Transcript 116,62 KB - Stek jeugdhulp
Stek biedt professionele jeugdzorg aan jongeren van 0 tot 23 jaar en hun ouders. Er wordt gewerkt vanuit kleinschalige voorzieningen met diverse vormen van begeleiding en behandeling zoals intensieve ambulante behandeling, dagbehandeling, residentiële behandeling en hulp in wijkteams. De hulp wordt geboden vanuit een systeemgerichte visie en is gericht op versterking van de ontwikkelingskansen en het probleemoplossend vermogen van kinderen, jongeren en hun familie/netwerk. Stek levert een bijdrage aan de werkzaamheden die door de gemeenten in de regio Midden Holland in het kader van de jeugdwet uitgevoerd worden
Wij zoeken voor de gemeente Krimpenerwaard z.s.m.
Jeugd- en gezinswerkers (ambulant hulpverlener b) (2fte)
(voor 24-36 uur per week tot 1 april 2017 met mogelijkheid tot verlenging)
We zijn op zoek naar ervaren medewerkers uit het werkveld die de beoogde transformatie (ontzorgen en normaliseren, gezinnen in hun kracht zetten, outreachend en laagdrempelig hulp bieden) actief willen helpen realiseren. Het Jeugd Team van de gemeente Krimpenerwaard voorziet binnen het nieuwe jeugdstelsel in ‘op een laagdrempelige en herkenbare wijze advies geven over en het bepalen en het inzetten van de aangewezen vorm van jeugdhulp’. De Krimpenerwaard is op zoek naar pioniers die samen met beleidsmedewerkers en consulenten de dienstverlening aan inwoners die een beroep doen op de Jeugdwet, de WMO en/of de Participatiewet zo optimaal mogelijk vormgegeven.
De taken
De Jeugd- en gezinswerker zorgt voor een systeemgerichte vraaganalyse met inwoners die zich melden of gemeld worden bij de gemeente. Denkt mee, adviseert en coacht collega’s/professionals uit de algemene en vrij toegankelijke voorzieningen. Helpt hen te sturen op gebruik eigen kracht, sociaal netwerk en preventief aanbod in het werken met gezinnen. Biedt ondersteuning aan het gezin met als doel om het gezin/ de hulp op gang te helpen. Ondersteunt, op basis van 1Gezin1Plan, bij het verkrijgen van een individuele voorziening, in combinatie met vrij toegankelijke hulp en ondersteuning vanuit het netwerk. Legt en onderhoudt relaties met partijen buiten het team (o.a. zorgaanbieders, huisartsen, scholen en veiligheidsketen).
Profiel
Een opleiding HBO MWD of SPH is een vereiste, evenals werkervaring in de jeugdsector en registratie in het beroepsregister SKJ. Kennis/ervaring in gezinnen met opvoed- en opgroeivragen en bekendheid met lokale samenwerkingspartners is een pre.
Wij zoeken voor deze functie iemand die beschikt over de volgende competenties: * Verheldert vragen en behoeften; * Verbindt gezamenlijke en individuele aanpak; * Stuurt aan op betrokkenheid en participatie; * Werkt samen en versterkt netwerken; * Benut professionele ruimte en is ondernemend; * Doorziet verhoudingen en anticipeert op veranderingen; * Versterkt eigen kracht en zelfregie; * Stimuleert verantwoordelijk gedrag.
Arbeidsvoorwaarden
Het salaris is conform de CAO-J, schaal 9, minimaal € 2.414,50 en maximaal € 3.606,18 per maand, bij een 36-urige werkweek. De pensioenregeling van het Pensioenfonds Zorg & Welzijn is van toepassing. Tevens bieden wij een 13e maand, voorzieningen rond verzekeringen en studiefaciliteiten.
Sollicitatiebrieven en cv’s kun je voor 18-01-2017
mailen naar de afdeling HRM, [email protected]
en cc naar Lloyd Grampon, Teammanager [email protected]
. De sollicitatiegesprekken worden gehouden op donderdag 26 januari 2017. Algemene informatie is te vinden op onze website: www.stekjeugdhulp.nl