Datas Abril de 2011 a Maio de 2012
Função: Director de obra adjunto (ver informação adicional, Página 3)
Principais Actividades: Departamento de Produção; Direcção de Obra - Reportando ao Director de obra:
Responsável pela implementação do planeamento e controlo de várias operações através de uma
coordenação adequada;
Preparação de empreitadas, gestão de recursos humanos;
Garantir o fornecimento faseado de materiais e equipamentos associados com o menor custo;
Acompanhamento técnico da empreitada e controle de custos.
Ao longo da empreitada é ainda da minha responsabilidade a gestão de todas e quaisquer mudanças que
surgem para que possam cumprir com os objectivos do projecto e desenvolver uma comunicação eficaz e
mecanismos para resolver conflictos.
Nome e morada do empregador: Artemísia, Edifer - Alfragide, Lisboa, PORTUGAL
Tipo de empresa: Construção Civil: Empreiteiro Geral, Obras públicas
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Aspectos a constar no CV
 Dados Pessoais
 Habilitações Académicas
 Experiência Profissional/Estágios
 Cursos de Formação Profissional
 Idiomas
 Conhecimento de Informática
 Soft Skills
 Informações Adicionais
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Aspectos Gerais a ter em conta
 2 páginas no máximo;
 Papel branco sem adornos;
 Transmitir visualmente clareza e profissionalismo (frases curtas, tipo de
letra formato standard, enfatizar informações ou secções a negrito);
 Ordenar experiência por ordem cronológica da mais recente para a mais
antiga;
 Enviar o ficheiro original em formato protegido;
 Usar verbos de acção e linguagem positiva;
 Verificar a ortografia e fazer uso de sinónimos diferentes, de forma a evitar
repetições e transmitir uma imagem de menor fluidez verbal.
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Aspectos gerais a evitar
 Anexar documentos ou comprovativos, excepto se solicitado;
 Usar recursos decorativos em excesso como enquadramentos, cores ou
parágrafos extensos;
 Colocar capa no CV ( desnecessário);
 Usar vocabulário técnico ou de difícil compreensão;
 Incluir nomes e contactos de referências.
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O que valorizam as Empresas nos Recém-Licenciados
Experiências Internacionais
 Participação em Programas de Intercâmbio (Ex: Erasmus);
 Participação em Programas de Estágios Internacionais
(Ex: INOV Contact; Leonardo Da Vinci).
Actividades Extra-Académicas
 Associativismo; Actividades Desportivas e Musicais.
Competências Pessoais
 Orientação para Objectivos
 Trabalho em Equipa
 Flexibilidade
 Iniciativa
 Capacidade Analítica / Tomada Decisão
 Comunicação
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Outras competências: Exemplos CV
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Outras competências: Exemplos CV
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Exemplos de CV online
Mais de 200 milhões de utilizadores
e 2,8 milhões de empresas
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CVitt
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Exemplos CV
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Carta de Apresentação: Objectivos
A Carta de Apresentação deve ser
breve e simples. Tem os
seguintes objectivos:
 Dirija-se à pessoa certa;
 Suscitar o interesse do
empregador;
 Não use palavras demasiado
modestas;
 Chamar a atenção para o seu
CV;
 Explique porque se candidata;
 Escreva uma boa frase de abertura;
 Não se prolongue;
 Mostrar o seu interesse e
motivação para a função;
 Realçar as suas competências e
experiência.
 Não evidencia a sua inexperiência;
 Não fale em ordenado;
 Evite terminar com banalidades.
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Apoio à elaboração do CV
Exercício Final
 Construir o CV
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