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Home Page / Notizie / Scuola, dirigenti scolastici oberati dalle troppe reggenze
AVVERTENZE LEGALI
Scuola, dirigenti scolastici oberati dalle
troppe reggenze
©2016 PIMCO.
Ogni anno che passa, i presidi sono infatti costretti a gestire sempre più
scuole in reggenza
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Economia, Scuola, Welfare · 08 dicembre 2016 - 17.22
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(Teleborsa) - Una missiva, inviata alle istituzioni da 30
dirigenti scolastici bellunesi, riassume la preoccupazione
di tante province italiane: “servono nuove figure
organizzative e manageriali delle nostre scuole,
stiamo assistendo ad un progressivo aggravio del carico
di lavoro, con un serio rischio di stress da lavoro
correlato”. Ogni anno che passa, i presidi sono infatti
costretti a gestire “sempre più scuole in reggenza”, per
via dei pensionamenti e poiché i vincitori dei concorsi
sono stati tutti assunti: proprio ora che, tra l'altro, stanno
subentrando ulteriori impegni e responsabilità, come “le
reti d’ambito previste dalla Buona Scuola”. Inoltre, in
cambio di responsabilità aggiuntive enormi percepiscono un compenso netto ridicolo: tra i 200 e i 300 netti
mensili. Per i Dsga il problema non è da meno: a portare avanti “le incombenze economiche” sono, infatti,
spesso reggenti o assistenti amministrativi incaricati. È necessario avviare il prima possibile il concorso per
entrambe le figure, poiché quasi 1.500 scuole non possono essere ancora affidate in reggenza per un altro anno.
Marcello Pacifico, presidente nazionale Anief e segretario confederale Cisal, ricorda: “è da due anni che si
attende il nuovo concorso per Dirigenti scolastici, ma si continua a rimandare. Ancora oggi, siamo fermi
all'esame dei rilievi del Consiglio di Stato. Così ci troviamo con nemmeno 7mila presidi, mentre ne servirebbero
8.200. Intanto, con la scuola dell’autonomia e l’approvazione della Legge 107, le responsabilità e gli impegni dei
Dirigenti sono triplicati: il tutto in cambio di compensi che costituiscono la metà di quelli di altri dirigenti pubblici,
con il risultato che l'enorme mole di lavoro svolto non viene affatto ripagato da stipendi adeguati”.
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