Transcript Stichting Exodus Den Haag zoekt (per 1 april aanstaande)

Duizenden ex-gedetineerden per jaar… en wie doet er wat aan?
Stichting Exodus Zuid-Holland helpt ex-gedetineerden op weg!
We bieden hen opvang en individuele begeleiding.
Ons programma richt zich op een positieve invulling van de vier leefgebieden wonen,
werken, relaties en zingeving.
Ter versterking van ons team zijn wij per direct op zoek naar een:
Administratief medewerker
8-16 uur per week
Standplaats: Leiden/Den Haag
De functie
Als administratief medewerker ga je aan de slag met de administratieve afhandeling van
aanmeldingen en plaatsingen. Dit betekent dat je verantwoordelijk bent voor het interne
dossierbeheer. Daarnaast heb je een controlerende functie over de administratieve
handelingen van de diverse teams. Je brengt overzicht aan en verwerkt de resultaten. Je
correspondeert veelvuldig met derden.
Profiel
Je hebt MBO werk- en denkniveau met een administratieve achtergrond;
Je hebt kennis van Excel;
Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal;
Je hebt ervaring met WMO - administratie;
Je hebt ervaring met het cliëntvolgsysteem Regas;
Je bent goed in staat zelfstandig te werken;
Je bent flexibel, toont initiatief en denkt in mogelijkheden;
Je hebt goede contactuele vaardigheden;
Je hebt een positieve houding t.a.v. de christelijke identiteit van Exodus;
Je kunt beschikken over een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en raak je geïnspireerd door de bovenstaande
functieomschrijving neem dan contact met ons op.
Arbeidsvoorwaarden
De salariëring is conform CAO Welzijn & Maatschappelijke dienstverlening schaal 4 en
biedt een goede secundaire arbeidsvoorwaardenregeling.
Procedure & Contactinformatie
Informatie over de functie-inhoud wordt verstrekt door Daisy Berlijn, begeleider, T 06
194 188 44. Graag ontvangen we een gemotiveerde brief met CV, deze stuur je vóór 20
maart a.s. aan: [email protected]
Sollicitatiegesprekken worden vervolgens gehouden in week 12/13.
De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid
genieten interne kandidaten de voorkeur.