Transcript Vacature COÖRDINATOR (m/v) 38 u/w Het

Vacature COÖRDINATOR (m/v) 38 u/w
Het Wijkgezondheidscentrum MediKuregem, lid van de Vereniging van
Wijkgezondheidscentra, is op zoek naar een algemeen coördinator (m/v).
Wijkgezondheidscentrum MediKuregem vzw is een eerstelijnszorgcentrum waar
gezondheidswerkers in multidisciplinair teamverband toegankelijke eerstelijnszorg
bieden.
Het wijkgezondheidscentrum legt naast het curatieve sterk de nadruk op preventie en
dit niet alleen naar de eigen patiënten maar naar de ganse bevolking van ons
werkingsgebied.
Wij streven ernaar de gezondheidszorg toegankelijk te maken voor iedereen, hiertoe
trachten wij zo laagdrempelig mogelijk te werken, ook financieel, daarom werken wij
met het forfaitaire betalingssysteem.
In het centrum zijn een vijventwintigtal mensen werkzaam. Naast huisartsen en
verpleegkundigen hebben wij ook administratieve - en onthaalmedewerkers, diëtiste,
sociaal werker, gezondheidspromotor, praktijkassistente en een intercultureel
bemiddelaar en zijn momenteel op zoek naar een coördinator.
Meer informatie omtrent de visie, het concept van de wijkgezondheidscentra vindt u
op de website van de Vereniging Van Wijkgezondheidscentra: www.vwgc.be
Functieomschrijving
Leiden van het wijkgezondheidscentrum
 Neemt, in samenwerking met het team en volgens de bestaande procedures
beslissingen omtrent het personeelsbeleid van het centrum (vb. aanwerving,
taakomschrijving, evaluatie van medewerkers);
 Ondersteunt de medewerkers en draagt er zorg voor dat iedereen zijn werk
naar behoren kan uitvoeren;
 Werkt het loon- en vormingsbeleid uit en legt dit ter goedkeuring voor aan de
Raad van Bestuur;
 Begeleidt en motiveert het team door o.a. participatie aan teamvergaderingen
en toelichting van genomen beslissingen;
 Volgt het personeel effectief op en anticipeert wijzigingen in de
personeelsbezetting om de dienstverlening af te stemmen op de zorgvraag;
 Staat in voor veiligheid en preventie in het centrum;
Coördineren van de werking van het Wijkgezondheidscentrum
 Maakt afspraken met de Raad van Bestuur in verband met de
beleidsdoelstellingen en werkt deze doelstellingen in samenspraak met het team
uit;
 Staat in voor het administratief en financieel beleid van het centrum:
 Verzamelt informatie omtrent de kosten (vb. personeel, werkingskosten,
investeringsnoden) en inkomsten van het centrum in de informatie- en
boekhoudsystemen en door contacten met de verschillende interne en externe
diensten (vb. boekhouding);
 Analyseert de balans en stelt de begroting op centrumniveau en de interne
budgetten op om zo beleidsbeslissingen te kunnen onderbouwen;




Volgt de begroting en budgetten op door continue analyse van kosten en
inkomsten van het centrum en rapporteert hierover aan de Raad van Bestuur;
Verstrekt inlichtingen aan o.a. bedrijfsrevisoren, financiële instellingen en diverse
lokale, regionale en federale overheidsdiensten;
Draagt, samen met de technisch verantwoordelijke, zorg voor de gebouwen en
technische infrastructuur van het centrum;
Bespreekt met teamleden de bestellingen van medisch en niet-medisch materiaal
zodat de medewerkers de nodige middelen ter beschikking hebben voor het
uitvoeren van hun taken;
Bewaken van de kwaliteit van de zorgverlening en het uitwerken van een
zorgbeleid
 Maakt afspraken met de Raad van Bestuur omtrent de verbetering (vb.
samenstelling van de zorgdisciplines) van de zorgverlening;
 Behandelt klachten van patiënten m.b.t. de algemene werking van het
wijkgezondheidscentrum;
 Organiseert (in afwezigheid van de zorgcoördinator Wijkgezondheidscentrum)
interdisciplinaire vergaderingen voor de verbetering van de zorgverlening
 Licht de oriëntaties van de Raad van Bestuur toe aan de medewerkers van het
centrum en ontwerpt procedures om deze oriëntaties te implementeren;
 Coördineert verschillende projecten en werkgroepen;
Vertegenwoordigen van het centrum in externe organen
 Vertegenwoordigt het centrum in diverse externe organisaties en andere
centra;
 Staat in voor het promoten van de activiteiten van het centrum door o.a. het
onderhouden van contacten met de pers;
 Tracht fondsen voor het centrum te verwerven.
Profiel
-
-
-
In bezit van een diploma hoger onderwijs of universiteit
Ervaring in gelijkaardige functie
Tweetalig Nederlands/Frans, kennis van andere talen is zeker een pluspunt
Werken in een multiculturele wijk
Geïnteresseerd in gezondheid in al zijn facetten
Een ruime belangstelling voor het sociale en voor de mens in een
uitsluitingsituatie/ sterke affiniteit in het werken met kansarmen en
minderheidsgroepen.
Vaardigheiden: sterke communicatie, groepsprocesmatige
vaardigheden, organisatorische vaardigheden, administratieve vaardigheden,
zelfstandig kunnen werken evenzeer als democratisch werken in
teamverband.
goede kennis informatica, MS office (Word, Excel)
Attitude: democratische en multiculturele ingesteldheid, zin voor initiatief,
flexibiliteit, buiten eigen referentiekader durven denken, innovatief, creatief,
volhardend, gemotiveerd, doorzetting - en incasseringsvermogen.
Wij bieden:
- onmiddellijke indiensttreding
- Contract van onbepaalde duur: 38 uur
- Loon volgens barema PC 330, 1.91
- Aangename werksfeer
- zeer gemotiveerd professioneel team
Hoe solliciteren?
Stuur zo snel mogelijk je CV met een gemotiveerde sollicitatiebrief naar
onderstaand adres t.a.v. Lieve Willemsen of per mail naar
[email protected]
Wijkgezondheidscentrum MediKuregem
J. Dujardinstraat 8
1070 Anderlecht
Telefoon 02 522 32 87