Transcript Arbodienstverlening en Arbeids juridische kwesties

Arbodienstverlening en Arbeids juridische kwesties
Ziekteverzuim vormt binnen een groot aantal branches in Nederland een groot (en kostbaar)
probleem. Veel werkgevers proberen het ziekteverzuim dan ook te beperken tot een minimum. Met
een goede arbodienst is dat mogelijk.
Er zijn echter altijd werknemers die misbruik maken van de regels die gelden omtrent ziekte. Zij
proberen een slaatje te slaan uit de rechten die zij hebben en trachten meer dan eens een breuk te
forceren met de werkgever (uiteraard in de hoop dat zij een ontslagvergoeding ontvangen). Vaal
melden werknemers zich dan ook ziek als zij hun werk niet meer leuk vinden, botsen met collega’s
en/of wanneer er een ontslag in de lucht hangt. Dit soort dossiers zijn niet alleen enorm frustrerend
voor de werkgever, maar kosten ook veel geld. Voorkom dat!
Uit de vele juridische procedures die ik heb gevoerd tegen zieke werknemers, blijkt dat het meer dan
ooit van belang is om een goed dossier jegens de werknemer op te bouwen en de (strenge) regels
omtrent ziekte strikt op te volgen. Doe dit altijd in overleg met een gespecialiseerde advocaat.
Voorkomen is zeker in dit geval beter dan genezen!
Indien u vragen heeft omtrent werknemers die ziek zijn of worden, dan kunt u vrijblijvend contact
met mij opnemen: mr. R. van Viersen | 023 554 16 93 | 06 34 85 37 77 |
[email protected]
Siekman & Stassen Advocaten en Belastingadviseurs NV
mr. R. van Viersen
Telefoon: 023 554 16 93
Advocaat | Partner
Telefax: 023 562 40 97
E-mail: [email protected]
Raadhuislaan 2 - 2131 BE - HOOFDDORP
www.siekmanstassen.nl